Выдача справок о заработной плате / Трудовое право - 595 советов адвокатов и юристов
Ст 62 ТК РФ По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку в целях его обязательного социального страхования (обеспечения), копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.
Напишите заявление о выдаче трудового договора. В случае отказа, напишите жалобу в трудовую инспекцию, так же отказ можно обжаловать в судебном порядке, тем самым обязав работника выдать указаннные документы. Если на руки не дают трудовой договор.
Ст 62 ТК РФ По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку в целях его обязательного социального страхования (обеспечения), копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.
Напишите заявление о выдаче трудового договора. В случае отказа, напишите жалобу в трудовую инспекцию, так же отказ можно обжаловать в судебном порядке, тем самым обязав работника выдать указаннные документы.
СпроситьЗдравствуйте. Действия работодателя о не выдаче справки неправомерно. Запросите письменно сведения о заработной плате, за те два последних года, когда была зарплата, обязаны выдать. Обратитесь в налоговую... Если работодатель удерживал с Вас НДФл и платил его в бюджет - сведения о Вас в этой части есть у налоговиков. Три года была в декретном отпуске. Стаж более 10 лет. Уволилась и устроилась на другое место работы. На старом рабочем месте справку 2 НДФЛ не дали, сказали что за такое время они не дают. Теперь больничный начисляют по минималке из за того что была в декрете.
Здравствуйте. Действия работодателя о не выдаче справки неправомерно. Запросите письменно сведения о заработной плате, за те два последних года, когда была зарплата, обязаны выдать.
СпроситьОбратитесь в налоговую... Если работодатель удерживал с Вас НДФл и платил его в бюджет - сведения о Вас в этой части есть у налоговиков.
СпроситьВашей жене необходимо, без развода, обратиться к мировому судье с заявлением о выдаче судебного приказа о взыскании алиментов на детей. Также ей необходимо обратиться к мировому судье с иском о взыскании алиментов на ее содержание. В таком случае, приставы обязаны будут производить, в первую очередь, взыскание алиментов, а потом взыскивать остальные долги. При этом, общий размер удержаний не может быть более 50% от зарплаты. Соответственно, другим кредиторам ничего не остается. Дополнительно: возьмите с работы справку о том, на какой счет перечисляется заработная плата и, вместе с заявлением о том, что на данный счет перечисляется именно заработная плата, отдайте приставам. Это во избежание полной блокировки карты. Если на иждивении двое несовершинолетних детей и неработающая беременная жена, тоже могут высчитать с зарплаты 50 %? А на что существовать?
Вашей жене необходимо, без развода, обратиться к мировому судье с заявлением о выдаче судебного приказа о взыскании алиментов на детей. Также ей необходимо обратиться к мировому судье с иском о взыскании алиментов на ее содержание. В таком случае, приставы обязаны будут производить, в первую очередь, взыскание алиментов, а потом взыскивать остальные долги. При этом, общий размер удержаний не может быть более 50% от зарплаты. Соответственно, другим кредиторам ничего не остается. Дополнительно: возьмите с работы справку о том, на какой счет перечисляется заработная плата и, вместе с заявлением о том, что на данный счет перечисляется именно заработная плата, отдайте приставам. Это во избежание полной блокировки карты.
СпроситьТК РФ Статья 62. Выдача документов, связанных с работой, и их копий
По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку в целях его обязательного социального страхования (обеспечения), копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). [b]Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно[/b] С предыдущего места работы с меня требуют деньги за справку что я у них работал, законноли это или нет?
ТК РФ Статья 62. Выдача документов, связанных с работой, и их копий
По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку в целях его обязательного социального страхования (обеспечения), копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно
СпроситьЗдравствуйте.
Отказать ВУЗ не вправе. Имеет ли право ВУЗ отказать студенту очнику, совмещающему обучение с работой, в выдаче справки-вызова для предоставления работодателю, с целью оформления отпуска без сохранения заработной платы для сдачи сессии? Обязан ли студен предоставлять такую справку-вызов работодателю для оформления отпуска без сохранения заработной платы для сдачи сессии, или работодатель обязан предоставить такой отпуск и без справки-вызова?
Для оплаты периода временной нетрудоспособности нужна справка по форме, утвержденной приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 30 апреля 2013 г. N 182 н "Об утверждении формы и порядка выдачи справки о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений за два календарных года, предшествующих году прекращения работы..." Для оформления больничного нужно предоставить справку 182 н или 84 н?
Для оплаты периода временной нетрудоспособности нужна справка по форме, утвержденной приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 30 апреля 2013 г. N 182 н "Об утверждении формы и порядка выдачи справки о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений за два календарных года, предшествующих году прекращения работы..."
СпроситьДобрый день!
Вне зависимости работаете или уже нет:
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 11.10.2018)
ТК РФ Статья 62. Выдача документов, связанных с работой, и их копий
[quote]
По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку в целях его обязательного социального страхования (обеспечения), копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.[/quote]
Всего Вам наилучшего! Сколько дают справку о доходах если я уже уволился.
Добрый день!
Вне зависимости работаете или уже нет:
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 11.10.2018)
ТК РФ Статья 62. Выдача документов, связанных с работой, и их копий
По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку в целях его обязательного социального страхования (обеспечения), копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.
Всего Вам наилучшего!
СпроситьОтказ правомерен
Дело в том, что время работы осужденных в местах лишения свободы до 1992 года в трудовой стаж не засчитываются, то есть для ПФР эти периоды никакого значения не имют. Муж обратился в архив юстиции о выдаче справки о заработной плате за период работы в ИТК с 1985 по 1990 г. г.для предоставления в ПРФ. Ему отказали в выдаче сказав, что дали бы справку если это было после 1992 года, а до 1992 года запретил начальник выдавать. Правомерен ли отказ?
Отказ правомерен
Дело в том, что время работы осужденных в местах лишения свободы до 1992 года в трудовой стаж не засчитываются, то есть для ПФР эти периоды никакого значения не имют.
СпроситьЗдравствуйте уважаемый посетитель сайта, да ПФР имеет право направить официальный запрос об истребовании такой справки. Здравствуйте. Вы можете заказать через ЦОН справку о размере пенсионных отчислений за любой период. Эта справка покажет размер Ваших доходов, с которых отчисляются пенсионные накопления 10%. Можно обратиться в Управление гос. доходов Вашего города, это бывший Налоговый комитет, где Вы получите распечатку о размере заработной платы, о начисленных и уплаченных с заработной платы налогах. В Казахстане не дали справку подтверждение стажа и справку о заработной плате за 60 месяцев, ссылаясь на какой то закон который вышел год назад, что не работают с физическим лицом. Все справки по пенсиям запрашивают и направляют только в пенсионный. Конкретно говорю о ВКО.
Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, да ПФР имеет право направить официальный запрос об истребовании такой справки.
СпроситьЗдравствуйте. Вы можете заказать через ЦОН справку о размере пенсионных отчислений за любой период. Эта справка покажет размер Ваших доходов, с которых отчисляются пенсионные накопления 10%. Можно обратиться в Управление гос. доходов Вашего города, это бывший Налоговый комитет, где Вы получите распечатку о размере заработной платы, о начисленных и уплаченных с заработной платы налогах.
СпроситьПри отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы. Мы проживаем в районах я крайнего Севера. К нам пришла устраиваться на работу сотрудница, на должность уборщицы служебных помещений. Принесла справку из архивного отдела о том, что она работала в период с 01.07.2004 по по 31.07.2004. Записи в трудовой про этот стаж нет. Должны ли мы е выплачивать 80 процентов полярных надбавок имея только справку без записи в трудовой?
При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
СпроситьЗдравствуйте Елизавета,
справка о заработной плате (2 НДФЛ) действительна в течении 1 месяца.
С Уважением! В соответствии с требованиями органов социальной защиты населения справка должна быть предоставлена не позднее 30 дней с момента ее выдачи. Сколько действительна справка о доходах чтоб сдать её для получения дет. питания?
Здравствуйте Елизавета,
справка о заработной плате (2 НДФЛ) действительна в течении 1 месяца.
С Уважением!
СпроситьВ соответствии с требованиями органов социальной защиты населения справка должна быть предоставлена не позднее 30 дней с момента ее выдачи.
СпроситьЗаявление о выдаче судебного приказа, свид-ва о браке и о рождении детей, справка о совместном проживании с детьми, справка о заработной плате должника. Находимся в браке, какие документы нужны для подачи на алименты?
Заявление о выдаче судебного приказа, свид-ва о браке и о рождении детей, справка о совместном проживании с детьми, справка о заработной плате должника.
СпроситьЗдравствуйте.
Для сотрудников единственный выход: это взять в бухгалтерии справку о задолженности по зарплате, а затем обратиться к мировому судье с заявлением о выдаче судебного приказа о взыскании невыплаченной зарплаты. Федеральное казначейство заблокировало все счета сельского поселения по решению налоговой о возврате излишне полученного земельного налога. Работники не могут получить заработную плату. Как быть если сумму возврата во много раз превышает годовой доход поселения?
Здравствуйте.
Для сотрудников единственный выход: это взять в бухгалтерии справку о задолженности по зарплате, а затем обратиться к мировому судье с заявлением о выдаче судебного приказа о взыскании невыплаченной зарплаты.
СпроситьДобрый день!
Налицо явное злоупотребление. Девушке обращаться в суд с иском об осуществлении выплат в фонды за весь период работы. Иначе она останется без декретных. Или ИП самому платить ей декретные выплаты. Я недавно работаю в ИП в качестве бухгалтера. До меня работал другой человек. Сегодня ко мне обратилась девушка по вопросу справки 2 НДФЛ. Я отказала, так как отчисления с ее ЗП не производились, хотя запись в трудовой и договор имеются. Почему не начислялась ЗП и не было отчислений, я сказать не могу. Ей эта справка как она пояснила нужна для начисления декретных. Как ей быть?
Добрый день!
Налицо явное злоупотребление. Девушке обращаться в суд с иском об осуществлении выплат в фонды за весь период работы. Иначе она останется без декретных. Или ИП самому платить ей декретные выплаты.
СпроситьПри отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действующим на день возникновения соответствующих правоотношений, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы. В трудовой стаж засчитывается только то, что записано в труд. Книжке?
При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действующим на день возникновения соответствующих правоотношений, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
СпроситьЗдравствуйте Ольга..
Попробуйте сами получить, обратитесь с запросом в бухгалтерию той организации, где работает ваш супруг. К сожалению если вы родственница вам справку не выдадут;
Статья 62 Трудового Кодекса РФ. Выдача копий документов, связанных с работой По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно. Нужна справка о доходах для получения пособия, он не шевелится, через кого я могу ее получить?
Здравствуйте Ольга..
Попробуйте сами получить, обратитесь с запросом в бухгалтерию той организации, где работает ваш супруг.
СпроситьК сожалению если вы родственница вам справку не выдадут;
Статья 62 Трудового Кодекса РФ. Выдача копий документов, связанных с работой По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.
СпроситьЗдравствуйте. Вы вправе самостоятельно собрать пакет документов для заявления о назначении пенсии.
Если организация отказывает на словах, то напишите ей официальное письмо с запросом о подобной справке и ответа просите так же письменно. Организация отказывает в выдаче справки о заработной плате для оформления пенсии ссылаясь на то что пенсионный фонд должен сам сделать официальный запрос в эту организацию. Кто прав?
Здравствуйте. Вы вправе самостоятельно собрать пакет документов для заявления о назначении пенсии.
Если организация отказывает на словах, то напишите ей официальное письмо с запросом о подобной справке и ответа просите так же письменно.
СпроситьCтатья 62 ТК РФ. Работодатель обязан в течении трех рабочих дней выдать Вам все копии документов, связанных с работой в независимости оттого, работаете ли Вы или уже уволились. Документы включают в себя: копии приказов (приеме на работу/увольнении), выписки из трудовой книжки, справки (о з/п, о начислениях, о периоде работе и прочее).
Обязательно: заявление о выдаче справки должно быть оформлено в письменном виде и завизировано в приемной, бухгалтерии принято). В течении какого времени работатель обязан выдать справку о заработной плате за последние 3 месяца, если работник в письменном виде запросил её?
Cтатья 62 ТК РФ. Работодатель обязан в течении трех рабочих дней выдать Вам все копии документов, связанных с работой в независимости оттого, работаете ли Вы или уже уволились. Документы включают в себя: копии приказов (приеме на работу/увольнении), выписки из трудовой книжки, справки (о з/п, о начислениях, о периоде работе и прочее).
Обязательно: заявление о выдаче справки должно быть оформлено в письменном виде и завизировано в приемной, бухгалтерии принято).
СпроситьА в чем собственно заключается проблема в получении такой справки? Обратитесь к бывшему работодателю письменно с заявлением о выдаче такой справки. Если откажет, напишите жалобу в инспекцию по труду или в прокуратуру. Справка о предоставлении заработной плате с бывшей работы, для получения детских пособий.
А в чем собственно заключается проблема в получении такой справки? Обратитесь к бывшему работодателю письменно с заявлением о выдаче такой справки. Если откажет, напишите жалобу в инспекцию по труду или в прокуратуру.
СпроситьВ Вашей трудовой книжке наверняка есть запись о последнем официальном месте работы, обратившись к данному работодателю у которого Вы работали официально согласно записи в трудовой книжки, Вы можете попросить о Выдачи Вам справки о заработной плате за последние три месяца. С полученными документами справка, трудовая книжка Вы можете встать на учет по безработице в центр занятости населения Вашего региона, после того когда Вас официально признают безработным Вы имеете право на пособие и на переобучение. Я не был трудоустроен могу ли я при поставке на учёт в центр занятости взять справку за прошлый месяц.
В Вашей трудовой книжке наверняка есть запись о последнем официальном месте работы, обратившись к данному работодателю у которого Вы работали официально согласно записи в трудовой книжки, Вы можете попросить о Выдачи Вам справки о заработной плате за последние три месяца. С полученными документами справка, трудовая книжка Вы можете встать на учет по безработице в центр занятости населения Вашего региона, после того когда Вас официально признают безработным Вы имеете право на пособие и на переобучение.
Спросить[i]--- Здравствуйте уважаемый посетитель, пожалуйтесь на отказ в прокуратуру, они заставят их сделать не только двойную, но и тройную работу. [/i] (ещё и перед прокурором будут отчитываться) [b]Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.[/b] В бухгалтерии по месту работы отказали выдать справку о заработной плате за 60 месяцев. Просила 1995—1999 годы. Собираю документы на назначение пенсии. Руководитель расчетного отдела мотивировала свой отказ тем, что в пенсионном фонде имеется данная информация с 1997 года и по этой причине она не будет выполнять двойную работу. Мне было сказано, что справку я получу только за 1995 и 1996 годы. Сказано ждать месяц. Жду, но думаю... справка будет бесполезной, ведь период меньше 60 месяцев. В пенсионном фонде как раз и сказали, что нужна справка за эти годы. Информация о моей среднемесячной заработной плате за 2000-2001 годы есть, она ниже средней по стране. Кто прав и какие мои дальнейшие действия?
--- Здравствуйте уважаемый посетитель, пожалуйтесь на отказ в прокуратуру, они заставят их сделать не только двойную, но и тройную работу. (ещё и перед прокурором будут отчитываться) Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.
СпроситьЗдравствуйте, Николай.
Форма справки 2-НДФЛ не предусматривает дат выплат. Однако Вы можете запросить у работодателя копию приказа о сроках начисления заработной платы. Приказом устанавливается либо день, либо период (к примеру с 10 по 15 число каждого месяца) выплаты аванса, и опять же, либо день, либо период выплаты остальной части заработной платы. Я сам генеральный директор, даты выплаты оклада у меня 3 числа. Мне для кредита, программка выдачи справок НДФЛ-2 не указывает числа, к сожалению. Как быть? Есть у меня справка о доходах, так вот там указывается средний доход, который берется за месяц, но не указывается число. А оно важно, для допустим получения кредита, он может быть как 22 числа, так и 02 числа. Поточнее можно с датами в справке в этой? Их можно как то прикрепить к дате выплат окладов, то есть ближе к 20-ым числам?
Здравствуйте, Николай.
Форма справки 2-НДФЛ не предусматривает дат выплат. Однако Вы можете запросить у работодателя копию приказа о сроках начисления заработной платы. Приказом устанавливается либо день, либо период (к примеру с 10 по 15 число каждого месяца) выплаты аванса, и опять же, либо день, либо период выплаты остальной части заработной платы.
СпроситьЯ сам генеральный директор, даты выплаты оклада у меня 3 числа. Мне для кредита, программка выдачи справок НДФЛ-2 не указывает числа, к сожалению. Как быть?
СпроситьВозьмите этот приказ и обратитесь к кредитному специалисту, именно банк устанавливает дату оплаты по кредитному договору, форму 2 НДФЛ Вы менять не можете.
СпроситьВ соответствии со ст. 62 ТК РФ, по письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку в целях его обязательного социального страхования (обеспечения), копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, [b]приказов о переводах на другую работу[/b], приказа об увольнении с работы; [b]выписки из трудовой книжки[/b]; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и [b]другое[/b]). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно. Имеет ли право работодатель отказать в выдаче справки работнику, подтверждающую особый характер работы, для оформления льготной пенсии? За период с 2008 по 2013 год.
В соответствии со ст. 62 ТК РФ, по письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку в целях его обязательного социального страхования (обеспечения), копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.
СпроситьВы можете обратиться к работодателю мужа, который Вам не в праве отказать в выдачи справки о заработной плате. Если откажет-обращайтесь в прокуратуру.. Если Вам неизвестно место работы мужа, рекомендую Вам обратиться к мировому судье за выдачей судебного приказа о взыскании алиментов. Судебный пристав выяснит где работает Ваш муж и может запросить справку о среднем заработке.. Скажите что делать если муж мне не даёт справку о его заработной плате которая мне нужна чтоб оформить льготы на детей, с мужем мы вместе не живём в браке состоим,,
Вы можете обратиться к работодателю мужа, который Вам не в праве отказать в выдачи справки о заработной плате. Если откажет-обращайтесь в прокуратуру.. Если Вам неизвестно место работы мужа, рекомендую Вам обратиться к мировому судье за выдачей судебного приказа о взыскании алиментов. Судебный пристав выяснит где работает Ваш муж и может запросить справку о среднем заработке..
СпроситьЗдравствуйте! Действителен будет, как вы потом при негативных условиях докажите, что отправляли? И именно ему! Отправьте почтой России с уведомлением! Будет ли действителен запрос о выдаче справки о заработной плате, сделанный на электронную почту предприятия.
Здравствуйте! Действителен будет, как вы потом при негативных условиях докажите, что отправляли? И именно ему! Отправьте почтой России с уведомлением!
Спросить