Как уволиться с работы на пенсию / Трудовое право - 5384 советов адвокатов и юристов

Я работаю, находясь на пенсии в другой организации, мне нужно уволиться по собственному желанию, как это правильно сделать, чтобы не отрабатывать 2 недели?

До ухода на пенсию мне осталось 3 месяца, могу ли я уволиться с работы, не доработав до этого срока? Отразиться ли это на ее размере? У меня северный стаж 27 лет.

4-ый месяц работаю на мясокомбинате, сейчас другая организация зовет на предприятие в другой город, я согласна, но как уволиться? Нужно ли отрабатывать 2 недели? Конечно же мне этого не нужно, ведь на новом месте ждать не будут.

Мне 59 лет, на пенсию люди 1961 года рождения идут с 63 лет, но уже несколько лет я получаю пенсию т.к. заработал льготную. Перехожу на другую работу и надо уволиться быстрее. Отдел кадров считает, что поскольку мне не 63 года то уволиться одним днем (в связи с выходом на пенсию) я не могу и надо отрабатывать положенные 14 дней. Скажите пожалуйста так ли это и нет ли другого способа уволиться быстрее.

Ситуация такова. Я пенсионер. В настоящее время работаю. До 05.08.21 нахожусь в отпуске. Первое: из отпуска как я думаю меня не может отозвать работодатель. Второе: по окончании отпуска хочу уволиться. Если я на днях напишу заявление об увольнении, меня как пенсионера должны рассчитать и оформить с выдачей трудовой книжки в течении дня. Ведь так? При этом, как правильно написать в заявлении. Прошу уволить в связи с выходом на пенсию или прошу уволить по собственному желанию в связи с выходом на пенсию. Если возникнут прения сос стороны работодателя обращаюсь в прокуратуру, так?

Заранее благодарен за ответ!

С уважением.

Игорь владимирович.

Можно ли не отрабатывать при увольнении, в связи с выходом на пенсию, но пенсионного удостоверения нет, так как не успела оформить?

Я получала пенсию по потери кормильца, и устроилась на работу после этого начала получать половину сейчас уволилась мне автоматически начислят добавку которую я не получала когда работала.

Работник, когда к нам устраивался на работу, имел льготную пенсию, сейчас хочет уволиться в связи с выходом на пенсию по возрасту через три дня после написания заявления, а не через 2 недели. Скажите пожалуйста: имеет ли он право так сделать?

Проблема заключается в следующем:

Сотрудник-пенсионер был уволен из организации в связи с выходом на пенсию, после чего принят на работу в ту же организацию, на ту же должность (сразу поясню причину - увольнение сделано было в связи с получением бонусов, принятие на работу в виду отсутствия специалистов).

Через 4 месяца этот же сотрудник хочет уволиться и опять же в связи с выходом на пенсию и без отработки.

Запись об увольнении в связи с выходом на пенсию (в первом случае) в трудовой книжке имеется.

Имеет ли право работодатель в данном случае отказать сотруднику в увольнении в день, который хочет работник, по причине выхода на пенсию, и заставить его отработать 2 недели?!?!?!

Через сколько я могу устроится обратно на работу?

Я педагог, получаю пенсию по выслуге лет. Стаж работы 33 года. По семейным обстоятельствам была вынуждена уволиться с работы с основной по собственному желанию. Затем устроилась в детский сад воспитателем. Отработав 2 недели имею ли я право уволиться в связи с выходом на пенсию?

Мне 70 лет. Всё это время я проработал в одной и той же организации. Могу ли я уволиться в связи с выходом на пенсию без отработки? И имеют ли право удержать деньги за прохождение усовершенствования.

Мужчине 44 г, он получает пенсию и работает на другой работе (горячий стаж пожарника). Сейчас он хочет уволиться по собственному (конфликт с рук-ом). Обязан ли он отработать 2 недели-? Если нет, чем аргументировать-?

Муж написал заявление на увольнение в связи с уходом на пенсию. Хотел с мая, но начальник попросил с апреля. Заявление от 27.04.19 г. отдал начальнику. Так как муж на увольнении с апреля не настаивал, то и не узнавал результат. Последний рабочий день был 29 марта. Никакого расчёта он не получил, с приказом на увольнение не знакомили. Является ли это нарушением со стороны руководства? Должен ли он в понедельник, 1 апреля, выходить на работу? Можно ли в этом случае переписать заявление на другую дату? Спасибо.

, должна ли быть отработка?

Добрый день, можно ли уволиться с работы пенсионеру днем подачи заявления на увольнение (без отработки)? Раньше в организации такие случаи были, но сейчас руководство принципиально отказало, мотивируя тем, что выплата з/п будет 8.09, тогда и уволят с расчетом...

Здравствуйте! Мне 54 года, и я на пенсии (бывший шахтёр).На данный момент работаю официально. Могу ли я уволится с работы без отработки? На пенсионеров это распространяется?

Я нахожусь в очередном отпуске с 20.05 по 19.06. Мне предоставилась возможность устроиться на работу в другую организацию.

Могу ли я уволиться с работы, в связи с выходом на пенсию, если я нахожусь в очередном отпуске? Т.е. не дожидаясь окончания очередного отпуска. В кадрах сказали, что я не имею права увольняться в отпуске. В каком документе это прописано?

Спасибо. Татьяна.

Могу ли я уволиться с работы по собственному желанию не соблюдая установленные сроки увольнения (за 14 дней), по причине перевода супруга являющимся военнослужащим в другой регион.

Нет нельзя Нет, не получится. Вы уже устроились на пенсии. Можно уволиться по собственному желанию. Если Вы устраивались уже будучи пенсионеркой, то и уволиться по собственному желанию в связи с выходом на пенсию Вы не можете, только по собственному желанию. Можно ли уволиться по собственному желанию в связи с выходом на пенсию, если, когда я устраивалась на работу уже была пенсионеркой. По этой статье ранее не увольнялась.

Я работающая пенсионерка. Сейчас нахожусь в отпуске, используя только половину отпуска 36 дней (из полных 56).

Хочу уволиться с работы без двухнедельной отработки. Как мне правильно это сделать, используя ещё вторую половину отпуска-24 дня. С уважением Наталия.

Как мне правильно уволиться с работы без отработки? Дело в том, что я студентка и заканчиваю последний курс. С 1 по 14 апреля меня с работы отпустили на сессию, но дело в том, что с 14 апреля по 31 мая у меня начнется производственная практика на которую я должна выйти. Но так как я не была уведомлена о том, что практика начнется сразу же после сессии, я не сообщила об этом на работе. И теперь не знаю что мне делать. Очень надеюсь на Вашу помощь.

Скажите, могу ли я уволится по собственному желанию в связи с уходом на пенсию. Я являюсь пенсионером с 45 лет (пенсия по вредности) но в справке написано "По старости" на данный момент мне 49 лет. Могу ли я уволится одним днём, не отрабатывая 2 недели, если напишу "в связи с уходом на пенсию".

Я вышла на пенсию два года назад, продолжала работать там же еще год, а затем уволилась по собственному желанию. Спустя год я устроилась на др.место и,проработав 7 месяцев, хочу уволиться с него по собственному желанию. Могу ли я это сделать без 2-х недельного предупреждения, а,допустим, за три дня до даты предполагаемого увольнения? Спасибо.

Получаю пенсию по потери кормильца на ребенка. Сама не получаю, т.к. работала Сейчас уволилась с работы, смогу ли я оформить пенсию на себя. Ребенку 11 лет.

Работник написал заявление на увольнение в связи с выходом на пенсию с 29 декабря 2017 г. Последний его трудовой день на предприятии был 16 декабря. После чего он попал в больнитцу с пневмонией и до 04.02.18 он продолжает лечение. Вопрос в том, будет ему произведена оплата больничного листа предприятием с которым он расторгнул трудовой договор в связи с выходом на пенсию.

Выхожу на ЛЬГОТНУЮ пенсию в 45 лет. Подскажите могу ли я уволиться с предприятия без отработки в связи с выходом на пению (по-старости) ?

Добрый день.

У нас 3-е несовершеннолетних ребёнка. Может ли муж уволиться с работы без отработки 14 дней?

Я уволился с работы мне сказали 2 недели отрабатывать нужно или я могу не отробатывать? Меня могут уволить по статье?

Понятно что согласно ст 80 ТК РФ. Уходя на пенсию можно уйти без отработки. А если я уже пенсионер и есть срочная необходимость перейти на др. работу. Что я и сделал. Написал заявление по собственному желанию и потом меня долго мурыжили почти весь день и уволили по собственному желанию в связи с выходом на пенсию (я так понимаю по возрасту), но мне пока 46 лет. И вот такую запись сделали в тр. книжке. Это законно или есть нарушение. Что необходимо сделать?

Нужно ли отрабатывать две недели при выходе на льготную пенсию? Пенсия уже начислена пенсионным фондом. И как правильно написать заявление на увольнение. Работаю на вредном производстве.

Я пенсионерка, но продолжаю работать. В январе 2018 проиндексировали пенсии неработающим пенсионерам. Если я в марте, например, уйду с работы (работаю официально), то проиндексируют ли мою пенсию с марта месяца? Или уже до следующей индексации мне ничего не проиндексируют?

Мой работодатель не платит вовремя зарплату. Я написала заявление об увольнении. Но его не принял. Я послала ему заявление по почте. Я являюсь пенсионером. Должна ли я отрабатывать 2 недели или нет?

Посоветуйте! Муж уволился с работы, где зарплату платили 50 на 50 % белой/серой. При увольнении ему выплатили только белую часть (и то с задержками). Уже месяц тянут с выплатой серой части и возникают опасения, что не выплатят вообще. Можно ли в такой ситуации обращаться за помощью в какие-то инстанции? Как доказать невыплату серой части? Есть ли какие-то варианты? Буду благодарна за все советы.

Здравствуйте! У меня умер муж, в школе отказали бесплатное питание. Я уволилась с работы, и сказали это главная проблема.

Я учусь на 1 курсе Института по сокращенной программе, после колледжа. На вечернем факультете. Работаю с графиком 2/2 с 10 до 22 часов. Совмещать с учебой не получается и в связи с этим хочу уволиться. Могу ли я это сделать не отрабатывая 2 недели. То есть в день подачи заявления?

Меня зовут Ольга. Скажите пожалуйста, я нахожусь на больничном. Хочу уволится с работы написала заявление за две недели. Нужно ли отрабатывать две недели или они войдут в мой больничный? На какой закон опираться, чтобы сказать начальству? Заранее спасибо большое.

Сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет и одновременно работаю на том же предприятии по совместительству на неполный рабочий день. 6 мая 2015 года ребёнку исполняется 1,5 года. Хочу уволиться с этого предприятия.

Подскажите, мне необходимо писать два заявления на увольнение? И могу ли я уволиться без отработки?

Меня зовут Ольга.

Работодатель не идет на сокращение, предлагает либо взять отпуск за свой счет до июля ("а там видно будет"), либо увольнение по собственному. (Знаю, что заставить не имеет права.)

Я сама хочу уволиться (если останусь, зарплаты не будет все равно; и отпуск за свой счет - не войдет в страх. Стаж) и обратиться в службу занятости.

Я предпенсионер (26.12.1967 г.р., на пенсию иду в 53 года (есть льготный стаж), т.е. почти через полгода уже).

Вопрос: имеет ли смысл попробовать договориться об увольнении по соглашению сторон, а не по собственному? Даст это мне какие-то преимущества, хотя бы на той же бирже? Или уже все равно?

Спасибо. С уважением, Ольга.