Процентная надбавка к заработной плате молодежи на Крайнем Севере - правила для тех, кто прожил более 5 лет до 2004 года и для тех, кто проживает в настоящее время.

Мне 22 года, работаю с 2011 года, родилась на севере, на предыдущих работах ставили 80 %, а сейчас ставят 60%, ссылаясь на пункт е цитирую:-Что касается молодежи (лиц в возрасте до 30 лет), вступающей в трудовые отношения после 31 декабря 2004 г. и прожившей в указанных районах и местностях не менее одного года, процентная надбавка к заработной плате выплачивается в ускоренном порядке в соответствии с подпунктом е пункта 1 Постановления Совета Министров РСФСР от 22 октября 1990 г. N 458 Об упорядочении компенсаций гражданам, проживающим в районах Севера. Помогите разобраться пожалуйста.

Есть какие либо изменения относительно исчисления стажа по северным или действует прежние условия: "Работникам, в возрасте до 30 лет, которые прожили в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях не менее пяти лет по состоянию на 31 декабря 2004 г., то есть исполнены все требования ранее действовавшего законодательства, выплачивается процентная надбавка к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях в полном размере с первого дня работы в указанных районах.

Работникам, в возрасте до 30 лет, вступающие в трудовые отношения после 31 декабря 2004 г. и прожившие в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях не менее одного года, процентная надбавка к заработной плате выплачивается в ускоренном порядке в соответствии с подпунктом "е" пункта 1 постановления Совета Министров РСФСР от 22 октября 1990 г. N 458.»

Заранее спасибо!

Молодежи, которая прожила в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях не менее одного года и вступила в трудовые отношения после 31 декабря 2004 г., процентная надбавка начисляется в порядке, который установлен пп. "е" п. 1 Постановления Совета Министров РСФСР от 22.10.1990 N 458 "Об упорядочении компенсаций гражданам, проживающим в районах Севера":-в размере 20 процентов по истечении первых шести месяцев работы с увеличением на 20 процентов за каждые последующие шесть месяцев и по достижении 60 процентов надбавки - последние 20 процентов за один год работы - для проживающих в районах Крайнего Севера;

Что значит проживал? Должна быть именно прописка? А если работал и жил без прописки?

Моя дочь родилась в 1989 году и проживала в Туве, которая относится к районам севера (северная надбавка 50%) до 2014 года. В Туве не трудоустраивалась, с связи с обучением в институте. В 2014 году она выехала на жительство в Хакасию (северная надбавка 30%). При трудоустройстве ей не стали выплачивать северную надбавку в полном объеме, и она ее теперь должна заработать (по 10% каждые 6 месяцев). А как же закон, где говориться, что молодежи до 30 лет, проживающий до 1 января 2005 года в районах крайнего Севера и трудоустроившийся после 1 января 2005 года, имеет право на северную надбавку в полном объеме?

Согласно инструкции (Приказ Минтруда РСФСР от 22.11.90 № 2) молодежи (лицам в возрасте до 30 лет), прожившей не менее года в местности приравненной к районам Крайнего Севера и вступающей в трудовые отношения, надбавки начисляются в размере - 10% за каждые шесть месяцев работы.

Законом ХМАО № 76-оз от 09.12.2004 установлено "Лицам в возрасте до 30 лет, прожившим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях в совокупности не менее пяти лет, процентная надбавка к заработной плате выплачивается в полном размере с первого дня работы в государственных органах и государственных учреждениях автономного округа"

Вопрос: Если первое место работы у подростка по срочному ТД с северной надбавкой 50%, значит ли это что последующий работодатель в МКС (даже если это ИП или ООО) тоже обязан установить северную надбавку 50 %?

Проходил военную службу с 2006 по 2011 гг в высокогорных районах, платили надбавку 20% за службу в высокогорных районах. В 2011 перевели в местность приравненную к районам крайнего севера здесь надбавка 80%,но мне эту надбавку необходимо заработать по 10% за каждый год службы службы на севере, т.к. мне больше 30 лет. На первые полгода никакая надбавка не начисляется, через полгода стали добовлять 10% северной надбавки. Справедливо ли то,что мне не учитывают 20% надбавку за службу в высокогорных районах, при зарабатывании северной надбавки? Приравнивается ли надбавка в высокогорных районах к надбавке в районах крайнего севера? Обязан ли я зарабатывать эти 20% или они должны остаться?

ПИСЬМО Минздравсоцразвития РФ от 20.01.2005 N 97-Пр

Министерство здравоохранения и социального развития Российской Федерации в соответствии с письмом Аппарата Правительства Российской Федерации от 30 декабря 2004 г. N П 12-28113 рассмотрело обращение от 28 декабря 2004 г. N 3.27-19/645 по отдельным вопросам применения Федерального закона от 22 августа 2004 г. N 122-ФЗ в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и сообщает следующее.

1. По вопросу установления процентной надбавки к заработной плате молодежи.

В соответствии с прежней редакцией статьи 11 Закона Российской Федерации от 19 февраля 1993 г. N 4520-1 О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях молодежи (лицам в возрасте до 30 лет) процентная надбавка к заработной плате выплачивается в полном размере с первого дня работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, если они прожили в указанных районах и местностях не менее пяти лет. То есть данная надбавка носит не компенсационный, а стимулирующий характер.

С 1 января 2005 г. Федеральным законом от 22 августа 2004 г. N 122-ФЗ в статью 11 Закона Российской Федерации от 19 февраля 1993 г. N 4520-1 внесены изменения, исключившие из статьи 11 указанные положения.

Исключение указанного положения следует рассматривать во взаимосвязи с преамбулой Федерального закона от 22 августа 2004 г. N 122-ФЗ, указывающей на необходимость реализации принципа поддержки доверия граждан к закону и действиям государства путем стабильности сохранения правового регулирования, а также нормой, устанавливающей приоритет положений преамбулы над иными положениями данного Федерального закона.

Исходя из этого, при применении статьи 11 Закона Российской Федерации от 19 февраля 1993 г. N 4520-1 (в редакции Федерального закона от 22 августа 2004 г. N 122-ФЗ) следует учитывать, что молодежь (лица в возрасте до 30 лет), которая прожила в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях не менее пяти лет по состоянию на 31 декабря 2004 г., то есть исполнила все требования ранее действовавшего законодательства, имеет право на выплату процентной надбавки к заработной плате в полном размере с первого дня работы в указанных районах.

Что касается молодежи (лиц в возрасте до 30 лет), вступающей в трудовые отношения после 31 декабря 2004 г. и прожившей в указанных районах и местностях не менее одного года, процентная надбавка к заработной плате выплачивается в ускоренном порядке в соответствии с подпунктом е пункта 1 Постановления Совета Министров РСФСР от 22 октября 1990 г. N 458 Об упорядочении компенсаций гражданам, проживающим в районах Севера.

Одновременно сообщаем, что Российской трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений 29 декабря 2004 г. утверждены и направлены в субъекты Российской Федерации и территориальные трехсторонние комиссии Единые рекомендации по системам оплаты труда работников организаций, финансируемых из бюджетов на федеральном, региональном и местном уровнях, на 2005 год. В указанном документе рекомендовано сохранить в 2005 году условия оплаты труда, действовавшие до 31 декабря 2004 года.

Прожил на севере до 2004 года более 5 лет предоставил работодателю справки (сейчас работаю на севере), но северная надбавка начисляется на общих оснвоаниях хотя на основании данного письма я должен был с первого дня работы получать северную надбавку п полном объеме. Разъясните пожалуйста ситуацию.

Мужчина 09.05.1982 г.р., родившийся и проживающий в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, вступил в трудовые отношения с 19.09.2003 по 29.04.2004 и имел право на процентную надбавку к заработной плате за стаж работы в местностях Крайнего Севера и приравненных местностях. "Руководствуясь разъяснениями Минздравсоцразвития России, которые содержатся в письмах от 20.01.2005 N 95-Пр и N 97-Пр, при применении ст. 11 Закона РФ от 19.02.1993 N 4520-1 (в редакции Федерального закона от 22.08.2004 N 122-ФЗ) следует учитывать, что молодежь, которая прожила в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях не менее пяти лет по состоянию на 31 декабря 2004 г., то есть исполнила все требования ранее действовавшего законодательства, имеет право на процентную надбавку к заработной плате в полном размере с первого дня работы в указанных районах. Иначе говоря, если молодежь прожила на Севере не меньше пяти лет и устроилась на работу до 31 декабря 2004 г., она имеет право на выплату процентной надбавки к заработной плате в полном размере с первого дня работы в данном районе".

Вопрос: Следует ли понимать, что ему должна была быть установлена надбавка к заработной плате в полном размере с 19.09.2003 г.? Сохранилась ли она после длительного перерыва в трудовых отношениях с 29.04.2004 по 15.02.2016?

Мне 23 года. Всю жизнь прожила в Карелии. Стаж в трудовой на 1 января 2013 года 4 месяца. Первая запись сделана в сентябре 2007. С 9 января 2013 года устроилась поваром в дошкольное учреждение. Получила расчетный лист, а там не закрыли 50 % северных. Обьяснили тем, что пришло письмо с прокуратуры если у тебя на 1 января 2005 года отработан хотябы 1 день то эту надбавку заплатят. А как быть с этим письмом:

С молодежью была проблема в 2004-2005 годах из-за неясностей с изменениями закона.

Специальное разъяснение - в письме Минздоавсоцразвития:

МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПИСЬМО от 20 января 2005 г. N 97-Пр

Министерство здравоохранения и социального развития Российской Федерации в соответствии с письмом Аппарата Правительства Российской Федерации от 30 декабря 2004 г. N П 12-28113 рассмотрело обращение от 28 декабря 2004 г. N 3.27-19/645 по отдельным вопросам применения Федерального закона от 22 августа 2004 г. N 122-ФЗ в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и сообщает следующее.

1. По вопросу установления процентной надбавки к заработной плате молодежи.

В соответствии с прежней редакцией статьи 11 Закона Российской Федерации от 19 февраля 1993 г. N 4520-1 О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях молодежи (лицам в возрасте до 30 лет) процентная надбавка к заработной плате выплачивается в полном размере с первого дня работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, если они прожили в указанных районах и местностях не менее пяти лет. То есть данная надбавка носит не компенсационный, а стимулирующий характер.

С 1 января 2005 г. Федеральным законом от 22 августа 2004 г. N 122-ФЗ в статью 11 Закона Российской Федерации от 19 февраля 1993 г. N 4520-1 внесены изменения, исключившие из статьи 11 указанные положения.

Исключение указанного положения следует рассматривать во взаимосвязи с преамбулой Федерального закона от 22 августа 2004 г. N 122-ФЗ, указывающей на необходимость реализации принципа поддержки доверия граждан к закону и действиям государства путем стабильности сохранения правового регулирования, а также нормой, устанавливающей приоритет положений преамбулы над иными положениями данного Федерального закона.

Исходя из этого, при применении статьи 11 Закона Российской Федерации от 19 февраля 1993 г. N 4520-1 (в редакции Федерального закона от 22 августа 2004 г. N 122-ФЗ) следует учитывать, что молодежь (лица в возрасте до 30 лет), которая прожила в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях не менее пяти лет по состоянию на 31 декабря 2004 г., то есть исполнила все требования ранее действовавшего законодательства, имеет право на выплату процентной надбавки к заработной плате в полном размере с первого дня работы в указанных районах.

Что касается молодежи (лиц в возрасте до 30 лет), вступающей в трудовые отношения после 31 декабря 2004 г. и прожившей в указанных районах и местностях не менее одного года, процентная надбавка к заработной плате выплачивается в ускоренном порядке в соответствии с подпунктом е пункта 1 Постановления Совета Министров РСФСР от 22 октября 1990 г. N 458 Об упорядочении компенсаций гражданам, проживающим в районах Севера.

Обьясните мне пожалуйста я имею право на эту надбавку в полном обьеме, я же все эти 23 года прожила в Карелии?

С 2009 г. я проработала в местности приравненной к районам крайнего севера, стаж работы 9 лет, северная надвака 50%.Затем уволилась и перехала в г. Ангар Иркутская область, проработала там 5 лет.

В 2010 я вернулась обратно в местность приравненную к районам крайнего севера.

Сохранился ли стаж работы, дающий право на получение надбаки к заработной плате или выслуженные надбавки к заработной плате за работу в этих районах уменьшится в зависимости от перерыва в работе.