Возможно ли платить совместителю зарплату ниже минималки?
Можно ли заплатить внутреннему совместителю зарплату ниже минималки? (если в штатке оклад 6310, то совместитель получит 3155 (0,5 ставки)
Ваш совместитель не вырабатывает месячную норму труда.
А теперь вспомните, что об этом указано в ст. 133 ТК РФ.
СпроситьУ меня такая ситуация: сотрудник работает на 1,5 ставки (1,0 ставка основная-сторож и 0,5 по внутреннему совместительству-швея). Теперь он хочет уволиться со сторожа, а как совместитель остается работать. Как теперь мне поступить: сторожа я увольняю, а совместителю делаю дополнительное соглашение к трудовому договору и приказ о переводе на постоянное место работы на 0,5 ставки. Или надо уволить совместителя-швею, а к трудовому договору сторожа сделать доп. соглашение об изменении должности, ставки и режиме работы. Как будет правильнее.
Я внутренний совместитель, положена ли мне ежемесячная премия как внутреннему совместителю. Если по основной работе я премию получаю.?
ИРИНА.
Добрый день. Скажите права и обязанности (кроме оплаты) у основного работника и совместителя одинаковы или нет? Хотят чтоб прошла мониторинг, работаю основным, а совместителю, который выполняет те же функции не обязательно. Основываются только на том, что он совместитель. На какую статью можно сослаться, то что совместитель и основной одинаковые права и обязанности.
Работаю в одной организации на разных должностях по основному месту работы и как совместитель. По основному месту работы меня сокращают 14.05.15. От перевода на другую должность, по которой работаю в качестве совместителя - отказалась. Когда мне надо уволиться как совместителю, чтобы получить компенсации в связи с сокращением по основному месту работы или как совместителю можно не увольняться и стать на биржу труда.
Сколько часов внешнему совместителю (педагогу) принятому на 0,5 ставки, при недельной нагрузке 20 часов на полную ставку, можно заплатить как за дополнительные (сверх этих 10 часов) и возможно ли заплатить больше 0,5 оклада если были дополнительные часы (например работала за временно отсутствующего работника, который был на больничном), и как можно в похожей ситуации заплатить внутреннему совместителю? Спасибо.
Как правильно рассчитать заработную плату совместителю, если она ниже МРОТ (1 ставка на основной должности и 0,5 ставки по внутреннему совместительству). Спасибо.
У нас работает внешний совместитель на 1/2 ставки по совместительству и на 1/2 ставки по совмещению, как начисляются стимулирующие выплаты? Только на совместителя, или можно давать и на зарплату по совмещению?
Внутренний совместитель может ли получать полый оклад? Если да то, что для это надо. Отпускные начисляются по двум ставкам (основная и совместителя)?
Я работаю на 0,75 ставки бухгалтером 1 категории и на 0,25 ставки бухгалтером 2 ой категории как внутренний совместитель, на обе ставки оформлены отдельные трудовые договоры. Положен ли мне отпуск за ненормированность на 0,25 ставки как внутреннему совместителю с учетом что они оформлены отдельным трудовым договором?
Внутренний совместитель находится в очередном отпуске по 01 октября. На его место работодатель принимает основного сотрудника с 29 сентября. Совместителю направлено уведомление за 2 недели о том, что с ним расторгается договор с 28 сентября. Вопрос: Можно ли уволить внешнего совместителя ели на день увольнения он находится в очередном отпуске.