Низкая зарплата и неравенство доходов в Воронежской области - куда обратиться в случае несоответствия прожиточному минимуму?
Я проживаю и работаю в Воронежской обл. Моя зарплата 6200 минус налог = 5000. А прожиточный минимум у нас составляет для трудоспособного населения — 8867 рублей. Скажите правильно это или нет? Если нет то куда обращаться? Спасибо.
![](https://u.9111s.ru/uploads/202001/28/30x30/1bec9b8c1014255d7a8e8af62e819894.jpg)
Здравствуйте! размер заработной платы должен быть не менее МРОТ - его размер в Воронеже - 5965 руб.
СпроситьМуж получил зарплату 5000 р. Работает в Краснодарском крае. Прожиточный минимум для трудоспособного населения 8331 р. Должны ли доплачивать до прожиточного минимума зарплату? Может ли зарплата быть ниже прожиточного минимума? Спасибо!
![](https://u.9111s.ru/uploads/200405/19/30x30/40758.jpg)
Прожиточный минимум и минимальная заработная плата - это разные вещи, поэтому заработная плата может быть ниже прожиточного минимума
СпроситьКакой прожиточный минимум могут оставить пенсионеру в Воронежской области? Согласно закону это должен быть минимум для трудоспособного населения. Это так или нет? Спасибо.
![](https://u.9111s.ru/uploads/202206/19/30x30/c2cebaa51f14dd9d8e65a287ace980cb.jpg)
В Воронежской области установили величину прожиточного минимума для пенсионеров на 2021 (в 2022 г менять не стали) год размер составит 8 750 рублей.
Установлен с 1 января 2021 г. величину прожиточного минимума в целом по Российской Федерации на душу населения 11653 рубля, для трудоспособного населения - 12702 рубля, пенсионеров - 10022 рубля, детей - 11303 рубля.
Удачи!
СпроситьМеня зовут Элла, я проживаю в Краснодарском крае, работаю старшим инспекторам ВУС в сельском поселении, на данный момент моя зарплата 7,345 руб. С 01 июля 2015 г. прожиточный минимум в Краснодарском крае составляет для трудоспособного населения - 9965 рублей. Нарушает ли работодатель мои права?
Согласно ст. 133 Трудового кодекса РФ минимальный размер оплаты труда устанавливается одновременно на всей территории Российской Федерации федеральным законом и не может быть ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения.
СпроситьА в органах местного самоуправления минимальный размер оплаты труда не устанавливается самостоятельно?
СпроситьНет. Мне выплачивают из краевых субвенций, а из местного бюджета я не получаю ни чего
СпроситьЯ работаю дворником при зарплате 8 ооо, а прожиточныи минимум для трудоспособного населения у нас 12800, это законно?. Спасибо.
![](https://u.9111s.ru/uploads/201707/19/30x30/328444.jpg)
![](https://u.9111s.ru/uploads/201406/23/30x30/92400.jpg)
Да,но 8000 это 1,5ставки.Как жить?.Эта несправедливость будет существовать вечно.
СпроситьЕму должнику 55 лет прожиточный минимум в Республике Башкортостан при расчете мер социальной поддержки гражданам составляет в расчете на душу населения - 8323 рубля, для трудоспособного населения - 8869 рублей, пенсионеров - 6822 рубля, для детей - 8237 рублей. От какого прожиточного считать?
![](https://u2.9111s.ru/uploads/202208/14/30x30/9f9b3c2ee3acb5076235c96880c20399.jpg)
Ему должнику 55 лет
Считайте от суммы для трудоспособного населения - 8869 руб.
Если у него нет инвалидности, конечно.
СпроситьКак конкретно определяется прожиточный минимум для семьи? Например, семья два человека - один трудоспособного возраста и один ребенок. Что считать прожиточным минимумом семьи? Сумму прожиточного минимума лица трудоспособного возраста и прожиточного минимума ребенка? Или же удвоенный прожиточный минимум на душу населения?
С уважением,
Александр.
![](https://u.9111s.ru/uploads/202306/07/30x30/2cd919eb3ed73d1ef71a70ff25cf6f2a.jpg)
Вопрос был Что считать прожиточным минимумом семьи?
При чем тут деление дохода на количество лиц? При делении получим средний доход на человека в семье.
СпроситьПрожиточный минимум за первый квартал 2015 года на душу населения 13735 руб, а для трудоспособного населения 14298. Я работаю в детском саду зарплата моя составляет за месяц 12745, могу ли я получать меньше прожиточного? Огромное спасибо за ответ.
![](https://u.9111s.ru/uploads/202306/07/30x30/2cd919eb3ed73d1ef71a70ff25cf6f2a.jpg)
В соответствии со ст. 133 ТК РФ:Минимальный размер оплаты труда устанавливается одновременно на всей территории Российской Федерации федеральным законом и не может быть ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения.
Минимальный размер оплаты труда, установленный федеральным законом, обеспечивается:
организациями, финансируемыми из федерального бюджета, - за счет средств федерального бюджета, внебюджетных средств, а также средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности;
организациями, финансируемыми из бюджетов субъектов Российской Федерации, - за счет средств бюджетов субъектов Российской Федерации, внебюджетных средств, а также средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности;
(в ред. Федерального закона от 20.04.2007 N 54-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
организациями, финансируемыми из местных бюджетов, - за счет средств местных бюджетов, внебюджетных средств, а также средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности;
другими работодателями - за счет собственных средств.
Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда.
Статья 133.1. Установление размера минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации
В субъекте Российской Федерации региональным соглашением о минимальной заработной плате может устанавливаться размер минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации.
Размер минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации может устанавливаться для работников, работающих на территории соответствующего субъекта Российской Федерации, за исключением работников организаций, финансируемых из федерального бюджета.
Размер минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации устанавливается с учетом социально-экономических условий и величины прожиточного минимума трудоспособного населения в соответствующем субъекте Российской Федерации.
Размер минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации не может быть ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом.
Размер минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации обеспечивается:
организациями, финансируемыми из бюджетов субъектов Российской Федерации, - за счет средств бюджетов субъектов Российской Федерации, внебюджетных средств, а также средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности;
организациями, финансируемыми из местных бюджетов, - за счет средств местных бюджетов, внебюджетных средств, а также средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности;
другими работодателями - за счет собственных средств.
Разработка проекта регионального соглашения о минимальной заработной плате и заключение указанного соглашения осуществляются трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений соответствующего субъекта Российской Федерации в порядке, установленном статьей 47 настоящего Кодекса.
После заключения регионального соглашения о минимальной заработной плате руководитель уполномоченного органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации предлагает работодателям, осуществляющим деятельность на территории этого субъекта Российской Федерации и не участвовавшим в заключении данного соглашения, присоединиться к нему. Указанное предложение подлежит официальному опубликованию вместе с текстом данного соглашения. Руководитель уполномоченного органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации уведомляет об опубликовании указанных предложения и соглашения федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда.
Если работодатели, осуществляющие деятельность на территории соответствующего субъекта Российской Федерации, в течение 30 календарных дней со дня официального опубликования предложения о присоединении к региональному соглашению о минимальной заработной плате не представили в уполномоченный орган исполнительной власти субъекта Российской Федерации мотивированный письменный отказ присоединиться к нему, то указанное соглашение считается распространенным на этих работодателей со дня официального опубликования этого предложения и подлежит обязательному исполнению ими. К указанному отказу должны быть приложены протокол консультаций работодателя с выборным органом первичной профсоюзной организации, объединяющей работников данного работодателя, и предложения по срокам повышения минимальной заработной платы работников до размера, предусмотренного указанным соглашением.
В случае отказа работодателя присоединиться к региональному соглашению о минимальной заработной плате руководитель уполномоченного органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации имеет право пригласить представителей этого работодателя и представителей выборного органа первичной профсоюзной организации, объединяющей работников данного работодателя, для проведения консультаций с участием представителей сторон трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений соответствующего субъекта Российской Федерации. Представители работодателя, представители выборного органа первичной профсоюзной организации и представители указанной трехсторонней комиссии обязаны принимать участие в этих консультациях.
Копии письменных отказов работодателей от присоединения к региональному соглашению о минимальной заработной плате направляются уполномоченным органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации в соответствующий территориальный орган федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на осуществление федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.
Месячная заработная плата работника, работающего на территории соответствующего субъекта Российской Федерации и состоящего в трудовых отношениях с работодателем, в отношении которого региональное соглашение о минимальной заработной плате действует в соответствии с частями третьей и четвертой статьи 48 настоящего Кодекса или на которого указанное соглашение распространено в порядке, установленном частями шестой - восьмой настоящей статьи, не может быть ниже размера минимальной заработной платы в этом субъекте Российской Федерации при условии, что указанным работником полностью отработана за этот период норма рабочего времени и выполнены нормы труда (трудовые обязанности).
СпроситьЯ проживаю в Москве. Зарплата составляет 23000 руб до вычета налогов. Прожиточный минимум для трудоспособного населения в Москве составляет 17560. В отношении меня ведется исполнительное производство. Пристав сообщил о взыскании 50% с зарплаты. На жизнь остается 10000 руб. Учитывается ли размер прожиточного минимума при обращении взыскания на з.п?
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Ф.png)
Здравствуйте Артур! Увы при исполнительном производстве прожиточный минимум не учитывается! До 50 процентов имеют право по ЗАКОНУ! Вы вправе обратиться к приставу с заявлением с просьбой снижения процента удержания, указав при этом уважительную причину!
С уважением, Сергей Фесенко.
СпроситьТакой вопрос проживаю в городе Тобольске получаю зарплату в размере 8300 в месяц, но прожиточный минимум в Тюменской области для трудоспособного населения – 10 118 рублей, могу ли я как нибудь поднять свою зарплату если, она ниже прожиточного минимума?
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/А.png)
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/М.png)
![](https://u2.9111s.ru/uploads/202311/16/30x30/6ddb0353937d5232cad95a56fa4ce1fa.jpg)
Нет, не можете, к сожалению. Вам платят ниже прожиточного минимума и закон это позволяет.
СпроситьСколько на сегодя состовляет прожиточный минимум для женщины в декрете. Она подходит для трудоспособного населения? Или на душу населения или делают другой расчёт?Свердловская обл.
![](https://u.9111s.ru/uploads/201306/30/30x30/44000.jpg)
сколько на сегодя состовляет прожиточный минимум для женщины в декрете.Нет такого, есть ПМ для трудоспособного населения. А утверждать минимумы на женщину в декрете или мужчину с насморком наше Правительство пока не умеет.Спросить