Проблемы с работодателем - Получил лишь часть расчета и начальник неотзывчив
Уволился с работы, но расчет получил не полностью, а частично, звоню начальнику, спрашиваю, когда будет остальная часть расчета он говорит не знаю, а теперь совсем отказывается брать телефон, когда я звоню, работал неофициально, подскажите пожалуйста есть ли у меня шанс добиться справедливости и вернуть заработанные МНОЮ деньги.
Мой муж работал неофициально, работодатель так и не оформил его, когда он ушел, то начальник отказался выдать ему расчет. Можно ли заставить его вернуть заработанные деньги?
Конечно можно. Однако, только в судебном порядке.
В соответствии со ст. 67 ТК РФ трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя. При фактическом допущении работника к работе работодатель обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме не позднее трех рабочих дней со дня фактического допущения работника к работе, а если отношения, связанные с использованием личного труда, возникли на основании гражданско-правового договора, но впоследствии были признаны трудовыми отношениями, - не позднее трех рабочих дней со дня признания этих отношений трудовыми отношениями, если иное не установлено судом.
Нужна будет помощь, обращайтесь. Взыщу и зарплату, и компенсацию морального вреда, и стоимость госпошлины, и судебные издержки, и средства, затраченные на мои услуги.
СпроситьЗдравствуйте! Можно. В суд пускай обратится с исковым заявлением об установлении факта трудовых отношений, о взыскании зарплаты и о компенсации морального вреда
СпроситьЗдравствуйте. Возможно только в случае наличия у вас на руках доказательств фактического исполнения трудовых обязанностей.
СпроситьУ меня такой вопрос. С прежнего места работы уволился 2 месяца назад и меня до сих пор не рассчитали. Работадатель находится главный офис в Москве, работал вахтами по северам. Когда звоню в офис, говорят рассчитают на днях, но расчета так и нет. Подскажите пожалуйста, куда мне обратится или что сделать, чтоб получить свои заработанные деньги?
Здравствуйте. Подавайте исковое заявление в суд по месту вашего жительства. Составляйте заявление согласно ст. 131 ГПК РФ- оно должно содержать: данные о сторонах дела (об истце, ответчике, третьих лицах), суть спора, требования истца, обоснование требований истца, расчет исковых требований (для имущественного спора).
Статья 131. ГПК РФ
Форма и содержание искового заявления
1. Исковое заявление подается в суд в письменной форме.
2. В исковом заявлении должны быть указаны:
1) наименование суда, в который подается заявление;
2) наименование истца, его место жительства или, если истцом является организация, ее место нахождения, а также наименование представителя и его адрес, если заявление подается представителем;
3) наименование ответчика, его место жительства или, если ответчиком является организация, ее место нахождения;
4) в чем заключается нарушение либо угроза нарушения прав, свобод или законных интересов истца и его требования;
5) обстоятельства, на которых истец основывает свои требования, и доказательства, подтверждающие эти обстоятельства;
6) цена иска, если он подлежит оценке, а также расчет взыскиваемых или оспариваемых денежных сумм;
7) сведения о соблюдении досудебного порядка обращения к ответчику, если это установлено федеральным законом или предусмотрено договором сторон;
8) перечень прилагаемых к заявлению документов.
В заявлении могут быть указаны номера телефонов, факсов, адреса электронной почты истца, его представителя, ответчика, иные сведения, имеющие значение для рассмотрения и разрешения дела, а также изложены ходатайства истца.
СпроситьРамиль, следует обращаться в суд с соответствующим заявлением. Лучше сделать это в порядке приказного производства.
СпроситьУволился с работы по собственному желанию 13.11.15 трудовую книжку отдали, расчет не отдали по настоящее время. На вопрос о расчете бухгалтер отвечает, что счета заблокированы. Как я могу добиться расчета? За ранее благодарен.
А что мне необходимо для обращения в суд? И есть ли смысл обратиться в трудовую инспекцию?
СпроситьДля обращения в суд необходимо написать исковое заявление, где Вы истец, организация ответчик, изложить кратко обстоятельства дела и выставить ответчику свои требования. К иску приложить имеющиеся у Вас документы подтверждающие работу в данной организации, далее суд сам запросит все расчеты у ответчика. После вынесения решения взять исполнительный лист и обратиться к судебным приставам.
СпроситьДобрый день! Я работала в пятерочке месяц и неофициально. Отработала месяц и ушла. Сказали расчёт получу в след. Месяце. Ушла в январе 10 числа и досих пор не получила.. Как можно добиться заработанные мною деньги?
Алена, этот вопрос следует решать в судебном порядке, но для начала я бы обратился с соответствующей жалобой в трудовую инспекцию по месту Вашего жительства, и чем быстрее, тем лучше.
СпроситьМой муж уволился с работы и не получил расчет. Вскоре он умер а расчет мы так и не получили. Как правильно составить заявление для получения расчета?
Работал неофициально, уволился, расчет не отдан. Могу ли я как то забрать свои заработанные деньги?
Свидетели, того что я рабтал, имеются.
Спасибо.
Вам необходимо обратится в суд с иском о признании трудовых отношений и о взыскании зарплаты.
Кроме этого, вы вправе написать жалобу в трудовую инспекцию и прокуратуру.
СпроситьНе позднее последнего дня работы Вам обязаны выплатить полностью все причитающиеся денежные средства. Если не выплачены - подавайте иск в суд.
СпроситьЯ выполнила работу стоимостью 100 000 рубл. Без договора. Расчет за выполненные работы не получила. Просто кинули. Как восстановить справедливость и получить заработанные деньги?
Взыскивайте оплату в судебном порядке. В качестве доказательств подойдет любая переписка с заказчиком. Но доказательства нужно подготовить к судебному разбирательству.
СпроситьЕсли у Вас есть какие-либо доказательства, то есть смысл подавать в суд. Советую Вам обратится предварительно к юристу на личную консультацию. Рада Вам помочь.
СпроситьДолжность техник-начальник расчета. Закреплен за мной приказом бтр. По штатке я и еще три человека составляем расчет этой техники. Но 20% за экипаж расчету не платят. На днях говорят пришла бумага, где сказано, что платить будут только ком. отделений и кто у них в экипаже. Но у меня нет ком. отделения, я техник нач. Расчета и мои три бойца контрактника. Получается мой расчет будет получать 20% , а я нет?