Оплачивается ли второе высшее образование / Образование - 130 советов адвокатов и юристов
Исходя из статьи 173 ТК РФ при получении второго высшего образования не предоставляется оплачиваемый учебный отпуск. Учителю на период сессии придется брать отпуск за свой счет ст.128 тК РФ Нет. Мадина, здравствуйте. Нет, не предоставляется отпуск
С уважением Будет ли оплачиваться школьному учителю отпуск по учебе во время сессии, если он получает второе высшее образование?
Исходя из статьи 173 ТК РФ при получении второго высшего образования не предоставляется оплачиваемый учебный отпуск. Учителю на период сессии придется брать отпуск за свой счет ст.128 тК РФ
Спросить
Елена, если речь о,,бесплатном,, образовании, то имеет право только на одно высшее образование за бюджетные средства. Второе высшее и последующие оплачиваются самим слушателем или работодателем (на добровольной основе, такой обязанности у работодателей нет). Имеет ли право парень оставшийся без попечения родителей на два образования до армии до 23 лет?
Елена, если речь о,,бесплатном,, образовании, то имеет право только на одно высшее образование за бюджетные средства. Второе высшее и последующие оплачиваются самим слушателем или работодателем (на добровольной основе, такой обязанности у работодателей нет).
СпроситьПраво на оплачиваемый учебный отпуск есть у тех сотрудников, которые получают образование впервые. Обучение по программам магистратуры считается получением второго или последующего высшего образования только для лиц, имеющих диплом магистра. А это значит, что работодатель должен оплатить учебный отпуск работнику-магистранту, поскольку обучение в магистратуре при наличии диплома бакалавра — не второе высшее образование. Будет ли оплачиваться учебный отпуск на магистратуре?
Право на оплачиваемый учебный отпуск есть у тех сотрудников, которые получают образование впервые. Обучение по программам магистратуры считается получением второго или последующего высшего образования только для лиц, имеющих диплом магистра. А это значит, что работодатель должен оплатить учебный отпуск работнику-магистранту, поскольку обучение в магистратуре при наличии диплома бакалавра — не второе высшее образование.
СпроситьЗдравствуйте! Это будет первое ваше высшие образование, если вы будете учится заочно в ВУЗЕ да ваша учеба будет оплачиваться, опять же многое будет зависеть как вы договоритесь с работодателем. Если я сейчас учусь в техникуме, а на следующий год хочу поступить в институт. Это будет второе образование или нет. Его будут оплачивать на работе. Спасибо.
Здравствуйте! Это будет первое ваше высшие образование, если вы будете учится заочно в ВУЗЕ да ваша учеба будет оплачиваться, опять же многое будет зависеть как вы договоритесь с работодателем.
СпроситьВторое высшее образование модно получить только на платной основе, если первое было на бюджете. Оплачивается ли второе высшее образование в заочной форме?
Здравствуйте!
Учебный отпуск не оплачивается в том случае, если вы получаете второе высшее образование того же уровня
Если же-другой уровень образования, то оплачивается. Если я получаю второе высшее образование по заочной форме обучения не меняя факультет и работая в гос. учреждениии, то оплачивается ли мне учебный отпуск?
Здравствуйте!
Учебный отпуск не оплачивается в том случае, если вы получаете второе высшее образование того же уровня
Если же-другой уровень образования, то оплачивается.
Спросить
Оплачиваться должно все, и первая и вторая смена. Деньги на это все выделяются, сперва нужно проанализировать ваш трудовой договор, есть два варианта, либо в ваши должностные обязанности по договору не входит наличии двух смен, и вы можете не выполнять данные обязанности, либо вам обязаны оплачивать обе и это должно быть прописано либо в ТД либо в ДОП. соглашении. Сестра в детском саду работает воспитателем 2 смены. И у нее высшее образование. Первая категория. И модератор-эксперт, но ей не платят за вторую смену за модератор-эксперта? Правильно ли начисляюсь ей зарплату?
Оплачиваться должно все, и первая и вторая смена. Деньги на это все выделяются, сперва нужно проанализировать ваш трудовой договор, есть два варианта, либо в ваши должностные обязанности по договору не входит наличии двух смен, и вы можете не выполнять данные обязанности, либо вам обязаны оплачивать обе и это должно быть прописано либо в ТД либо в ДОП. соглашении.
СпроситьШнара, ТК РФ (ст. 177) предусмотрено предоставление оплачиваемого учебного отпуска при получении [b]высшего образования впервые[/b]. На случай повторного обучения таких гарантий не установлено.
Решение давать учащемуся отпуск на периоды сессий при получении тем второго высшего образования или отказать в его предоставлении, находится в руках работодателя.
Делайте выводы. Скажите, пожалуйста, у меня первое образование-географ, я работаю в школе, будет мне оплачиваться учебный отпуск, если буду получать второе высшее образование-магистратура правоведение и правоохранительная деятельность?
Шнара, ТК РФ (ст. 177) предусмотрено предоставление оплачиваемого учебного отпуска при получении высшего образования впервые. На случай повторного обучения таких гарантий не установлено.
Решение давать учащемуся отпуск на периоды сессий при получении тем второго высшего образования или отказать в его предоставлении, находится в руках работодателя.
Делайте выводы.
СпроситьВо-первых, работа по другой должности в порядке совмещения должна дополнительно оплачиваться (ст. 60.2 ТК РФ).
Во-вторых, чтобы работать воспитателем, нужно иметь
[quote]высшее образование или среднее профессиональное образование в рамках укрупненных групп направлений подготовки высшего образования и специальностей среднего профессионального образования "Образование и педагогические науки" либо высшее образование или среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование по направлению деятельности в образовательной организации[/quote] (Профстандарт)
Следовательно, включение такого пункта в должностную инструкцию неправомерно. Я работаю инструктором по физкультуре. Образование-высшее профессиональное. Дошкольного образования не имеется. В мои должностные инструкции включили пункт, что я должна заменять воспитателя в случае его болезни или отпуска. Правомерно ли это?
Во-первых, работа по другой должности в порядке совмещения должна дополнительно оплачиваться (ст. 60.2 ТК РФ).
Во-вторых, чтобы работать воспитателем, нужно иметь
высшее образование или среднее профессиональное образование в рамках укрупненных групп направлений подготовки высшего образования и специальностей среднего профессионального образования "Образование и педагогические науки" либо высшее образование или среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование по направлению деятельности в образовательной организации(Профстандарт)
Следовательно, включение такого пункта в должностную инструкцию неправомерно.
СпроситьЗдравствуйте!
В силу ч. 5 ст. 10 Федеральный закон от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" специалитет и магистратура относятся к одному уровню образования. А в п. 2 ч. 8 ст. 69 Закона прямо указано, что обучение по программам магистратуры лицами, имеющими диплом специалиста или диплом магистра, является получением второго или последующего высшего образования. Таким образом, обучение в магистратуре после специалитета по общему правилу не дает права на оплачиваемые учебные отпуска. Я дипломированный специалист, имею диплом о высшем образовании 2008 года, поступил в федеральное образовательное учреждение в магистратуру за счет средств федерального бюджета. Имею ли я право на учебный отпуск? И будет ли он оплачиваться?
Здравствуйте!
В силу ч. 5 ст. 10 Федеральный закон от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" специалитет и магистратура относятся к одному уровню образования. А в п. 2 ч. 8 ст. 69 Закона прямо указано, что обучение по программам магистратуры лицами, имеющими диплом специалиста или диплом магистра, является получением второго или последующего высшего образования. Таким образом, обучение в магистратуре после специалитета по общему правилу не дает права на оплачиваемые учебные отпуска.
СпроситьЕсли работник обучается по очной форме, то учебный отпуск не оплачивается. Если по очно-заочной или заочной форме обучения, то на период учебного отпуска сохраняется средний заработок (ст. 173, 173.1, 174, 176 ТК РФ). Магистратура вместе со специалитетом в соответствии с новым Федеральными законом «Об образовании» (N 273-ФЗ от 29.12.2012) относятся ко второму уровню высшего образования. Так положен оплаченный отпуск? У меня есть высшее образование бакалавриат по направлению "Экономика". В данный момент обучаюсь в магистратуре по направлению "Гос. управление". Положен ли мне оплачиваемый учебный отпуск? И как доказать работодателю что это не второе высшее образование?
Если работник обучается по очной форме, то учебный отпуск не оплачивается. Если по очно-заочной или заочной форме обучения, то на период учебного отпуска сохраняется средний заработок (ст. 173, 173.1, 174, 176 ТК РФ). Магистратура вместе со специалитетом в соответствии с новым Федеральными законом «Об образовании» (N 273-ФЗ от 29.12.2012) относятся ко второму уровню высшего образования.
Спросить
Нет, второе высшее не оплачивается. Работодатель лишь обязан синхронизировать ваш отпуск и сессии... У меня есть среднее техническое и высшее юридическое образование. При чем юридическое я получил платно в негосударственном институте. Могу ли я получить ещё какое нибудь образование бесплатно и второй вопрос если буду учиться платно будет ли работодатель мне оплачивать сессию?
Справка-вызов на учебу по основному месту работы должна быть оригинал или дубликат, но никак не копия. Вызов должен быть оригинальным, данный учебный отпуск за обучение на второе высшее не оплачивается, ст. 173 ТКРФ. Спасибо, оригинал справки находится в другом городе, сотрудник не может за ней поехать, поэтому ей справку отправили через майл, что нам делать? Заставить поехать за справкой в другой город? И сотрудник хочет чтобы оплатили отпуск, говорит что она на заочном и мы должны оплатить. Спасибо, но сотрудник говорит, что проблемы с почтой, ей давно отправили, а справки нет, подлому нам отправили скан, она получает второе высшее, мы его не оплачиваем, поэтому можно оформить как отпуск учебный или отпуск без сохранения? Не принципиально? Скажите пожалуйста, сотрудник принесла копию справки вызова на сессию, она основной сотрудник у нас, образование получает второе высшее на заочном, хочет чтобы мы оплатили отпуск, это законно? И Справка должна. Быть в оригинале?
Справка-вызов на учебу по основному месту работы должна быть оригинал или дубликат, но никак не копия.
Спросить
Спасибо, оригинал справки находится в другом городе, сотрудник не может за ней поехать, поэтому ей справку отправили через майл, что нам делать? Заставить поехать за справкой в другой город? И сотрудник хочет чтобы оплатили отпуск, говорит что она на заочном и мы должны оплатить.
Спросить
Ирина, а почему оригинал справки-вызова находится в другом городе? Обычно ВУЗы присылают их на дом студентам в оригинале. Пусть его ей вышлют. Предоставлять отпуск для сессии работодатель обязан в соответствии со ст. 173 ТК РФ.
СпроситьСпасибо, но сотрудник говорит, что проблемы с почтой, ей давно отправили, а справки нет, подлому нам отправили скан, она получает второе высшее, мы его не оплачиваем, поэтому можно оформить как отпуск учебный или отпуск без сохранения? Не принципиально?
СпроситьНе принципиально. Отправляйте в отпуск по скану, пусть привезет дубликат справки-вызова.
Если не трудно, поставьте, пожалуйста, оценки за ответы.
СпроситьДобрый вечер, Андрей. Да, оплачивать будут. Учебный отпуск работнику гарантируется законом. Оплачивается он только по основному месту работы.
Но обязательно соблюдение нескольких условий:
Работник получает образование такого уровня в первый раз (например, получение второго высшего образования оплачиваться не будет);
У учебного заведения, должна быть лицензия государственного образца (Но в коллективном договоре может быть предусмотрен пункт - "Любое учебное заведение", даже если нет аккредитации).
Отпуск оплачивается, исходя из среднего заработка работника за последний год. Учился в вузе на бюджетной основе на втором курсе отчислили, поступил снова с первого курса на другой факультет, тоже бюджет будут ли оплачивать справки вызовы на работе или нет?
Добрый вечер, Андрей. Да, оплачивать будут. Учебный отпуск работнику гарантируется законом. Оплачивается он только по основному месту работы.
Но обязательно соблюдение нескольких условий:
Работник получает образование такого уровня в первый раз (например, получение второго высшего образования оплачиваться не будет);
У учебного заведения, должна быть лицензия государственного образца (Но в коллективном договоре может быть предусмотрен пункт - "Любое учебное заведение", даже если нет аккредитации).
Отпуск оплачивается, исходя из среднего заработка работника за последний год.
СпроситьДобрый день! Второе высшее образование не оплачивается, следовательно право на такой отпуск у вас не возникает. Закончила ВУЗ по специальности "социология",работаю в школе социальным педагогом и заочно получаю второе высшее образование по специальности "юриспруденция". Имею ли я право на оплачиваемый учебный отпуск?
Да, работодатель, согласно ст. 173 Трудового кодекса РФ, обязан предоставить работнику учебный отпуск, если образовательная программа, по которой он обучается, имеет государственную аккредитацию. Прошу разъяснить по оплате данного учебного отпуска, оплачивается или нет? ввиду того что сомнения именно по второму высшему образованию "Юриспруденция". Имеет ли право работник имея 2 высших образования учиться в магистратуре и претендовать на оплачиваемый отпуск? Сотрудник имеет два диплома бакалавра-первый диплом получен в 2016 году по программе "Землеустройство и кадастры", второй получен в 2017 году по программе "Юриспруденция". В данный момент сотрудница принесла справку-вызов на сессию по Магистратуре по программе "Юриспруденция". Имеет ли право ГБУ работодатель в обязательном порядке предоставить данный учебный отпуск? Не будет ли являться вторым высшим образованием данная магистратура?
Прошу разъяснить по оплате данного учебного отпуска, оплачивается или нет? ввиду того что сомнения именно по второму высшему образованию "Юриспруденция". Имеет ли право работник имея 2 высших образования учиться в магистратуре и претендовать на оплачиваемый отпуск?
СпроситьЗдравствуйте! К сожалению, получение второго высшего образования, независимо от формы обучения, возможно только за Ваш счет. Второе высшее образование оплачивается или нет, если первое было очным а второе заочным?
Здравствуйте! К сожалению, получение второго высшего образования, независимо от формы обучения, возможно только за Ваш счет.
СпроситьДа, будет оплачиваться.
Учебный отпуск гарантирован обучающемуся сотруднику по законодательству. Но необходимо соблюдение обязательных условий:-работник получает образование такого уровня в первый раз. То есть, если сотрудник, имеющий высшее образование, получает среднее профессиональное, то работодатель обязан предоставить ему отпуск. Если же сотрудник решил получить второе высшее образование, то он может брать отпуск за свой счёт или основной отпуск;-образовательное учреждение, где обучается сотрудник, должно иметь государственную аккредитацию. Но, если в коллективном договоре или другом нормативном локальном акте предусмотрено, что учебный отпуск предоставляется в любом случае, то работодатель обязан это сделать, даже если нет аккредитации. Будет ли оплачиваться учебный отпуск, если человек поступает на магистратуру по направлению "юридическая деятельность в органах государственной и муниципальной власти" с дипломом специалиста (учитель физической культуры)?
Да, будет оплачиваться.
Учебный отпуск гарантирован обучающемуся сотруднику по законодательству. Но необходимо соблюдение обязательных условий:-работник получает образование такого уровня в первый раз. То есть, если сотрудник, имеющий высшее образование, получает среднее профессиональное, то работодатель обязан предоставить ему отпуск. Если же сотрудник решил получить второе высшее образование, то он может брать отпуск за свой счёт или основной отпуск;-образовательное учреждение, где обучается сотрудник, должно иметь государственную аккредитацию. Но, если в коллективном договоре или другом нормативном локальном акте предусмотрено, что учебный отпуск предоставляется в любом случае, то работодатель обязан это сделать, даже если нет аккредитации.
СпроситьНе оплачивается учебный отпуск том случае, если получаете образование того же уровня. Среднее специальное образование не считается образованием того же уровня после бакалавриата, отпуск обязаны оплатить. Статья 173-177 ткрф. Здравствуйте, помогите разобраться в вопросе. На работе (бюджетная организация) не хотят оплачивать учебный отпуск, так как первое образование было высшее, говорят что второе образование отпуск не оплачивается. Хотя ст 177 говорит о том что не оплачивается если второе образование такой же степени. В общем вопрос в том оплачивается ли учебный отпуск, второго образования, если первое образование было бакалавр а второе среднее специальное.
Не оплачивается учебный отпуск том случае, если получаете образование того же уровня. Среднее специальное образование не считается образованием того же уровня после бакалавриата, отпуск обязаны оплатить. Статья 173-177 ткрф.
СпроситьДобрый день. Магистрартура не является вторым высшим образовнием. Вы не обозначили интересующий Вас вопрос. Напишите в комментариях или в сообщениях, что именно Вас интересует. Спасибо большое за скорый ответ. А вопрос был в том, что верна ли позиция работодателя в отказе оплачивать отпуск пока буду закрывать сессию, неважно учебный это или ежегодный оплачиваемый. Вопрос в сфере трудового права. Окончила бакалавриат, поступила на заочное отделение в магистратуру в аттестованное высшее учреждение. Начала работать. Бухгалетрия предупредила, что не будет оплачивать отпуск по причине того, что магистратура это второе высшее.
Добрый день. Магистрартура не является вторым высшим образовнием. Вы не обозначили интересующий Вас вопрос. Напишите в комментариях или в сообщениях, что именно Вас интересует.
Спросить
Спасибо большое за скорый ответ. А вопрос был в том, что верна ли позиция работодателя в отказе оплачивать отпуск пока буду закрывать сессию, неважно учебный это или ежегодный оплачиваемый.
Спросить
Вам обязаны предоставить оплачиваемый учебный отпуск, поскольку бакалавриат является неполным высшим образованием. Магистратура это часть вашего первого высшего образования.
СпроситьТолько за свой счёт и по договорённости с работодателем, поскольку бакалавриат при наличии высшего образования - это уже второе высшее. На отпуск Вы можете рассчитывать, Однако не оплачиваемый, поскольку Вы уже имеете высшее образование, а, а бакалавриат является ступенью высшего образования, то есть при получении второго образования учебные отпуска не оплачиваются. Добрый день, подскажите пожалуйста могу ли я рассчитывать на ученический отпуск если обучаюсь по программе бакалавриата по пожарной безопасности имея в свою очередь высшее юридическое образования. Диплом бакалавра получаю в первые! Спасибо!
Только за свой счёт и по договорённости с работодателем, поскольку бакалавриат при наличии высшего образования - это уже второе высшее.
Спросить
На отпуск Вы можете рассчитывать, Однако не оплачиваемый, поскольку Вы уже имеете высшее образование, а, а бакалавриат является ступенью высшего образования, то есть при получении второго образования учебные отпуска не оплачиваются.
СпроситьНет не оплачивается, поскольку учебный отпуск оплачивается только при получении первого профессионального образования. Оплата возможна, но только с согласия работодателя. --- Здравствуйте, а мы это не знаем, читайте ваш ученический договор и колдоговор организации. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В. :sm_ax: Здравствуйте, в соответствии с нормами действующего законодательства Российской Федерации и сложившейся практикой его применения такой отпуск должен оплачиваться. Оплата ученического отпуска производится в том случае, если это предусмотрено ЛНА организации. На федеральном уровне получение второго образования того же уровня не оплачивается. Ст.173 Трудового кодекса. Оплачивается ли ученический отпуск при прохождении обучения на базе уже имеющегося высшего образования, если работа проходит в государственном учреждении?
Нет не оплачивается, поскольку учебный отпуск оплачивается только при получении первого профессионального образования. Оплата возможна, но только с согласия работодателя.
Спросить--- Здравствуйте, а мы это не знаем, читайте ваш ученический договор и колдоговор организации. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В. 
Оплата ученического отпуска производится в том случае, если это предусмотрено ЛНА организации. На федеральном уровне получение второго образования того же уровня не оплачивается. Ст.173 Трудового кодекса.
СпроситьНет, магистратура - это высшее образование другого уровня, и вторым высшим образованием не считается, поэтому оно оплачивается. Мой сотрудник настаивает на то, что я мы должны оплачивать учебный отпуск. Но у моего сотрудника есть уже высшее образование - бакалавриат по специальности педагог психолог и мы оплачивали ему учебный отпуск. Я так понимаю, что обучение в магистратуре - это второе образование мы ему не оплачиваем?
Нет, магистратура - это высшее образование другого уровня, и вторым высшим образованием не считается, поэтому оно оплачивается.
СпроситьЗдравствуйте, Жамиля!
Да, имеет право не оплачивать. Не зависимо от того, в каком государстве получено образование соответствующего уровня впервые, второе образование того же уровня не оплачивается. Добрый день! Работодатель в таком случае имеет право учебный отпуск не предоставлять по причине уже имеющегося у вас высшего образования, на этот счет исключений в законе нет
Всего наилучшего! Статьи 173, 177 Трудового кодекса Российской Федерации. Именно на эти статьи и следует опираться. Указанные статьи не разграничивают, где получено образование-в Российской Федерации или за её пределами. Не могли бы Вы подсказать, на какие статьи нужно делать ссылки. На что мне опираться при ответе на претензию? Заранее благодарна! Имеет ли право работодатель не оплачивать учебный отпуск, если первое высшее он получил на Украине, а второе высшее он обучался в России?
Добрый день! Работодатель в таком случае имеет право учебный отпуск не предоставлять по причине уже имеющегося у вас высшего образования, на этот счет исключений в законе нет
Всего наилучшего!
Спросить
Доброго времени суток! Учебный отпуск при получении второго высшего образования предоставляется, но не оплачивается. Смотрите статью 173-177 Трудового кодекса. Удачи вам и всего доброго. В соответствии с частью первой статьи 177 ТК РФ
[quote]Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с получением образования, предоставляются при получении образования соответствующего уровня ВПЕРВЫЕ. Указанные гарантии и компенсации также могут предоставляться работникам, уже имеющим профессиональное образование соответствующего уровня и направленным для получения образования работодателем в соответствии с трудовым договором или ученическим договором, заключенным между работником и работодателем в письменной форме.[/quote]
Таким образом сессия вам оплачиваться не будет, если иное не установлено трудовым договором или коллективным договором. Можно ли узнать оплачивается (сессия) на работе второе высшее образование, в бюджетной организации.
Доброго времени суток! Учебный отпуск при получении второго высшего образования предоставляется, но не оплачивается. Смотрите статью 173-177 Трудового кодекса. Удачи вам и всего доброго.
Спросить
В соответствии с частью первой статьи 177 ТК РФ
Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с получением образования, предоставляются при получении образования соответствующего уровня ВПЕРВЫЕ. Указанные гарантии и компенсации также могут предоставляться работникам, уже имеющим профессиональное образование соответствующего уровня и направленным для получения образования работодателем в соответствии с трудовым договором или ученическим договором, заключенным между работником и работодателем в письменной форме.
Таким образом сессия вам оплачиваться не будет, если иное не установлено трудовым договором или коллективным договором.
СпроситьЧитайте также:
- Второе высшее образование отпуск
- Второе высшее образование если работаешь
- Второе высшее образование как поступить
- Второе высшее образование в вузах
- Второе высшее образование на работе
- Учиться на второе высшее образование
- Второе высшее образование работодатель
- Как получить второе высшее образование бесплатно
- Оплата второго высшего образования
- Второе высшее образование в институте
- Получить второе высшее образование вузы
- Поступление на второе высшее образование
- Хочу получить второе высшее образование
- Второе высшее образование на бюджете
- Отделение второго высшего образования
