Должность заместителя директора

Директор школы решила перевести меня с должности заместителя директора по учебно - воспитательной работе на должность заместителя директора по коррекционной работе (работаю в коррекционной школе). Включается ли эта работа в педагогический стаж?

Дисквалифицированный директор занял должность заместителя директора в этой же организации, т.е. входит также в состав аппарата управления, непосредстенно ему подчиняются некоторые цеха и подразделения. Может ли он занимать должность зама.

Я работала заместителем директора по воспитательной работе (имею аттестацию как руководитель), с 01.09.2015 года моя должность попала под сокращение. Я согласилась на досрочное сокращение, без отработки 2 месяцев. Приказ о расторжении трудового договора со мной издают 01.09.2014 г. Мне выплачивают все положенные выплаты на протяжении 6 месяцев. И вот я узнаю, что 01.09.2015 г. было издано еще два приказа по школе с кадровыми перемещениями, 1 приказ о переводе заместителя директора по учебно-воспитательной работе в учителя, и второй приказ о переводе учителя на должность заместителя директора по учебно-воспитательной работе. Должность заместителя директора школы по учебно-воспитательной работе получается фактически была 01.09.2015 г. вакантной, но мне эту должность не предложили, при вручении уведомления. Законны ли действия администрации? Не нарушены ли мои права? Могу я обжаловать данное решение в суду, не прошел ли срок исковой давности. Спасибо.

Работаю в Муниципальном предприятии. В данный момент обучаюсь на заочной форме обучение. Меня хотят назначить на должность заместителя директора, но высшего образования еще нет. Могут ли назначить на эту должность?

Как правильно оформить сразу на зам. директора по АХЧ или и.о.зам. директора по АХЧ, пока не пройдет аттестацию на вхождение в должность. Спасибо!

С декабря 2012 года я состою в трудовых отношениях в должности делопроизводителя.

26.12.2014 года приказом меня назначили на должность заместителя директора.

05.03.2015 года был издан приказ с названием «Об отмене приказа №_ от 26.12.2014 года, где указано основание «Отсутствие трудового договора (читай, в должности заместителя директора)». В содержательной части указано «Считать продолжающим работать в должности делопроизводителя».

В трудовой книжке запись о назначении на должность заместителя директора указали как недействительную.

Под давлением руководства вынужден был подписать трудовой договор на должность делопроизводителя.

Законен ли приказ от 05.03.2015 г.

Была осуждена по ст. 322.3. Работаю в школе. Могу ли я после снятия судимости занимать должность заместителя директора по безопасности, заведующего школьной библиотекой?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Если у меня между увольнением и приемом в школу разница в 33 дня, как это влияет на мой Непрерывный пед стаж? И входит ли должность заместителя директора по информационным технологиям в категорию пед стажа для пенсии?

В школе сократили должность заместителя директора в связи с уменьшением фонда оплаты труда, вместо нее ввели должность заведующий учебной частью. Должностная инструкция не изменилась (вернее изменился заголовок инструкции, а содержание нет), в основу инструкции положены требования ЕКС заместителя директора. Однако заработная плата существенно уменьшилась. Возможно ли восстановить должность и зарплату?

С министерства образования и науки пришло письмо с требованиями переименовать должность заместителя директора по АХР на должность начальника по АХР. Мы против. Подскажите, пожалуйста, как правильно обосновать в министерство, о том, что мы против. С уважением, Елена!

Работала в образовательной организации 10 лет специалистом по охране труда, а в апреле перевели на должность заместителя директора по безопасности но хотят чтоб исполняла обязанности и специалиста по охране труда без дополнительной оплаты. Оплата только по ставке зам. директора по безопасности. Подскажите пожалуйста законно ли это. Доп соглашение и должностную ещё не подписывала. Видела что внесли в должностную всё что только возможно! И антитеррор и ОТ и ПБ вообщем должна отвечать за всё.

Как правильно оформить переход с должности заместителя директора и по внутреннему совместительству педагога на должность педагога с увеличением часов до ставки и по совместительству оставить 0,5 ставки зам. директора.

Доброе утро

проработав 16 лет в должности заместителя директора по воспитательной работе в школе. Взяла отпуск без содержания на год. сейчас заканчивается срок отпуска и директор не хочет вернуть мне мою должность. Имеет ли право директор мне отказать в этой должности.

Единственный учредитель ООО - является директоров. Может ли он ввести в штат должность заместителя директора и принять на нее работника?

В школе нужно ввести новую должность-заместитель директора по кадрам или по персоналу, как дать правильное название должности? На какой нормативный акт сослаться? В Едином квалификационном справочнике должностей ничего подобного нет, в номенклатуре должностей работников образования тоже.

С 13.09.89 я назначена старшей пионервожатой, 27.11.1989 освобождена всвязи с поступлением на учебу, 1.12.1989 зачислена на подготовительное отделение РГПИ, 06.07.1990 зачислена на первый курс физмата, 01.08.1995 отчислена всвязи с окончанием срока обучения, 01.08.1995 принята учителем математики в школу, где работаю по сей день. С 1.04 98 по 16.07.2003 находилась в декретном отпуске, родила детей 19 мая 1998 года, 16 июля 2000 года. С 1.09.2017 переведена на должность заместителя директора по УВР.

Можно ли мне занимать должность заместителя директора по учебной работе если есть запрет на занятие руководящие должности в образовательном учреждении до 1 и 9 месяцев, была осуждена по 159 ч 3 с испытательным сроком на 9 месяцев. Испытательный срок закончился. Можно ли выйти на работу в школу?!

Хочу принять человека на должность заместителя директора по АХЧ. Нет высшего образования, но есть опыт работы 5 лет в этой должности и переподготовка (256 часов "Специалист административно-хозяйственной деятельности"). Могу это сделать?

При наличии звания"Почетный работник общего образования РФ" работник занимает должность заместителя директора и по совместительству педагог, по какой должности может получать доплату?

Мне предложили должность заместителя директора по дополнительному профобразования. Должна ли я писать заявление о назначении меня на эту должность?

Очень нужна очень Ваша помощь.

У меня такая ситуация. Более десяти лет работаю на предприятии в должности кассира, но

очень много работы делала вне своих обязанностей, многим помогала директору.

Сотрудничая со мной более десяти лет, увидев, что на меня можно положиться, он решил сделать меня своим заместителем.

Но пока подмены мне, как кассира, нет. Могу ли я работать на основной должности заместителя директора, совмещая второстепенно с должностью кассира, с такой оплатой труда: 100% оклада заместителя + 50%, например, от оклада кассира.

И если такое возможно, то какой период так можно работать, не нарушая Законодательство?

Заранее благодарна за ответ.

Работала рядовым учителем предметником в общеобразовательной школе. Предложили должность заместителя директора по воспитательной работе. Согласилась, проработала 3 года и решила уйти с этой должности, вернуться к работе учителя-предметника. Но директор школы не принимает у меня заявление об увольнение, говорит, что будешь работать на этой должности столько, сколько я буду директором в этой школе. Как правильно, по закону, всё оформить без вреда себе.

Теперь просят подписать еще и годовой контракт. Законно ли это и могу ли я отказаться?

Я хочу устроиться на работу МОУ ДОД ДЮСШ, на должность заместителя директора, но в 2008 году у меня была судимость по статья 159 часть 1, суд определил наказание в виде штрафа, который был сразу оплачен, данная организация при приеме на работу требует справку об отсутствии судимости, помимо прочих документов, справку еще не заказывала, стоит ли пытаться устроиться на данную работу? Спасибо.

Работодатель необоснованно сокращает сорок рабочих мест, и сразу же вводит должность заместителя директора по ФЭВ, правомерны ли его действия, и куда направить жалобу.

Может ли человек с судимостью за финансовые махинации работать в школе на должности заместителя директора по воспитательной работе?

Прошу проконсультировать пошагово как написать заявление в прокуратуру о рассмотрении вопроса правомочности заключения со мной срочного трудового договора (по должности заместителя директора по учебно-воспитательной работе).

Я занимаю должность заместителя директора по АХЧ в школе... работаю уже год... в 2011 году по глупости схлопотал 228 ч.1, приговор суда штраф 5000 р. , заплатил сразу, сказали, что погасил... Сейчас хотят уволить... Правомерно? Я ведь не педагог, да и судимость давно погашена! Что делать?

Может ли в школе официально быть должность "Заместитель директора по связям с общественностью"? Школа - частная, полностью следует Законодательству РФ по всем направлениям..

Здравствствуйте! Меня уволили с должности заместителя директора по учебно воспитательной работы. Подскажите пожалуйста в какой суд нужно написать исковое заявление для восстановления: в районный или в мировой?

Администрация школы-интернат подведомственная местному муниципалитету ходатайствует о введение в штатное расписание данного учреждения должности заместителя директора по коррекционной работе. Что нужно сделать, чтобы органы местного самоуправления удовлетворили данное ходатайство (писмо о необходимости этой должности)

Должность, на которой я работала до декрета - заместитель директора. Должности директора в данной организации больше нет, соответственно не понятен Кру моих обязанностей после выхода из отпуска. Хочу выйти из отпуска досрочно. Что может предложить мне организация?

Заместитель директора ДШИ по основной должности и преподаватель по совместительству. Может ли он вести свои преподавательские часы во время работы по основной должности. И допустимо ли по совместительству 38 недельных часов?

Только что я получила Ваш комментарий о том, что должность замдиректора по стратегическому развитию не входит в научный стаж.

Но в списке, предоставленном Вами есть просто заместитель директора. Так как у нашего директора должно быть 2 заместителя, и зам по науке уже есть. Может ли второй зам называться просто замдиректора. Это что-то меняет? Или научный стаж только зама по науке?

Работаю в школе системным администратором уже более 10 лет. Образование: среднее - специальное (колледж). На днях директор сказала мне, что есть возможность назначить меня заместителем директора по информационным технологиям, но для этого мне надо иметь высшее образование (так ей сказали экономисты). Хотел бы знать насколько правы экономисты и директор в своих требованиях. Точно знаю, что зам по АХЧ не имеет высшего образования. Есть ли закон требующий высшего образования для назначения на должность зама по ИТ.

Работаю заместителем директора по учебной работе и имею часы как преподаватель.

Хочу остаться только преподавателем и перестать быть завучем. Как правильно сформулировать заявление?

Добрый вечер. Скажите пожалуйста может ли директор взять на должность зам. директора по увр в дши человека с детского садика (должность там была музыкальный руководитель) без опыта работы?

Здравствуйте, я работаю директором школы. Трудовая книжка находится в управлении образования. Хочу уволиться с должности директора в порядке перевода заместителем директора в ту же школу, в которой работала директором. Возможно ли это и как оформить в данном случае трудовую книжку. Спасибо.

Я работаю в спецшколе-интернате на 1 ставку педагога-психолога (основная) и 0,5 ставки заместителя директора (внутреннее совместительство). Сейчас встал вопрос о том, чтобы меня перевести на 0,5 ставки зам. директора, как основного работника, с совместительством 1 ставки педагога-психолога. Правомерно ли это? Есть ли нормативная база для этого или достаточно приказа директора?

Заранее благодарна, Наталья.

Могу ли я взять на работу студента 4 курса факультета "Менеджмент" на должность временно исполняющего обязанности заместителя директора по УВР?

Я работаю учителем в школе и с 15 августа еще 0,5 ставки Зам. Директора по ВР, хочу отказаться от должности Зам. директора. Подскажите как правильно написать заявление?

Мне отказали в льготной пенсии, так как не вошли в 25-летний стаж 4 года работы заместителем директора по УВР на неполную ставку. При этом я работала и учителем, но данные в Пенсионный фонд подавались по основному виду деятельности - 0,75 заместителя директора. В трудовой записано - принята заместителем директора и учителем, приказы есть, в тарификациях указано, что работала по 2 м должностям. Имею я право на льготную пенсию?

В 2002 году назначена заместителем директора по экспериментальной работе и оставлена учителем физкультуры в начальных классах. Войдет ли это льготный стаж?

Как правильно и на чье имя писать заявление на увольнение, если я являюсь заместителем директора по общим вопросам, работа по совместительству. На данный момент приказом назначена на Врио генерального директора. Как правильно уволиться и на чье имя писать заявление?

Работала в пятерочке заместителем директора в магазине 1,5 лет, уволилась 8 месяцев назад. Сейчас хочу вернуться, но мне отказывают. Причина, что по регламенту не возвращают обратно администрацию. С СБ никаких замечаний не было. Причина, личная непрязнь менеджера по персоналу. Все директора ее не любят, но молчат, а то и место потерять можно.

Читайте по теме:

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение