Срок назначения досрочной пенсии для педагогических работников через год - стоит ли проработать ещё 3 месяца для общего стажа 26 лет?

Стаж моей педагогической деятельности 25 лет. из них два года в декретном отпуске (1987.1988 г.) после отпуска работала 9 месяцев вожатой. Этот срок был не засчитан в педстаж при назначении льготной пенсии. Работать я начала с 1985 года учителем начальной школы. Получать я должна была льготную пенсию с августа 2010 г. срок пенсии был перенесен на 23 марта 2011 года. Законо ли мне перенесен срок назначения пенсии.

Какой стаж учитывается при начислении досрочной (25 лет пед стажа) пенсии, педагогический или общий, педагогического 25 лет, общего 32 года?

Из информации о пенсионных накоплениях с портала Госуслуги получено следующее:

Основания для досрочного назначения пенсии п.2 ч.1. ст. 30 - 9 лет 6 месяцев 8 дней

(Возраст 51 год; Общий трудовой стаж 30 лет 6 месяцев 18 дней;

Пенсионный коэффициент 78.512)

При существующих условиях пенсионного законодательства и то что я сейчас работаю без стажа досрочной пенсии - когда у меня наступит период выхода на пенсию (срок, возраст,...)?

Добрый день, хочу получить компетентную информацию по вопросу расчета стажа работы для получения досрочной пенсии: я педагогический работник, 5 июля 2017 года стаж достиг 25 лет, я подала документы в пенсионный фонд на начисление пенсии. От работника фонда получила следующий расчет, что мне еще "дорабатывать" до пенсии 1 год и 3 месяца, так как у меня вычли отпуск по уходу за детьми. На мой вопрос о действии ст.11 пункта 1.3. Закона "О трудовых пенсиях в РФ 2017", о том, что период отпуска по уходу за ребенком входит в трудовой стаж, если не превышает 6 лет, мне ответили, что этот подпункт недействителен и не является основанием для начисления пенсии досрочно. С одним ребенком я вышла на работу, когда ему было 1 год и 2 месяца, с другим ребенком, когда ему было 10 месяцев. Заранее благодарю за ответ. Наталья.

Я вышла на пенсию 2016 году т.е. начисление было по состоянию на 01.10.2015 года Общий трудовой стаж у меня составляет по трудовой книжке 35 лет, а почему при начислении пенсии брали всего 23 года или учитывали только не советский стаж или наоборот?

Одно из условий досрочного назначения пенсии безработному гражданину - наличие у него стажа работы, дающего право выхода на пенсию по старости (по возрасту), включая пенсию на льготных условиях. Я проработала на севере 15 лет, значит у меня есть льготный стаж, так ведь? Меня сократили, стою в центре занятости. Пенсия может быть назначена досрочно? Но у меня не выработан педстаж. Повлияет это на назначение досрочной пенсии (есть право у меня или нет, если выработан один стаж, а другой нет)? Мне не понятны слова статьи 32 закона а также необходимый стаж НА СООТВЕТСТВУЮЩИХ ВИДАХ РАБОТ, дающий им право на досрочное назначение трудовой пенсии... Ответьте, пожалуйста, можно ли подавать на досрочную пенсию по сокращению, если нет другого льготного стажа (по спискам 1 или 2, например), кроме северного? Страховой стаж есть.

Страховой стаж - более 32 лет. Стаж в местностях приравненных к районам Крайнего Севера - более 20 лет. Возраст - 56 лет.

При предварительном согласовании порядка досрочного выхода на пенсию мне был определён срок в феврале 2018 год.

В 2018 году получил отказ из ГУ УПРФ в назначении досрочной пенсии по старости в связи с отсутствием требуемого стажа. По результату обжалования в ГУ ОПФР необходимый стаж не подтвердился.

По моему мнению не правильно был учтён стаж до 2000 года. Данные о стаже работы зафиксированы в трудовой книжке. Трудовая книжка и соответствующие справки, доказывающие наличие стажа до 2002 года, были предоставлены в плном объёме и в надлежащий срок.

В каком порядке можно оспорить решения ПФ?

При подаче заявления о досрочной пенсии в 2020 году, вправе ли я требовать назначения пенсии с февраля 2019 года и компенсацию за 2019 год?

В 2018 году выработала педагогический стаж 25 лет в сельской школе, в декабре 2018 года написала заявление в ПФР для назначения пенсии по выслуге лет, в это же время работала главой сельской администрации, назначение пенсии было отсрочено на 1 год, т.е.до декабря 2019 года, как занимающей муниципальную должность.

Правомерно ли это? Имела ли право я получать пенсию с 2018 года, как педагогический работник. Должна ли я писать новое заявление на получение пенсии?