Отказано от услуг фирмы, брату угрожает увольнение по соглашению сторон - какие выплаты предусмотрены?

• г. Евпатория

Брат работал в банке охранником. Банк отказался от охранных услуг фирмы, в которой он работал и ему предлагают уволиться по соглашения сторон. На другие объекты для охраны ему не пойти. Какие выплаты полагаются при увольнении по соглашения сторон? Он увольняется.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Ответы на вопрос (2):

Полный расчет- долг по з/п и компенсация за отпуск( если не отгулял).

Спросить
Пожаловаться

Требуйте тогда компенсацию, например 2-3 оклада.

Спросить
Пожаловаться

27.05.2017 подписала уведомление о сокращении. Работодатель предлагает уволиться по соглашению сторон и предлагает 2 средних. Что будет выгоднее для меня увольнение по сокращению или по соглашению сторон. В отпуске я не была, на другую работу не тороплюсь. Какие выплаты не положены при увольнении по сокращению? Какие выплаты я получу при увольнении по соглашению сторон?

Работаю в банке на временной не декретном должности. Договор бессрочный. Сейчас идёт сокращение нашего отдела. Банк предлагает подписать соглашение сторон без каких-либо выплат, кроме расчета за месяц и выплат за неиспользованный отпуск. В противном случае грозятся расторгнуть договор завтрашним днём, не дав доработать со всеми положенные два месяца. Подскажите, пожалуйста, правомерно ли это? И полагаются ли в данном случае какие-либо выплаты?

Я работаю в банке. Сейчас происходит массовое увольнение сотрудников. Это коснулось и меня. При чем банк предлагает увольняться не по сокращению, а по соглашению сторон, без всяких выплат. Заставляют подписывать заявление об увольнении по соглашению сторон, но меня не устраивает это соглашение. Так как в итоге выплат никаких не получу, а устроиться сейчас куда-либо не так-то просто. Если не подпишу, говорят проведут аттестацию, по итогам которой уволят, но аттестацию я проходила недавно, 1.5 месяца назад. Как лучше поступить? Стоит ли не подписывать заявление? И чем мне это может грозить?

Работаю на исп. сроке, был принят в японскую фирму на должность ассистента менеджера склада. Складской проект заморожен. Предлагают уволиться по собст. Желанию, я отказался тк у меня ипотека предлагагаю соглашение сторон с компенсацией положенной по ТК.В компенсации отказано категорически, пытаются уволить по непрохождению исп. срока с составлением актов и комиссии, либо по соглашению сторон без выплат, кроме неисп. Отпуска.

При увольнении по соглашению сторон, работодателем нарушено такое соглашение (имеется) по выплате в последний рабочий день компенсации за неиспользованный отпуск, заработной платы. Таким образом, нарушено соглашение об увольнении. Возможна ли подача в суд для восстановления сроков увольнения до даты выплаты? Работодатель перевел деньги на счёт в банке, поступили они значительно позже (через 4 дня)?

При составлении договора между охранным агенством и школой, подписывается соглашение о взаимном сотрудничестве или договор на оказание охранных услуг? Вышлите образец договора или соглашения.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Работник сам написал заявление об увольнении по соглашению сторон. В день увольнения подписал приказ об увольнении, но отказался подписывать доп. соглашение. Правомерно ли наше увольнение.

Сотрудник при увольнении не хочет писать заявление (хотя хочет уволиться сам), а хочет, чтобы это увольнение было оформлено по Соглашению сторон. Оказывается для того, чтобы потом, встав на биржу, не работать какое-то время и получать средний заработок.

Реально я не хочу, чтобы сотрудник увольнялся, этого увольнения хочет только сам сотрудник. Могу ли я, как директор, отказаться подписать это соглашение и попросить написать заявление об увольнении? Чем грозит фирме подписание с сотрудником такого соглашения?

Спасибо.

Какие выплаты полагаются при увольнении по соглашению сторон, желательно закон? Спасибо!

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение