Как подать исковое заявление трудовые отношения
В какие сроки можно подать Исковое заявление об установлении факта трудовых отношений, и взыскании заработной платы.
Установить факт трудовых отношений - это гражданский кодекс, взыскание задолженности работнику это ТК. Гражданский иск-исчисляется срок давности 3 года, а ТК 1 месяц. То есть правильно будет до 3 лет успеть подать иск на установление факта трудовых отношений, а после этого уже идти в трудовую по факту задолженности.
Спросить
Как составить исковое заявление об установлении факта трудовых отношений и взыскании зароботной платы?
Как правильно составить исковое заявление, об установлении факта трудовых отношений и о взыскании заработной платы и денежной компенсации за задержку выплаты? Спасибо заранее за ответ.
В какую организацию обращаться с исковы заявлением об установлении факта трудовых отношений и взыскании задолженности по заработной плате?
Мы сыном работали без оформления. Сыну 16 лет. После увольнения нам не выплатили зарплату. Могу я подать в суд одно исковое заявление об установлении факта трудовых отношений и взыскании заработной платы, или надо два иска сделать отдельно на меня и на сына.
Спасибо!
Иск подан об установлении трудовых отношений и взыскании заработной платы 10 марта 2016, иск принят к производству. 15 мая 2016 г. судебное заседание назначено. Срок исковой давности начал идти с 15 февраля 2016. можно ли подать уточненное исковое заявление о вынужденном прогуле и восстановлении на работе, ведь здесь срок исковой давности один месяц., а не три.
Уважаемые юристы у меня к вам вопрос. Помогите пожалуйста составить заявления в суд об установлении факта трудовых отношений и взысканиизароботной платызарание благодарю.
