Тяжелые и вредные условия труда - 674 советов адвокатов и юристов
Если речь идет о стаже для досрочного выхода на пенсию, то
- 1) мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет.
2) мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. Сколько нужно отработать на 2-ой сетке вредности женщине? И по первой?
Если речь идет о стаже для досрочного выхода на пенсию, то
- 1) мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет.
2) мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.
СпроситьЗдравствуйте! Да, может Нет, не может.
В указанных ниже документах машинист башенного крана упомянут только при работе в коксохимическом производстве
Список N 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях
Список N 2 производств, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях
ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 26 января 1991 г. N 10 Постановлений Кабинета Министров СССР от 09.08.1991 N 591, от 23.07.1991 N 497; Постановления Совмина РСФСР от 02.10.1991 N 5 У мужа 20 лет стажа в должности машиниста башенного крана. Может ли он оформить льготную пенсию?
Нет, не может.
В указанных ниже документах машинист башенного крана упомянут только при работе в коксохимическом производстве
Список N 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях
Список N 2 производств, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях
ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 26 января 1991 г. N 10 Постановлений Кабинета Министров СССР от 09.08.1991 N 591, от 23.07.1991 N 497; Постановления Совмина РСФСР от 02.10.1991 N 5
СпроситьЗдравствуйте, Наталья Валерьевна. Здесь достаточно нюансов. В принципе работа машиниста компрессора ( или тождественные ей профессии) есть и в списке №1 и списке №2 профессий, дающих право на досрочное назначение пенсии. Но для досрочной пенсии на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах (список № 1) для мужчин необходимо не менее 10 лет такого стажа и 20 страхового, а на работах с тяжелыми условиями труда (список № 2) соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 25 страхового. При этом признание работы вредной или тяжелой зависит не только от должности в трудовой книжке, но и условий работы, рабочего места, отрасли производства и многого другого. Достаточно непросто. Обратитесь для начала в Управление ПФР по месту жительства за разъяснениями, копию трудовой книжки предъявите. В декабре 2014 года мужу исполнится 51 год, 10 лет он про работал машинистом компрессора, имеет ли он право на льготную пенсию?
Здравствуйте, Наталья Валерьевна. Здесь достаточно нюансов. В принципе работа машиниста компрессора ( или тождественные ей профессии) есть и в списке №1 и списке №2 профессий, дающих право на досрочное назначение пенсии. Но для досрочной пенсии на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах (список № 1) для мужчин необходимо не менее 10 лет такого стажа и 20 страхового, а на работах с тяжелыми условиями труда (список № 2) соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 25 страхового. При этом признание работы вредной или тяжелой зависит не только от должности в трудовой книжке, но и условий работы, рабочего места, отрасли производства и многого другого. Достаточно непросто. Обратитесь для начала в Управление ПФР по месту жительства за разъяснениями, копию трудовой книжки предъявите.
СпроситьМожете если в связи с тяжелыми условиями труда по списку 1,2, идет уменьшение пенсионного возраста на 1 года за 2,5 года такой работы. У меня не полный вредный стаж, вместо 10 лет,8 лет. Могу ли я раньше пойти на пенссию?
можете если в связи с тяжелыми условиями труда по списку 1,2, идет уменьшение пенсионного возраста на 1 года за 2,5 года такой работы.
СпроситьЗамена отпуска денежной компенсацией предусмотрена 1) при увольнении сотрудника 2) замена дополнительного отпуска (превышающего 28 календарных дней), если дополнительный отпуск не является компенсационным за тяжелые (вредные) условия труда. В остальных случаях, заменить отпуск денежной выплатой невозможно Но закона того еще нет что отпуск берется каждый год накапливать нельзя, если не отгулял то за предыдущий год отпуск згорает? Сотрудник не ходил два года в отпуск может ли он сейчас взять часть отпуска, а остальное компенсацией? И по какой статье? Руководитель отказал имеет ли он на это права?
Замена отпуска денежной компенсацией предусмотрена 1) при увольнении сотрудника 2) замена дополнительного отпуска (превышающего 28 календарных дней), если дополнительный отпуск не является компенсационным за тяжелые (вредные) условия труда. В остальных случаях, заменить отпуск денежной выплатой невозможно
Спросить
Но закона того еще нет что отпуск берется каждый год накапливать нельзя, если не отгулял то за предыдущий год отпуск згорает?
Спросить
Ничего не сгорает. Отпуска предоставляются по графику (ст. 123 ТК РФ). Если в нарушение ТК РФ отпуск не был предоставлен, то его выплатят в виде компенсации при увольнении (ст. 127 ТК РФ)
СпроситьСмотрите трудовой договор в нем указано сколько дней отпуска вам положено. У Работодателя вы можете ознакомиться с приложением к коллективному договору, в котором указаны специальности с вредными и тяжелыми условиями труда в вашей организации, дающие право на дополнительный отпуск и его размер. Какое количество дней отпуска, основного и дополнительного предоставляется работнику туберкулезной больници. Младший персонал лен. обл.
У Работодателя вы можете ознакомиться с приложением к коллективному договору, в котором указаны специальности с вредными и тяжелыми условиями труда в вашей организации, дающие право на дополнительный отпуск и его размер.
СпроситьЕсли северный стаж идет - можете на досрочную по этому стажу, если хваете его. В 55, если полностью выполнены все условия. Здравствуйте, Михаил. В Списке №2 производств, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях имеется профессия "Слесари аварийно - восстановительных работ, постоянно занятые на работах в подземных канализационных сетях". То есть необходимо устанавливать подпадает - не подпадает. В случае, если подпадает Вы имеете право при наличии специального стажа (12,6), страхового (25 лет) и одновременно северного
( 15 КС или 20 МПКС) на пенсию в 50 лет. П.2 ст. 28.1 Закона "О трудовых пенсиях". Основной вопрос - отнесение Вашей работы к указанной мной в списке. Я работаю слесарем аварийно-восстановительных работ в водопроводно-канализационном хозяйстве на заводе. Применяется северный коэффициент. Во сколько могу выйти на пенсию?
Если северный стаж идет - можете на досрочную по этому стажу, если хваете его. В 55, если полностью выполнены все условия.
СпроситьЗдравствуйте, Михаил. В Списке №2 производств, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях имеется профессия "Слесари аварийно - восстановительных работ, постоянно занятые на работах в подземных канализационных сетях". То есть необходимо устанавливать подпадает - не подпадает. В случае, если подпадает Вы имеете право при наличии специального стажа (12,6), страхового (25 лет) и одновременно северного
( 15 КС или 20 МПКС) на пенсию в 50 лет. П.2 ст. 28.1 Закона "О трудовых пенсиях". Основной вопрос - отнесение Вашей работы к указанной мной в списке.
СпроситьДа, идет- Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда- http://www.zakonprost.ru/content/base/part/84166 Я работал кровельщиком по мягкой кровле связанным сбитумом идёт ли мне вредность?
да, идет- Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда- Подробнее ➤
СпроситьСейчас ему 56 лет. Имеет ли он право на пенсию, и если да, то по какому основанию?
---не имеет права. но он может обратиться с трудовой книжкой в ПФ и уточнить у них этот вопрос ---у него такого права. но он можете обратиться с трудовой книжкой в ПФ и они подсчитают его время выхода на пенсию Если его работа была с тяжелыми и вредными условиями труда, то вероятность досрочного выхода на пенсию есть. Уточняющую справку о характере работы обязана выдать администрация предприятия.
Всего доброго Муж обратился с заявлением о назначении пенсии по старости. Он работал в течение 37 лет, в том числе 7 лет рабочим очистного забоя шахты. Сейчас ему 56 лет. Имеет ли он право на пенсию, и если да, то по какому основанию?
Сейчас ему 56 лет. Имеет ли он право на пенсию, и если да, то по какому основанию?
---не имеет права. но он может обратиться с трудовой книжкой в ПФ и уточнить у них этот вопрос
Спросить---у него такого права. но он можете обратиться с трудовой книжкой в ПФ и они подсчитают его время выхода на пенсию
Спросить
Если его работа была с тяжелыми и вредными условиями труда, то вероятность досрочного выхода на пенсию есть. Уточняющую справку о характере работы обязана выдать администрация предприятия.
Всего доброго
СпроситьКто имеет право на досрочные трудовые пенсии по старости?
----отдельные категории граждан Граждане, отработавшие на производствах с вредными, либо тяжелыми условиями труда, в горячих цехах а также работники железнодорожного транспорта, лесозаготовители, плавсостав, водители автобусов и троллейбусов городских маршрутов, педагоги, медицинские работники и другие категории, предусмотренные ст.27 Федерального закона от 17.12.2001г. № 173-ФЗ ''О трудовых пенсиях в Российской Федерации''. Стаж работы, дающий им право на досрочное назначение пенсии по старости, исчисляется по правилам, утвержденным постановлением Правительства РФ от 11.07.2001г № 516. Право на досрочную пенсию, имеют также граждане, признанные безработными и достигшие 54 лет женщины и мужчины, достигшие от 59 до 60 лет, по решению органа, где стоят на учете.
Также на досрочную пенсию имеют право, достигшие 50 лет, имеющего ребенка-инвалида, либо многодетные мамы Кто имеет право на досрочные трудовые пенсии по старости?
Кто имеет право на досрочные трудовые пенсии по старости?
----отдельные категории граждан
Спросить
Граждане, отработавшие на производствах с вредными, либо тяжелыми условиями труда, в горячих цехах а также работники железнодорожного транспорта, лесозаготовители, плавсостав, водители автобусов и троллейбусов городских маршрутов, педагоги, медицинские работники и другие категории, предусмотренные ст.27 Федерального закона от 17.12.2001г. № 173-ФЗ ''О трудовых пенсиях в Российской Федерации''. Стаж работы, дающий им право на досрочное назначение пенсии по старости, исчисляется по правилам, утвержденным постановлением Правительства РФ от 11.07.2001г № 516.
СпроситьПраво на досрочную пенсию, имеют также граждане, признанные безработными и достигшие 54 лет женщины и мужчины, достигшие от 59 до 60 лет, по решению органа, где стоят на учете.
Также на досрочную пенсию имеют право, достигшие 50 лет, имеющего ребенка-инвалида, либо многодетные мамы
СпроситьПравом на досрочную трудовую пенсию по старости пользуются граждане РФ, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15.12.2001 № 2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации». Такое право они приобретают при соблюдении двух условий, предусмотренных законодательством:
1) наличие страхового стажа, указанного в ст. 27 и 28 Закона о трудовых пенсиях;
2) наличие стажа на соответствующих видах работ с тяжелыми и вредными условиями труда, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.
Причина увольнения не может являться основанием для досрочного оформления пенсии. Мо, мне 53 года. Могу ли я рассчитывать на досрочное оформление пенсии при увольнении по соглашению сторон.
Правом на досрочную трудовую пенсию по старости пользуются граждане РФ, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15.12.2001 № 2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации». Такое право они приобретают при соблюдении двух условий, предусмотренных законодательством:
1) наличие страхового стажа, указанного в ст. 27 и 28 Закона о трудовых пенсиях;
2) наличие стажа на соответствующих видах работ с тяжелыми и вредными условиями труда, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.
Причина увольнения не может являться основанием для досрочного оформления пенсии.
Спросить
Мой отец отработал 10 лет ручной сварки и 3 года электросварки. Может ли он в 55 лет уйти на пенсию?
Здравствуйте!
Ваш отец имеет право на досрочный выход на пенсию.
В соответствии с Федеральным законом «О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения установленного Законом возраста, следующим лицам:
1) мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет.
2) мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. Мой отец отработал 10 лет ручной сварки и 3 года электросварки. Может ли он в 55 лет уйти на пенсию?
Здравствуйте!
Ваш отец имеет право на досрочный выход на пенсию.
В соответствии с Федеральным законом «О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения установленного Законом возраста, следующим лицам:
1) мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет.
2) мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.
СпроситьВ случае, если по соглашению с работодателем работник в день сдачи крови и ее компонентов вышел на работу (за исключением тяжелых работ и работ с вредными и (или) опасными условиями труда, когда выход работника на работу в этот день невозможен), ему предоставляется по его желанию другой день отдыха. Я донор. В один день я сдала кровь и отработала смену. На работе мне дали только один оплачиваемый день отпуска. Сказав что мне второй день уже оплатили за работу, вот если бы я сдала кровь в выходной день тогда мне бы оплатили два дня. Имею ли я право на два дня оплачиваемого отпуска?
В случае, если по соглашению с работодателем работник в день сдачи крови и ее компонентов вышел на работу (за исключением тяжелых работ и работ с вредными и (или) опасными условиями труда, когда выход работника на работу в этот день невозможен), ему предоставляется по его желанию другой день отдыха.
СпроситьВредными и опасными условиями труда в силу ст. 209 ТК РФ признают совокупность производственных факторов, воздействие которых на работника может привести к заболеванию или травме.
Для определения таких факторов проводят аттестацию рабочих мест.
Согласно ФЗ-426 от 28.12.2013г. условия труда подразделяются на четыре класса - оптимальные, допустимые, вредные и опасные. Как узнать какие должности подпадают под категорию тяжелая работа и работа с вредными и опасными условиями труда?
Вредными и опасными условиями труда в силу ст. 209 ТК РФ признают совокупность производственных факторов, воздействие которых на работника может привести к заболеванию или травме.
Для определения таких факторов проводят аттестацию рабочих мест.
Согласно ФЗ-426 от 28.12.2013г. условия труда подразделяются на четыре класса - оптимальные, допустимые, вредные и опасные.
СпроситьЯ проработала 7 лет на свиноферме рабочей кормокухни. Имею право на досрочную пенсию в связи с вредными и тяжёлыми условиями труда?
---обратитесь в пФ и выясните этот вопрос Марина, к сожалению рабочая кормокухни, не предусмотрена Списками должностей, дающих право на досрочную пенсию по старости, утвержденных Постановлением Кабинета министров СССР от 26.01.1991г. №10. Права на досрочную пенсию у вас нет. Я проработала 7 лет на свиноферме рабочей кормокухни. Имею право на досрочную пенсию в связи с вредными и тяжёлыми условиями труда?
Я проработала 7 лет на свиноферме рабочей кормокухни. Имею право на досрочную пенсию в связи с вредными и тяжёлыми условиями труда?
---обратитесь в пФ и выясните этот вопрос
СпроситьМарина, к сожалению рабочая кормокухни, не предусмотрена Списками должностей, дающих право на досрочную пенсию по старости, утвержденных Постановлением Кабинета министров СССР от 26.01.1991г. №10. Права на досрочную пенсию у вас нет.
СпроситьЗдравствуйте!
В соответствии с Федеральным законом «О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения установленного Законом возраста, следующим лицам:
1) мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет.
2) мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. Мне 50 лет, подземного стажа 9.5 лет, инвалид 3 группы по зрению, в данный момент безработный. Могу ли я досрочно выйти на пенсию по льготному стажу?
Здравствуйте!
В соответствии с Федеральным законом «О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения установленного Законом возраста, следующим лицам:
1) мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет.
2) мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.
СпроситьРаботодатель обязан аттестовать рабочие места своих сотрудников. Цель аттестации - определение вредных и (или) опасных производственных факторов.
Если ваше рабочее место будет признано вредным, то вам полагается сокращенный рабочий день (ст. 92 Трудового кодекса РФ), дополнительный отпуск (ст. 116 Трудового кодекса РФ) и другие льготы, установленные коллективным договором и иными локальными нормативными актами на вашем производстве. Я работаю в помещении без окон, при этом не имею никаких льгот. Является ли это тяжелыми условиями труда и какие льготы мне полагаются (например сокращенный раб. день или доп. отпуск)? и на какую статью ТК я могу сослаться?
Работодатель обязан аттестовать рабочие места своих сотрудников. Цель аттестации - определение вредных и (или) опасных производственных факторов.
Если ваше рабочее место будет признано вредным, то вам полагается сокращенный рабочий день (ст. 92 Трудового кодекса РФ), дополнительный отпуск (ст. 116 Трудового кодекса РФ) и другие льготы, установленные коллективным договором и иными локальными нормативными актами на вашем производстве.
СпроситьМожет есть, а может и нет.
Если на вашем рабочем месте существуют вредные или тяжелые условия труда, то это должно быть отражено в карте аттестации рабочего места.
Потребуйте у работодателя ознакомить вас с картой аттестации РМ. Работаю на автозапращике почти 20 лет, Есть ли у меня права на досрочный (льготный) выход на пенсию? Если есть права, то где это прописано (трудовой кодекс или в другом месте), какая статья и какой пункт?
Может есть, а может и нет.
Если на вашем рабочем месте существуют вредные или тяжелые условия труда, то это должно быть отражено в карте аттестации рабочего места.
Потребуйте у работодателя ознакомить вас с картой аттестации РМ.
СпроситьДа, отнесите справку на работу вам положен легкий труд
В связи с медицинским заключением беременная женщина имеет право на перевод на более легкую работу. При этом снижаются нормы выработки, меняются условия работы, чтобы исключить воздействие вредных факторов. Сохраняется уровень средней заработной платы. Это положение регулируется ст. 254 Трудового Кодекса РФ. Мне дали справку о том, что я беременная и освобождаюсь от тяжелых работ, ночных дежурств и доп смен. Является ли эта справка основанием перевода меня на легкий труд с сохранением средней моей зарплаты? И сколько часов я должна работать в день?
да, отнесите справку на работу вам положен легкий труд
В связи с медицинским заключением беременная женщина имеет право на перевод на более легкую работу. При этом снижаются нормы выработки, меняются условия работы, чтобы исключить воздействие вредных факторов. Сохраняется уровень средней заработной платы. Это положение регулируется ст. 254 Трудового Кодекса РФ.
СпроситьК сожалению, пока не может.
В соответствии со ст. 27 федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" право досрочного выхода на пенсию возникает у мужчин, если стаж работы на работах с тяжелыми условиями труда составляет не менее 6 лет. 3 мес. (подп. 2 п. 1 ст. 27). Муж работал на вредном производстве в СПБ 3 года, общий стаж 25 лет. может ли он выйти на пенсию раньше 60 лет? сейчас ему 54 года.
К сожалению, пока не может.
В соответствии со ст. 27 федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" право досрочного выхода на пенсию возникает у мужчин, если стаж работы на работах с тяжелыми условиями труда составляет не менее 6 лет. 3 мес. (подп. 2 п. 1 ст. 27).
СпроситьУважаемая Светлана Васильевна!
В соответствии с Федеральным законом «О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения установленного Законом возраста, следующим лицам:
1) мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет.
2) мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. Сколько нужно проработать ренген санитаром для пенсии и возможно ли объеденить ренген и флюрографию для оплаты на одну ставку.
Уважаемая Светлана Васильевна!
В соответствии с Федеральным законом «О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения установленного Законом возраста, следующим лицам:
1) мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет.
2) мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.
СпроситьРаботник имеет право на 4% от оклада за вредные и тяжелые условия труда,а кат же ещё на 7 дней дополнительного отпуска,
,[b]с какого момента мы должны били начать начисление и должны ли мы это начисление делать вообще.[/b]
--[b][u]-с момента прохождения аттестации рабочих мест. [/u][/b]
по поводу вопроса должны или не должны.
к вам, А ДЛЯ ЧЕГО ВЫ ПРОВОДИЛИ АТТЕСТАЦИЮ РАБОЧИХ МЕСТ???
---не должны. а обязаны и доплату производить. и к отпуску дополнительные дни предоставлять В апреле месяце 2013 года в саду прошла аттестация рабочих мест, где прописано что работник имеет право на 4% от оклада за вредные и тяжелые условия труда, а кат же ещё на 7 дней дополнительного отпуска, с какого момента мы должны били начать начисление и должны ли мы это начисление делать вообще.
работник имеет право на 4% от оклада за вредные и тяжелые условия труда,а кат же ещё на 7 дней дополнительного отпуска,
,с какого момента мы должны били начать начисление и должны ли мы это начисление делать вообще.
---с момента прохождения аттестации рабочих мест.
по поводу вопроса должны или не должны.
к вам, А ДЛЯ ЧЕГО ВЫ ПРОВОДИЛИ АТТЕСТАЦИЮ РАБОЧИХ МЕСТ???
---не должны. а обязаны и доплату производить. и к отпуску дополнительные дни предоставлять
СпроситьЗдравствуйте. Приказ №302Н "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПЕРЕЧНЕЙ
ВРЕДНЫХ И (ИЛИ) ОПАСНЫХ ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ ФАКТОРОВ
И РАБОТ, ПРИ ВЫПОЛНЕНИИ КОТОРЫХ ПРОВОДЯТСЯ ОБЯЗАТЕЛЬНЫЕ
ПРЕДВАРИТЕЛЬНЫЕ И ПЕРИОДИЧЕСКИЕ МЕДИЦИНСКИЕ ОСМОТРЫ
(ОБСЛЕДОВАНИЯ), И ПОРЯДКА ПРОВЕДЕНИЯ ОБЯЗАТЕЛЬНЫХ
ПРЕДВАРИТЕЛЬНЫХ И ПЕРИОДИЧЕСКИХ МЕДИЦИНСКИХ ОСМОТРОВ
(ОБСЛЕДОВАНИЙ) РАБОТНИКОВ, ЗАНЯТЫХ НА ТЯЖЕЛЫХ РАБОТАХ
И НА РАБОТАХ С ВРЕДНЫМИ И (ИЛИ) ОПАСНЫМИ УСЛОВИЯМИ ТРУДА"
Там в пункте про противопоказания к допуску на работы, связанные с вредными химическими веществами есть пункт "алкоголизм, токсикомания, наркомания;". Этот приказ буде влиять в случае если Вы будете трудоустраиваться на работы с вредными веществами согласно этому приказу. Мне написали НЕ ГОДЕН в Мед. Осмотре для трудоустройства на работу по приказу 302 н. Я сейчас состою на учете в Нарко Диспансере. Скажите когда меня снимут с учета, приказ 302 н будет как-то влиять на мое трудоустройство?
Здравствуйте. Приказ №302Н "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПЕРЕЧНЕЙ
ВРЕДНЫХ И (ИЛИ) ОПАСНЫХ ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ ФАКТОРОВ
И РАБОТ, ПРИ ВЫПОЛНЕНИИ КОТОРЫХ ПРОВОДЯТСЯ ОБЯЗАТЕЛЬНЫЕ
ПРЕДВАРИТЕЛЬНЫЕ И ПЕРИОДИЧЕСКИЕ МЕДИЦИНСКИЕ ОСМОТРЫ
(ОБСЛЕДОВАНИЯ), И ПОРЯДКА ПРОВЕДЕНИЯ ОБЯЗАТЕЛЬНЫХ
ПРЕДВАРИТЕЛЬНЫХ И ПЕРИОДИЧЕСКИХ МЕДИЦИНСКИХ ОСМОТРОВ
(ОБСЛЕДОВАНИЙ) РАБОТНИКОВ, ЗАНЯТЫХ НА ТЯЖЕЛЫХ РАБОТАХ
И НА РАБОТАХ С ВРЕДНЫМИ И (ИЛИ) ОПАСНЫМИ УСЛОВИЯМИ ТРУДА"
Там в пункте про противопоказания к допуску на работы, связанные с вредными химическими веществами есть пункт "алкоголизм, токсикомания, наркомания;". Этот приказ буде влиять в случае если Вы будете трудоустраиваться на работы с вредными веществами согласно этому приказу.
СпроситьДостаточно. Обратитесь в ПФ для расчета пенсии, согласно ст. 28 "О трудовых пенсиях" Здравствуйте, Сергей Андреевич!
Указанные периоды осуществления трудовой деятельности будут учитываться при определении возраста для досрочного назначения пенсии.
Трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения установленного Законом возраста, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. Пенсия не за горами. Время бежит быстрее меня.
За время своей деятельности я работал на предприятиях связанных с вредными условиями. Соответствующие записи в трудовой книжке есть.
Будут ли учитываться эти периоды при определении возраста выхода на пенсию, если они разовые где 2 года, а где и полтора. Достаточно ли записей в трудовой книжке или нужно предпринять какие-либо меры дополнительно?
Достаточно. Обратитесь в ПФ для расчета пенсии, согласно ст. 28 "О трудовых пенсиях"
СпроситьЗдравствуйте, Сергей Андреевич!
Указанные периоды осуществления трудовой деятельности будут учитываться при определении возраста для досрочного назначения пенсии.
Трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения установленного Законом возраста, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.
СпроситьРаботники, занятые полный рабочий день на других работах с вредными и тяжелыми условиями труда, - по списку N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей и по результатам аттестации рабочих мест:
мужчины - по достижении 55 лет и при стаже работы не менее 25 лет, из них не менее 12 лет 6 месяцев на указанных работах;
женщины - по достижении 50 лет и при стаже работы не менее 20 лет, из них не менее 10 лет на указанных работах.
Работникам, имеющим не менее половины стажа работы с вредными и тяжелыми условиями труда, при наличии стажа работы не менее 25 лет у мужчин и 20 лет у женщин пенсии назначаются с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 11 настоящего Закона, на 1 год - за каждые 2 года 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам; Рузаев Н Ш, мне в феврале будет 55 лет, по списку-2 у меня 14 лет, а северного стаж не менее 5 лет, могу ли я, в сентябре этого года выйти на пенсию.
работники, занятые полный рабочий день на других работах с вредными и тяжелыми условиями труда, - по списку N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей и по результатам аттестации рабочих мест:
мужчины - по достижении 55 лет и при стаже работы не менее 25 лет, из них не менее 12 лет 6 месяцев на указанных работах;
женщины - по достижении 50 лет и при стаже работы не менее 20 лет, из них не менее 10 лет на указанных работах.
Работникам, имеющим не менее половины стажа работы с вредными и тяжелыми условиями труда, при наличии стажа работы не менее 25 лет у мужчин и 20 лет у женщин пенсии назначаются с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 11 настоящего Закона, на 1 год - за каждые 2 года 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам;
Спросить
