Протокол собрания коллектива / Документы - 34 советов адвокатов и юристов
Добрый день! Да, ваше рассуждение верно. Для заключения коллективного договора представителей работодателя действительно избирает и утверждает работодатель, а представителей трудового коллектива работников избирают сотрудники учреждения на основании протокола общего собрания.
Представитель работодателя может быть только уполномоченный исполнительным органом Вашей организации Верно ли рассуждение, что для заключения коллективного договора представителей работодателя избирает работодатель и утверждает приказом, а представителей трудового коллектива работников избирают сотрудники учреждения на основании протокола общего собрания?
![](https://u.9111s.ru/uploads/202205/04/30x30/5ac575e37f29e0b1e4ad09c3ecbdf941.jpg)
Добрый день! Да, ваше рассуждение верно. Для заключения коллективного договора представителей работодателя действительно избирает и утверждает работодатель, а представителей трудового коллектива работников избирают сотрудники учреждения на основании протокола общего собрания.
Представитель работодателя может быть только уполномоченный исполнительным органом Вашей организации
СпроситьДобрый день!
Готовите на него наградной лист. Одним из разделов наградного листа является характеристика, в которой нужно описать наиболее значимые достижения представляемого работника. Работника к награждению представляет коллектив организации. Кандидатура для награждения рассматривается на общем собрании коллектива. Решение собрания коллектива оформляется протоколом, о чем делается запись в наградном листе. Далее документы предоставляются в орган местного самоуправления. Если орган местного самоуправления согласовал наградные документы, то далее материалы передаются высшему должностному лицу субъекта РФ, который и принимает решение по данному вопросу. Какие необходимы документы для получентя звания заслуженный врач Республики Дагестан.
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Т.png)
Добрый день!
Готовите на него наградной лист. Одним из разделов наградного листа является характеристика, в которой нужно описать наиболее значимые достижения представляемого работника. Работника к награждению представляет коллектив организации. Кандидатура для награждения рассматривается на общем собрании коллектива. Решение собрания коллектива оформляется протоколом, о чем делается запись в наградном листе. Далее документы предоставляются в орган местного самоуправления. Если орган местного самоуправления согласовал наградные документы, то далее материалы передаются высшему должностному лицу субъекта РФ, который и принимает решение по данному вопросу.
СпроситьДа может издавать приказ. Может ли руководитель организации издавать приказ об утверждении состава трудового коллектива на основании протокола общего собрания работников?
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/К.png)
Во-первых, срок обжалования решений составляет шесть месяцев. Во-вторых, затруднительно будет обжаловать то, чего нет. В-третьих, вы имеете право провести свое собрание и принять на нем устраивающее коллектив решение. Если собрания проводились и решения выносились без кворума, без уведомления о дате, времени и места проведения, без ознакомления повесткой дня, в силу ст. 30.1 закона "О сельхозкооперации" можно считать их не имеющими силы? Председатель сельскохозяйственного производственного кооператива не представляет протокола собраний с момента его назначения с 2009 года, ссылаясь на их утерю, можно ли признать решения данных протоколов не имеющими стлы по ст.30.1 ФЗ 193?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201808/21/30x30/524432.jpg)
Во-первых, срок обжалования решений составляет шесть месяцев. Во-вторых, затруднительно будет обжаловать то, чего нет. В-третьих, вы имеете право провести свое собрание и принять на нем устраивающее коллектив решение.
Спросить![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/З.png)
Если собрания проводились и решения выносились без кворума, без уведомления о дате, времени и места проведения, без ознакомления повесткой дня, в силу ст. 30.1 закона "О сельхозкооперации" можно считать их не имеющими силы?
СпроситьЗдравствуйте.
Да имеет такое право. Имеет ли право работник истребовать протокол собрания трудового коллектива, если он лично присутствовал на этом собрании и теперь угрожает подать в суд на лиц, выступивших против него на данном собрании?
![](https://u2.9111s.ru/uploads/202309/05/30x30/315968ef9a06b7b6c8e2de3379998959.jpg)
Здравствуйте
В каждом министерстве свои требования.
Вот примерные:
К ходатайству о награждении Почетной грамотой прилагаются:
- представление;
- выписка из протокола собрания коллектива;
- копия первой страницы паспорта кандидата к награждению;
- копия трудовой книжки;
- копии имеющихся наград (региональных, ведомственных наград МКРФ, иных федеральных органов исполнительной власти);
- справка об отсутствии судимости;
- справка об отсутствии неснятого дисциплинарного взыскания;
- согласие на обработку персональных данных;
- копия свидетельства о регистрации в Едином государственном реестре юридических лиц.
Удачи Вам. Доброго вам времени суток. Всё дело в том что у каждого Министерства абсолютно свои требования. Желаю Вам удачи в решении вашего вопроса. Какие документы надо подать в министерство для получения благодарности.
![](https://u.9111s.ru/uploads/201710/13/30x30/351063.jpg)
Здравствуйте
В каждом министерстве свои требования.
Вот примерные:
К ходатайству о награждении Почетной грамотой прилагаются:
- представление;
- выписка из протокола собрания коллектива;
- копия первой страницы паспорта кандидата к награждению;
- копия трудовой книжки;
- копии имеющихся наград (региональных, ведомственных наград МКРФ, иных федеральных органов исполнительной власти);
- справка об отсутствии судимости;
- справка об отсутствии неснятого дисциплинарного взыскания;
- согласие на обработку персональных данных;
- копия свидетельства о регистрации в Едином государственном реестре юридических лиц.
Удачи Вам.
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/201610/04/30x30/252561.jpg)
Доброго вам времени суток. Всё дело в том что у каждого Министерства абсолютно свои требования. Желаю Вам удачи в решении вашего вопроса.
СпроситьНе вижу законных оснований которые позволили бы запретить вашему коллеге записывать во время ваших совещаний. Вероятно это продиктовано какими-либо проблемами во взаимоотношения – именно об этом и нужно подумать, как мне кажется. Лиля, добрый вечер. Полагаю есть вариант - необходимо поставить этот вопрос на рассмотрение коллектива и проголосовать, оформить это протоколом. В случае невыполнения коллегой решения собрания в дальнейшем, поставить вопрос о неучастии коллеги в собраниях в связи с невыполнением решения собрания. Пусть коллега дальше обращается в суд об отмене таких протоколов собраний. По крайней мере это будет не единоличное решение и ответственности будь-то уголовной, или административной - коллектив не понесет. Удачи вам. Коллега в педагогическом коллективе все совещания записывает демонстративно,, но без предупреждения и согласия педколлектива, на диктофон. Законно ли это и какими статьями руководствоваться директору, чтобы это исключить.
![](https://u.9111s.ru/uploads/201610/04/30x30/252394.jpg)
Не вижу законных оснований которые позволили бы запретить вашему коллеге записывать во время ваших совещаний. Вероятно это продиктовано какими-либо проблемами во взаимоотношения – именно об этом и нужно подумать, как мне кажется.
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/201905/05/30x30/3fb2ff5759909fb7b064b9999b2f473c.jpg)
Лиля, добрый вечер. Полагаю есть вариант - необходимо поставить этот вопрос на рассмотрение коллектива и проголосовать, оформить это протоколом. В случае невыполнения коллегой решения собрания в дальнейшем, поставить вопрос о неучастии коллеги в собраниях в связи с невыполнением решения собрания. Пусть коллега дальше обращается в суд об отмене таких протоколов собраний. По крайней мере это будет не единоличное решение и ответственности будь-то уголовной, или административной - коллектив не понесет. Удачи вам.
СпроситьЗдравствуйте,
В любом случае вначале вы должны организовать собрание Жильцов и провести очное голосование и если голосов будет не хватать, то остальные можно собрать за очно
У Вас всегда есть возможность подробно обсудить вашу проблему с любым юристом (адвокатом) сайта, в личных сообщениях, на платной консультации.
Желаю Вам удачи и всех благ! Здравствуете.
Если считаете, что Ваши права нарушены пишите жалобы. Куда и как обращаться подробно написано в теме сайта «Памятка гражданину – куда и в каких случаях надо жаловаться?»
Очень рекомендуем почитать. Материал по этой ссылке.
https://www.9111.ru/articles/163481-pamyatka-grazhdaninu-kuda-i-v-kakih-sluchayah-nado-zhalovatsya/
Всего Вам самого доброго и приятного. Счастья, добра и благополучия.
С уважением коллектив ООО "ОРИОН". Протокол собрания жильцов по поводу выбора УК может быть подписан на основании дистанционного голосования жильцов, если да или нет то норма документа?
![](https://u.9111s.ru/uploads/202405/14/30x30/b855ed29f82980ee0ef00f0bdf95da75.jpg)
Здравствуйте,
В любом случае вначале вы должны организовать собрание Жильцов и провести очное голосование и если голосов будет не хватать, то остальные можно собрать за очно
У Вас всегда есть возможность подробно обсудить вашу проблему с любым юристом (адвокатом) сайта, в личных сообщениях, на платной консультации.
Желаю Вам удачи и всех благ!
СпроситьЗдравствуете.
Если считаете, что Ваши права нарушены пишите жалобы. Куда и как обращаться подробно написано в теме сайта «Памятка гражданину – куда и в каких случаях надо жаловаться?»
Очень рекомендуем почитать. Материал по этой ссылке.
Всего Вам самого доброго и приятного. Счастья, добра и благополучия.
С уважением коллектив ООО "ОРИОН".
СпроситьЕсли учитывая обстоятельства дела человеку человеку может быть назначена мера наказания в виде лишения свободы, то можно просить сколько угодно, но суд Вынесет решение с учётом всех обстоятельств. Оформите лучше характеристику на работника. Это работодатель должен сделать, в желающие могут подписи поставить, но это ничего не гарантирует. С Вами согласен. Характеристики, почетные грамоты, ходатайства есть. Все подписаны директором, по его настоянию приобщены и, главное, оглашены в суде. Сейчас апелляция - Хочется как-то обратить внимание на эти характеристики. Как лучше составить протокол общего собрания коллектива ООО с просьбой к суду не лишать свободы члена своего коллектива.
![](https://u.9111s.ru/uploads/201711/24/30x30/363590.jpg)
Если учитывая обстоятельства дела человеку человеку может быть назначена мера наказания в виде лишения свободы, то можно просить сколько угодно, но суд Вынесет решение с учётом всех обстоятельств. Оформите лучше характеристику на работника. Это работодатель должен сделать, в желающие могут подписи поставить, но это ничего не гарантирует.
Спросить
Ответственность за фальсификацию протоколов общих собраний собственников многоквартирных жилых домов
Если данные протоколы используются в дальнейшем например в суде, в качестве доказательств письменных, то может быть уголовная ответственность за предъявление заведомо ложных доказательств по гражданскому делу по ст.303 УК РФ. Здравствуете.
Есть.330, 303 УК РФ обе статьи можно вменить.
Всего Вам самого доброго и приятного. Счастья, добра и благополучия.
С уважением коллектив ООО "ОРИОН". Какая ответственность существует за искажение или подлог в протоколах общих собраний собственников многоквартирного дома?
Существует ли уголовная ответственность за фальсификацию протоколов решений общих собраний собственников многоквартирных жилых домов? С уважением, Гребенников Виктор.
![](https://u2.9111s.ru/uploads/202311/16/30x30/6ddb0353937d5232cad95a56fa4ce1fa.jpg)
Если данные протоколы используются в дальнейшем например в суде, в качестве доказательств письменных, то может быть уголовная ответственность за предъявление заведомо ложных доказательств по гражданскому делу по ст.303 УК РФ.
СпроситьДоброго времени суток. У Вас и не может быть прокола собрания коллектива журналистов, так как коллектива как такового нет, Сергей. Светлана, большое спасибо за ответ. Значит устав редакции мне нужно отослать по новой так как я в шапке заполнил "Принят
на собрании коллектива редакции сетевого издания"? Или необязательно. Я физическое лицо и не давно зарегистрировал СМИ. Где в поле должность учредителя: указал главный редактор. Я сделал устав и отправил его в роскомнадзор без протокола собрания коллектива журналистов так ведь данное сми веду я один. Скажите правильно ли я все сделал или нужно все таки составлять протокол?
![](https://u2.9111s.ru/uploads/202402/27/30x30/82743ca913b66603df31005a65ed3cf0.jpg)
Доброго времени суток. У Вас и не может быть прокола собрания коллектива журналистов, так как коллектива как такового нет, Сергей.
Спросить![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/С.png)
Светлана, большое спасибо за ответ. Значит устав редакции мне нужно отослать по новой так как я в шапке заполнил "Принят
на собрании коллектива редакции сетевого издания"? Или необязательно.
Спросить![](https://u2.9111s.ru/uploads/202402/27/30x30/82743ca913b66603df31005a65ed3cf0.jpg)
Ва позвоните сотрудникам Роскомнадзора. Это довольно лояльная структура и они обычно не "драконят". Ведь, если Вы указываете "Протокол", то с Вас его запросят, Сергей.
СпроситьЭто регулирует трудовое законодательство. Глава 3-9. Ознакомьтесь с данными главами. Вы можете организовать представительный орган работников в учреждении. Для его создания, вам необходимо инициировать проведение общего собрания в коллективе с составлением протокола собрания и вынести решение об образовании профсоюза, совета трудового коллектива и т.п. Есть ли норма закона, по которой доктора бюджетной клиники могут образовать профсоюз в конкретной клинике и потребовать от руководства повысить зарплату до уровня например средней зарплаты по региону.
![](https://u.9111s.ru/uploads/201912/05/30x30/da3773df9ba474b9957904b77d2e1681.jpg)
Это регулирует трудовое законодательство. Глава 3-9. Ознакомьтесь с данными главами. Вы можете организовать представительный орган работников в учреждении. Для его создания, вам необходимо инициировать проведение общего собрания в коллективе с составлением протокола собрания и вынести решение об образовании профсоюза, совета трудового коллектива и т.п.
СпроситьЕсть есть протокол собрания, прокуратура вам не поможет.Не ее это дело. Так решил ваш коллектив. Поэтому вам срочно надо признавать решение собрания недействительным [b]через [/b][b]суд[/b]. как нарушающее ваши права и интересы. Хотела бы узнать что мне нужно делать если правление СНТ отключило мой участок от электричества. Членом снт я не являюсь.
В качестве основания правление снт показывает решение собрания об отключении за неуплату членских и целевых взносов.
Заранее спасибо. С уважением Елена.
![](https://u.9111s.ru/uploads/202106/02/30x30/68d24304a8a411a34a88a0a5a1d1fad8.jpg)
Есть есть протокол собрания, прокуратура вам не поможет.Не ее это дело. Так решил ваш коллектив. Поэтому вам срочно надо признавать решение собрания недействительным через суд. как нарушающее ваши права и интересы.
СпроситьСобрание проводится в порядке приглашения коллектива для переговоров. в результате решений должен быть избран полномочный представитель трудового коллектива, который будет избран протоколом и сможет вещать пожелания коллектива перед руководством. также можно в этом же протоколе фиксировать принятые решения по вопросам повестки дня К вопросу о коллективном собрании (На данном собрании, вместе с коллективом я хотела бы обсудить насущные проблемы) Как правильно провести данное собрание? Что для этого нужно? Где подробно об этом посмотреть?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201507/14/30x30/124272.jpg)
собрание проводится в порядке приглашения коллектива для переговоров. в результате решений должен быть избран полномочный представитель трудового коллектива, который будет избран протоколом и сможет вещать пожелания коллектива перед руководством. также можно в этом же протоколе фиксировать принятые решения по вопросам повестки дня
СпроситьДа, Вы вправе ознакомиться с протоколом. Если я не присутствовала на общем собрании коллектива, могу ли я требовать копию протокола? И обязаны ли ее дать?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201010/21/30x30/42223.jpg)
Здравствуйте, нотариальная доверенность необходима В какой форме можно создать протокол избрания представителя трудового коллектива для представления интересов в арбитражных судах и собраниях кредиторов? Спасибо.
![](https://u.9111s.ru/uploads/201512/03/30x30/127988.jpg)
Это все решается в коллективе вместе с руководством. А если это записано в кол. договоре то еще проще на основании кол. договора просим шата водителей перевести на такой то график. И приложить протокол общего собрания водителей к заявлению. Допускается ли работать водителям скорой по графику-2 дня по 12 часов,2 ночи по 12 часов. Потом 4 дня выходных. Мы так работали 5 лет, теперь нам запретили.
![](https://u.9111s.ru/uploads/201609/30/30x30/251305.jpg)
Это все решается в коллективе вместе с руководством. А если это записано в кол. договоре то еще проще на основании кол. договора просим шата водителей перевести на такой то график. И приложить протокол общего собрания водителей к заявлению.
СпроситьЕсли это касается Ваших прав и данный вопрос принципиален, то можете инициировать собрание с повесткой дня по данному поводу Мою подпись подделали на протоколе собрания совета трудового коллектива, что делать? Спасибо.
![](https://u.9111s.ru/uploads/201610/04/30x30/252486.jpg)
Если это касается Ваших прав и данный вопрос принципиален, то можете инициировать собрание с повесткой дня по данному поводу
СпроситьЗдравствуйте! А в чем вопрос? Лучше составьте протокол собрания рабочего коллектива.С повесткой дня об обсуждении поведения мастера с общим поименным голосованием. Мастер не умеет работать с коллективом, не умеет планировать работу и т.д работать от этого тяжело . Я сам бригадир вся бригада меня поддерживает Нужно написать заявление от коллектива о снятии мастера с должности.
![](https://u2.9111s.ru/uploads/202402/20/30x30/b7789259e131fb0d5f635ab9bc55fdd3.jpg)
![](https://u.9111s.ru/uploads/201610/04/30x30/252486.jpg)
Лучше составьте протокол собрания рабочего коллектива.С повесткой дня об обсуждении поведения мастера с общим поименным голосованием.
Спросить![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Е.png)
Мастер не умеет работать с коллективом, не умеет планировать работу и т.д работать от этого тяжело . Я сам бригадир вся бригада меня поддерживает
Спросить![](https://u2.9111s.ru/uploads/202402/20/30x30/b7789259e131fb0d5f635ab9bc55fdd3.jpg)
Добавлю и письмо так же вы можете написать в произвольной форме, излагая все доводы.
СпроситьОбратитесь с жалобой в прокуратуру.
Согласно ст. 45 ГПК РФ, ст. 35, ст 10 ФЗ «О Прокуратуре РФ» прокурор обращается в суд за защитой прав и интересов, при нарушении социальных прав и свобод,трудовых прав, жилищных прав, для защиты семьи,материнства, отцовства и детства. Бывший председатель не желает покидать свой пост говорит что наш протокол собрания недействителен и он заключил договор упрвления без нашего ведома.
![](https://u2.9111s.ru/uploads/202309/05/30x30/315968ef9a06b7b6c8e2de3379998959.jpg)
Обратитесь с жалобой в прокуратуру.
Согласно ст. 45 ГПК РФ, ст. 35, ст 10 ФЗ «О Прокуратуре РФ» прокурор обращается в суд за защитой прав и интересов, при нарушении социальных прав и свобод,трудовых прав, жилищных прав, для защиты семьи,материнства, отцовства и детства.
СпроситьДа, конечно может получить Попросите Положение об общем собрании трудового коллектива(локальный нормативный акт), там должны быть прописаны права членов собрания. С решением собрания обязаны ознакомить всех членов собрания.Оснований для отказа в выдаче копии протокола не вижу. Может ли работник получить копию протокола собрания трудового коллектива. Если да то на основании какого закона?
![](https://u.9111s.ru/uploads/202011/02/30x30/071969f18b8589f352339c1bb09c5ee4.jpg)
![](https://u.9111s.ru/uploads/201503/14/30x30/114431.jpg)
Попросите Положение об общем собрании трудового коллектива(локальный нормативный акт), там должны быть прописаны права членов собрания. С решением собрания обязаны ознакомить всех членов собрания.Оснований для отказа в выдаче копии протокола не вижу.
СпроситьПротокол собрания трудового коллектива при сокращении никакого значения не играет (он законом не предусмотрен) .При сокращении согласно ст. 82 ТК РФ вес имеет только мотивированное мнение первичной профсоюзной организации. Как правильно оформить протоколсобрания по сокращению.
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/М.png)
Протокол собрания трудового коллектива при сокращении никакого значения не играет (он законом не предусмотрен) .При сокращении согласно ст. 82 ТК РФ вес имеет только мотивированное мнение первичной профсоюзной организации.
СпроситьНет, незаконно - требуйте выплаты зарплаты Добрый день, Татьяна Павловна! Не понятно как можно работать до 25 сентября, если сегодня только 27 августа. Что-то вы не верно изложили. Вы, как переизбранный председатель, обязаны сложить свои полномочия в срок, указанный в протоколе общего собрания. Исполнять обязанности нового председателя позже этого срока вы не имели права. У любой проблемы имеется решение, главное уметь его найти. Спасибо за то, что воспользовались услугами сайта! подготовка и сдача документов входит в зарплату? требование выплаты еужна ссылка на закон, чтобы решить этот вопрос внутри коллектива. Как требовать? Основание. Юрист по садоводам сказал что со дня решения собрания зарплата идет новому председателю. Сдача документов не оплачивается. Я так ничего и не получила. 17 августа прошло внеочередное собрание. Регистрация нового председателя не оформлена до сих пор. До 25 сентября я работала а зарплату за сентябрь получила новый председатель. Законно ли это?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201606/28/30x30/231179.jpg)
Добрый день, Татьяна Павловна! Не понятно как можно работать до 25 сентября, если сегодня только 27 августа. Что-то вы не верно изложили. Вы, как переизбранный председатель, обязаны сложить свои полномочия в срок, указанный в протоколе общего собрания. Исполнять обязанности нового председателя позже этого срока вы не имели права. У любой проблемы имеется решение, главное уметь его найти. Спасибо за то, что воспользовались услугами сайта!
Спросить![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Т.png)
Как требовать? Основание. Юрист по садоводам сказал что со дня решения собрания зарплата идет новому председателю. Сдача документов не оплачивается. Я так ничего и не получила.
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/201703/12/30x30/295126.jpg)
Доброго времени суток! Если регистрация не оформлена и с вами не расторгнут договор, а с новым не заключен, то заработная плата должна выплачиваться вам на основании договора.
СпроситьВыражение недоверие заместителю главного врача по экономическим вопросам ЗАКОНОМ НЕ ПРЕДУСМОТРЕНО И НЕ МОЖЕТ ВЕСТИ НИ К КАКИМ ПРАВОВЫМ ПОСЛЕДСТВИЯМ.
Удачи Коллектив больницы выражает недоверие заместителю главного врача по экономическим вопросам. Собраны подписи коллектива больницы - 61%. Ссылка на какие законы и статьи руководствуется профсоюз для оформления протоколов собрания и выписок с юридической стороны, если человек обратиться в суд?
Смена директора происходит на основании протокола общего собрания всех учредителей или решения одного учредителя. На основании данного решения (протокола) издается приказ о назначении директора, и после этого документы подаются на регистрацию. Поэтому с момента вынесения решения и издания приказа в права вступает новый директор. Изменения Вы должны внести в течение 5 дней с момента принятия решения. 1. происходит смена директора, пока по закону не вступил в обязанности новый директор, потому что есть процедура изменения гос. реестра (ЕГРЮЛ) кто может подписывать документы, что бы избежать анархии в коллектива? Может ли еще старый директор? (Дата, указанная на протоколе приказов, должна соответствовать дате о внесения изменений в государственный реестр (ЕГРЮЛ)).
![](https://u.9111s.ru/uploads/200904/06/30x30/41419.jpg)
Смена директора происходит на основании протокола общего собрания всех учредителей или решения одного учредителя. На основании данного решения (протокола) издается приказ о назначении директора, и после этого документы подаются на регистрацию. Поэтому с момента вынесения решения и издания приказа в права вступает новый директор. Изменения Вы должны внести в течение 5 дней с момента принятия решения.
СпроситьЧитайте также:
- Протокол собрания собственников домов по
- Протокол собрания собственников дома
- Протокол общего собрания собственников
- Протокол собрания товарищества
- Протокол собрания общества
- Протокол общего собрания дома
- Протокол собрания многоквартирного дома если
- Протокол собрания мкд
- Протоколы собраний многоквартирного дома
- Протокол решения общего собрания
- Протокол собрания общества с ограниченной ответственностью
- Протокол собрания ООО
- Протокол собрания членов
- Протокол собрания жильцов
- Протокол собрания если один учредитель