Проблемы с оплатой детского сада - неправомерное требование оплаты и отказ в перерасчете
Мой ребенок посещал детский. На комиссии в мае 2012 г. ему поставили диагноз дизартрия (что предоставляло льготу не оплачивать детский сад). В сентябре бухгалтер детского сада выставляет счет и требует оплаты (таких родителей оказалось примерно человек 11 из группы в 15 чел.). В результате переплата 1260 руб. Весной 2013 г при содействии прокуратуры и районо родителям с подобной переплатой выдали на руки документы по которым мы можем забрать наши деньги со счета. Я их не забрала до сих пор. В июне 2014 г мне выставляют счет за оплату детского сада за 15 дней, в то время как мой ребенок посещал всего 2 дня детский сад. Я попросила бухгалтерию сделать перерасчет с учетом моей переплаты (1260 руб в сентябре 2012 г). Бухгалтерия мне отказала. Правомерны ли действия бухгалтера? И как мне поступить в данном случае?
Вопрос по выплате компенсации за детский сад. В 2010 при ппоступлении в сад написали заявление о возврате за оплату дет. сада. В 2011 писала отказ от компенсации за сад, т.к.муж военный-начал получать льготы за сад на работе. В 2013 льготы у него отменили, о чем узнала только сейчас. Как только узнала об этом пошла писать заново заявление (29.09.2015.) О компенсации за оплату сада и перерасчета за 2013 и 2014 и 2015 год. В бухгалтерии мне ответили, что перерасчета не будет что я сама ЛОХАНУЛАСЬ и открытым текстом послали. Вопрос-возможно ли вернуть эти деньги, сделать перерасчет? Что делать в такой ситуации и куда ещё можно обратиться?
В 2014 сын стал учится в ННГАСУ дистанционное обучение платное, в договоре указаны суммы оплаты по годам 2014-2015-44000 р;2015-2016-48000 р;2016-2017-54000 р 2017-2018-60000. 2018-2019-66000 Р.В результате 2014-2015-44000 р,а 2015-2016-53000 р,2016-2017-запрашивают-60000 р.
В договоре есть слова про инфляцию, но цены тоже с учетом инфляции. Насколько это правомерно и какой процент заложен в инфляции?
Мой ребенок получает пенсию по потере кормильца. При оплате детского сада в 2014 г. предосталяли льготу в 50 % от строимости. С начала этого 2015 г. льготу отменили. Бухгалтерия говорит, что теперь льготами по оплате сада пользуются всего четыре категории граждан, и дети по потери кормильца в них не входят. Действительно ли это так? Правомерно ли действует бухгалтерия?
Фонд капитального ремонта выставляет долговую квитанцию за период оплаты с сентября 2014 по август 2016, ранее квитанции по оплате в фонд не выставлялись. Правомерно ли требовать оплату в конце 2019
За май месяц детский сад выставил квитанцию на оплату в размере 1200 руб, но в мае месяце было 5 дней, когда ребенок не посещал детский сад. Майские праздничные дни-1-3 число, а также 9-10. И плюс один день, праздничный. 21 мае в нашей республике праздник. Оплата в мае была 100%, в июне квитанцию выдали также со 100% оплатой. Перерасчёт делать за май месяц бухгалтерия отказывается. Правомерно ли это?
Как поступить в данной ситуации. При поступлении сына в детский сад подала документы на льготу по оплате как студентка очной формы (также на тот момент являлась инвалидом 2 группы и до сих пор являюсь). В июле 2012 года льгота действовать перестала, т.к. я закончила институт. Документы на льготу по инвалидности не подали на август, однако сад продолжал давать квитанции на оплату в размере 50% как и до окончания льготы. Спустя год в июне 2013 года садик выставил требования на оплату в полном объеме (с июля 2012 г. по июнь 2013 г.), т.е. доначислил остальные 50% оплаты. Напоминания со стороны сада на продление льготы не было, 100%-ное начисление оплаты по факту также не производилось - в противном случае я бы заметила, что льгота перестала действовать, заплатила бы за один месяц по полной стоимости и как любой на моем месте сразу же бы переоформил документы на льготу. Теперь они требуют доплаты оставшихся 50% за указанный период. Возможен ли перерасчет суммы оплаты при предоставлении справки, подтверждающей наличие инвалидности 2 группы и за какой период?
Устроилась на работу в феврале 2010 года, в этом же году была в отпуске в июне. В 2011 в августе, 2012 - июль, 2013 - сентябрь, 2014 - август. Дни в счёт отпуска брала в 2012 году в марте на 10 дней, больше не брала. Собираюсь увольняться в июне 2015 года, а отпуск планировался в июле 2015 г. Как мне рассчитают отпускные? Спасибо.
Собираюсь в декрет в конце года, хочу понять по каким годам мне будут насчитывать декретные и можно ли их выбрать. Ситуация такая. 2017 не полный, 2016 полный, 2015 не полный, 2014 была в отпуске по уходу за ребенком, 2013 неполный, 2012 полный, 2011 полный. Бухгалтер говорит, что в моем случае расчет будет вестись по полным годам, т.е. по 2016 и по 2012-ым годам. Это возможно? Если года не соседние? По деньгам мне выгоднее 2012 и 2011, чем 2012 и 2016. я могу выбрать?
В сентябре 2016 г (по словам бухгалтера) была переплата зарплаты. В феврале 2017 г это обнаружилось. Бухгалтер делает перерасчет и удерживает деньги. Она права?
В 2012 год образовалась задолженность по ЖКХ в размере 13000 руб., но наш бухгалтер насчитал приблизительно с учетом пеней сумму в 65000 руб. Долг был оплачен в октябре 2012 года (65000 руб.), но у бухгалтера потребовали перерасчет. Перерасчета за 2 года так и не дождались. В этом году у нас сменился бухгалтер и председатель ЖКХ. Оказалось, что у нас переплата 49000 руб. Пришла квитанция с указанием переплаты нулевая. Пошли разбираться, а нам заявили, что переплату просто спишут и мы будем платить как обычно. За эти 2 года платим исправно (каждый месяц). Недавно нам дали распечатку по начислениям и нашим оплатам за 2 года с печатью и подписью, там указана наша переплата. А на следующий день прислали очередную квитанцию на оплату, но уже опять с учетом долга за предыдущий и текущий месяц (предыдущая квитанция нулевая и мы ее соответственно не оплачивали). С председателем разговаривать невозможно, орет как полоумный. У меня 2 вопроса: 1. Разве это правомерно просто взять и списать переплату? И 2. Куда идти разбираться и кто занимается проверкой бухгалтерии ЖКХ?
