Должна ли заведующая иметь право лишать воспитателей премий из-за долгов и штрафов?

Я работаю воспитателем в МБДОУ. Заведующая пригрозила лишить нас премии за то что родители нескольких из воспитанников задолжали за два месяца за детский сад?

Я работаю воспитателем в МАдоу. имеет ли право заведующая лишить меня премии за то что родители одного из воспитанников не платят за детский сад?

Я работаю в г.Мурманске воспитателем в детском с аду. Я весь декабрь буду на больничном, имеет ли право заведующая лишать меня премии, так как эта премия 1 раз в год положена всем воспитателям.

Скажите пожалуйста, если в договоре написано о премия, а заведующая говорит, что воспитателем никаких премий нет. Куда обращаться, чтобы узнать правду. Работаю воспитателем. Хотя няням премии к новому году будут. Как узнать правду.

Имеет ли право заведующая детского сада, где я работаю воспитателем, заставлять нас оплачивать питание, если я не кушаю в дс? Она говорит, что все равно мы будем там есть, так что платить будут все.

Работаю воспитателем с 05.07.16. Имеют ли право не платить премии под Новый год воспитателям? Начальство говорит, что бюджет на сад не выделен и денег на премии нет.

Я работаю в детском саду гос. Ко дню воспитателя нам не дали премию и только в нашем саду такая ситуация в других садах дали премии. Наша заведующая объяснила ситуацию что мол задолжали за отопление потому и нет денег права ли заведующая.

Имеет ли право заведующая детского сада, лишать воспитателей премий и вычитать денежные средства из заработной платы, если родители не платят за детский сад. Точнее некоторые родители не платят и образуется задолженность. И что делать с такими должниками?

Имеет ли право заведующая ДОУ лишить воспитателя процентных надбавок?

Ситуация следующая: я работаю воспитателем в детском саду посменно. Заведующая обязывает воспитателей независимо от их смен, в свое свободное время приходить на открытые занятия педагогов. А за неявку накладывает дисциплинарное взыскание и лишает премии.

Работаю в детском саду, воспитателем. У меня вопрос связан с питанием. Могу ли я отказаться от питания на работе? На какие нормативные документы я могу опираться. На работе заведующая, говорит что я не имею право отказаться от питания. Должна принести справку из больницы, что мне нельзя это питание, только тогда мне разрешат не питаться в саду.