Сотрудники задерживаются на работе / Трудовое право - 7 советов адвокатов и юристов

Мне были бы интересны вопросы про межведомственное взаимодействие этих самых органов. Что-нибудь про "наставничество" для новых сотрудников или по каким причинам новички не задерживаются на работе. Участвую в конференциии на тему актуальные вопросы организации и деятельности правоохранительных органов. Порекомендуйте, пожалуйста, очень интересные темы, спасибо.

Здравствуйте. Если вы хотите получить грамотный ответ, то напишите все по порядку. Задержали вас где на работе, на улице. Кто вас задержал: работодатель, либо сотрудники полиции. Кто наложил на Вас штраф: суд, полиция, работодатель или другое лицо? Опишите все обстоятельства, что бы мы могли дать вам полный и развернутый ответ. Задерживался за распитие около 8 месяцев назад взяли обьяснение неделю назад наложили штраф законно ли?

Здравствуйте, посетитель сайта, в вашей ситуации работодатель обязан вести учет фактически отработанного времени каждым сотрудником, поэтому такое время не оплачивается. Я понимаю. Значит нужно не задерживаться либо как? либо просить чтоб он заплатил за 15 минут? Или за час? Скажите пожалуйста, если с сотрудником заключен трудовой договор на почасовой оплате труда, то как же ему рассчитывать, если он задерживается на 15 минут или на полчаса? Являются ли 15 минут или полчаса часом за который нужно платить? Спасибо за ответ.

Согласно части 1 ст. 12.7 КОАП РФ за управление ТС без водительского удостоверения на нарушителя накладывается штраф 5 000—15 000 руб. (исключение делается, разумеется, для учебной езды на автомобиле с соответствующим обозначением). Автомобиль в этом случае подлежит задержанию. Согласно части 3 ст. 12.7 КОАП РФ на 30 000 руб. наказывается и собственник автомобиля, который передал управление ТС лицу, заведомо не имеющему прав. Человека ранее лишили прав, а он всё равно сел за руль? Наказание будет уже гораздо серьёзней. Согласно части 2 ст. 12.7 КОАП РФ за управление ТС водителем, лишённым права управления ТС, предусмотрено: штраф 30 000 руб. или арест на срок до 15 суток или обязательные работы 100—200 часов. Водитель в этом случае отстраняется от управления, а ТС задерживается. Водительское закончилось по сроку я езжу уде три года без него что за это грозит и как быть если остановят сотрудники д.п.с.

Нужно явиться, если Вас вызвали в отдел полиции обязательно, можете адвоката или юриста с собой взять, чтобы избежать принудительного привода. Здравствуйте,

Советую следовать указаниям сотрудника полиции. Если Вы не подчинитесь ему, то Вас могут задержать на 48 часов, либо оштрафовать или поместить под арест. Доброго времени суток. Во-первых нужно выяснить Для какой цели вас пригласили дать пояснение, если зашли в кабинет и знали что вы на работе, возможно кто-то сказал об этом. Постоянно задерживаюсь на работе до поздна. Сегодня ко мне в кабинет зашли сотрудники полиции и попросили пройти в отдел, для подписания документов. Я очень напугана, откуда они могли знать, что я работаю до поздна, номер моего кабинета? За мной следят? Мне не предъявили документы, просто сказали что они из областного центра. Как быть?

По этим основаниям они задерживать не имеют права.

Обратитесь с жалобой в прокуратуру. Согласно пункту 1 статьи 1 Федерального закона от 17.01.1992 N 2202-1 "О прокуратуре Российской Федерации" (далее - Закон о прокуратуре) Прокуратура Российской Федерации - единая федеральная централизованная система органов, осуществляющих от имени Российской Федерации надзор за соблюдением Конституции Российской Федерации и исполнением законов, действующих на территории Российской Федерации. Задерживать выплаты пенсии не могут. Совет - Обратитесь с письменным заявлением о невыплате, а затем в суд, взыщите моральный вред, и проценты за пользование вашими деньгами, больше я думаю они не будут нарушать ваших прав. Имеют ли право работники пенсионного фонда задерживать выплату пенсии по потере кормильца, ссылаясь на то,что у них завал работы. Нужно то было только изменить № лицевого счета, т.к.мне исполнилось 18 лет и я обучаюсь на дневном отд. в техникуме. До этого пенсию получала мама.

Нет. Работодатель может Вызвать вас ПРИКАЗОМ в случае например стихийного бедствия))))

В данном случае вы имеете право на работу не выходить. Уволить за это не могут. Нет оснований. Но вопрос в другом - стоит ли задерживаться на работе у такого работодателя Я так понимаю, Вы работаете в медицине, если у Вас нет каких-либо обязательств по трудовому договору в выходные дни, то можете не работать. Имеет ли право работодатель уволить за отказ работать в праздничные дни? У меня вредная работа (облучение онкобольных), которая предполагает график работы с 9 до 15.00.Но я работаю с 9 до 18.00 без обеда. И еще хотят обязать работать в новогодние праздники и грозят уволить, если не выйду. Спасибо.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение