Увольнение в связи с переводом мужа к новому месту / Трудовое право - 54 советов адвокатов и юристов
Добрый день. Увольнение по собственному желанию. Это не нужно связывать с переводом мужа.
Ст. 80 ТК РФ. здравствуйте, на ст. 80 ТК РФ увольняйтесь на основании ст.80ткрф. На какую статью Трудового Кодекса надо ссылаться при увольнении по собственному желанию в связи с переводом мужа к новому месту службы? Спасибо.
Здравствуйте! Нет, не обязаны. Здравствуйте! Нет Работала в войсковой части каждый квартал нам платили премию МО РФ 1010. отработав первый квартао, уволилась в связи с переводом мужа на новое место службы. Приказ состоялся на премию после моего увольнения. Обязаны они мне её выплатить или нет.
Здравствуйте! Уволиться в связи с переводом мужа к новому месту службы.п.3ст.77 ТК РФ. В 2012 я вышла замуж за курсанта Военной академии (Смоленск). В 2013 году ушла в отпуск по уходу за ребенком. В 2013 году муж по окончании академии был отправлен служить в Псков. В мае сыну исполняется 3 года и я вынуждена уволиться. Вопрос: я должна уволиться по собственному желанию в связи с переводим мужа, или просто по собственному желанию?
Здравствуйте! Уволиться в связи с переводом мужа к новому месту службы.п.3ст.77 ТК РФ.
СпроситьЗдравствуйте! безусловно, вы имеете право на получение выходного пособия Хотелось по подробнее , чтоб это показать юристам в управлении МЧС Хочу у Вас узнать имею я право на получение выходного пособия, если я уволена 01.10.2015 года с отметкой в трудовой, в связи с переводом мужа на новое место службы. Мужа призвали 4 ноября 2015 года в Главное управление.
МЧС России по Забайкальскому краю. Заранее спасибо.
Какое выходное пособие?
Каким законом предусмотрено?
Вас что собираются уволить в связи с сокращением штата? Увольнение по собственному желанию в связи с переводом мужа. Должны ли мне выплатить два оклада? Нахожусь в декретном отпуске. В марте нужно выходить из декретного отпуска по достижению возраста ребенка 3 лет. Но, у меня муж военнослужащий по контракту и его перевели на новое место службы. Как правильно мне уволиться, чтобы получить выходное пособие? Нужно ли мне работать две недели и увольняться?
Какое выходное пособие?
Каким законом предусмотрено?
Вас что собираются уволить в связи с сокращением штата?
Спросить
Увольнение по собственному желанию в связи с переводом мужа. Должны ли мне выплатить два оклада?
Спросить
Если Вы думаете, что Ваш работодатель должен Вам заплатить 2 оклада за увольнение по собственному желанию, то это не так, чем бы это Ваше желание не обуславливалось.
СпроситьУвольнение в связи с переводом МУЖА военнослужащего - к новому месту службы.
УДАЧИ ВАМ Уточните, пожалуйста, точную формулировку записи в трудовой книжке жены военнослужащего при увольнении в связи с отправкой его на службу в другую страну.
В стаж жен входит период проживания военнослужащих, проходящих
военную службу по контракту, вместе с супругами в местностях,
где они не могли трудиться в связи с отсутствием возможности
трудоустройства, но не более пяти лет в общей сложности.
Но при увольнении с гос. службы врят- ли стаж будет засчитан, как стаж гос.службы. Как мне лучше поступить? Я госслужащая. Муж работает в ФСБ (пограничник). Из ростовя ярославского нас переводят на Алтай. Как мне быть с работой? Могу ли я взять за свой счёт год (на тот случай если мы вернёмся обратно)? Или же уволиться по статье 77 п.3? Сразу вопрос если же по статье, то сохраняется ли стаж гос. службы про не трудоустройстве меня там?
В стаж жен входит период проживания военнослужащих, проходящих
военную службу по контракту, вместе с супругами в местностях,
где они не могли трудиться в связи с отсутствием возможности
трудоустройства, но не более пяти лет в общей сложности.
Но при увольнении с гос. службы врят- ли стаж будет засчитан, как стаж гос.службы.
СпроситьДа, если он добровольно согласится или вы принудите через суд. Дравствуйте! Я жена военнослужащего, при переводе мужа к новому месту службы, мне пришлось уволиться, так вот кадровик неверное указал формулировку увольнения. ..Написал,что я уволена в связи с переменой места жительства...в итоге я не получу выходное пособие, положенное мне при переводе мужа...что мне делать? Обязан ли пред.работодатель изменить формулировку записи об увольнении в трудовой книке Я жена военнослужащего, при переводе мужа к новому месту службы, мне пришлось уволиться, так вот кадровик неверное указал формулировку увольнения... Написал, что я уволена в связи с переменой места жительства... в итоге я не получу выходное пособие, положенное мне при переводе мужа... что мне делать? Обязан ли пред. Работодатель изменить формулировку записи об увольнении в трудовой книке.
Дравствуйте! Я жена военнослужащего, при переводе мужа к новому месту службы, мне пришлось уволиться, так вот кадровик неверное указал формулировку увольнения. ..Написал,что я уволена в связи с переменой места жительства...в итоге я не получу выходное пособие, положенное мне при переводе мужа...что мне делать? Обязан ли пред.работодатель изменить формулировку записи об увольнении в трудовой книке
СпроситьЗдравствуйте!Да,положено.Для назначения выходного пособия военнослужащий подает в порядке подчиненности рапорт, к которому прилагается справка о средней месячной заработной плате мужа военнослужащего и выписка из трудовой книжки, заверенная в установленном порядке, с записью об увольнении с работы по собственному желанию в связи с переводом жены к новому месту военной службы в другую местность. Спасибо большое,а скажите на что мне ссылаться,ведь в 265 законе МО РФ написанно именно про жену военнослужащего,но не про мужа военнослужащей Положено ли выходное пособие на мужа при переводе жены-военнослужащей на новое место службы. Муж уволился с работы по всем правилам.
Здравствуйте!Да,положено.Для назначения выходного пособия военнослужащий подает в порядке подчиненности рапорт, к которому прилагается справка о средней месячной заработной плате мужа военнослужащего и выписка из трудовой книжки, заверенная в установленном порядке, с записью об увольнении с работы по собственному желанию в связи с переводом жены к новому месту военной службы в другую местность.
СпроситьПолагаю что можно зарегистрироваться по месту пребыванию. Но исходя из постановления Правительства РФ 1995 г. №713 можно зарегистрироваться по адресу воинской части как военнослужащему так и членам его семьи. Если у жены останется предыдущая прописка? При увольнении, в связи с переводом мужа военнослужащего на новое место службы, выплачивается 2 средние годовые зар. платы жены. Нужна ли прописка на новом месте?
Полагаю что можно зарегистрироваться по месту пребыванию. Но исходя из постановления Правительства РФ 1995 г. №713 можно зарегистрироваться по адресу воинской части как военнослужащему так и членам его семьи.
Спросить
В трудовую книжку должна быть занесена следующая запись: "Уволен по собственному желанию, в связи с переводом супруга к новому месту военной службы в другую местность пункт 3 статьи 77 ТК РФ". В противном случае получить пособие будет проблематично. Моего мужа призвали в армию по контракту (он офицер) в связи с переездом в другой город мне нужно уволиться так, что бы получить компенсацию по потере работы! Меня интересует по какой статье мне увольняться? Спасибо!
В трудовую книжку должна быть занесена следующая запись: "Уволен по собственному желанию, в связи с переводом супруга к новому месту военной службы в другую местность пункт 3 статьи 77 ТК РФ". В противном случае получить пособие будет проблематично.
СпроситьВоеннослужащий. Могу ли я уволиться с военной службы после 20 лет военного стажа, если контракт подписан до предельного возраста, до конца контракта 3 года? Получу ли положенные оклады?
Статья 51 Федерального закона от 28.03.1998 N 53-ФЗ
(ред. от 02.07.2013) "О воинской обязанности и военной службе" формирует основания увольнения с военной службы по трем основным группам:
1. Когда военнослужащий подлежит увольнению с военной службы;
2 Когда может быть досрочно уволен;
3. Когда имеет право на досрочное увольнение.
Так вот, в Вашем случае, помимо прочего, заслуживают внимания и проработки следующие основания досрочного увольнения: Может быть уволен:
а) в связи с организационно-штатными мероприятиями;
б) в связи с переходом на службу в органы внутренних дел, Государственную противопожарную службу, учреждения и органы уголовно-исполнительной системы, органы по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ или таможенные органы Российской Федерации и назначением на должности рядового (младшего) или начальствующего состава указанных органов и учреждений;
(в ред. Федеральных законов от 21.07.1998 N 117-ФЗ, от 25.07.2002 N 116-ФЗ, от 30.06.2003 N 86-ФЗ, от 01.04.2005 N 27-ФЗ)
Имеет право:на досрочное увольнение:
б) по состоянию здоровья - в связи с признанием военно-врачебной комиссией ограниченно годным к военной службе (за исключением лиц, указанных в подпункте "г" пункта 1 настоящей статьи);
(пп. "б" в ред. Федерального закона от 28.06.2002 N 75-ФЗ)
в) по семейным обстоятельствам:
в связи с невозможностью проживания члена семьи военнослужащего по медицинским показаниям в местности, в которой военнослужащий проходит военную службу, и при отсутствии возможности перевода военнослужащего к новому месту военной службы, благоприятному для проживания указанного члена семьи;
в связи с изменением места военной службы мужа-военнослужащего (жены-военнослужащей), связанным с необходимостью переезда семьи в другую местность;
в связи с необходимостью постоянного ухода за отцом, матерью, женой, мужем, родным братом, родной сестрой, дедушкой, бабушкой или усыновителем, нуждающимися по состоянию здоровья в соответствии с заключением федерального учреждения медико-социальной экспертизы по их месту жительства в постоянном постороннем уходе (помощи, надзоре), при отсутствии других лиц, обязанных по закону содержать указанных граждан;
(в ред. Федеральных законов от 01.12.2004 N 149-ФЗ, от 06.07.2006 N 104-ФЗ)
в связи с необходимостью ухода за ребенком, не достигшим возраста 18 лет, которого военнослужащий воспитывает без матери (отца) ребенка;
(в ред. Федерального закона от 30.12.2012 N 288-ФЗ)
в связи с необходимостью осуществления обязанностей опекуна или попечителя несовершеннолетнего родного брата или несовершеннолетней родной сестры при отсутствии других лиц, обязанных по закону содержать указанных граждан;
(абзац введен Федеральным законом от 06.07.2006 N 104-ФЗ)
СпроситьОтказ не правомерен, дело в том, что в ТК нет такого основания увольнения - в связи с переводом мужа к новому месту службы. обжалуйте отказ в выплате в прокуратуру или в суд. Правильно ли заполнена моя трудовая если в ней написано Уволена по собственному желанию в связи с переводом мужа на работу в другую местность, пункт 3, ст 77 Трудового кодекса РФ? Спрашиваю потому, что в месте куда мы сдавали все необходимые документы, нам сказали, что должно быть написано, что... с переводом мужа в новому месту службы в другую местность... И отказали в выплате пособия.
отказ не правомерен, дело в том, что в ТК нет такого основания увольнения - в связи с переводом мужа к новому месту службы. обжалуйте отказ в выплате в прокуратуру или в суд.
СпроситьЗдравствуйте! лучше дождитесь окончания отпуска и увольтесь на основании ст.80 ТК РФ. Работаю в государственной организации. В настоящее время Нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 3 лет до конца февраля 2015 г.. Мужа в июле 2014 г. перевели на новое место службы, в декабре 2014 г. еще перевели на новое место службы. Как правильно мне уволится в связи с переводом мужа на новое место службы? Когда это лучше сделать? Дождаться окончания декретного отпуска? Какие документы для этого нужны? Положена ли какая-либо компенсация?
Здравствуйте! лучше дождитесь окончания отпуска и увольтесь на основании ст.80 ТК РФ.
СпроситьЗапись необходимо сделать следующую - " уволена по п.3 ст. 77 ТК РФ (собственное желание) в связи с переводом мужа к новому месту службы Учитель увольняется в связи с переводом мужа (военнослужащий). какую запись следует делать в трудовой и положены ли ей компенсации?
Запись необходимо сделать следующую - " уволена по п.3 ст. 77 ТК РФ (собственное желание) в связи с переводом мужа к новому месту службы
СпроситьВам нужно смотреть положение об оплате труда, если в нем не указано, что после увольнения премия не выплачивается, то в таком случае вам положена премия за 2 квартал. Положено ли мне выплата квартальной премии за второй квартал после увольнения 25 июля в связи с переводом мужа на новое место службы?
Вам нужно смотреть положение об оплате труда, если в нем не указано, что после увольнения премия не выплачивается, то в таком случае вам положена премия за 2 квартал.
СпроситьЗдравствуйте!
"6. Непрерывный трудовой стаж сохраняется независимо от продолжительности перерыва в работе:
а) при поступлении на работу после увольнения по собственному желанию в связи с переводом мужа или жены на работу в другую местность;" - дословно из ПРАВИЛ ИСЧИСЛЕНИЯ НЕПРЕРЫВНОГО ТРУДОВОГО СТАЖА РАБОЧИХ И СЛУЖАЩИХ ПРИ НАЗНАЧЕНИИ ПОСОБИЙ ПО ГОСУДАРСТВЕННОМУ СОЦИАЛЬНОМУ СТРАХОВАНИЮ Какой максимальный период может не работать жена, чтобы стаж был непрерывный, после увольнения супруги в связи с переводом мужа на новое место службы.
Здравствуйте!
"6. Непрерывный трудовой стаж сохраняется независимо от продолжительности перерыва в работе:
а) при поступлении на работу после увольнения по собственному желанию в связи с переводом мужа или жены на работу в другую местность;" - дословно из ПРАВИЛ ИСЧИСЛЕНИЯ НЕПРЕРЫВНОГО ТРУДОВОГО СТАЖА РАБОЧИХ И СЛУЖАЩИХ ПРИ НАЗНАЧЕНИИ ПОСОБИЙ ПО ГОСУДАРСТВЕННОМУ СОЦИАЛЬНОМУ СТРАХОВАНИЮ
СпроситьНет, такое основание не пойдет, т.к. муж находится именно в командировке, а не переведен к новому месту службы. Я жена военнослужащего по контракту. Муж находится в долгосрочной командировке за границей. Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 х лет. По истечении декретного отпуска собираюсь увольняться в связи с тем что нахожусь вместе с мужем за границей до окончания его командировки. Могут ли меня уволить по собственному желанию в связи с переводом мужа на новое место службы? Может ли являться документ, подтверждающий пребывание мужа в долгосрочной командировке с семьей, основанием для такой записи в моей трудовой книжке?
Здравствуйте, для увольнения по собственному желанию требуется лишь это самое желание, а объясняться Вы не обязаны. Добрый день.Конечно можете, уведомив письменно об этом работодателя не позднее чем за 2 недели. Причину увольнения можно указать в заявлении, а можно и не указывать. Я жена военнослужащего по контракту. Муж находится в долгосрочной командировке за границей. Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 х лет. По истечении декретного отпуска собираюсь увольняться в связи с тем что нет возможности выйти на работу, нахожусь вместе с мужем за границей до окончания его командировки. Могут ли меня уволить по собственному желанию в свяэи с переводом мужа на новое место службы?
Добрый день.Конечно можете, уведомив письменно об этом работодателя не позднее чем за 2 недели. Причину увольнения можно указать в заявлении, а можно и не указывать.
СпроситьВ Трудовой книжке по желанию работника при увольнении по собственному желанию может быть отражена уважительная причина увольнения Муж военнослужащий уехал в июле к новому месту службы, я хочу увольняться только в апреле следующего году и ехать к мужу. Могу ли я уволиться с записью в трудовой, по собственному желанию (в связи с переводом мужа к новому месту службы) ?
В Трудовой книжке по желанию работника при увольнении по собственному желанию может быть отражена уважительная причина увольнения
СпроситьЮлия, в заявлении на увольнение вы указываете по собственному желанию, так как трудовой кодекс не предусматривает иных для вас обстоятельств.
вы имеете право на льготы предусмотренные Приказ Министра обороны РФ от 11.07.2002 N 265 "О выплате женам военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, выходного пособия в случаях расторжения ими трудового договора в связи с перемещением военнослужащих к новому месту военной службы в другую местность" Вы долны быть уволены по собственному желанию ст. п.3 ст.77, ст.80 ТК РФ. Выходное пособие выплачивается не работодателем . а по месту службы мужа Моего мужа переводят к новому месту службы. Как мне правильно сформулировать заявление об увольнении, какие льготы и пособия мне положены, что мне необходимо сделать при прибытии на новое место? Заранее спасибо!
Юлия, в заявлении на увольнение вы указываете по собственному желанию, так как трудовой кодекс не предусматривает иных для вас обстоятельств.
вы имеете право на льготы предусмотренные Приказ Министра обороны РФ от 11.07.2002 N 265 "О выплате женам военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, выходного пособия в случаях расторжения ими трудового договора в связи с перемещением военнослужащих к новому месту военной службы в другую местность"
Спросить
Вы долны быть уволены по собственному желанию ст. п.3 ст.77, ст.80 ТК РФ. Выходное пособие выплачивается не работодателем . а по месту службы мужа
СпроситьЗдравствуйте!
Нет никакого смысла Вам ждать окончания отпуска по уходу за ребенком. Подавайте заявление об увольнении в связи с переводом мужа к новому месту службы. Муж военнослужащий, его переводят в другое место службы, Я нахожусь в декретном отпуске до 3 лет. Ребенку сейчас 2 года, я думаю уволиться не выходя из декрета на основании приказа о переводе.
Здравствуйте!
Нет никакого смысла Вам ждать окончания отпуска по уходу за ребенком. Подавайте заявление об увольнении в связи с переводом мужа к новому месту службы.
СпроситьОсобенно так никаких.
Это остатки заработной платы и компенсация неиспользованного отпуска. Ирина, Вы должны подать установленным порядокм в адрес своего работодателя письменное заявление об увольнении на основании статьи 80 Трудового кодекса РФ (далее - ТК) с указанием в связи с переводом мужа в другую местность, а также приложить к заявлению письменное подтверждение о переводе мужа, тогда Вас уволят с той даты, которую Вы укажите в заявлении.
При увольнении Вам должны произвести полный расчет (заработную плату за отработанное время в текущем месяце и компенсацию за неиспользованные дни отпуска), смотрите статью 84.1. ТК. Я увольняюсь с работы в связи с переменой места жительства. Муж военнослужащий, из-за его перевода на новое место службы. На какие выплаты от организации я имею право. Срок работы 7 месяцев. Организация детский сад.
Особенно так никаких.
Это остатки заработной платы и компенсация неиспользованного отпуска.
Спросить
Ирина, Вы должны подать установленным порядокм в адрес своего работодателя письменное заявление об увольнении на основании статьи 80 Трудового кодекса РФ (далее - ТК) с указанием в связи с переводом мужа в другую местность, а также приложить к заявлению письменное подтверждение о переводе мужа, тогда Вас уволят с той даты, которую Вы укажите в заявлении.
При увольнении Вам должны произвести полный расчет (заработную плату за отработанное время в текущем месяце и компенсацию за неиспользованные дни отпуска), смотрите статью 84.1. ТК.
СпроситьМожете уволиться с формулировкой " увольнение по собственному желанию" Нахожусь в дектерном отпуске. Могу ли я отсидев три года дома пойти в отпуск и дальше уволиться с формулировкой в связи с переводом мужа на новое место службы. Муж военнослужащий.
Уважаемая Евгения!
В принципе правильно, хотя я предпочел бы: "Уволена по собственному желанию в связи с переводом мужа на работу в другую местность, пункт 3 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации" (см. п. 5.6. Инструкции по заполнению трудовых книжек утв. Постановлением Минтруда РФ от 10.10.2003 N 69 с изм.).
Мне представляется более верным писать "по собственному желанию", а не "по инициативе работника"...
С уважением,
Волков Константин
тел. +7921-7714142
http://www.kadrovik-konsultant.narod.ru Мужа перевели на новое место службы. Бухгалтер не знает как правильно в связи с этим оформить мое увольнение в трудовой книжке. Корректна ли будет такая запись «Уволена по инициативе работника, п. 3 ст. 77 Трудового кодекса Российской Федерации в связи с переводом мужа-военнослужащего в другую местность» или нет?
Уважаемая Евгения!
В принципе правильно, хотя я предпочел бы: "Уволена по собственному желанию в связи с переводом мужа на работу в другую местность, пункт 3 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации" (см. п. 5.6. Инструкции по заполнению трудовых книжек утв. Постановлением Минтруда РФ от 10.10.2003 N 69 с изм.).
Мне представляется более верным писать "по собственному желанию", а не "по инициативе работника"...
С уважением,
Волков Константин
тел. +7921-7714142
Спросить
