Айсылу, подскажите пожалуйста на какие статьи закона можно сослаться? Это все по поводу работы в такси граждан Украины.
Айсылу, подскажите пожалуйста на какие статьи закона можно сослаться? Это все по поводу работы в такси граждан Украины.
Правовое положение иностранных граждан в Российской Федерации определяется Федеральным законом, который также регулирует отношения между иностранными гражданами, с одной стороны, и органами государственной власти, органами местного самоуправления, должностными лицами указанных органов, с другой стороны, возникающие в связи с пребыванием (проживанием) иностранных граждан в Российской Федерации и осуществлением ими на территории Российской Федерации трудовой, предпринимательской и иной деятельности.
Спросить
Скажите пожалуйста на какую статью или закон можно сослаться, что статья дичпетчерская служба не закона закона и оплата за эту услугу входит в статью содержание?, чтобы предъявить председателю тсж? спасибо.
П.п. а п. 6 Правил утв. постановлением Правительства РФ от 3 апреля 2013 г. N 290 "О минимальном перечне услуг и работ, необходимых для обеспечения надлежащего содержания общего имущества в многоквартирном доме, и порядке их оказания и выполнения":
В целях обеспечения оказания услуг и выполнения работ, предусмотренных перечнем услуг и работ, лица, ответственные за содержание и ремонт общего имущества в многоквартирном доме, обязаны:Спроситьа) обеспечить работу аварийно-диспетчерской службы;
Председатель тсж сослаться на положение 416, что должна быть диспетчерская служба, но в постановлении сказано что оплата из статьи содержание. Говорит что статьи содержание нехватке, если ли регламент по тарифу на статью содержание и документ, подтверждающий, что должно входить в статью содержание? Спасибо.
СпроситьНужна ли квота предприятию при приеме граждан Украины? Работник встал на миграционный учет, получено разрешение в УФМС на работу. Подскажите основание (Закон РФ, на который можно сослаться?)
Порядок признания граждан беженцами и вынужденными переселенцами регулируют Федеральные законы «О беженцах» и «О вынужденных переселенцах
Федеральный закон от 19.02.1993 N 4528-1 (ред. от 30.12.2012) "О беженцах"; Закон РФ от 19 февраля 1993 г. N 4530-I "О вынужденных переселенцах" (с изменениями и дополнениями).
Чтобы получить статус беженца, нужно обратиться с ходатайством о признании беженцем в территориальный орган Федеральной миграционной службы в Ростове - на ДОНУ, и пройти соответствующую процедуру получения статуса беженца.
Статус беженца предоставляется на срок до трёх лет, а затем может быть продлён по решению территориального управления ФМС России при сохранении в государстве, где раньше проживал гражданин, обстоятельств, по которым лицо признано беженцем.
целом иностранные граждане и лица без гражданства пользуются в России правами и несут обязанности наравне с гражданами РФ (часть 3 ст. 62 Конституции РФ). Аналогичная норма установлена в ст. 4 Федерального закона от 25 июля 2002 г. N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" (далее — Закон № 115-ФЗ).
СпроситьЯ озадачилась вопросом. Права ли начальник кадрового делопроизводства, что исходя из закона о обращении граждан заявление о приеме на работу можно рассматривать в течении 30 дней. Я не особо разбираясь в законах поняла это несколько иначе исходя из норм 3 статьи закона о обращении граждан и статьи 62 ТК РФ заявление нужно рассматривать в течении 3 дней. Может все таки я не права?
В законе об обращениях граждан идет речь о других заявлениях. А заявление о приеме на работу является необязательным документом и следовательно никаких сроков его рассмотрения законом не установлено. Три дня дается работодателю для оформления трудовых отношений с работником фактически допущенным к исполнению трудовых функций.
СпроситьСкажите пожалуйста! На какие статьи закона можно сослаться при обращения в суд по поводу нанесения ущерба моей собственности квартирантами, которых вселила вторая собственница долевой квартиры?
---Здравствуйте, предъявите претензию к собственнику, и обращайтесь в суд на основании ст. 304 ГК РФ.
Статья 304. Защита прав собственника от нарушений, не связанных с лишением владения [Гражданский кодекс РФ] [Глава 20] [Статья 304]
Собственник может требовать устранения всяких нарушений его права, хотя бы эти нарушения и не были соединены с лишением владения. Удачи вам и всего хорошего. 
На какую статью закона можно сослаться, что-бы отпроситься со службы по контракту на похороны родственника? Или по семейным обстоятельствам, как это все можно правильно сделать? Подскажите пожалуйста.
Ст. 11 Закона о статусе военнослужащих
10. Отпуск по личным обстоятельствам на срок до 10 суток предоставляется военнослужащему в случаях:Спроситьтяжелого состояния здоровья или смерти (гибели) близкого родственника военнослужащего (супруга, отца (матери), отца (матери) супруга, сына (дочери), родного брата (родной сестры) или лица, на воспитании которого находился военнослужащий;
пожара или другого стихийного бедствия, постигшего семью или близкого родственника военнослужащего;
в других исключительных случаях, когда присутствие военнослужащего в семье необходимо, - по решению командира воинской части.
Продолжительность отпуска по личным обстоятельствам, предоставляемого военнослужащему в соответствии с настоящим пунктом, увеличивается на количество суток, необходимое для проезда наземным (водным, воздушным) транспортом к месту использования отпуска и обратно.
По семейным обстоятельствам может быть предоставлен отпуск в соответствии со статьей 11 закона о статусе военнослужащих, однако имейте в виду, что вам могут отказать, если умер дальний родственник.
Спросить
Статья 74. Изменение определенных сторонами условий трудового договора по
причинам, связанным с изменением организационных или технологических условий труда
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
В случае, когда по причинам, связанным с изменением организационных или
технологических условий труда (изменения в технике и технологии производства, структурная
реорганизация производства, другие причины), определенные сторонами условия трудового
договора не могут быть сохранены, допускается их изменение по инициативе работодателя, за
исключением изменения трудовой функции работника.
О предстоящих изменениях определенных сторонами условий трудового договора, а
также о причинах, вызвавших необходимость таких изменений, работодатель обязан уведомить
работника в письменной форме не позднее чем за два месяца, если иное не предусмотрено
настоящим Кодексом.
Если работник не согласен работать в новых условиях, то работодатель обязан в
письменной форме предложить ему другую имеющуюся у работодателя работу (как вакантную
должность или работу, соответствующую квалификации работника, так и вакантную
нижестоящую должность или нижеоплачиваемую работу), которую работник может выполнять
с учетом его состояния здоровья. При этом работодатель обязан предлагать работнику все
отвечающие указанным требованиям вакансии, имеющиеся у него в данной местности.
Предлагать вакансии в других местностях работодатель обязан, если это предусмотрено
коллективным договором, соглашениями, трудовым договором.
При отсутствии указанной работы или отказе работника от предложенной работы
трудовой договор прекращается в соответствии с пунктом 7 части первой статьи 77
настоящего Кодекса.
В случае когда причины, указанные в части первой настоящей статьи, могут повлечь за
собой массовое увольнение работников, работодатель в целях сохранения рабочих мест
имеет право с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации и в
порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных
нормативных актов, вводить режим неполного рабочего дня (смены) и (или) неполной рабочей
недели на срок до шести месяцев.
Если работник отказывается от продолжения работы в режиме неполного рабочего дня
(смены) и (или) неполной рабочей недели, то трудовой договор расторгается в соответствии с
пунктом 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса. При этом работнику предоставляются
соответствующие гарантии и компенсации.
Отмена режима неполного рабочего дня (смены) и (или) неполной рабочей недели ранее
срока, на который они были установлены, производится работодателем с учетом мнения
выборного органа первичной профсоюзной организации.
Изменения определенных сторонами условий трудового договора, вводимые в
соответствии с настоящей статьей, не должны ухудшать положение работника по сравнению с
установленным коллективным договором, соглашениями.
СпроситьДень добрый! Подскажите пожалуйста статьи и законы на которые я могу сослаться по поводу того, что в кафе драки запрещены! Заранее спасибо.
Доброго времени суток
Конечно, можете сослаться на Уголовный кодекс РФ, а также КоАП РФ
Удачи Вам в решении Вашего вопроса
Спросить
• Здравствуйте,
Драки запрещены везде, и их последствия тем более. Читайте уголовный и административный кодекс и все будете знать
Желаю Вам удачи и всех благ!
Спросить
Здравствуйте!
"Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях" от 30.12.2001 N 195-ФЗСт.20.1. Мелкое хулиганство
1. Мелкое хулиганство, то есть нарушение общественного порядка, выражающее явное неуважение к обществу, сопровождающееся нецензурной бранью в общественных местах, оскорбительным приставанием к гражданам, а равно уничтожением или повреждением чужого имущества, -
влечет наложение административного штрафа в размере от пятисот до одной тысячи рублей или административный арест на срок до пятнадцати суток.
2. Те же действия, сопряженные с неповиновением законному требованию представителя власти либо иного лица, исполняющего обязанности по охране общественного порядка или пресекающего нарушение общественного порядка, -
влекут наложение административного штрафа в размере от одной тысячи до двух тысяч пятисот рублей или административный арест на срок до пятнадцати суток.
А также:
"Уголовный кодекс Российской Федерации" от 13.06.1996 N 63-ФЗ (ред. от 29.07.2017)ст.213 Хулиганство
1. Хулиганство, то есть грубое нарушение общественного порядка, выражающее явное неуважение к обществу, совершенное:
а) с применением оружия или предметов, используемых в качестве оружия;
б) по мотивам политической, идеологической, расовой, национальной или религиозной ненависти или вражды либо по мотивам ненависти или вражды в отношении какой-либо социальной группы;
(в ред. Федерального закона от 03.04.2017 N 60-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
в) на железнодорожном, морском, внутреннем водном или воздушном транспорте, а также на любом ином транспорте общего пользования, -
(пп. "в" введен Федеральным законом от 03.04.2017 N 60-ФЗ)
наказывается штрафом в размере от трехсот тысяч до пятисот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от двух до трех лет, либо обязательными работами на срок до четырехсот восьмидесяти часов, либо исправительными работами на срок от одного года до двух лет, либо принудительными работами на срок до пяти лет, либо лишением свободы на тот же срок;
2. То же деяние, совершенное группой лиц по предварительному сговору или организованной группой либо связанное с сопротивлением представителю власти либо иному лицу, исполняющему обязанности по охране общественного порядка или пресекающему нарушение общественного порядка, -
наказывается штрафом в размере от пятисот тысяч до одного миллиона рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от трех до четырех лет, либо принудительными работами на срок до пяти лет, либо лишением свободы на срок до семи лет.
3. Деяния, предусмотренные частями первой или второй настоящей статьи, совершенные с применением взрывчатых веществ или взрывных устройств, -
наказываются лишением свободы на срок от пяти до восьми лет.
Успехов!
Спросить
На какие статьи закона можно сослаться при обращения в суд по поводу нанесения ущерба моему имуществу квартирантами второй собственницы долевой квартиры?
Я учредитель ООО и хочу ещё устроиться на работу в школу-интернат, кладовщиком. Можно совмещать эти две работы? И на какой закон, какие статьи можно сослаться.
Заранее благодарна за ответ.
Здравствуйте.
Можно. Учредитель - это не работа. А кладовщик - не муниципальный служащий, и не иное лицо, которое не может заниматься иной оплачиваемой деятельностью.
Спасибо, что выбрали наш сайт. Всего доброго.
СпроситьСлышала, что с 1 августа 2014 года все иностранные граждане прибывающие в РФ на жительство обязаны оформлять полис добровольного медицинского страхования. В каком законе это прописано? И распространяется ли этот закон на граждан Украины?
Если вы оформите свой статус пребывания (РВП, временное убежище, беженца), то имеете право на полис ОМС.
Спросить
