Невыплата зарплаты работнику в сфере обязательного пенсионного страхования - возможность обращения в суд и трудовую инспекцию
Работала в организации страховым агентом, работа в сфере обязательного пенсионного страхования, по договору оказания услуг. Суть работы - я заключаю договоры обязательного пенсионного страхованияи с негосударственным пенсионным фондом, компания мне выплачивает вознаграждение за каждый заключенный 2 договор. На руках договор и доверенности организации. 2 месяца не выплачивают зарплату. Могу ли я подать в суд, признать отношения трудовыми и каким-либо подобным образом выбить заработанные деньги, подать жалобу в трудовую инспекцию?..
Работал три месяца в организации по договору оказания услуг, деньги до сих пор не могу получить. Трудовой договор не заключал и соответственно нет записей в трудовой книжке. В трудовой инспекции отрекаются, т.к. они рассматривают только вопросы по официальному трудоустройству. Направили меня в мировой суд и возникла проблема, как правильно составить исковое заявление? Как составить перечень прилагаемых к заявлению документов если нет трудового договора? Из документов у меня на руках только заключенные и подписанные директором сами договоры оказания услуг, и акты выполненных работ, где указаны сроки работы, кол-во смен и сумма оплаты.
Здравствуйте! Эти документы и приложите, подавайте исковое заявление о признании отношений трудовыми. Для составления искового заявления обратитесь к юристу лично, услуга платная.
Спросить
Здравствуйте! Обращайтесь с исковыми требованиями в суд. Исковое заявление составляется в соответствии со ст. 131-132 ГПК РФ.
СпроситьМеня зовут Артём. У меня в паспорте, свидетельстве о рождении, военном билете имя написано Артём, а в прививочном сертификате, мед.полисе, страховом свидетельстве обязательного пенсионного страхования, трудовой книжке и договоре об обязательном пенсионном страховании с негосударственным пенсионным фондом написоно имя Артем. Мне документы, где написано Артем нужно менять? Если менять, то в каком порядке и куда обращаться? Сейчас пока что не работаю.
Можно не менять. Просто, если возникнет какая-то ситуация, связанная с этим, Вам надо будет обращаться в суд для установления юридического факта. Проще говоря, Вам надо будет в суде доказать то, что все эти документы Ваши.
Спросить
Первичный документ свидетельство о рождении. Остальные должны быть с такими же инициалами как и свидетельство. В противном случае вас заставят или обяжут произвести действия по доказыванию юр факта. Справка из института русского языка не является доказательством. Для некоторых гос органов только решение суда. Меняйте на правильное написание.
СпроситьЯ работаю в страховой компании на основании агентского договора. Получаю комисионное вознаграждение, за заключенные мною договоры страхования.
Эта компания не выплачивает мое вознаграждение уже 6 месяцев, как я сдал им все нужные документы для получения комиссионной премии.
Как поступать в такой ситуации?
Или какие шаги предпринимать в отношении данной компании?
В зависимости от условий агентского договора следует, скорее всего, направить им претензию с требованием об уплате вознаграждения, можете добавить и требование об уплате процентов за пользование чужими денежными средствами (ст. 395 ГК РФ). Укажате разумный срок ответа (дней 10). После получения ответа (или неполучения его в указанный срок) следует обращаться в суд по этой задолженности (и процентам, если будут).
СпроситьНа днях подписала договор об обязательном пенсионном страховании с негосударственным пенсионным фондом, я бы не стала туда обращаться, если бы женщина сама не пришла ко мне домой с этим договором. Она меня убедила в том, что сейчас все переходят на негосударственные пенсионные фонды, так как государственный фонд не застрахован от инфляции. В 2009 году у меня уже был подписан договор с другим негосударственным пенсионным фондом. После посоветовалась с семьей, теперь мне нужно расторгать договоры с негосударственными фондами. Вопрос такой: могу ли я расторгнуть договоры с негосударственными фондами и заключить договор с государственным пенсионным фондом, где мне рассчитывалась пенсия изначально? И что для этого нужно делать? Как мне действовать, подскажите! Заранее благодарна за ответ!
Екатерина, 27 лет.
С государственным заключать не нужно. А вот как расторгнуть с НПФ смотрите в договорах или идите на консультацию в государственный.
СпроситьХочу расторгнуть договор об обязательном пенсионном страховании с негосударственным пенсионным фондом, заключенным вчера, как это сделать? Спасибо.
пишите заявление в это НПФ о расторжении договора Укажите причину расторжения договора
СпроситьСегодня я заключил договор с росгострахом об обязательном пенсионном страховании между негосударственным пенсионным фондом. Выгодно это мне или нет и какие есть подводные камни в договоре. Не пропадут ли мои пенсионные накопления?
Недавно приходила девушка, сказала, что из пенсионного фонда... надо оформить какие-то документы и подписать договор на оказание услуг. Дело было в предпраздничной суете, и конечно же,оформила не подумав. Сейчас нашла бумаги и сообразила, что подписала договор (об обязательном пенсионном страховании между негосударственным пенсионным фондом и застрахованным лицом) с негосударственным пенсионным фондом. Вопрос-как можно расторгнуть договор? Какие последствия могут быть? Заранее спасибо.
--- Здравствуйте, по последствиям сказать не можем и гадать не будем, пишите заявления в оба ПФ и переходите обратно, и не исключено что часть денег будет при этом утрачена. НЕ ВЫЗЫВАЯ НИКОГО НА ДОМ, НЕ СТОИТ ВООБЩЕ НИ С КЕМ ОБЩАТЬСЯ, либо стоит подумать о проживании с кем-то из родственников, если не можете контролировать ситуацию. Удачи Вам и всего хорошего.
СпроситьИз негосударственного пенсионного фонда Доверие пришла женщина ко мне на квартиру взяла мои паспортные данные и данные страхового свидетельства государственного пенсионного страхования дала мне договор об обязательном пенсионном страховании между негосударственным пенсионным фондом и застрахованным лицом сказала что до 31 июля необходимо заключить договор вопрос что я не могу остаться в государственном?
Здравствуйте!
можете - но не нужно было подписывать данный договор и давать все свои данные этой женщине
СпроситьНасколько законнен прием на работу сотрудника по договору возмездного оказания услуг? При этом место работы - единственное (и основное). Должность - административная. В договоре прописано оказание услуг по договору - содействие в продвижении продукции. В качестве вознаграждения - оплата на основании предоставления отчета (не позднее опред. Числа месяца, а также квартальные выплаты). Срок договора 1 год.
Можно ли расценивать такой договор как фактическое реглирование трудовых отношений?
В договоре не прописано рабочее время, распорядок и т.д., но работник регулярно ходит на работу, подчиняется трудовому распорядку, выполняет ряд функций кот. не прописаны в договоре (по сути работа секретаря). Как добиться подписания трудового договора и соответстветственно записи в трудовой книжке?
Большое спасибо за ответ.
Уважаемая Екатерина!
Исходя из изложения Вашей ситуации, то фактически Вы состоите в трудовых отношениях.
Рекомендую Вам обратиться в Государственную инспекцию труда г.Москвы или в районный суд.
С уважением А.И. Кузьмичев
СпроситьРаботал дизайнером в компании 2 недели без оформления. Составили договор о возмездного оказания услуг. Есть акт с подписью и печатью.
Выплату по договору так и не получил. Трудовая инспекция посоветовала обратиться в суд, чтобы признать гражданско-правовые отношения с компанией трудовыми.
Подскажите, пожалуйста, как лучше поступить: 1) признать гражданско-правовые отношения с компанией трудовыми или 2) обратиться с иском о взыскании задолженности по договору оказания услуг?
Здравствуйте, это всё можно сделать одним исковым заявлением. И признать отношения трудовыми и взыскать задолженность.
СпроситьСложный и объёмный вопрос. Нужно знакомиться с вашим договором. + нужно понимать последствия ваших действий.
И вообще, понимать зачем вам это?
1) Чтобы признать отношения трудовым - нужно иметь хорошую доказательную базу, т.е. множество факторов, которые бы дали вам возможность этот договор признать трудовым, например то, какие действия вы производили (что делали), что вас ознакомили с сотрудниками, начальством, у вас было своё рабочее место, вы подписывали какие-то документы внутренние по типу инструктажей и т.п., у вас было одно время прихода и ухода на работу, одно рабочее место (в смысле адреса), вы исполняли чётко установленный работодателем перечень действий, т.е. неплохо бы иметь от него письменные задания и вообще переписку, из которой бы следовало, что вы работаете там
2) по ГПХ (договору гражданско-правового характера) будет всё проще немного, но, нужно будет также доказать факт оказания услуг, неплохо бы иметь отказ письменный в оплате вам по договору, но это не самое важное. Самое важное - доказать факт оказания вами услуг и в чём они выразились, чтобы это всё было прописано в договоре. Какие-то поручения по оказанию вами услуг, задания от заказчика.
Если вам просто нужны деньги и забыть про всё это - идите с иском о взыскании задолженности по договору оказания услуг, но помните о важных факторах.
В целом, вам бы подробнее проконсультироваться с юристом, ознакомиться с документами и подумать о целях ваших.
Спросить
Можно и так и так поступить. Но при наличии акта выполненных работ, смысл Вам признавать трудовыми отношения? Это спорные и неочевидные дела, потребуются множество доказательств.
Думаю, проще взыскать в рамках договора ГПХ положенные деньги.
Обратитесь к одному из ответивших Вам юристов за грамотным ведением дела в суде.
Ответ "Вы можете обратиться в суд" предполагает необходимость грамотного обращения в суд: составления иска в соответствии с нормами ст.ст. 131-132 ГПК РФ, по нужным в Вашей ситуации правовым основаниям, доказывания своей позиции (ст.ст. 55-57 ГПК РФ) и т.д.
Спросить
