Могу ли я взять справку о работе, для подаче документов на Удо в центре занятости?

Добрый день. Если у вас нет конкретного места работы, то вставайте на учет в Службу Занятости и оттуда берите справку. Для суда лучше, чтобы Вы работали.

Добрый день, Алена!

Справка с работы для УДО также называется гарантийным письмом.

1.Справка выдается той организацией, которая гарантирует работу человеку после того как он выйдет на свободу из мест лишения свободы.

2.Такой документ адресуется в суд по месту нахождения колонии.

3.Справка с работы для УДО должна быть написана на специальном бланке организации, на ней должны быть поставлены подпись и печать.

Строгих правил, требований к такому документу нет, но все же есть некоторые условности:-на бумаге должна быть обязательно указана дата и номер справки;-указано наименование документа;-нужно обязательно указать получателя бумаги – пометить организацию и ФИО должностного лица, кому оно адресовано;-в тексте документа нужно будет подтвердить согласие и готовность предоставить работу указанному лицу;-нужно обязательно указать инициалы руководителя, главного бухгалтера, а также документ должен быть подтвержден их подписью и печатью.

Можете получить в центре занятости населения по месту прописки справку, что они предоставят ему работу после освобождения, если у них есть такая возможность.

Незаконно,получите письменный отказ и обращайтесь в суд или прокуратуру.

В соответствии с п.1 ст.3 Закона Российской Федерации от 19.04.1991 г. № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» (далее – Закон о занятости) безработными признаются трудоспособные граждане, которые не имеют работы и заработка, зарегистрированы в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, ищут работу и готовы приступить к ней.

Для регистрации гражданина в целях поиска подходящей работы и признания его в дальнейшем безработным, гражданин должен обратиться в отдел занятости населения по месту жительства, заполнить заявление-анкету о предоставлении гражданину государственной услуги содействия в поиске подходящей работы и в соответствии с п.2 ст.3 Закона о занятости представить справку о среднем заработке за последние три месяца по последнему месту работы, выданную в установленном порядке, а так же предъявить:

- паспорт или документ, его заменяющий;

- трудовую книжку или документ, ее заменяющий;

- документы, удостоверяющие профессиональную квалификацию;

- индивидуальную программу реабилитации инвалида, если есть инвалидность.

В соответствии с предоставленной Вами информацией, Вы в течение 12 месяцев перед обращением в органы службы занятости населения не имели 26 недель оплачиваемой работы, и в соответствии со ст. 34 Закона РФ «О занятости населения в РФ» от 19.04.1991 г. № 1032-1 Вам правомерно будет назначено пособие по безработице в размере минимальной величины пособия по безработице, увеличенной на размер районного коэффициента.

Правильно я поняла, если я официально не работаю уже более 1,5 года, справку о доходах предоставить не могу, т.к. прошлая фирма закрылась, меня все равно обязаны поставить на учет и назначить минимальное пособие? в ЦЗ сказали, что только зарегистрируют меня для получения инфы о вакансиях, но статус безработного не присвоят и пособие платить не будут.

Александр, согласно статьи 30 Федерального закона РФ О ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ пособие по безработице выплачивается гражданам, уволенным из организаций по любым основаниям, за исключением указанных в пункте 2 настоящей статьи, и устанавливается в процентном отношении к среднему заработку, исчисленному за последние три месяца по последнему месту работы, если они в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, имели оплачиваемую работу не менее 26 календарных недель на условиях полного рабочего дня (полной рабочей недели) или на условиях неполного рабочего дня (неполной рабочей недели) с пересчетом на 26 календарных недель с полным рабочим днем (полной рабочей неделей).

Пособие по безработице во всех иных случаях устанавливается в кратном отношении к минимальной величине пособия по безработице.

Право на пособие по уходу за ребенком до полутора лет имеют матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, уволенные в период отпуска по уходу за ребенком и так далее.

Для получения пособия необходимо представить в орган социальной защиты населения заявление о назначении пособия, а также следующие документы (п. п. 50, 54 Порядка):

1) свидетельство о рождении (усыновлении) ребенка;

2) аналогичные документы о рождении (усыновлении) предыдущего ребенка (детей) и их копии

3) заверенную выписку из трудовой книжки о последнем месте работы, копию приказа о предоставлении отпуска по уходу за ребенком, справку о размере ранее выплаченного пособия по беременности и родам, пособия по уходу за ребенком — для лиц из числа уволенных в период отпуска по уходу за ребенком;

4) заверенную выписку из трудовой книжки о последнем месте работы, сведения о среднем заработке — для лиц из числа уволенных в период отпуска по беременности и родам;

5) заверенную выписку из трудовой книжки о последнем месте работы — для матерей, уволенных в период беременности;

6) справку из органов социальной защиты населения по месту жительства отца, матери о неполучении пособия по уходу за ребенком, если отец (мать, оба родителя) ребенка не работает (не служит) либо обучается по очной форме обучения в образовательных организациях;

7) иные документы в зависимости от категории безработного.

Решение о назначении пособия принимается в 10-дневный срок с даты приема (регистрации) заявления о назначении пособия со всеми необходимыми документами. Пособие назначается и выплачивается в органах социальной защиты населения соответственно по месту жительства.

С 01.02.2019 ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет выплачивается безработным гражданам в следующих размерах (ст. ст. 4.2, 15 Закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ; п. 1 Постановления Правительства РФ от 24.01.2019 N 32; Положение об исчислении среднего заработка, утв. Постановлением Правительства РФ от 29.12.2009 N 1100):

— 3 277,45 руб. по уходу за первым ребенком и 6 554,89 руб. по уходу за вторым ребенком и последующими детьми.

Направьте запрос на прежнее место работы, вам направят справку.

Если вы в нарушении ст 178 тК РФ в течение 14 дней не встали на учет в ЦЗ то вам не выплатят пособие за третий месяц Ради вас никто нее будет нарушать закон.

Здравствуйте! да, вполне -могут отказать по такой причине.

не является нарушением--получите справку и обратитесь с заявлением к РД,

--- Здравствуйте, глупости вам сказали или вы не поняли ответ. Справку может выдать бывший работодатель который готов его трудоустроить после освобождения из ИК. ЦЗН таких справок точно не выдаёт. Удачи Вам и всего хорошего.

Здравствуйте! Подобного рода справки никто Вам не выдаст, если человек обратится в соцзащиту, его поставят на учет и так. Удачи Вам и всего хорошего!