Больничный лист 140 дней по беременности - 158 советов адвокатов и юристов

Входит отказ во включении отпуска по уходу за ребенком и отпуска по беременности и родам в стаж дающий право на досрочную пенсию вы вправе обжаловать в суд. положительная практика по данному вопросу у судов многих регионов. Входит ли в льготный медицинский стаж (30 лет) декртный отпуск который был с 1996 года по 1998 год?

Нет, этот период уже не входит. Только до 6 октября 1992 года. Только 140 дней больничного листа. Входит ли в льготный медицинский стаж (30 лет) декртный отпуск который был с 1996 года по 1998 год?

[quote]Сейчас нам 5 й месяц, пособие не получала до 1,5.Сказали 10 ноября выплатят только за один месяц, октябрь. Почему, причём тут больничный и пособие?[/quote]больничный означает, что Вы получили пособие по беременности и родам на 140 дней, значит пособие по уходу за ребенком получите только с 3 октября 2016 года--все законно. [quote]больничный лист до 2 октября. Сейчас нам 5 й месяц, пособие не получала до 1,5.Сказали 10 ноября выплатят[/quote]140 дней вам видимо оплатили, теперь должны оплатить пособие по уходу. Помогите пожалуйста! Официально трудоустроена. 6 июля родила малыша.

Помогите пожалуйста! Официально трудно устроена.6 июля родила малыша, больничный лист до 2 октября. Сейчас нам 5 й месяц, пособие не получала до 1,5.Сказали 10 ноября выплатят только за один месяц, октябрь. Почему, причём тут больничный и пособие?

Ознакомьтесь.

[quote]Федеральный закон "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" от 29.12.2006 N 255-ФЗ (действующая редакция, 2016)

[/quote] Для расчёта Вам нужно суммировать доход сейчас 2 года разделить на 360 и умножить на 140. Удачи Вам и всего всего самого самого наилучшего. Здравствуйте Светлана. Больничный лист по беременности и родам расчитывает бухгалтер, а не юрист. Поэтому сумму декретных мы вам сказать не можем. К тому же вы не пишите был ли у вас официальный стаж работы до февраля 2015 г. Устроилась на работу в феврале 2015 г, официальная з/ п 16000, в декрет идти в декабре 2016. Сколько я получу декретных за 140 дней? Подскажите пожалуйста!

Добрый день! Не имеет права. Обязан открыть в 30 недель. А вот беременная может предъявить больничный лист в 32 недели и оформить отпуск в этот срок. Расчет будет произведен не за 140 дней, а за 126. Здравствуйте. Нет не имеет такого права обязан открывать в 30 недель только беременности. Удачи вам а также хорошего дня. [quote]Может ли врач центра наблюдения беременнвх открыть больничный лист по беременности и родам не в 30 а в 32 недели по желанию беременной, так как ей надо закончить рабочий процесс на рабочем месте.[/quote]--нет--получите только в сроке 30 недель=--но Вы можете оформить отпуск по уходу за ребенком в сроке 32 недели--но тогда получите декретные на 126 дней (140-14). Может ли врач центра наблюдения беременнвх открыть больничный лист по беременности и родам не в 30 а в 32 недели по желанию беременной, так как ей надо закончить рабочий процесс на рабочем месте.

Никаких выплат более не предусмотрено. Только пособие по беременности и родам на 140 дней по больничного листу и пособие, если встали на учет в ранние сроки беременноссти и есть справка Никаких обязательных не предусмотрено. Только пособие по беременности и родам и небольшое пособие за постановку на учет в ранние сроки беременности. Но работодатель по своей воле может оказать материальную помощь декретнице. Какие выплаты или пособия еще будут кроме декретных в 7 месяцев?

Тогда, когда ваш врач выдаст листок по беременности и родам.

Или вы о чём-то ином хотели спросить? Забеременеете, получите больничный лист, там будет указано с какого дня Вы в декрете. Понятия "декретный отпуск" не существует в действующем законодательстве. Есть отпуск по беременности и родам и отпуск по уходу за ребёнком до 3-х лет. Можете использовать и то и другое Когда захотите при наличии оснований. Основанием для предоставления отпуска по беременности и родам является лист нетрудоспособности, выдаваемый медицинской организацией обычно в 30 (26) недель беременности на 140 (156) календарных дней. Можете оформить отпуск с любого дня начиная с даты выдачи больничного, равно как и отпуск по уходу за ребёнком до 3-х лет при наличии свидетельства о рождении ребёнка, если вы работаете. И то и другое является правом, а не обязанностью работника. Ст. 255, 256 ТК РФ . Скажите пожалуйста когда смогу уйти в декретный отпуск? Я медработник.

Нет, вам не обязательно выходить на работу. Вы можете перейти из декрета в декрет и все положенные выплаты вам обязаны выплатить. Удачи вам Нахожусь в декрете по уходу за ребёнком с 1,5 лет. Сейчас жду второго. Необходимо ли мне выйти на работу хоть на 1 день чтоб мне оплатили все 140 дней больничного листа по беременности и родам. Слышала, что если не выйду то 70 дней до родов работодатель не оплачивает. Так ли это? Что мне сделать чтоб Получить оплату всех 140 дней по больничному листу?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Здравствуйте.Вам оплатили больничный лист за 140 дней по беременности и родам. Пособие по уходу за ребенком будете получать минимальное. Скажите пожалуйста! Я работала в общем девять месяцев, у мя официальный оклад 5500 в месяц,,, правильно ли я получила 35000 тыс декретные?

Здравствуйте! Пусть дочь обратится в ФСС по месту прописки Здравствуйте! Обязаны оплачивать,если дочь находится в академическом отпуске и предоставила больничный лист по беременности иродам в бухгалтерию техникума.При отказе в выплате обратитесь в фонд социального страхования. Здравствуйте. Больничный в размере стипендии за 140 дней - колледж выплатит. Остальные выплаты производят органы соцзащиты. А не ФСС. Пусть обращается туда. У меня такой вопрос мая дочь закончила 3 курс обучения на программиста учиться еще почти год сейчас находится если можно так сказать в декрете техникум отказывается выплачивать какие-либо выплаты: такие как встатие на раннем сроке при беременности и т.д. она у меня опекаемая. В техникуме говорят что не выплачивают не какие денежные компенсации уже 4 года. Подскажите пожалуйста как нам быть потому что в начале сентября уже рожать.

Здравствуйте! Законно.Вы обязаны подать заявление о предоставлении отпуска на основании б/листа. законно--напишите --прошу предоставить отпуск по беременности и родам в количестве 140 дней с какого по какой период.\Основание--б/л №, подпись и дата. В отделе кадров просят написать заявление по беременности и родам. Но я же уже сдала больничный и справку. Они якобы не могут временно принять человека на моё место без заявления. Это законно?

Только с последующего дня окончания больничного листа на 140 дней. Добрый день. После окончания больничного по беременности и родам, Вы напишите заявление о предоставлении Вам отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет. С того, дня, как будет предоставлен отпуск и будет начисляться пособие. Помогите пожалуйста. С какого дня выплачивается пособие по достижению ребенком 1,5 лет? С последующего дня окончания больничного листа на 140 дней, или сразу после рождения ребенка?

Имеете полное право.Бывает, что женщина сначала отказывается получать больничный по беременности и родам, продолжая работать, а потом снова обращается в медорганизацию и пропускает, таким образом, указанные сроки. Однако это не повод не выдавать ей больничный. Просто отсчет 140 или 194 дней начинается не со дня обращения, а всё с тех же 30-ти (28-ми) недель беременности. Могу ли я отказаться от больничного листа на 30 сроке беременности?

Нужно написать заявление на отпуск по беременности и родам на 140 дней. Здравствуйте! Должна подать работодателю заявление о предоставлении отпуска по беременности и родам,приложить б/лист. Должна ли женщина уходя на больничный по беременности и родам писать заявление? Или достаточно отправить работодателю листок нетрудоспособности?

Единый 70 дней до и 70 дней после Здравствуйте

Больничный лист возможен только в случае осложненных родов

А так больничный лист выдают на 30 неделе беременности на 140 дней - это пособие до родов и после них Какой больничный лист положен пюосле родов если на учете не стояла? Спасибо, буду ждать ответа!

Ежемесячное пособие по декретному отпуску для женщин, имеющих социальное страхование, рассчитывается из среднего дневного заработка в срок за два календарных года, пока женщина работала до беременности. То есть средний заработок делится на 730 (суммарное количество дней за два года). Здравствуйте. Декретный отпуск составляет 140 дней в обычном случае, по больничному листу. Оплачивается по среднему заработку за предыдущие два года. Если заработка не было, то в расчёт берётся МРОТ. Ушла в декретный отпуск. Сама с Донбасса, регистрация временная. На работе мне сказали, что я просто на больничном сейчас нахожусь. Как начисляют здесь декретные? Сколько я вообще должна получить?

Здравствуйте! Вы вправе продолжать работать и не предъявлять больничный лист по БиР работодателю,если хорошо себя чувствуете.Пособие будет рассчитано пропорционально дням использования отпуска,т.е.не за 140 дней,а за фактические дни. Могу ли работать с момента получения больничного листа по беременности и родам.

Работаю в БУ.

Здравствуйте!выплачивается. это разные пособия Здравствуйте. По беременности и родам оплачивают больничный лист, выданный на 140 дней, затем оформляете отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет. Выплачивается ли пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет, если получала пособие по беременности и родам?

По мере предоставления листка нетрудоспособности Скажите есть ли какой то стандарт по закону для выплат пособия по беременности и родам. Это пособие выплачивается за 140 дней разом или выплачивается каждый месяц частями после предоставления заявления на декрет и больничного листа?

Если Вы работаете, то пособие по беременности и родам должны были получить еще родов на основании предъявленного работодателю листа нетрудоспособности. По причине смерти ребенка возвращать пособие не должны. Пособие по беременности и родам назначается в течение 10 календарных дней со дня предоставления заявления и больничного и после этого выплачивается за все 140 дней единовременно независимо от фактической даты родов в ближайщую дату выплаты зарплаты на предприятии. Пособие получает не ребенок, а мать за период освобождения от работы до и после родов. Ребёнок умер через 3 дня после родов. Положино ли мне пособие по беременности и родам?

Здравствуйте..

пособие по рождение ребенка и пособие по уходу - до 1,5 лет - Ваш муж может оформить по месту своей работы..

пособие по беременности и родам (больничный лист на 140 дней) - может получить только работающая мама будущего ребенка.. Но Вы не имея гражданства РФ, получить его не сможете Что делать?) муж гражданин РФ, я-белоруска. Беременность 28 нед. Можно ли оформить пособие на мужа? Если да,то куда обращаться? Спасибо.

Работодатель оплачивает то количество дней, которое указано в Вашем больничном. На сколько дней выписан больничный лист медицинским учреждением столько он и должен оплатить Я хочу знать сколько положено дней по закону б\л для людей проживающих в радиационной зоне по беременности и родам Я хочу знать сколько дней оплачивается по закону б\л для людей проживающих в радиационной зоне по беременности и родам Тогда почему утверждают что положено 140 дней и как мне поступить Но работодатель хочет вычесть у меня теперь из пособия за 20 дней говорит что переплатил что мне делать Работодатель оплатил б\л за 160 дней до родов и после так как я проживаю в радиационной зоне но теперь говорит что нужно было платить за 140 дней так ли это.

Декретные - нельзя. Пособие по уходу за ребенком можно, если муж уйдет в соответствующий отпуск [quote]можно ли получить декретные и пособия по уходу за ребенком из расчета заработной платы мужа?[/quote]

Здравствуйте.

декретные - это больничный лист по беременности и родам на 140 календарных дней - можете получить только Вы, и никто другой.

пособие по рождению ребенка --от заработной платы не зависит.оно для всех одинаково..

А вот пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет можно будет оформить на супруга, если его зарплата выше...

Но Вам тогда придется работать...

А супруг должен быть до документам в отпуске...максимум может работать на условиях неполного рабочего времени. Живем с мужем в гражданском браке, скоро родится ребенок. Мы оба официально работаем, но у мужа зарплата больше (он военный, служит по контракту 3 года), можно ли получить декретные и пособия по уходу за ребенком из расчета заработной платы мужа?

Здравствуйте

[quote]какие выплаты мне положены по закону[/quote]

Получите единовременное пособие по рождению детей,

Получите пособие по уходу за ребенком до 1, 5 лет..

обратитесь за выплатами по месту работы... ( Если официально работаете Вам также оплатят больничный лист - 140 дней - по беременности и родам)

**

Если не работаете - обращайтесь за выплатами в органы социальной защиты населения по месту жительства..

Там же - в соц.защите - можете получить статус малоимущей и многодетной семьи..будут пособия

**

также получите материнский капитал..оформить сертификат можно в пенсионном фонде по месту жительства.. Я бы хотела узнать вот у меня двое детей которые родились в 2003 году а сейчас я беременна двойней какие выплаты мне положены по закону.

Прошу Вас предоставить отпуск по беременности и родам в количестве 140 дней с хх.хх. 2016 года по хх.хх.2016 года с хх.хх. 2016 года--основание больничный лист. как правильно написать заявление на декретный отпуск.

Выплачивает Вам организация после сдачи больничного по беременности и родам в ближайший день выдачи заработной платы. Работодатель назначает пособие по беременности и родам в течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица за его получением с необходимыми документами. Выплата пособия осуществляется работодателем в ближайший после назначения пособия день, установленный для выплаты заработной платы. Территориальный орган Фонда социального страхования Российской Федерации в случае, предусмотренном частью 4 статьи 13 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ (ред. от 08.12.2010, с изм. от 25.02.2011), назначает и выплачивает пособие по беременности и родам в течение 10 календарных дней со дня представления застрахованным лицом соответствующего заявления и необходимых документов. В какие сроки выплачивается больничный лист по беременности и родам (140 дней)?

И кто выплачивает организация или ФСС?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение