Завели дело по 160 статье часть 4, потом переквалифицировали в 158 часть 4. Началось следствие.
Меня обвиняют в приченении ущерба фирме на которой я работала заведующей склада (материально ответствена) на 7 миллионов руб.-факт недосдачи на складе при инвентаризации. Вызвали милицию. Завели дело по 160 статье часть 4, потом переквалифицировали в 158 часть 4. Началось следствие. ФИрме я уже не интересна, меня уволили и ущерб возместит страховая. При отсутствии доказательств вины дело закрывается?
Меня обвиняют в приченении ущерба фирме на которой я работала заведующей склада (материально ответствена) на 7 миллионов руб.-факт недосдачи на складе при инвентаризации. Вызвали милицию, предъявили обвинение по 160 статье часть 4. Каким то образом переквалифицировали в 158 часть 4. Фbрме я уже не интересна, меня уволили, а ущерб возместит страховая. Началось следствие. При отсутствии доказательств вины дело закрывается? Или что?
Марина, трудно по такой незначительной информации дать совет, но в любом случае при отсутствии доказательств вины дело подлежит прекращению, хотя сомневаюсь, чтобы доблестные органы милиции при таком размере ущерба прекратили бы дело. Если нужна будет помощь на следствии - можете обращаться, 8-916-927-82-02.
Спросить
Вопросы законности обвинений и применения статьи 158 часть 3 после добровольного погашения недостачи
Работал на складе кладовщиком при ревизии выявили недостачу 500000 завели уголовное дело по статья 158 часть 3 разве эту статью могут вменять без доказательств еще я заключил соглашение о добровольном погашении недостачи но почему все равно завели дело.
А зачем вы все берете на себя, если вы не совершали ни какого хищения. П. б Ч.3 ст. 158 УК это кража в крупном размере. Крепный размер более 250 тыс рублей, особо крупный более миллиона. Если люди не установлены, а товар пропал то куда он делся-УКРАЛИ. тут все правильно.
Спросить
Доброго времени суток! Конечно же без доказательств не могут, а самое главное сами доказательства должны быть допустимыми и относимыми по делу.
Спросить
☼ Здравствуйте, Значит вам нужно доказывать, что вас незаконно признали подозреваемым или доказательства вашей вины не имеется
Желаю Вам удачи и всех благ!
Спросить
Добрый вам день
Уважаемый Степан, в данном случае возбудить уголовное дело могли и по заявлению руководителя предприятия. Вам надо заключить соглашение с адвокатом для решения своего вопроса.
Спросить
Здравствуйте. Недостача и кража - это совершенно разные вещи. По опыту могу сказать, ищите хорошего адвоката, в противном случае рискуете лишиться свободы. Сходите на очную консультацию к адвокату. Не видя материалов дела какие-либо советы или прогнозы давать затруднительно.
Спросить
/Степан. Добрый день. Видимо уголовное дело возбудили по факту, по заявлению. Вам обвинение не предъявляли. Если нет доказательств кражи, то и не должны Вас обвинить. /Если /Вы сами не настаиваете. Дело должно перейти в русло гражданского судопроизводства.
Из любой ситуации всегда можно найти выход. Удачи Вам и всего самого хорошего в Ваших делах.
СпроситьНедостача обнаружена на центральном складе после вывода товара со склада обособленного подразделения
Я был директором обособленного подразделения с договором о полной материальной ответственности. Приехали сотрудники из центрального офиса, заявили о закрытии филиала из-за экономических проблем. Всех уволили по собственному желанию, включая меня. Здесь претензий нет, зарплату выплатили как надо. НО! весь товар со склада вывезли за 3 дня без какого-либо пересчета на центральный склад. Часть товара оставили на складе (вроде как им кладовщик сказал, что это брак), этот брак вывезли на мусорку. Прошла неделя и мне заявляют о недостачи на сумму более 400 000 руб, которую обнаружили на центральном складе после разгрузки машин с товаром, вывезенным со склада моего филиала.
Официальная инвентаризация на моем складе филиала не проводилась в течение года.
ничего не платите, ждите, если будет гражданский иск, обращайтесь к адвокату за оказание юридической помощи
СпроситьРаботник работал на должности начальник склада. Был переведён в октябре на должность начальник материально-технического отдела. В его подчинении начальник склада, снабженцы. Была проведена инвентаризация на складе по состоянию на 01.11.2014 г.. по результатам которой выявлены по каким-то позициям излишки, по каким-то - недостача. Работник (ранее работавший нач. склада, а на данный момент начальником отдела) не согласен с результатами инвентаризации - считает, что она не правильно проведена. На данный момент склад передан уже другому работнику (новому начальнику склада). Теперь начальник отдела материально-тех. снабжения хочет уволиться. Необходимо ли опять проводить инвентаризацию? Можно ли наказать работника по результатам прежней инвентаризации? Обязаны ли мы его уволить его по истечении 2-х недель и как его уволить, если день увольнения приходится на праздничный день?
Благодарю за ответ!
Здравствуйте. Проводите
Уволить обязаны, будете увольнять 1м рабочим днём за праздничными
СпроситьЯ работаю единственным кладовщиком на фирме, торгующей канцтоварами. После недельного отсутствия по болезни, я обнаружила, что у меня на складе всё переставлено, а директор сказала мне, что, как работник, я им не подхожу. На мой вопрос, расстаёмся ли мы, она ответила утвердительно, но при одном условии-я делаю полную инвентаризацию склада. По мере проведения инвентаризации, я обнаружила недостачу. Когда я хотела взять накладные (копии оригинальных документов), чтобы роазобраться, что и куда за время моей работы со склада ушло, у меня их в грубой форме отобрали. При этом директор хочет, чтобы я закончила инвентаризацию, по итогам котроой она решит, выплачивать ли мне зарплату. Имеет ли она право на такие действия, если ключи от склада находятся у троих человек, офис и склад располагаются в одном помещении и все сотрудники и посетители через склад проходят на кухню, я подписывала приказ о приёме на работу, где была фраза "с полной материальной ответственностью", но акт о приеме-передаче склада не составлялся, а за время моего отсутствия. Фирма продолжала работать.
Уважаемая Наташа!
Ваша ситуация к сожалению не редкая. из того что Вы написали затруднительно дать какой либо полный ответ. Необходимо знать как Вас принимали на работу, знакомили ли с должностными инструкциями, как выплачивается зарплата и т.д. Напишит мне более подробно на почту, я постараюсь Вам помочь.
С уважением адвокат Маличев Р.Ю.
СпроситьВозмещение недостачи после инвентаризации - Правомерные действия заведующего складом и работодателя?
Работаю грузчиком-комплектовщиком на складе в торговой фирме. В штате на складе работают заведующий складом, 2 кладовщик и 3 грузчика. Недавно прошла инвентаризация. По её итогам выявлена недостача в размере 50 тыс. рублей. В результате по поручению зав. склада и работодателя недостачу покрыли удержанием из зарплаты поровну между сотрудниками склада по 8 тыс. Правомерны ли действия зав склада и работодателя, ведь в соответствии с должностью и оклады у всех разные. Зав. склад получает 30 тыс., кладовщики 22 тыс., грузчики 17 тыс. По договору все полностью материально ответственные лица.
Уважаемый Андрей, это правомерно в случае солидарной ответственности прописанной в договоре о полной материальной ответственности.
Постановление Минтруда РФ от 31.12.2002 N 85Спросить"Об утверждении перечней должностей и работ, замещаемых или выполняемых работниками, с которыми работодатель может заключать письменные договоры о полной индивидуальной или коллективной
(бригадной) материальной ответственности, а также типовых форм договоров о полной материальной ответственности"
(Зарегистрировано в Минюсте РФ 03.02.2003 N 4171)
Работаю директором филиала, на складе произошла кража продукции, сумму кражи повесили на меня. После чего я писал руководству, что бы условиями для сохранности продукции на открытом складе, а именно установили камеры на склад. Хочу провести инвентаризацию склада, понимая, что продукция все так же пропадает. Недостачу продукции при инвентаризации опять мне придется выплачивать или же можно ссылаться на статью 239 тк РФ.
Добрый день! Если Ваша прямая вина в ущербе не установлена и приняли все меры для сохранности имущества, то взыскать с Вас ничего не могут.
СпроситьПредлагают должность начальника склада. Но при вступлении в должность не хотят делать инвентаризацию. Знаю, что на складе есть излишки и недостачи.
Как обезопасить себя, если все таки откажут в инвентаризации?
Я начальник склада с мат ответственностью. Недавно я был на больничном 2 месяца и на складе отгружал товар это время постороннее лицо (директор фирмы, к складу отношения не имеет вообще). После выздоровления сделали инвентаризацию и выявили недостачу на 350 тысяч. Теперь с меня хотят удержать эту сумму или уволить по статье утраты доверия. Как быть? При этом склад в подвале дома, не аренда, не собстаенность. Назовем это самовольным захватом территории и теперь тут хранится товар.
Оспаривать результаты служебной проверки;
Приказ Минфина РФ от 13.06.1995 N 49 (ред. от 08.11.2010) "Об утверждении Методических указаний по инвентаризации имущества и финансовых обязательств"
""2. Общие правила проведения инвентаризации
""2.1. Количество инвентаризаций в отчетном году, дата их проведения, перечень имущества и финансовых обязательств, проверяемых при каждой из них, устанавливаются руководителем организации, кроме случаев, предусмотренных в пунктах 1.5 и 1.6 настоящих Методических указаний.
""2.2. Для проведения инвентаризации в организации создается постоянно действующая инвентаризационная комиссия.
При большом объеме работ для одновременного проведения инвентаризации имущества и финансовых обязательств создаются рабочие инвентаризационные комиссии.
При малом объеме работ и наличии в организации ревизионной комиссии проведение инвентаризаций допускается возлагать на нее.
""2.3. Персональный состав постоянно действующих и рабочих инвентаризационных комиссий утверждает руководитель организации. Документ о составе комиссии (приказ, постановление, распоряжение (приложение 1) регистрируют в книге контроля за выполнением приказов о проведении инвентаризации (приложение 2).
Формы, приведенные в приложениях 1 - 18, являются примерными.
""В состав инвентаризационной комиссии включаются представители администрации организации, работники бухгалтерской службы, другие специалисты (инженеры, экономисты, техники и т.д.).
""В состав инвентаризационной комиссии можно включать представителей службы внутреннего аудита организации, независимых аудиторских организаций.
""Отсутствие хотя бы одного члена комиссии при проведении инвентаризации служит основанием для признания результатов инвентаризации недействительными.
""2.4. До начала проверки фактического наличия имущества инвентаризационной комиссии надлежит получить последние на момент инвентаризации приходные и расходные документы или отчеты о движении материальных ценностей и денежных средств.
Председатель инвентаризационной комиссии визирует все приходные и расходные документы, приложенные к реестрам (отчетам), с указанием "до инвентаризации на "" (дата)", что должно служить бухгалтерии основанием для определения остатков имущества к началу инвентаризации по учетным данным.
""Материально ответственные лица дают расписки о том, что к началу инвентаризации все расходные и приходные документы на имущество сданы в бухгалтерию или переданы комиссии и все ценности, поступившие на их ответственность, оприходованы, а выбывшие списаны в расход. Аналогичные расписки дают и лица, имеющие подотчетные суммы на приобретение или доверенности на получение имущества.
""2.5. Сведения о фактическом наличии имущества и реальности учтенных финансовых обязательств записываются в инвентаризационные описи или акты инвентаризации не менее чем в двух экземплярах.
В дальнейшем инвентаризационные описи, акты инвентаризации именуются описи.
Примерные формы описей и актов приведены в приложениях 6 - 18 к настоящим Методическим указаниям.
""2.6. Инвентаризационная комиссия обеспечивает полноту и точность внесения в описи данных о фактических остатках основных средств, запасов, товаров, денежных средств, другого имущества и финансовых обязательств, правильность и своевременность оформления материалов инвентаризации.
""2.7. Фактическое наличие имущества при инвентаризации определяют путем обязательного подсчета, взвешивания, обмера.
Руководитель организации должен создать условия, обеспечивающие полную и точную проверку фактического наличия имущества в установленные сроки (обеспечить рабочей силой для перевешивания и перемещения грузов, технически исправным весовым хозяйством, измерительными и контрольными приборами, мерной тарой).
""По материалам и товарам, хранящимся в неповрежденной упаковке поставщика, количество этих ценностей может определяться на основании документов при обязательной проверке в натуре (на выборку) части этих ценностей. Определение веса (или объема) навалочных материалов допускается производить на основании обмеров и технических расчетов.
""При инвентаризации большого количества весовых товаров ведомости отвесов ведут раздельно один из членов инвентаризационной комиссии и материально ответственное лицо. В конце рабочего дня (или по окончании перевески) данные этих ведомостей сличают, и выверенный итог вносят в опись. Акты обмеров, технические расчеты и ведомости отвесов прилагают к описи.
""2.8. Проверка фактического наличия имущества производится при обязательном участии материально ответственных лиц.
СпроситьСитуация такая.. На складе продукции (продукты питания) была выявлена недостача. Был установлен факт хищения продукции грузчиками склада и водителями, которые развозят товар. Я работаю на складе холодильного оборудования этой же компании, подчиняюсь зав. складу, по приказу оформлен как грузчик, у меня нет санкнижки и доступа к складу с продукцией не имею. Директор заставляет подписать документ о возмещении недостачи, угрожает увольнением. Что делать?
