Основные аспекты договора найма водителя между ООО, ИП и водителем на имеющийся автомобиль - соблюдение законодательства

• г. Смоленск

Есть организация имеющая в штате водителя (ООО) и есть ИП готовый нанять водителя из этой организации на имеющийся у него автомобиль.

Все три стороны (ООО, ИП и водитель) согласны заключить такие отношения!

Чтобы не было никаких нарушений законодательства Как должен выглядеть договор найма водителя в подобном случае?

С Уважением,

Виталий.

Ответы на вопрос (1):

Трудовой договор, либо ГПД договор подряда.

Спросить
Пожаловаться

Организация арендовала у организации-2 автомобиль. Водитель, работающий на организацию совершил дтп по своей вине. По аппеляц. Определению организация-2 выплатила ущерб потерпевшей в дтп стороне. Регресс организация-2 должна подавать к водителю машины или к организации, арендовавшей этот автомобиль? Или к обоим?

Скажите, организация ООО заключает договор подряда с организацией ЗАО на выполнение работ и услуг, может ли ООО заключить договор и при этом нанять субподрядную организацию? Договор, каким образом должен выглядеть, трехсторонний или двухсторонний с указание права на наем субподрядной организации?

Скажите, пожалуйста, какой документ на управление служебным автомобилем необходимо иметь при себе водителю нашей организации? Сотрудники ГИБДД требуют от него какой-то договор? Что это за договор и как он должен выглядеть? Доверенности же отменены? Автомобиль принадлежит фирме, водитель в штате. Спасибо!

На каждом большом предприятии есть автотранспорт и к нему прикреплены водители. Водители иногда получают штрафы за нарушение правил на дорогах. Вопрос. Кто должен оплачивать эти штрафы, сам водитель или государственная организация, в которой водитель работает. Имеет ли право государственная организация вычитать штрафы через бухгалтерию из зарплаты водителя.

Организация арендовала автомобиль без экипажа. В связи с тяжелым финансовым положением договор аренды был расторгнут, а водитель остался по штату в организации. Вопрос-оплата водителю будет производится как простой по вине работодателя согл. Ст.157 ТК?

ДТП с участием машрутного микроавтобуса, водитель признал вину, на него составлен протокол. Автоболиль принадлежит организации, страховка ОСАГО оформлена на организацию, но просрочена на три дня.

С кого необходимо требовать возмещение ущерба - с водителя или организации (автотранспотного предприятия)?

Данный навигационный модуль является собственностью третьего лица, с которым наша организация заключила договор на организацию спутникового навигационного контроля. И согласно этого договора, в случае повреждения или утраты навигационного модуля мы должны будем полностью возместить стоимость этого модуля. Цифры условные: модуль стоит 20000 р., зарплата водителя 10000 р. Если водитель каким-то образом утратит этот модуль, сможем ли мы взыскать с него стоимость модуля полностью?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

На каждом большом предприятии есть автотранспорт и к нему прикреплены водители. Водители иногда получают штрафы за нарушение правил на дорогах. Вопрос. Кто должен оплачивать эти штрафы, сам водитель или государственная организация, в которой водитель работает. Имеет ли право государственная организация вычитать штрафы через бухгалтерию из зарплаты водителя.

Ответ прошу направить в адрес моей электронной почты S129327@yandex.ru.

Проясните, пожалуйста, следующую ситуацию: у мужа есть маршрутный автобус, на нем работают наемные водители. Водители часто нарушают правила ГИБДД. Пришел штраф о том, что водитель проехал на красный свет светофора в размре 5000 руб. Для водителя данное нарушение первое, но поскольку для автобуса не 1 е, то размер штрафа максимальный. Водитель отказывается платить, поскольку говорит, что для него это первое подобное нарушение, поэтому он отдаст только 1000 р. Договор с водителем подписан, путевой лист с подписью водителя есть. Подскажите, как можно заставить водителя оплатить штраф?

В субботу 29.08 перед автомобилем на мигающий зеленый сигнал для пешеходов выскочил пешеход, уперся кистью руки и коленкой в автомобиль. Водитель открыл дверь и спросил все ли у него в порядке, тот ответил, что да. Расписку с него водитель не взял. Через час пешеход позвонил в организацию, от которой работает водитель (машина находится в лизинге у организации, водитель работает по доверенности) и заявил, что у него болит кисть и он собирается пойти в травмпункт. Машину поставили на стоянку организации. Начальство забрало ключи, на просьбу связаться с пешеходом при водителе отказали. В понедельник вызвали водителя и пешехода на работу, разговаривали с пешеходом без водителя, пешеход потребовал 10 тысяч на лечение, справку не предоставил, сказал, что забыл дома. Сегодня, 3.09.2014 опять назначена встреча руководства, водителя и начальства. Вопрос: в течение какого времени пешеход может заявить в ГАИ? Как поступить водителю?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение