Как оформить пенсию за работу во вредных условиях труда, если Пенсионный фонд не учел период работы без страховых взносов?
Оформляю пенсию за работу во вредных условиях труда. Пенсионный фонд не включил в стаж период работы сдекабря 2009 года по май 2010 года, поскольку работодатель не перечислял страховые взносы. Подскажите, пожалуйста, могу ли я воспользоваться Постановлением КС РФ от 10.07.2007 года. Действует ли оно сейчас?
Добрый вечер! Сумма страховых взносов за 2002 г-10866, за 2003-12007, за 2004-11432, 2005-19052, 2006-31628, 2007-41132, 2008-68500, 2009-68500,2010-55400 с учетом индексации сумма капитала. Спасибо.
Здравствуйте. Вопросы надо формулировать таким образом, чтобы они были понятны не только Вам.
Из того, что Вы сообщили - понять ничего не возможно.
Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.
P.S. Общее предупреждение для всех! Прежде чем что-то сделать - обязательно посоветуйтесь с юристом, специализирующемся на аналогичных вопросах. Это избавит от многих проблем в будущем.
СпроситьОформляю пенсию (август 2006) по месту работы - подписываю заявление в отделе кадров - мне поясняют расклад:
1) 2000-2001 гг. - начальная часть (согласен),
2) 2002-2004 гг - страховая,
3) с 2005 г. - накопительная.
Такое возможно (путкты. 2,3) ?
Подскажите, пожалуйста, профану.
Из стажа и заработка до 31.12.2001 года расчитывается пенсионный капитал к нему прибавляются страховые взносы поступившие на Ваш лицевой счет с 01.01.2002 до августа 2006. Накопительной части у Вас нет.
Спросить
Не засчитан лишний период работы директором Дома детского творчества при начислении льготной пенсии?
С 26.08.2002 года по 27.12.2007 год я работала директором муниципального учреждения дополнительного образования детей Дом детского творчества и совмещала педагогическую нагрузку с 2002-2003 г-18 часов в неделю (ставка), 2003-2004 г-18 часов в неделю, 2004-2005 г - 18 часов в неделю, 2005-2006 уч.год - 18 часов в неделю, 2006-2007 уч год 12 часов в неделю, 2007-2008 уч год-12 часов в неделю. Пенсионный фонд, при начислении льготной пенсии, не зачёл этот период работы в стаж дающий право на досрочное пенсионное обеспечение, мотивируя отказ, что работа в должности директора учреждения дополнительного образования засчитывается только до 01.11.1999 года. Правомерно ли это? Могут ли мне засчитать этот период работы для начисления льготной пенсии?
Добрый день Ирина, да правомерно, Правила исчисления льготного стажа, дающего право на досрочную пенсию, утвержденными постановлением Правительства РФ от 29.10.2002г. №781, определено
в) работа в должности директора (начальника, заведующего), заместителя директора (начальника, заведующего) учреждений, указанных в пунктах 1.8, 1.12 и 2 раздела "Наименование учреждений" списка за период до 1 ноября 1999 г.
к разделу 2 относятся:
2. Учреждения дополнительного образования детей (внешкольные учреждения):
центр дополнительного образования для детей, развития творчества детей и юношества,
СпроситьСкажите пожалуйста, срок давности по статье 199 ч 2-10 лет? А за какой срок ОБЭП сможет проверить финансовые документы компании, получив так называемый тревожный звонок, только за последние шесть лет 2010, 2009, 2008, 2007, 2006 и 2005 годы? То есть о неуплате налогов в 2004, 2003, 2002 и 2001 годы можно просто напросто забыть?
Почему же забыть?! Вы же сами, при чем совершенно верно указали срок давности привлечения к уголовной ответственности за совершение данного преступления - 10 ЛЕТ, вот из этого и исходите. Обычно, на практике, проверка финансово-хозяйственной деятельности проводится за 5 лет, предшествующие проведению проверки.
СпроситьВ марте 2007 г мне была назначена пенсия, однако за период работы с 1994 по 2001 год пенсионный фонд мне не защитал трудовой стаж, Т. К. работодатели не перечисляли страховые взносы. Запись в трудовой книге есть. Предприятие на данный момент не существует. Прав ли пенсионный фонд не защитав мне тудовой стаж, и тем самым уменьшив мне пенсию?
И правы и, возможно, не правы. Вы не уточняете, что за работодатели. Если это организации, то это одно дело, а если индивидуальные предприниматели, то в то время у них небыло права делать записи в трудовые книжки, на руках у Вас должны быть договоры и уплата страховых взносов в ПФ. С этим понятно.
Если предприятия:
В Вашей трудовой жизни есть два момента до получения Страхового Свидетельства пенсионного страхования и после 
. Называется это, что после получения Вы стали Застрахованным лицом.
Постановление Правительства РФ от 24 июля 2002 г. N 555
"Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий"
II. Документы, подтверждающие периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица, включаемые в страховой стаж
6. Основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее именуется - трудовая книжка).
VI. Подтверждение страхового стажа за период после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица
34. Периоды работы и (или) иной деятельности, предусмотренные пунктом 1 настоящих Правил, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами об уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемыми в установленном порядке территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.
Так вот, период до Вашей даты регистрации в ПФ обязаны зачесть в стаж на основании трудовой книжки. Уплата в ПФ требуется только при выполнении работ по по договору гражданско-правового характера, предметом которого является выполнение работ или оказание услуг. Подтверждаются указанным договором, оформленным в соответствии с гражданским законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, и документом работодателя об уплате обязательных платежей.
После регистрации уже только по сведениям ПФ. Здесь уже если отчислений нет, то нет. Обратитесь в ПФ, если это постановление их не убедит в Вашей правоте, то подавайте в суд.
СпроситьМама больше 25 лет проработала учителем. В письменном отказе Пенсионного фонда было указано, что период работы с 01.09.2000 г. по 31.12.2005 г. в должности заместителя директора по учебно-методической работе в сельской школе на 0,75 ставки не засчитывается в специальный стаж. Также в ПФ были представлены справки о ведении часов педагогической нагрузки:
2000 - 2001 гг. - 21 час;
- 2001-2002 гг. - 14 часов;
- 2002 - 2003 гг. - 18 часов;
- 2003 - 2004 гг. - 15 часов в неделю. Однако и на это нашли ответ: условия выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки) , установленной за ставку заработной платы не подтверждаются. Работа, связанная с образовательным (воспитательным) процессом на полную ставку не подтверждается.
Также на этих же условиях в специальный стаж не был включен период работы с 01.09.2007 г. по 31.08.2008 г. в должности заместителя директора по учебно-методической работе на 1,0 ставки. При этом педагогическая нагрузка составляла:
- 2006 - 2007 - 14 часов;
- 2007 - 2008 - 15 часов в неделю. Правомерен ли отказ ПФ?
С 2000 года работа в должности учителя должна быть на полную ставку, чтобы включаться в льготный стаж. На первый взгляд отказ правомерен
СпроситьПенсионный фонд письмом известил меня о моих заработках в 2000 и 2001 годахю Должен ли Пенсионный фонд учитывать при начислении мне пенсии результаты моей работы в 2002 году?
При исчислении (назначении) пенсии определяется максимальная заработная плата за период указанный Вами. Если Вы не предоставляете сведенья в Пенсионный фонд о зарплате за 2002 год, то последний не будет её учитывать. Однако он обязан учитывать Ваш стаж работы за указанный период.
С Уважением
--------------------------------------------------------------------------------
СпроситьОбязан ли Пенсионный Фонд РФ произвести подсчет льготного стажа в соответствии с постановлением Конституционного Суда РФ от 29 января 2004 года номер 2-П, если этот стаж я выработал до 2002 года и работодатель в течение 2001 года не платил страховые взносы в Пенсионный Фонд РФ?
Михаил, здравствуйте!
Пенсионный фонд производит подстчет стажа по наиболее выгодному для Вас варианту.
Если работодатель не производил отчисления в Пенсионый фонд, Вы страдать от этого не должны и в указанном периоде учитываются не перечисленные взносы, а начисленная заработныя плата. Вы можете подать в пенсионный орган соответствующее заявление, а в случае несогласия с решение сможете ожаловать его в суде.
С уважением, Д. Лебедев.
СпроситьПричем здесь 2-П. В соответствии с правилами исчисление стажа №555 страховой стаж учитывается:
1. До даты регистрации в системе гос. страхования по трудовой книжке и по документам.
2. После даты регистрации только по сведениям поступившим в ПФ от страхователей.
массовая регистрация, т.е. присвоение страх. номеров и выдача страховых свидетельств происходила с 1998 года. Поэтому если у Вас регистрация в 2000 году, Вы работаете с 1995 года и работодатель никогда ничего не перечислял в ПФ, то в соответствии с правилами до регистрации Вам учитывается стаж, в т.ч. и специальный, а после даты регистрации нет, вне зависимости, что даже есть запись в трудовой и масса справок на руках.
СпроситьПри начислении пенсии по старости в 2008 г. не был зачтен страховой стаж периода работы 1998-2000 г. т.к.работодатель не перечислил страховые взносы ПФ.Имеет ли значение размер страхового стажа и сумма страховых взносов за период 1998-2000 г. при выходе на пенсию по старости в 2008 г., если да,то как зачесть страховой стаж за этот период? Жду ответа-для меня это очень важно. Спасибо.
Влияет, рублей 250 к пенсии.
Как зачесть сложно ответить. Пробуйте обратиться в суд.
В законе написано, что в стаж засчитываются при условии начислений страх. взносов.
P.S. В законе написано про уплату, но это признано незаконным. Но вот хотя бы начисления должны быть.
Спросить
