Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая социальная сеть
Спросить юриста бесплатно
1
Конкурс
ежедневно
14 000
до финала
00:00:00
СообществаNew
Консультация юриста 8 800 505-91-11 
КРУГЛОСУТОЧНОБЕСПЛАТНО

Не реже двух раз в год - 240 советов адвокатов и юристов

Как часто водителю школьного автобуса надо проходить водительскую медкомиссию?

Не реже одного раза в год. Не реже одного раза в два года Как часто водителю школьного автобуса надо проходить водительскую медкомиссию?

Обязан ли водитель со служебной машиной проходить медицинские осмотры согласно нормативной базе?

Добрый день, да верно.

ТК РФ

приказ Минздрава РФ от 15.12.2014 № 835 н (с 01.09.2023 — приказом Минздрава РФ от 30.05.2023 № 266 н);

письмо Минздрава РФ от 21.08.2003 № 2510/9468-03-32;

приказ Минздрава СССР от 29.09.1989 № 555; Обязан. Для Вас актуально

Федеральный закон от 10.12.1995 N 196-ФЗ (ред. от 25.12.2023) "О безопасности дорожного движения"

Статья 23. Медицинское обеспечение безопасности дорожного движения

1. Медицинское обеспечение безопасности дорожного движения включает в себя:

обязательные предварительные, периодические (не реже одного раза в два года), предрейсовые и послерейсовые медицинские осмотры, медицинские осмотры в течение рабочего дня (смены);

(в ред. Федерального закона от 29.12.2022 N 629-ФЗ) В организации имеется водитель со служебной машиной. Возит директора и сотрудников организации. Верно ли, что водитель обязан проходить и предрейсовый и послерейсовый медицинские осмотры? И какой нормативной базой это закреплено?

Заранее благодарю за ответ!

Обязателен ли периодический медосмотр для водителей и какие справки им необходимо получить?

Здравствуйте.

Водители автомобилей обязаны проходить периодические медицинские осмотры не реже одного раза в два года (п. 27 приложения к Порядку проведения медосмотров). Работники младше 21 года проходят осмотры ежегодно (ч. 1 ст. 213 ТК РФ).

Что касается справки - в быту ее называют медсправкой, но правильное название — «медицинское заключение о наличии (об отсутствии) у водителей транспортных средств (кандидатов в водители транспортных средств) медицинских противопоказаний, медицинских показаний или медицинских ограничений к управлению транспортными средствами» или «форма № 003-В/у». Если человек устроен на должность водителя, надо ли ему проходить раз в год периодически осмотр и какую формы справки от медицинского учреждения он должен получить?

Могут ли энергосбит отключит электроэнергию если имеется задолженность, хотя оплачивается каждый месяц определённую сумму?

Отключить электроэнергию может ее поставщик (как правило это гарантирующий поставщик, реже — управляющая компания), при соблюдении следующих условий: задолженность потребителя за электроэнергию более чем в два раза превышает объем потребления по нормативу; не менее чем за 20 дней до контрольной даты жителя уведомили об отключении. В вашем случае маловероятно Могут ли энергосбит отключит электроэнергию если имеется задолженность, хотя оплачивается каждый месяц определённую сумму?

Как получить официальную выплату при увольнении, если зарплата идет наличными на швейной фабрике?

Здравствуйте. Естественно с Вами рассчитаются в полном объёме.

С, уважением Зарплату обязаны выплачивать не реже чем два раза в месяц. Если вы считаете, что ваши права нарушены, письменно направьте жалобу в трудовую инспекцию. Какие "официальные"? Ну вы же получаете зарплату? Должен быть расчетный листок, не важно, наличные или банковский перевод, факт выплаты должен подтверждаться документально. Если вы устроены по трудовому договору, разумеется вам платят то, что там прописано (размер з/п) и разумеется положенные выплаты при увольнении вы вправе требовать.

[quote]ТК РФ Статья 136. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы[/quote] Хотела поинтересоваться, работаю на швейной фабрике, работаю официально, но получаю зарплату наличными, официальные деньги не получаю на карту, при увольнении выплатят ли мне официальные?

Задержки выплат зарплат - что делать, когда финансовый департамент откладывает выплаты до нового года?

Выдача зарплаты персоналу должна производиться с учетом требований статьи 136 ТК РФ, а именно: не реже чем каждые полмесяца, в точности в установленный Правилами трудового распорядка или трудовым договором день, а также не позднее 15 календарных дней с момента окончания периода, за который она начислялась. Таким образом, заработная плата выдается работникам не реже двух раз в месяц. Зарплату за ноябрь финуправ выдает в декабре, а декабрьскую сказал получите в январе, правомерно ли такие задержки, тем более впереди новогодние выходные

Где можно узнать список вещей и сроки ношения, которые обязаны выдавать в доме престарелых и инвалидов.

Жанна, все перерыл, но нашел вот только такую Инструкцию.

ПРИКАЗ

от 28 июля 1995 г. N 170

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ИНСТРУКЦИИ ОБ ОРГАНИЗАЦИИ МЕДИЦИНСКОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ, ПРОТИВОЭПИДЕМИЧЕСКИХ И САНИТАРНО - ГИГИЕНИЧЕСКИХ МЕРОПРИЯТИЙ В ДОМАХ - ИНТЕРНАТАХ ДЛЯ ПРЕСТАРЕЛЫХ И ИНВАЛИДОВIII. Организация противоэпидемических и санитарно - гигиенических мероприятий

20.

[b]Смена нательного и постельного белья производится регулярно не реже одного раза в 7 дней.[/b] В отдельных случаях (при усиленном потоотделении, недержании мочи и др.) смена белья производится по мере надобности.

21.Для личной гигиены каждому обеспечиваемому выдается туалетное и хозяйственное мыло, зубной порошок, зубная щетка, мыльница, расческа; два раза в неделю производится бритье; стрижка волос обеспечиваемых производится по мере необходимости. Где можно узнать список вещей и сроки ношения, которые обязаны выдавать в доме престарелых и инвалидов.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
8 800 505-91-11
Бесплатно с мобильных и городских

Отправил иск в суд, ответчик получил иск, а суд так и не получает уже 10 дней, в чем тут подвох?

Можете позвонить в суд и узнать, когда они получат иск. Здесь нет никакого подвоха. Здравствуйте!

Да тут нет никакого подвоха, возможно просто им еще не доставили, лучше позвонить в канцелярию суда и уточнить. Здравствуйте.

Нет подвоха. Если это судебный участок, то могут редко почту получать, один раз в две недели, например.

С уважением. Добрый день! Необходимо прозвонить в канцелярию суда и уточнить этот вопрос. Отправил иск в суд, ответчик получил иск, а суд так и не получает уже 10 дней, в чем тут подвох?

Уволят ли с работы, и будут ли проблемы на работе, если мужчина привлекся к ответственности

Смотря где работает.

С уважением. Зависит от работодателя и сферы работы. Юлия, если работа не связана с правоохранительными органами и т.п., не уволят. Тут проблемы на работе меркнут, по сравнению с личностными проблемами. Если привлекли, значит не случайно, следовательно это у него в порядке вещей (первый раз-два-три редко привлекают), а раз в порядке вещей, значит его не только изолировать следует, но и психоаналитику показать. Может у человека проблемы гораздо больше, чем уволят/не уволят. Не о том мне кажется беспокоитесь:) Добрый день, зависит от сферы работы и работодателя. (правоохранительные органы, педагоги) Уволят ли с работы, и будут ли проблемы на работе, если мужчина привлекся к ответственности (побои, причинение легкого вреда здоровью-уточняю нанес сотрясение девушке)!?

В этом году учителю полагается заработная плата за июнь или только аванс и отпускные?

Здравствуйте. Нет сейчас понятия аванс. Заработная плата выплачивается не реже двух раз в месяц, так что за отработанный период должны получить и заработную плату и отпускные при наличии приказа

ст. 136 ТК РФ

[quote]Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.[/quote] В этом году учителю полагается заработная плата за июнь или только аванс и отпускные?

Правильно ли я понимаю что зарплата должна выплачиваться два раза в месяц и равными долями. Если да сошлитесь на судебные решения.

Здравствуйте!

Не обязательно равными доля, но два раза в месяц (ст 136 ТК РФ). Кроме формального выполнения требований статьи 136 Трудового кодекса о выплате заработной платы не реже 2 раз в месяц работодателем, при определении размера аванса следует учитывать фактически отработанное работником время (фактически выполненную работу). Да. Это указано в ст 136 тк рф. Здравствуйте, Иван.

См.

ТК РФ Статья 136. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы

[quote]Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. [/quote]

Не факт, что равными долями.

При определении размера выплаты заработной платы за полмесяца работодатель обязан учитывать фактически отработанное работником время (за фактически выполненный объём работы). Доброго времени суток!

Ст. 136 ТК РФ. Правильно ли я понимаю что зарплата должна выплачиваться два раза в месяц и равными долями. Если да сошлитесь на судебные решения.

Если устроился в компанию 26 числа, должен ли быть аванс и зарплата в следующем месяце?

Посмотрите, например, здесь: https://b2blog.beeline.ru/kak-pravilno-platit-avans/ Подсчёт получите за отработанные дни с 26-го до конца месяца. Аванс за следующий месяц - получите и т.д. Подсчёт 10 примерно, аванс 25 примерно... Рианна, выплата аванса раньше срока действующим законодательством не предусмотрена. Работодатель обязан выплачивать заработную плату не реже чем каждые полмесяца (ч. 6 ст. 136 ТК РФ). При этом в локальном нормативном акте, трудовом договоре можно зафиксировать положения о выплате заработной платы чаще чем два раза в месяц (Письмо Минтруда России от 28.11.2016 N 14-1/В-1180). Дата выплаты заработной платы должна определяться конкретной датой не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена. Данный вывод следует из положений ч. 6 ст. 136 ТК РФ. Сколько ты должны получить в период десятых чисел Если устроился в компанию 26 числа, должен ли быть аванс и зарплата в следующем месяце?

Какие сроки установлены законодательством по очистке пожарных прудов/водоемов.

Елена,

Требования к обустройству пожарных водоемов содержатся в Своде Правил РФ № 8.13130.2009.

[b]Законом не установлены сроки очистки пожарных водоемов, однако есть сроки проверки их-не реже двух раз в год.[/b] Контролю подлежат:

- расстояние от поверхности воды до уровня берега, которое должно составлять более 50 сантиметров;

- объем воды (не менее расчетного);

- отсутствие видимых загрязнений, цветения, признаков гниения;

- наличие знака;

- чистота подъездных путей, исправность пирса, укрепления откосов.

Таким образом, пожарный водоем очищается так часто, как это требуется. Какие сроки установлены законодательством по очистке пожарных прудов/водоемов.

Изменения в выплате алиментов - почему раньше было один раз в месяц, а сейчас два?

В СТАТЬЕ 136 тк рф СКАЗАНО: Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Поэтому юридически более правильным является удержание алиментов два раза в месяц До 2022 года алименты выплачивались (через бухгалтерию по месту работы плательщика алиментов)1 раз в месяц с зарплаты. С 1 января 2023 года алименты 2 раза стали выплачиваться (с зарплаты и аванса). На каком основании раньше было один раз, а сейчас два раза перечисления в месяц? И имеет ли право бухгалтерия перечислять алименты по разному (месяц перечислять один раз, а на второй месяц перечислять два раза)?

Выплатят ли мне аванс, если, я с 1 по 20 число отработала положенные часы, я с 21 числа пошла на больничный

Здравствуйте!

Заработная плата должна выплачиваться в установленные даты не реже раза в две недели. Учитывается отработанные дни. Судя по предоставленной вами информации выплатят. Выплатят ли мне аванс, если, я с 1 по 20 число отработала положенные часы, я с 21 числа пошла на больничный

Задержки выплат по з/п - что делать, если работодатель нарушает сроки?

Здравствуйте.

Заработная плата в любом случае должна выплачиваться два раза в месяц, а конкретные даты устанавливаются трудовым договором.

В соответствии со ст.136 ТК РФ:

[quote]Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.[/quote]

С уважением. Жалуйтесь в ГИТ Роструда, все быстро выплатят, иначе штраф. Работодатель регулярно задерживает выплаты по з/п, знаю что не может по ТК больше чем на 15 дней задерживать но считается ли премия за январь выданная 14 марта точкой отсчёта, вторая часть оклада за февраль которая должна была быть 10 марта так и не выдана по сегодняшний день.

Задержка выплаты зарплаты в клининговой компании - есть ли нормативные документы?

Сроки выплаты заработной платы вам необходимо посмотреть в своем трудовом договоре. Но в любом случае выплата зп производится не реже двух раз в месяц. Работаем в клининговой компании.

Стали задерживать заработную плату долее чем на 2 недели. Объяснения очень странные-не перечислил деньги контрагент (бюджетная организация, с которой заключен госконтракт), не перечислило деньги казначейство...-?

Скжите, есть ли какие то нормативные документы, которые регламентируют срокт выплаты заработной платы за предыдущий месяц?

Почему в 2022 году кадастровая стоимость имущества увеличилась до 155507 рублей - анализ причин.

Потому, что произошла очередная государственная кадастровая оценка, которая проводится по решению исполнительного органа государственной власти субъекта Российской Федерации не чаще одного раза в три года (в городах федерального значения – не чаще одного раза в два года) и не реже одного раза в пять лет, за исключением проведения внеочередной государственной кадастровой оценки. За 2021 год кадастровая стоимость имущества была уменьшена по суду до 41000 руб, а 2022 г с января она увеличилась до 155507 руб. почему прошло увеличение?

Получив гражданство РА и находясь в запасе по категории «В», возможен ли призыв на военную службу в РА?

Здраствуйте!

Военная служба в Армении является обязательной для граждан РА мужского пола в возрасте от 18 до 27 лет. Призыв на военную службу объявляется решением Правительства Республики Армения и проводится не реже двух раз в год. Это же решение определяет срок призыва. Срок военной службы 2 года.

Как только сын получит гражданство Армении, то он должен будет втстать на учет в военкомат.

Если будет годен по здоровью, то могут призвать на службу.

ЗАКОН

Р Е С П У Б Л И К И А Р М Е Н И Я

О ВОЕННОЙ СЛУЖБЕ И СТАТУСЕ ВОЕННОСЛУЖАЩЕГО

Принят 15 ноября 2017 года. Я планирую получить гражданство РА, в РФ освобожден от призыва на военную службу, нахожусь в запасе по категории «В». Буду ли я призван в РА на военную службу?

Действия УИИ - законны ли периодические явки бывшего заключенного?

Здравствуйте, Юлия Владимировна. Да, поскольку суд не указал точное количество явок в УИИ, это количество устанавливает инспектор (ч. 6 ст. 188 УИК РФ). Суд указал не реже одного раза, поэтому может быть и два и три раза в месяц. Законны ли действия уии (уголовно-исполнительный инспекции).

У меня условно про приговору 3 года, исп срок 2.

В судебном решении, указано, что не реже одного раза в месяц я должна являться в уии и не менять место жительства без уведомления. Более ничего не указано Имеет ли право инспектор назначить мне Явку в уии два раза в месяц? Или я имею право, ходит один раз в месяц как указано в приговоре?

Получу ли зарплату за дни работы, начиная с 1-го числа текущего месяца?

Она вам не положена, и более того, и за этот год вы её не заработали, её выдают по факту работы за один год не менее. Есть исключения, но не по дням работы в году, ТОЧНО! Зависит от нпа вашего работодателя. Зарплата выплачивается двумя частями, не реже чем раз в 15 дней. Работаю с 1 го числа этого месяца, сегодня на работе 12 го зарплата, Скажите мне положено выплата за эти дни? или нужно месяц отработать?

Если я устроилась 1 го числа этого месяца, 12 зарплата, 27 аванс, скажите какого числа мне должны в этом месяце заплатить?

Наталия, в соответствии со ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена. В два раза и двенадцатого, и 27 вот всё получить. У вас 356 вопросов - консультируете других, нахаляву задав вопросы здесь?

Кстати, и про ваши выплаты вам уже отвечали на вопрос. Читайте ранее. Если я устроилась 1 го числа этого месяца, 12 зарплата, 27 аванс, скажите какого числа мне должны в этом месяце заплатить?

Будут ли выплачены авансы за больничный с ребенком, если лист еще не предоставлен?

Здравствуйте.

Нужно понимать за какой период вам платят 10 числа. Об этом уможно узнать из трудового договора, внутреннего трудового распорядка и/или из положения об оплате труда. Вообще понятие аванс сейчас отсутствует. Выплата заработной платы производится не реже, чем два раза в месяц. Вы же до больничного работали, значит что то Вам должны заплатить. На больничном с ребёнком, с 29 числа по 12. Аванс 10 числа. Больничный лист ещё не предоставила так как завтра его закроем. Выплатят ли мне аванс 10?

Пришло денежное довольствие но нет расчётного листа что делать?

Запросите расчетный лист у командования части. Добрый день, Олег! В силу статьи 136 Трудового Кодекса РФ расчетные листки выдаются вместе с заработной платой. Зарплата должна выплачиваться не реже чем каждые полмесяца, следовательно, листки выдавать также нужно два раза. Однако согласно Письму Роструда от 24.12.2007 № 5277-6-1 достаточно выдавать листки только при выплате второй части зарплаты, когда определены все составляющие зарплаты, так как при выплате первой части эти составляющие могут быть еще неизвестны.

Таким образом, если Вам пришла только часть денежного довольствия, то расчетный листок может быть выдан лично или появится в личном электронном кабинете вместе со второй частью денежного довольствия. Если же денежное довольствие пришло полностью без расчетного листка, то обратитесь к своему командиру или в бухгалтерию части за разъяснениями. По первому Вашему требованию Вам должны выдать расчетный листок. Пришло денежное довольствие но нет расчётного листа что делать?

Повышение цены на газ - законное требование или нарушение прав потребителя?

Требование законно. За незаключение договора обслуживания ВДГО поставку газа могут прекратить. Я не знаю, повторюсь ли я,но где то я уже дописала уточнение.

Возможно пенсионерам дешевле перезаключать газ? Или реже, а не каждые год-два. В два раза увеличилась сумма их осмотра и " обмыливания". Что можно сделать? В 2020 был заключён договор по газу и я оплатила за т/о 960 руб. Сейчас проясят перезаключить договор и снова оплатить, но уже 1800 руб. (Котел и газ плита), все,как было. Законно ли их требование и могут ли мне отключить газ?

Читайте по теме:
Первая Конституция РСФСР
1235СЛЕД.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
8 800 505-91-11
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение