Как получить звание ветерана труда и обжаловать отказ собеса?

Уважаемый Сергей Михайлович г. Архангельск!

Согласно ФЗ «О ветеранах»

Для присвоения звания "Ветеран труда РФ" требуется:

- достижение пенсионного возраста, для мужчин - 60 лет;

- наличие Общего трудового стажа, для мужчин - 40 лет;

- наличие Трудовых наград СССР или России федерального уровня.

Согласно Общему положению об орденах, медалях и почетных званиях СССР, утвержденному Указом Президиума Верховного Совета СССР от 3 июля 1979 г. в систему государственных наград СССР входят:

1.Высшие степени отличия СССР

2.Ордена СССР

3.Медали СССР

4.Почётные звания СССР

Государственные награды РСФСР

1.Почётная Грамота Президиума Верховного Совета РСФСР

2.Почётные звания РСФСР

Государственные награды Российской Федерации

1.Звание Героя Российской Федерации

2.Ордена Российской Федерации

3.Медали Российской Федерации

4.Знаки отличия Российской Федерации

5.Почётные звания Российской Федерации.

По данному вопросу рекомендую вам обратиться в районный Отдел социального обеспечения по месту вашего постоянного жительства (регистрации).

Желаю вам удачи Владимир Николаевич

г.Уфа 21.02.2018 г.

Закон Архангельской области от 19.03.2008 № 488-25-ОЗ (ред. от 22.09.2016) "О порядке и условиях присвоения звания "Ветеран труда":

Статья 2. Звание "Ветеран труда"

1. В соответствии со статьей 7 Федерального закона от 12 января 1995 года N 5-ФЗ "О ветеранах" право на присвоение звания "Ветеран труда" в порядке, предусмотренном настоящим законом, имеют:

1) лица, награжденные орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные почетными грамотами Президента Российской Федерации или удостоенные благодарности Президента Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющие трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении;

(пп. 1 в ред. закона Архангельской области от 25.04.2016 N 421-25-ОЗ)

2) лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой (страховой) стаж не менее 40 лет для мужчин и не менее 35 лет для женщин.

1.1. Порядок учреждения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания "Ветеран труда", федеральными органами исполнительной власти, руководство деятельностью которых осуществляет Правительство Российской Федерации, и награждения указанными знаками отличия определяется Правительством Российской Федерации. Порядок учреждения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания "Ветеран труда", иными федеральными государственными органами, государственными корпорациями и награждения указанными знаками отличия определяется указанными органами, организациями, если иное не установлено законодательством Российской Федерации.

2. Перечень ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания "Ветеран труда", устанавливается постановлением Правительства Архангельской области с учетом положений пункта 1.1 настоящей статьи.

Смотрите Постановление Администрации Архангельской области от 20.05.2008 № 115-па/13 (ред. от 28.03.2017) "Об утверждении перечня ведомственных знаков отличия в труде, дающих право на присвоение звания "Ветеран труда".

А также по статусу "Ветеран труда Архангельской области" смотрите Закон Архангельской области от 12.11.1997 № 51-12-ОЗ "О присвоении звания "Ветеран труда Архангельской области" отдельным категориям граждан".

Добрый день. Уточните пожалуйста информацию, что значит "есть запись в трудовой книжке"? Запись о том, что Вы награждены ведомственной грамотой? Если да, то отказать в присвоении звания не должны, т.к. эта запись является подтверждением награждения.

Если не мать пяти или более детей - требуются награды.

ЗАКОН

РЕСПУБЛИКИ БУРЯТИЯ

от 13 октября 2011 года N 2291-IV

О ВЕТЕРАНАХ ТРУДА РЕСПУБЛИКИ БУРЯТИЯ

Статья 2. Условия присвоения звания "Ветеран труда Республики Бурятия"

1. Звание "Ветеран труда Республики Бурятия" присваивается Главой Республики Бурятия:

1) гражданам, имеющим трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин, а для граждан, проработавших в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеющих трудовой стаж не менее 35 лет для мужчин и 30 лет для женщин, награжденным государственными наградами Республики Бурятия, а также:

а) государственными наградами Центрального Исполнительного Комитета Бурят-Монгольской Автономной Советской Социалистической Республики;

б) государственными наградами Президиума Верховного Совета Бурят-Монгольской Автономной Советской Социалистической Республики, Бурятской Автономной Советской Социалистической Республики, Бурятской Советской Социалистической Республики, Республики Бурятия;

в) государственными наградами Верховного Совета Бурятской Автономной Советской Социалистической Республики, Бурятской Советской Социалистической Республики, Республики Бурятия;

г) Почетными грамотами Совета Народных комиссаров Бурят-Монгольской Автономной Советской Социалистической Республики;

д) Почетными грамотами Совета Министров Бурят-Монгольской Автономной Советской Социалистической Республики, Бурятской Автономной Советской Социалистической Республики, Бурятской Советской Социалистической Республики;

2) женщинам, родившим 5 и более детей и воспитавшим их до достижения ими возраста 8 лет, имеющим право на досрочное назначение страховой пенсии, награжденным государственными наградами Республики Бурятия, либо имеющим общий трудовой стаж не менее 25 лет.

Статьей 7 Федерального закона от 12 января 1995 года № 5-ФЗ "О ветеранах" (далее Федеральный закон "О ветеранах" определен круг лиц, которые могут получит звание "Ветеран труда". П.2 ч.1 ст. 7 Федерального закона "О ветеранах" перечисляет категорию наград, длительность трудового (страхового) стажа при наличии которых лицу присваивается звание "Ветеран труда". Таким образом, несмотря на внушительный рабочий стаж, но при отсутствии наград (перечисленных в указанном Федеральном законе) Вы не попадаете под категорию "Ветеран труда".

Анна, грамоты выданные на предприятии теоретически можно приравнять к гос. знакам отличия, т.к полномочия дирекции предприятий были им делегированы органами власти, что в принципе подразумевает государственный характер этих грамот. По поводу знака ЦК ВЛКСМ, мое мнение что он будет считаться почетной наградой.

Главный вопрос здесь это Ваш стаж, ст. 2.1 Постановления от 27 июня 2006 г. №443-ПП Правительства Москвы гласит что лица награжденные ведомственными знаками отличия и имеющие трудовой стаж, необходимы для назначения пенсии по старости или за выслугу лет.

Таким образом, теоретически Вы имеете право на присвоение звания Ветеран Труда, но если в СОБЕСе отказывают, то Вам придется обращаться в суд.

Ветеранами труда являются лица:награжденные орденами или медалями, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия в труде и имеющие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет; лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

Вам нужно смотреть ваши региональные законы, или обратиться к юристу из вашего региона. Дело в том, что в каждом регионе по разному, и каждый регион самостоятельно устанавливает стаж и награды для присвоения этого звания. Федеральный закон от 12.01.1995 N 5-ФЗ (ред. от 30.10.2017) "О ветеранах"

Статья 7. Ветераны труда

4. Порядок и условия присвоения звания "Ветеран труда" определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации.

Обратитесь в орган социальной защиты населения вашего города

Увы, скорее всего, нет. Присвоением этого звания занимаются региональные структуры - обычно соцзащита. Но в местных законах, как правило, есть требование к наличию наград. Но не обязательно правительственных. Сходите в соцзащиту и выясните данный вопрос.

На сегодняшний момент порядок присвоения звания "Ветеран труда" регламентируется Законом Санкт-Петербурга от 09.10.2006 N 447-70 "О ПОРЯДКЕ И УСЛОВИЯХ ПРИСВОЕНИЯ ЗВАНИЯ "ВЕТЕРАН ТРУДА", где в п. 4 ст. 5 сказано, что к ведомственным знакам отличия в труде не относятся:

почетные звания, знаки, значки, грамоты, дипломы и другие награды, учрежденные и выданные предприятиями, учреждениями, организациями, войсковыми частями, общественными организациями, организационными комитетами всесоюзных фестивалей народного творчества;

медали и дипломы Выставки достижений народного хозяйства (ВДНХ);

юбилейные медали и другие награды самопровозглашенного так называемого Президиума Съезда народных депутатов СССР (председатель С.Умалатова);

дипломы, грамоты и иные поощрения за победу и участие в конкурсах и спортивных соревнованиях;

дипломы и грамоты за судейство в отдельных видах соревнований;

дипломы, подтверждающие ученое звание или ученую степень;

авторские свидетельства об отдельном изобретении или открытии (при отсутствии нагрудного знака "Изобретатель СССР";

свидетельства на промышленные образцы и патенты.

В вашем случае присвоение предприятием звание "Ветеран труда предприятия" и наградили знаком "XX лет безупречной работы на предприятии", не является основанием для присвоения вам "Ветерана труда" в соответствии с оном Санкт-Петербурга от 09.10.2006 N 447-70 "О ПОРЯДКЕ И УСЛОВИЯХ ПРИСВОЕНИЯ ЗВАНИЯ "ВЕТЕРАН ТРУДА".

Поэтому отдел. соц. защиты правомерно отказал вам присвоить данное звание.

Критерии присвоения ветеранского титула россиянам обозначены ФЗ №5 (ст. 7). Претенденты разделены на две категории. Лица, начавшие трудиться еще детьми во времена ВОВ. Для них выдвинуто единственное условие — срок работы. Для женщин введено значение 35 лет, мужчинам предложен больший объем — 40 лет. Остальные граждане России. Соискателю необходимо выработать стаж, выслугу, обладать утвержденными законом медалями, значками отличия. Годы работы должны составлять не менее 20, 25 лет (женщины, мужчины соответственно). Заслуги тружеников предусматриваются общероссийские (ордена, медали советского периода, РФ, благодарности Президента России) и ведомственные. За профессионализм, трудовые достижения, мастерское исполнение обязанностей работника могли наградить благодарственными письмами, дипломами, подтверждающими заслуги на предприятии, в организации. Какие из них имеют значение? Ведомственные регалии учитываются, когда: они учреждены федеральными министерствами; человек отработал 15 лет из 20-25 в той сфере, по линии которой был поощрен; гражданин награжден таким знаком до 30.06.2016 г.

Здравствуйте. Дело в том, что в каждом регионе по разному, и каждый регион самостоятельно устанавливает стаж и награды для присвоения этого звания. Узнать об этом вы можете обратившись в орган соц. защиты вашего города. Федеральный закон от 12.01.1995 N 5-ФЗ (ред. от 30.10.2017) "О ветеранах"

Статья 7. Ветераны труда

4. Порядок и условия присвоения звания "Ветеран труда" определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации.

Требования закона ФЗ №5 о ветеранах труда (вследствие поправок 388-ФЗ): 25 лет (труженикам-мужчинам), 20 (женщинам) — минимальный стаж при рассмотрении обращения о присуждении звания «ветеран труда»; госнаграды уровня СССР, РФ, Президента РФ, ведомственные поощрения за отличия в труде. Награждения ведомств рассматриваются: если учреждены федеральными государственными органами под контролем Правительства РФ; в совокупности с 15-летним стажем (из 20-25 лет общих) в той трудовой сфере, ставшей инициатором награждения.

Если к октябрю 2013 года мой стаж уже составлял 35 лет, то звание ветерана труда положено