Отсутствие отчислений в пенсионный фонд и отсутствие записи в трудовой книжке - нарушение прав работника

Вопрос по поводу совмещения биржи и работы.

В 2013 году стоял на бирже и работал по трудовому договору. Отчислений со стороны работодателя не было, равно как и отмеченного стажа в трудовой книжке за тот период.

Я так понимаю, что нарушением является, если я стою на бирже и биржа делает за меня отчисления и в это же время работодатель делает за меня отчисления, но за весь период моей работы отчислений со стороны работодателя не было (голый оклад). В случае если нет пересекающихся платежей, можно ли доказать это нарушение?

Работаю по трудовому договору, без записи в трудовой книжке. Отчислений работодатель не делает. Сколько при этом я должен отчислять алименты?

Устраеваюсь в международную компанию. Но они сказали, что в трудовой записи не делают. Хотя делают отчисления в пенсиооный и т.д. Так же оформляют договор. Мне интересно почему они не пишут? И является ли это нарушением? Или они мошенники?

Я работаю по договору ГПХ, из него вычисляется 13 % подоходный налог. Рабодататель уверяет, что это значит, что идут т отчисления в пенсионный фонд. Это правда? Отчисления в пенсионный фонд входят в подоходный?

Может ли официально работающий человек оплачивать за себя подоходный налог и пенсионные отчисления в место работодателя? Или это должен делать работодатель кто должен платить подоходный налог и пенсионные отчисления? Работодатель или работник.

Работаю по трудовому договору, без записи в трудовой книжке. Отчислений работодатель не делает. Сколько при этом я должен отчислять алименты? По сумме оклада, указанного в договоре или по среднемесячной по региону?

Работал с 2000 г. по 2012 г. у индивидуального предпринимателя по трудовому договору (контракту). ИП платил за меня, как работника, налоги и пенсионные отчисления. Работа у ИП была второстепенной. В трудовом договоре не было указанно, что эта работа по совместительству? Трудовые договора, заверенные печатью налоговой, есть. Записи в трудовой книжке нет. Это нарушение, если помимо этой работы у меня была основная работа (не у ИП) с записью в трудовую книжку? Могу ли я сейчас попросить сделать запись в трудовую книжку о работе у ИП. Кто эту запись мне может сделать? Под каким порядковым номером можно сделать настоящую запись? Спасибо за ответ.

Работая по агентскому договору работодатель производит отчисления с вознаграждения в Пенсионный фонд, Социальный налог (ФСС), Фонд мед. страхования, налог от несчастных случаев и проф. Заболеваний. Подоходный налог. Считается этот договор агентским или трудовым?

Я хочу взять кредит мне в банке сказали что хватит паспорта СНИЛС и ИНН предприятия, я не работаю официально, работаю у знакомых. Девушка из банка сказала тогда нужен трудовой договор, мне его с делают а банк будет проверять пенсионные отчисления? Нужно ли мне их по этому договору отчислять в пенсионный фонд?