Юридическая консультация онлайн 9111.ru

Как получить пособия, находясь на декретном отпуске при второй беременности с годовалым ребенком?

Здравствуйте. На работе вы находитесь в декрете до трёх лет, так как отпуск по уходу за ребенком по закону предусмотрен до трёх лет. Пишите также заявление на работу о предоставлении вам отпуска по беременности и родам. После его окончания по уходу за ребенком до полутора лет. Если вы или семья малоимущая, можете ещё оформить единое пособие. Если доходы семьи меньше двух прожиточных минимумов, то ещё вы имеете право на выплаты с мат капитала на второго ребенка. Что делать когда ребёнку 1 год и 2 месяца и беременна вторым, сижу в декрете до 1,6 лет. Какие и когда документы подавать на пособия.

Больничный по беременности и родам закрыли 27,12 оплатят ли до праздников или уже после.

Татьяна, выплаты производятся в срок, не превышающий 10 рабочих дней со дня представления страхователем или застрахованным лицом сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты страхового обеспечения. Обычно Вам приходит несколько уведомлений в личный кабинет на сайте гос. услуг, в том числе, о направлении документов на оплату. Зависит взаимодействия и решения ФСС. Пособие по беременности и родам выплатят в течение 10 рабочих дней со дня представления сведений в ФСС РФ. Зависит взаимодействия и решения ФСС. Больничный по беременности и родам закрыли 27,12 оплатят ли до праздников или уже после.

После сокращения забеременела, до этого проработала 9 лет кто будет платить декретные.

Вопрос в том какой срок прошел после сокращения? Получите листок нетрудоспособности и предъявите бывшему работодателю к оплате, за разъяснениями обратитесь в фонд соцстрахования! Добрый день, Яна! К сожалению, Вы не имеете права на пособие по беременности и родам, выплачиваемое работодателем, поскольку уволены в связи с сокращением штата, а пособие положено при увольнении в связи с ликвидацией предприятия, на это прямо указывает статья 13 Федерального закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей". Обратитесь в органы социальной защиты по месту регистрации с заявлением о выплате пособия по беременности и родам. После сокращения забеременела, до этого проработала 9 лет кто будет платить декретные.

Когда начинается выплата пособия по уходу за ребенком при преждевременных родах и раннем выходе на больничный?

Пособие по уходу - можно получить лишь после окончания отпуска (и выплаты пособия) по беременности и родам. Одновременно два указанных пособия - не платятся. Должна была уйти на больничный по беременности и родам с 01.12.2022, но роды были преждевременные в 27 недель и ушла на больничный раньше срока, больничный оплатили за 156 дней начиная с даты родов с 08.11.22 г. по 12.04.23 г. Вопрос с какого периода должны мне платить пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет с даты родов или с даты когда закончится больничный, но по сути я тогда теряю почти 5 месяцев?

Какие выплаты положены на ребенка родившего в 2013 г кроме с 7-17 и материнский капитал положен или сертификат.

Материнский капитал положен на 2 ребенка в семье, а вы не пишите никакой конкретики. На 1 ребенка стали выплачивать только с 2020 года. (на детей родившихся после 2020 года)

С 7 до 17 - эти выплаты платят только малоимущим семьям. Здравствуйте! Насколько мне известно также полагаются пособия:-Единовременное Пособие при рождении ребенка;-Ежемесячное пособие на ребенка до 1,5 лет;-Пособие при ранней постановке на учет;-Пособие по беременности и родам. Здравствуйте 🤝

Единовременное Пособие при рождении ребенка;

Ежемесячное пособие на ребенка до 1,5 лет;

Пособие при ранней постановке на учет;

Пособие по беременности и родам

С уважением. Какие выплаты положены на ребенка родившего в 2013 г кроме с 7-17 и материнский капитал положен или сертификат.

Если я не стояла на учёте по беременности и родила, мне положена единовременная выплата после родов, и где её нужно оформить?

А с чего она вам должна быть положена? Из вопроса этого не усматривается. Единовременное пособие при рождении ребенка выплачивается напрямую органами ФСС. Если один из супругов работает, а второй нет, пособие выплатят тому, кто работает. Дарья, здравствуйте!

Единовременная выплата при рождении ребёнка положена всем.

Если Вы или Ваш муж работаете, то единовременная выплата оформляется на работе. Если ни Вы, ни муж не работаете, то оформляется в соцзащите или МФЦ. Если я не стояла на учёте по беременности и родила, мне положена единовременная выплата после родов, и где её нужно оформить?

Беременность после длительного перерыва в работе - какие выплаты ожидать?

1. Пособие по Беременности и родам исходя из МРОТ (МРОТ*24/730*140)

2. Пособие за ранний учет по беременности (если на учет встанете до 12 недель)

3. Единовременная выплата при рождении ребенка

4. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком (минимальный размер зависит от количества детей)

5. возможно пособие для беременных малообеспеченных (обратитесь в местную соцзащиту)

Это все что касается федеральных выплат, возможно что в вашем регионе установлены региональные выплаты. Последние 4 года не работала, сейчас устроилась как месяц, узнала что беременна на 2 неделе четвертым. Какие выплаты мне будут положены?

Как получить перерасчёт декретных выплат после увольнения и возвращения на прежнее место работы

Здравствуйте.

Работодатель или врет, или неверно разъясняет, или не знает закона. Замена лет производится при соблюдении следующих условий:

• в каком-либо году (годах) расчетного периода работник весь год (годы) или его часть находился в отпуске по беременности и родам или в отпуске по уходу за ребенком;

• замена приведет к увеличению размера пособия.

Факты смены работодателя в расчетном периоде значения не имеют. Главное, предоставить справки со всех мест работы.

В 2022 году расчетный период "по умолчанию" - 2020 и 2021 годы, поэтому Вам заменить можно только 2020. С 2013 по 2021 работала у одного работодателя (была в декрете с 2019 по 2020 г) в 2021 уволилась, устроилась на другую работу, через 2 месяца уволилась и вернулась на прежнее место работы.

Сейчас ухожу в декрет, работодатель говорит что не могу заменить года, т.к было увольнение.

Куда мне обратиться для перерасчёта декретных выплат?

Сбербанк ареставал карту Мне на днях должны прийти декретные Как быть?

Здравствуйте

Пособия по беременности и родам не подлежат взысканию.

Арест не коснется этих выплат. Законом установлено, что арестовать декретные выплаты судебные приставы не вправе. Чтобы доказать природу выплат, придется написать заявление в ФССП, приложив: свидетельство о рождении ребенка; копию трудовой книжки; приказ или листок нетрудоспособности о предоставлении отпуска по беременности и родам; справку о размере начисленной выплаты; если вы не работаете, предоставьте справку о выплате на детей из органа соцзащиты. После рассмотрения заявления выносится решение о снятии ареста с денежных средств. Если вынесено решение об отказе снятия ареста, вы сможите обжаловать в судебном порядке. Сбербанк ареставал карту Мне на днях должны прийти декретные Как быть?

Выплаты по беременности и родам при официальном трудоустройстве на 13 неделе после самозанятости

Здравствуйте. Пособие по беременности и родам, пособие по уходу за ребенком до полутора лет, единовременная выплата в связи с рождением, мат капитал. Остальные в зависимости от мат положения и регионального законодательства. Какие выплаты по беременности и родам положены, если официально устроилась работать на 13 недели беременности, до этого не работала официально, была оформлена самозанятой.

Как получить выплаты по больничному листу и сколько времени на них можно расчитывать при беременности после увольнения?

Добрый день, Оксана. В соответствии с действующим законодательством, если на день наступления отпуска по беременности и родам (больничный лист в 30 недель) Вы являетесь безработной (т.е. не застрахованным лицом), то отсутствует право на получение пособия по беременности и родам за 140 дней.

Со дня рождения ребенка у Вас возникает право на пособие по уходу за ребенком до полутора лет. Уволилась 2 недели назад и узнала что беременна, подскажите смогу ли я получить выплаты по больничному листу 140 дней за последние 2 года работы? Оплатят ли мне их так же как могли бы оплатить если бы я работала, и могу ли я расчитывать на выплаты до 1,5 лет?

Могу ли я уйти в декретный отпуск, имея льготный статус и чернобыльское удостоверение?

В соответствии со ст. 255 ТК РФ женщинам по их заявлению и на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью [b]70 (в случае многоплодной беременности - 84) календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов - 86, при рождении двух или более детей - 110) [/b][b]календарных дней после родов[/b] с выплатой пособия по государственному социальному страхованию в установленном федеральными законами размере.

Законодательство не устанавливает обстоятельства, по которым женщина вправе уйти в декрет раньше. С рождения прописана в зоне с льготно-экономическим статусом, имею чернобыльское удостоверение... на данный момент нахожусь в другом городе (работаю). Имею ли я право уйди в декретный отпуск за 90 дней?

Могут ли одновременно платить до 1,6 лет на детей пособие с работы, если дети погодки? Или только за одного?

При рождении детей-погодков женщина может выбрать — какое из двух пособий получить - по уходу за ребенком до 1,5 лет или по беременности и родам- то, которое окажется выгоднее. Учитывая то, что пособие по беременности и родам выплачивается в размере 100 % среднего заработка, мамы чаще всего оформляют отпуск по беременности и родам. Для этого отпуск по уходу за первым ребенком досрочно прерывается, а после окончания отпуска по беременности и родам оформляется отпуск по уходу сразу за двумя детьми до достижения первым ребенком возраста полутора лет. 1. Конечно, пособие выплачивается НА КАЖДОГО ребенка согласно Федеральному закону от 28.12.2017 N 418-ФЗ "О ежемесячных выплатах семьям, имеющим детей"

2. Выплаты производит не работодатель, а Пенсионный фонд РФ.

Удачи. Могут ли одновременно платить до 1,6 лет на детей пособие с работы, если дети погодки? Или только за одного?

Вопрос - Отпуск в декретном периоде - считаются ли 3 месяца до родов в педагогический стаж?

Ну и зря

Отпуск по беременности и родам длится 140 календарных дней: 70 дней до родов и 70 — после. Иногда срок увеличивается: при многоплодной беременности дородовый отпуск — 84 дня. при осложнённых родах послеродовой отпуск — 86 дней.

По нормам нынешнего законодательства, регулирующего выход на пенсию представителей различных профессией, декрет в педагогический стаж не входит (если это не больничный на роды). Отпуск, который дается женщине для ухода за новорожденным малышом, не увеличивает стаж, позволяющий раньше стандартных сроков уйти на пенсию.

Если у вас оформлен больничный ДО родов, то войдет в педстаж. Больничный лист оформляется 70 дней до родов и 70 дней после родов. Потом только декретные выплаты. Скажите пожалуйста, если я правильно понимаю декретный отпуск считается уже после рождения ребенка. А с 9 месяцев беременности до рождения ребенка мы. Же сдаём как больничный или я на права. Эти 3 месяца до родов входят в пед. Стаж?

ФСС отказывается выплачивать пособие по беременности и родам

Никак не обжалуете, отказ в выплате за счёт ФСС, ЗАКОНЕН! Ими верно сделан вывод о трудоустройстве женщины в целях создания искусственной и формальной ситуации для получения страховых средств. За месяц до декрета устроилась на работу, раньше не могла так как были трудности, фсс отказывается в выплате по беременности и родом, это как то можно обжаловать?

Какие пособия по беременности можно получить? До и после развода! Какие трудности могут возникнуть?

Разовую выплату за беременность.

Ежемесячное пособие по беременности.

Выплаты за декретный отпуск (пособие по беременности и родам).

Разовую выплату за рождение ребенка.

Ежемесячное пособие на ребенка до 1.5 лет.

Материнский капитал. Какие пособия по беременности можно получить? До и после развода! Какие трудности могут возникнуть?

Судят ли по-разному студенток и работающих женщин по пособиям на беременность и роды?

Пособие назначается в размере стипендии за каждый полный месяц декрета. При обычных родах декрет длится 140 дней — пособие рассчитывается пропорционально

Если студентка работает и учится, она может получать пособие по месту работы и учёбы одновременно

[b]Как оформить пособие[/b]

Нужно обратиться в учебную часть не позднее 6 месяцев со дня окончания декрета. Понадобится справка из медучреждения. Выплата производится в течение 10 дней после подачи заявления. Пособия по беременности и родам студентам положены только за 1 месяц?

Стипендия 1,500 рублей.

И тогда получается 7,100 рублей и всё ? Разве не считают так же, как и работающим женщинам, расчет за последние два года?!

Могут ли банки удержать с декретных долг?

Федеральный закон от 02.10.2007 № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве»

Законом установлено, что арестовать декретные выплаты судебные приставы не вправе. Чтобы доказать природу выплат, придется написать заявление в ФССП, приложив:

свидетельство о рождении ребенка;

копию трудовой книжки;

приказ или листок нетрудоспособности о предоставлении отпуска по беременности и родам;

справку о размере начисленной выплаты;

если вы не работаете, предоставьте справку о выплате на детей из органа соцзащиты.

После рассмотрения заявления выносится решение о снятии ареста с денежных средств. Если вынесено решение об отказе снятия ареста, его допускается обжаловать в судебном порядке. Могут ли банки удержать с декретных долг?

Отказ в выплате по уходу за ребенком - причина - неправильное оформление на работе

Вы имели право подать работодателю заявление на отпуск по беременности и родам (это 70 дней до родом и 70 дней после родов, дни календарные). Подать заявление на отпуск по уходу за ребенком. На основании Ваших заявлений работодатель должен был оформить приказы. Если отпуск по беременности и родам не оформляли, то использовать право на отпуск по уходу за ребенком можете начиная с даты рождения ребенка. Задним числом отпуск не предоставляют.

Обратитесь с жалобой в Роструд по ссылке https://git77.rostrud.gov.ru/email/?ysclid=l7prrelbnf615029676

В прокуратуру.

В трудовую инспекцию (если она имеется). Мне сказали что я не числюсь на работе с 1 января я родила 5 мая подала по уходу в пфр сказали что я оформлена и работаю по трудовому и отказали в выплате что делать.

Как начисляют родовые выплаты на ребенка? В течении скольки времени?.

Добрый день, смотря о каких конкретно родовых выплатах идет речь. При обращении за декретными выплатами важно не пропустить срок подачи документов - шесть месяцев со дня окончания отпуска по беременности и родам. После того, как женщина предоставит пакет необходимых документов, страхователь в течение десяти календарных дней назначает ей пособие. Как начисляют родовые выплаты на ребенка?

В течении скольки времени?.

Сохранится ли место работы в ММ Магнит после второго декрета, если работник был в отпуске по первому?

Здравствуйте, Марина, да конечно, однако вам необходимо предоставить документы, подтверждающие ваше положение, как и в первом случае.

Чтобы предоставить декретный отпуск, работодателю необходим больничный листок и заявление работницы. На основании этих документов работодатель составляет приказ и передает в ФСС данные для выплаты пособия по беременности и родам. Я ушла в отпуск по декрет с ММ Магнит, не выходя из первого ушла во второй декрет, сохраняется моё место, т Е могу ли я рассчитывать на свое место при выходе из отпуска по уходу за ребёнком декрета? На тот же магазин.

Я хотела узнать как получит декретный отпуск.

Женщинам по их заявлению и на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 (в случае многоплодной беременности - 84) календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов - 86, при рождении двух или более детей - 110) календарных дней после родов с выплатой пособия по государственному социальному страхованию в установленном федеральными законами размере. Я хотела узнать как получит декретный отпуск.

Возможен ли полный отпуск перед декретом и как это повлияет на выплаты по БиР

ТК РФ Статья 260. Гарантии женщинам в связи с беременностью и родами при установлении очередности предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков

Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя. На отпуск Вы имеете полное право, на выплаты отпуск за свой счет не повлияют. Работаю на предприятие с 15.06.2022, с 27.11.2022 ухожу в отпуск по БиР, можно мне до ухода в декрет взять полный отпуск? И ещё вопрос, если до декрета взять отпуск на 2 месяца за свой счёт, повлияет ли это на выплаты по БиР?

Переключение с самозанятости на официальную работу - как рассчитать декретные и выплаты по БиР

Пособие по беременности и родам рассчитывается исходя из среднего заработка и не зависит от стажа сотрудницы (в отличие от пособия по временной нетрудоспособности). Для удобства расчет пособия можно представить в виде следующей схемы: Пособие по беременности и родам в 2022 году равно. Доходы за 2 календарных года (предшествующих году наступления декрета) делим на количество дней в этом периоде умножаем на количество дней декрета.

Декретные выплаты начисляют всем женщинам за 70 дней до родов и 70 дней после. Для многоплодной беременности или родов с осложнениями срок отпуска больше. Например, пособие при родах двойни должны заплатить не за 140 дней, как обычно, а за 194 дня: 84 дня до родов, и 110 — после. Ст. 255 ТК ст. 8 № 81-ФЗ. Размер пособия считают с учетом статуса женщины. Работаю самозанятой почти 2 года, сейчас думаю уйти на официальную работу, и выйти в декрет Как будут рассчитываться декретные и выплаты по БиР?

Как оформить декретный отпуск - нужно ли писать заявление для получения выплаты за 140 дней?

Добрый день Валентина. Необходимо написать заявление работодателю и приложить больничный лист.

Статья 255 Трудового кодекса:

[quote]Женщинам по их заявлению и на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 (в случае многоплодной беременности - 84) календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов - 86, при рождении двух или более детей - 110) календарных дней после родов с выплатой пособия по государственному социальному страхованию в установленном федеральными законами размере.[/quote] Как выйти в дикрет по беременности и родам? Просто отдать больничный работадателю или же нужно писать заявление чтобы получить выплоту за 140 дней?

Выплаты по беременности после родов / Льготы и компенсации - 1929 советов адвокатов и юристов