Как определить трудовой стаж для расчета больничного листа при отсутствии записей в трудовой книжке в случае предпринимательской деятельности

• г. Саратов

Как посчитать трудовой стаж для расчета больничного листа, если человек занимался 2 года предпринимательской деятельностью (ИП), платил налоги, но записи в трудовой книжке нет.

Ответы на вопрос (1):

Документами, подтверждающими страховой стаж могут быть письменные трудовые договоры, справки от бывших работодателей, выписки из приказов, лицевых счетов, ведомостей о выплате заработной платы – то есть те документы, в которых как-то отражен факт "страховой" деятельности.

Страховой стаж для расчета больничного исчисляется в календарном порядке и определяется на день наступления временной нетрудоспособности. Принципиально важен порядок перевода дней в полные месяцы и месяцев – в полные годы. Дело в том, что в зависимости от выбранного порядка такого перевода результат будет неодинаковым, а разница всего в несколько дней (и даже в один день) может повлиять на размер выплат.

Итак, обращаем внимание: стаж для больничного подсчитывается исходя из полных месяцев (= 30 дней) и полных лет (= 12 месяцев). При этом каждые 30 дней переводятся в полный месяц, а каждые 12 месяцев – в полный год. Но данное правило, как разъяснил Соцстрах, применяется только к "остаткам", то есть к неполным месяцам и годам в каждом периоде. Если же эти периоды отработаны полностью, то они так и принимаются в расчет в соответствии с подтверждающими документами. В этом случае переводить отработанное время в дни, а затем снова объединять их по количеству целых месяцев и лет не нужно.

Подробнее ➤

© КонсультантПлюс, 1992-2015

Спросить
Пожаловаться

До 2005 года занимался предпринимательской деятельностью в течение 10 лет (ПБОЮЛ), с этого года ЧП закрыл и заключил трудовой договор с предприятием, то есть буду работать по трудовой книжке. Скажите пожалуйста кто должен сделать соответствующую запись в моей трудовой книжке о том, что я занимался предпринимательской деятельностью, что бы мой предыдущий стаж не был утерян.

Отражается ли в трудовой книжке декретный отпуск. Если да, то включается ли он в общий трудовой стаж. Необходимо посчитать стаж для больничного листа.

Я с 2004 г занимаюсь предпринимательской деятельностью. В трудовой книжке по этому поводу записи никакой нет. Но я каждый квартал подаю декларацию в налоговую и плачу налоги (ЕНВД и пенсионный налог - страховая часть). Ответьте, пожалуйста, будут ли эти годы входить в трудовой стаж для начисления пенсии? А если не будут, то что нужно сделать, чтобы эти годы были учтены. Кто и где должен сделать запись в моей трудовой книжке? Спасибо.

При передаче дел старый руководитель передал и трудовые книжки работников. Один из работников после расчета ему больничного листа, заявил что кроме той, что находится в организации трудовой книжки, у него имеется еще одна трудовая книжка с более ранними записями. В трудовой книжки находящейся в организации, о предыдущем стаже нечего не указано. Подскажите пожалуйста как в данном случае рассчитывается стаж для больничного листа.

В 1993 году индивидуальное частное предприятие сделали запись в трудовой книжке... правомерно?... решаю вопрос о включении трудового стажа в страховой стаж для оплаты больничного листа.

У человека общий стаж более 8 лет. В трудовой книжке записано все без помарок. На последнем месте работы полгода. Человек заболел и теперь, для того, чтоб оплатить больничный лист 100%, требуют справку с предыдущего места работы.

Правомерно это? Нужна ли такая справка для оплаты больничного листа, если все записи в трудовой не вызывают сомнения?

При приеме на работу завели новую трудовую книжку, при этом отказавшись делать запись в старой трудовой книжке, мотивировав, что она поддельная.. В ней записи о 8 ми летнем стаже. Попросили принести справки со старых мест работы. При этом некоторые предприятия уже не существут. Право ли предприятие, если при расчете больничного руководствовалось о 4 месячном стаже. Т.Е. можно ли учесть стаж и по старой трудовой книжке?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

При расчете размера пенсии мне было отказано в праве выбрать любые 60 месяцев из своего стажа (1995-1999 годы). В эти годы я, помимо основной работы, занимался предпринимательской деятельностью и добросовестно платил все налоги. В Пенсионный фонд в том числе. Зачем платил налоги?

Скажите пожалуйста, для расчета больничного листа можно ли брать в трудовой стаж года когда сотрудник был индивидуальным предпринимателем с 2002 по 2005 гг? если, можно. То почему, ФФС не берет эти года в расчет больничного листа?

У меня две трудовые книжки. Первая была утеряна, потом налась. При расчете больничного листа должны ли мне рассчитывать весь трудовой стаж или только по второй трудовой книжке?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение