Можно сформулировать заголовок следующим образом - Отказ организации в оплате льготного проезда для отца несовершеннолетнего ребенка вызывает вопросы о допустимости такого решения
Имеет ли право организация отказать оплату льготного проезда отцу несовершеннолетнего ребенка, если у отца отпуск в сентябре, а ребенок учится в другом городе (студент) и приехал на каникулы до конца августа? Ему сказали, что у них оплата льготного проезда только для работающих в данной организации. Оплату билетов других членов семьи они не производят. Я на данный момент не работаю, должны ли оплатить мой билет мужу, ели в этом году у него льготный отпуск? Спасибо.
Здравствуйте! Да,имеют право отказать в выплате,т.к не совпадает время отпуска.Порядок и условия оплаты регулируются внутренними нормативными документами организации.
Спросить
Для матери ребенком их дети остаются даже в тридцатилетнем возрасте?
Читаем:
ТК РФ:
Статья 325. Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
Лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно. Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации.
(часть первая в ред. Федерального закона от 02.04.2014 N 50-ФЗ)
Федеральные государственные органы, государственные внебюджетные фонды Российской Федерации, федеральные государственные учреждения оплачивают работнику стоимость проезда в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно любым видом транспорта (за исключением такси), в том числе личным, стоимость провоза багажа весом до 30 килограммов, а также стоимость проезда и провоза багажа к месту использования отпуска работника и обратно неработающим членам его семьи (мужу, жене, несовершеннолетним детям, фактически проживающим с работником) независимо от времени использования отпуска.
Спросить
В организацию в июле 2004 года поступило заявление на оплату проезда за сентябрь 2003 года. В графике отпусков за данный период значится, что этот человек берет только отпуск без оплаты проезда.
Как быть в данной ситуации? Оплачивать ли ему проезд? Не пропустил ли он срок на право оплаты проезда?
Виктория.
График отпусков - не тот документ, в соответствии с которым оплачивается проезд к месту отпуска и обратно, даже если в нем заявлена такая оплата. Если в соответствии со ст. 325 ТК РФ и "Положением..." по Вашему предприятию у работника за указанный период действует право на оплату проезда, действующее раз в два года, то проезд подлежит оплате.
Странно, что работнику не была произведена оплата проезда перед отъездом в отпуск (в порядке ст. 325 ТК РФ), если право на оплату действовало. В этом случае, по моему мнению, лучше оплату произвести...
Если же право на оплату проезда не распространялось на отпуск работника в 2003г., то ... делайте выводы.
С уважением.
СпроситьМой ребенок приехал на каникулы домой. У меня есть оплата проезда, но сама я ни куда не выезжала. Может ли моя организация произвести оплату проезда моему ребенку (студент 19 лет.)
Не может и не должно.
ТК РФ - Статья 325. Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно
Лица, работающие в организациях, финансируемых из федерального бюджета, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя (организации, финансируемой из федерального бюджета) стоимости проезда в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно любым видом транспорта (за исключением такси), в том числе личным, а также на оплату стоимости провоза багажа весом до 30 килограммов.
Организации, финансируемые из федерального бюджета, оплачивают также стоимость проезда и провоза багажа к месту использования отпуска работника и обратно неработающим членам его семьи (мужу, жене, несовершеннолетним детям, фактически проживающим с работником) независимо от времени использования отпуска.
Обратите внимание - несовершеннолетним детям.
СпроситьРаботаю в ОУ. Период льготного отпуска наступил 2013/2014 год. В декабре 2013 года до января 2014 года приезжал на каникулы с места учебы ребенок. Авансовый отчет составлен и предоставлены все документы. Оплату произвели только обратно за 2014 год. Приезд не оплатили ссылаясь на год приезда. Льготный Отпуск мой был по графику июль-сентябрь 2014 года. Авансовый отчет сдала в трехдневный срок, стоимость обратного проезда мне не оплачен до настоящего времени. В праве мне отказать оплату проезда ребенка и по какой тогда причине? В какой срок должны оплатить мой проезд?
В праве мне отказать оплату проезда ребенка и по какой тогда причине? В какой срок должны оплатить мой проезд?
---имеют полное право отказать. отпуск предоставляется своему работнику. а не члену его семьи.
СпроситьЯ работаю не в бюджетной организации, ездила в отпуск на личном автомобиле. Имеет ли право организация отказать в оплате ГСМ. И должна ли она оплатить отпуск моему ребенку? Делают ссылку на то что они не бюджетная организация и оплатять только стоимость проезда по ЖД билету и то 50%. Это законно с их стороны?
Да, т.к. внебюджетные организации возмещают расходы согласно утвержденным в них локальным нормативным актам (ст. 8 ТК РФ)
Спросить
Если организация не бюджетная. то в таком случае вам нужно смотреть внутреннее положение организации об оплате льготного проезда.
СпроситьВ соответсвии с ТК Статья 325. Сказано:
- Организации, финансируемые из федерального бюджета, оплачивают также стоимость проезда и провоза багажа к месту использования отпуска работника и обратно неработающим членам его семьи (мужу, жене, несовершеннолетним детям, фактически проживающим с работником) независимо от времени использования отпуска.
- Оплата стоимости проезда работника и членов его семьи личным транспортом к месту использования отпуска и обратно производится по наименьшей стоимости проезда кратчайшим путем.
Ситуация – у жены в данном году есть такое право оплаты. Наш несовершеннолетний ребенок едет в отпуск на автомобиле (т.е. его везу на автомобиле в отпуск я – муж – в данном году я эту льготу не использую). Жена едет в отпуск позже, (через 1 месяц примерно – на поезде самостоятельно). Как в этом случае организация жены будет производить оплату проезда в отпуск ребенку - интересует оплата проезда «туда» (работодатель по предварительной информации отказывается производить оплату проезда «туда» ребенка в отпуск в данной ситуации). Обратно из отпуска жена и ребенок будут возвращается поездом вместе - тут вопросов по оплате нет.
Здравствуйте, Сергей. В данной ситуации проезд сына к месту отдыха и обратно должны оплатить по чекам. Однако советую Вам запросить в организации Положение об оплате стоимости проезда. В случае, если все же возникнет спор по оплате по чекам и Вы не захотите воевать с работодателем, то можно будет взять справку о стоимости проезда в плацкартном вагоне. Обратный билет (он же именной) будет свидетельствовать о том, что ребенок фактически был на отдыхе.
СпроситьИнтересует вопрос по оплате льготного проезда. Работаю в коммерческой организации, существует коллективный договор. С 2017 года вносится изменение в КолДоговор, оплата льготного проезда хотят внести оплату либо не более 10 т. р. или вообще отменить оплату льготного проезда. Вот и интересует Законно ли будет если работодатель отменит оплату льготного проезда? И законно ли будет установление максимума оплаты проезда?
Наша организация должна оплачивать проезд в отпуск. С момента окончания отпуска прошло 2 месяца, но оплата проезда на сегодняшний день не поступила. В какие сроки должны оплатить проезд? Как добиться олаты проезда? Спасибо.
Родитель, (работающий а районе приравненом к крайнему северу, в государственной организации) имеет право оплатить проезд несовершеннолетнего ребенка в отпуск. А если оба родителя имеют такое право и отец получил право на оплату презда ребенка в 2015 г. Мать хочет воспользоваться правом на оплату проезд ребенка к месту отдыха и обратно в 2016 г. Законно ли это? Ведь ребенок, так же как и родитель, имеет право на оплату проезда 1 раз в 2 года.
Здравствуйте. Право у работника, а не члена его семьи. Если работник не воспользовался еще своим правом, значит имеет право на компенсацию и на членов семьи
СпроситьУ гражданского мужа был льготный отпуск, он сдал билеты, но по одному из билетов оплату проводили с моей личной карты, организация оплачивать данный билет отказывается. На сколько это законно?
Добрый день. Очень даже может быть. Попробуйте договориться об условиях зачета платежа (может какой-нибудь агентский договор им подойдет). А вообще ст. 325 ТК РФ не обязывает организацию возмещать расходы, которые проведены не работником
Спросить
