Муж получил производственную травму, но работодатель скрыл факт - как оформить и когда лучше это сделать?
398₽ VIP

• г. Ревда

У меня следующая проблема. В марте этого года муж во время работы получил серьезные травмы. Поднимался на грузовом лифте, в этот момент лопнули троссы и он упал с высты около 3-х метров. В итоге у него оскольчатые переломы обеих пяток со смещением и перелом 2-х позвонков спины. Мужа тут же на рабочей машине увезли в травматологическую больницу. Через 2 недели ему сделали операцию по восстановлению пяток с применением металлофиксаторов. В общем, 2,5 месяца он находился в инвалидном кресле, далее встал на костыли-по сей день, т.е. сейчас у него идет реабилитационно-восстановительный период. Все заключения травматлогов имеются. Но по месту работы скрыли факт производственной травмы. И в больничном указана травма как бытовая. Дело в том, что на данный момент работодатель отказывается оплачивать больничный, ссылаясь на то, что по закону он оплачивается лишь 6 месяцев. А перид восстановления, по заключению врача длится около года. То есть работодатель факт производственной травмы скрыл и никаких выплат, кроме оплаты больничного не производил. Сейчас и тот перестал платить. Через две недели мужа направляют на медико-социальную экспертизу. Можно оформить производственную травму? Что для этого необходимо? И когда лучше это сделать до или после МСЭк?

Ответы на вопрос (5):

В прокуратуру обратитесь (ст.10 ФЗ "О прокуратуре РФ"), Они проверят почему скрыли и не оформили как положено. После этого уже можно будет в суд обращаться.Если по результатам проверки на предписание прокуратуры не будет никакой реакции.

Спросить
Пожаловаться

Добрый день.

Если работодатель будет и далее укрывать истинные причины травмы, то имеете право обжаловать в суде. Также Вы имеете право написать жалобу в прокуратуру. В соответствии с Федеральным законом от 17.01.1992 N 2202-1 "О прокуратуре Российской Федерации":

Статья 10. Рассмотрение и разрешение в органах прокуратуры заявлений, жалоб и иных обращений

1. В органах прокуратуры в соответствии с их полномочиями разрешаются заявления, жалобы и иные обращения, содержащие сведения о нарушении законов. Решение, принятое прокурором, не препятствует обращению лица за защитой своих прав в суд. Решение по жалобе на приговор, решение, определение и постановление суда может быть обжаловано только вышестоящему прокурору…

Спросить
Пожаловаться

Здравствуйте! Вы имеете право написать жалобу в прокуратуру.

В соответствии с Федеральным законом от 17.01.1992 № 2202-1 "О прокуратуре Российской Федерации" в органах прокуратуры в соответствии с их полномочиями разрешаются заявления, жалобы и иные обращения, содержащие сведения о нарушении законов. Решение, принятое прокурором, не препятствует обращению лица за защитой своих прав в суд. Решение по жалобе на приговор, решение, определение и постановление суда может быть обжаловано только вышестоящему прокурору.

Вам понадобится акт о производственной травме по форме Н–1 или о профессиональном заболевании. Он пригодится на МСЭК

Спросить
Пожаловаться

Жалуйтесь в прокуратуру. Жалоба пишется в произвольной форме. Согласно пункту 1 статьи 1 Федерального закона от 17.01.1992 N 2202-1 "О прокуратуре Российской Федерации" (далее - Закон о прокуратуре) Прокуратура Российской Федерации - единая федеральная централизованная система органов, осуществляющих от имени Российской Федерации надзор за соблюдением Конституции Российской Федерации и исполнением законов, действующих на территории Российской Федерации.

Проверки исполнения законов проводятся на основании поступившей в органы прокуратуры информации о фактах нарушения законов, требующих принятия мер прокурором.

Спросить
Пожаловаться
Это лучший ответ

Ксения,по случаю "сокрытия факта производственной травмы" Вам необходимо обратиться с заявлением в государственную инспекцию труда с заявлением о проведении проверки. В результате госинспектор поможет Вам добиться составления Акта формы Н-1, наосновании которого Вашему супругу установят % утраты трудоспособности и в последствии можно получить страховые выплаты в соответствии с Федеральным законом от 24.07.1998 N 125-ФЗ (ред. от 01.12.2014, с изм. от 30.09.2015) "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве" через Фонд социального страхования РФ.

Спросить
Пожаловаться

Как мне поступить если работодатель скрыл производственную травму но при этом оплатил один месяц больничного как заработную плату. По месту работы при обращении в больницу, больничный лист был оформлен не полностью. По приезду с вахты в больнице мне отказали поставить производственную травму. Т.к. изначально в больничном листе не указывалось какой вид травмы. И сейчас больничные листы проходят как бытовая травма, могу ли я доказать о производственной травме, если я выехал с места работы не доработав месяц по больничному листу. Что мне полагается по закону, выплаты, страховка и т.д. если имеется телефонная запись разговора с начальником, по поводу травмы.

Как мне поступить если работодатель скрыл производственную травму но при этом оплатил один месяц больничного как заработную плату. По месту работы при обращении в больницу, больничный лист был оформлен не полностью. По приезду с вахты в больнице мне отказали поставить производственную травму. Т.к. изначально в больничном листе не указывалось какой вид травмы. И сейчас больничные листы проходят как бытовая травма, могу ли я доказать о производственной травме, если я выехал с места работы не доработав месяц по больничному листу. Что мне полагается по закону, выплаты, страховка и т.д.

Тема: Подскажите как мне поступитьПо приезду с вахты в больнице мне отказали поставить производственную травму. Подскажите как мне поступить если работодатель скрыл производственную травму но при этом оплатил один месяц больничного как заработную плату. По месту работы при обращении в больницу, больничный лист был оформлен не полностью. По приезду с вахты в больнице мне отказали поставить производственную травму. Т.к. изначально в больничном листе не указывалось какой вид травмы. И сейчас больничные листы проходят как бытовая травма, могу ли я доказать о производственной травме, если я выехал с места работы не доработав месяц по больничному листу. Что мне полагается по закону, выплаты, страховка и т.д. если имеется телефонная запись разговора с начальником, по поводу травмы.

Проблема такая: Муж был в командировке, во время работы получил сильные травмы (переломы обеих рук, сотрясение мозга). Требуется дорогостоящее лечение и операции. Начальник оплачивать отказывается. Актов о производственной травме составлено не было. Муж сказал что получил травму в быту. Можно ли оформить сейчас это происшествие, как травму на производстве. И на какие выплаты при любом раскладе может претендовать муж.

Живем в Норильске, муж в шахте получил производственную травму, оскольчатый перелом плеча со смещением, период восстановления врач сказал что не менее полугода, в апреле месяце мужу исполняется 45 лет, и он уже будет оформлять пенсию, можно ли при такой травме оформить профзаболевание,

13.04.2015 на рабочем месте, мне известный человек, подойдя со спины, нанес травму.

Работодателю, не сообщал, так как симптомов никаких не было.

Вследствие травмы, на следующий день я не смог выйти на работу.

После обращения в поликлинику по месту жительства, меня на скорой увезли в травмоотделение, где открыли больничный лист с производственной травмой.

Возбуждено уголовное дело 116 ч.1

Работодатель сейчас требует объяснительную при этом настаивает, что это бытовая, а не производственная травма, так как это не нарушение техники безопасности.

Должен ли работодатель оплатить мне больничный?

Как рассчитать сумму морального ущерба при производственной травме оскольчатый перелом обеих пяток со смещением, на больничном уже более 4 месяцев. Как показывает судебная практика, какая сумма оплачивается работодателем?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Муж на работе получил травму, оформлять на работе не стали. Почти года был на больничном и 2 года на инвалидности. На работе платили по минимальной заработной плате и больничный не проводили, но забирали. Был двойной перелом голени (падение с высоты 3 метров), но у мужа больной позвоночник и травма также отразилась на спине. Сейчас прошло 9 лет и с работой сложности. Живем в маленьком городке, где работу полегче нет возможности, а тяжелая работа не по силам. Куда и с какими документами обращаться для восстановления производственной травмы. Спасибо.

Получила на работе производственную травму перелом лодыжки оценили как легкая травма... как оплачивается больничный при производственной травме... и полагается ли что при таких обстоятельствах травмах какие выплаты пострадавшей стороне? Заранее спасибо... Оксана.

Травма на производстве перелом плечевой кости, работодатель оформил все документы, передал в ФСС, больничный лист оплачивается по перелому, примерно через неделю после травмы начинаются незначительные проблемы со зрением, обращается в приёмное отделение офтальмологической клиники через 2 месяца после травмы (проблема уже стала значительной) находясь на б.листе по перелому, получает направление на госпитализацию в офтальмологию с требованием закрыть больничный по перелому (производственной травме). Закрывает больничный и госпитализируется в офтальмологию, прооперирован по диагнозу отслойка стекловидного тела. Больничный дают по заболеванию, признать производственной травмой или ее последствиями не желают. Как оспорить? Какие действия можно предпринять?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение