Зарплата в некоммерческой организации / Трудовое право - 91 советов адвокатов и юристов
Как быть в ситуации когда даже при выплате минимальной з/п сотрудникам общие затраты на ФОТ составляют более 20% полученных средств?
---увеличьте выплату зарплаты. Прошу уточнить: н-р некоммерческая организация получила 20 т.р. пожертвований в месяц, должна выплатить зарплату в размере минимальной з/ п (порядка 14 т.р.). но согласно законодательства некоммерческая организация может тратить не более 20% полученных средств на собственные нужды. Согласно законодательства некоммерческие организации могут тратить до 20% полученных средств на собственные нужды (в т.ч. зарплату сотрудников). Как быть в ситуации когда даже при выплате минимальной з/п сотрудникам общие затраты на ФОТ составляют более 20% полученных средств?
Как быть в ситуации когда даже при выплате минимальной з/п сотрудникам общие затраты на ФОТ составляют более 20% полученных средств?
---увеличьте выплату зарплаты.
Спросить
Прошу уточнить: н-р некоммерческая организация получила 20 т.р. пожертвований в месяц, должна выплатить зарплату в размере минимальной з/ п (порядка 14 т.р.). но согласно законодательства некоммерческая организация может тратить не более 20% полученных средств на собственные нужды.
Спросить
Юрист Лигостаева, к сожалению, в очередной раз не вчиталась в вопрос и посоветовала вам прямо противоположное.
В вашей ситуации выход один - сокращать ФОТ: уменьшать ставку, отправлять сотрудников в неоплачиваемый отпуск, переходить на сдельную оплату труда или на оплату по гражданско-правовому договору, а если это невозможно - сокращать сотрудников.
СпроситьЗдравствуйте. МРОТ обязателен для всех Мрот для некомерческих организаций обязателен для всех некомерческих организаций или можно платить работникам зарплату меньше?
Добрый день! Да, должны платить налог. Елена Николаевна!
Некоммерческие организации могут перейти на упрощенную систему налогообложения.
Соответственно они освобождаются от уплаты НДС, но земельный налог они обязаны оплачивать.
При применении упрощенной системы налогообложения ЕСН с фонда оплаты труда не уплачивается. Страховые взносы на обязательное пенсионное страхование составляют 14% от фонда оплаты труда. Скажите у нас СНТ, должны ли платить налог на зарплату членов правления или можно баланс свести к нулю и вообще какие налоги должно платить СНТ, и вообще в снт бухгалтер?
Елена Николаевна!
Некоммерческие организации могут перейти на упрощенную систему налогообложения.
Соответственно они освобождаются от уплаты НДС, но земельный налог они обязаны оплачивать.
При применении упрощенной системы налогообложения ЕСН с фонда оплаты труда не уплачивается. Страховые взносы на обязательное пенсионное страхование составляют 14% от фонда оплаты труда.
СпроситьНекоммерческие организации для этого не созданы. Только если зарплата или разлиные способы ... Да, вы можете официально трудоустроиться и получать зарплату Как законно получать прибыль от некомерческой организации? Зарплата может.. имеется ввиду не огромной прибыли а допустим 30-40 тыс рублей просто что бы не работать на другой работе и заниматься продвижением пропогандой спорта.
Сколько хотите столько и платите з.п., лишь бы было откуда платить. Для зарплаты нужен источник выплат!!!
А вот минималка по Москве 15 000руб. Я хочу создать НКО буду единолиным участником высшего органа управления в нко, одновременно буду генеральным директором по трудовому договору в этой нко.
Какой максимальный размер заработной платы я смогу себе выплачивать?
Сколько хотите столько и платите з.п., лишь бы было откуда платить. Для зарплаты нужен источник выплат!!!
А вот минималка по Москве 15 000руб.
СпроситьНет,13% вычисляют в конце. Заработная плата - это та сумма, которая начислена работнику до различных удержаний, т.е. следуя Вашему примеру зарплата - это 100 руб., а членский взнос в профсоюз 1 руб. У нас берут 1% на профвзносы с начисляемой зар. платы. Учитывая тот факт, что некоммерческие организации не облагаются налогами то 1% наверное должно перечисляться в профсоюз после того как вычтут обязательные 13 %. Нужно различать начисленную зарплату от реальной. Если мне начислили (к примеру)100 рублей, то я должен в профсоюз выплатить не 1 рубль, а 87 копеек. Будьте добры, разъясните. Ни в законе, не в нашем уставе достаточно не освещен.
Заработная плата - это та сумма, которая начислена работнику до различных удержаний, т.е. следуя Вашему примеру зарплата - это 100 руб., а членский взнос в профсоюз 1 руб.
СпроситьОбратитесь в инспекцию труда- не поможет тогда в суд. Являюсь одним из трёх учредителей и заместителем директора некоммерческой организации занимающейся изготовлением и продажей датчиков для сверх низких температур (продаём их в Англию) Как заместитель директора имел договор на эту работу с окладом 15000 руб. В середине 2012 года директор самостоятельно взял бухгалтера, которая перестала выдавать зарплату полностью, а с обещаниями рассчитаться потом давала по две – три тысячи в месяц. Мой договор кончился в октябре 2013 года а вместо зарплаты идут обещания. Посоветуйте как мне поступать в таком положении. С уважением. Владимир.
Перевести председателя НКО Может ли председатель НКО получать заработную плату, если по уставу в штате только исполнительный директор, бухгалтер и секретарь. Как сделать правильно?
Добрый вечер!!
процедура оформления пособия и отпуска по беременности и родам одинакова как для КО, так и для НКО, закон «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» для всех один))
Подробнее про выплаты, который Вам полагаются, смотрите здесь
http://www.garant.ru/actual/posobiya/posob_dety/
В принципе, можете потерять немного в деньгах, если в НКО зарплата меньше. Интересует вопрос, работаю 6 лет в коммерческой фирме с официальной зп + серая премия (т.е. премия в Трудовом договоре не прописана и нигде больше). Планирую увольняться и менять место работы - на некоммерческую организацию. Также планирую декрет в конце 2014 года. Стоит ли переходить в НКО? И какая там процедура по оплате декретных по беременности и уходу за ребенком? Что я могу потерять? Спасибо.
Добрый вечер!!
процедура оформления пособия и отпуска по беременности и родам одинакова как для КО, так и для НКО, закон «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» для всех один))
Подробнее про выплаты, который Вам полагаются, смотрите здесь
В принципе, можете потерять немного в деньгах, если в НКО зарплата меньше.
СпроситьДобрый день! Зарплату Вам платит не директор, а организация. Ответственность будет нести его зам. или человек временно исполнявший обязанности директора. Я работаю в некоммерческом партнерстве. На данный момент перед коллективом задержка заработной платы 2 месяца, в августе будет уже 3 месяца. Исполнительный директов нашей организации собирается увольняться, примерно в сентябре. Кто в таком случае будет нести ответственность за задержку зп? если ответственность несет уволившийся директор, то после увольнения есть какие-то сроки этой ответственности?
Добрый день! Зарплату Вам платит не директор, а организация. Ответственность будет нести его зам. или человек временно исполнявший обязанности директора.
СпроситьВо-первых, медицинские осмотры должны проводиться за счет средств работодателя.
Во-вторых, непрохождение медосмотра - не основание для задержки зарплаты.
Обращаться следует в Государственную инспекцию труда и в районную прокуратуру. В некоммерческой образовательной организации г. Москвы не выдают зарплату мне и мужу под предлогом того. Что не сдана справка о состоянии здоровья и КВД. которую надо было предоставить при приеме (но почему-то взяли без нее). требуют сдавать платные анализы, стоимость которых намного превышаем получаемые нами оклады.
Во-первых, медицинские осмотры должны проводиться за счет средств работодателя.
Во-вторых, непрохождение медосмотра - не основание для задержки зарплаты.
Обращаться следует в Государственную инспекцию труда и в районную прокуратуру.
СпроситьПолина!
Налоги заплатите, а он пусть в ведомости распишется. В том случае,если деятельность не ведется - имеете право зарплату не начислять и не выплачивать, в том случае, если деятельность ведется - обязаны начислять з./п. ,ну и налоги соответственно.Этот момент можно отсрочить вплоть до первого поступления денежных средств на расчетный счет нко. И денег на счету еще нет, но надо платить з.п директору, по трудовому договору.. он готов добровольно отказаться, или подождать с ее выплатой. Как все это оформить законно?
В том случае,если деятельность не ведется - имеете право зарплату не начислять и не выплачивать, в том случае, если деятельность ведется - обязаны начислять з./п. ,ну и налоги соответственно.Этот момент можно отсрочить вплоть до первого поступления денежных средств на расчетный счет нко.
СпроситьУчредителем образовательного учреждения согласно ст. 11 Закона "Об образовании" могут быть помимо прочих отечественные и иностранные организации всех форм собственности, их объединения.
Поэтому и ООО, и ЗАО могу быть учредителем частного лицея или гимназии.
Вопрос в том, зачем им это нужно, ведь согласно закону РФ «Об образовании», частные школы – это некоммерческие организации. Все заработанные деньги они должны направлять на определенные уставом цели. А прибыль может быть получена владельцами только в виде начисленной им зарплаты. Накапливать средства на счетах школ директора не имеют права – возникнут проблемы с налоговыми органами. Может ли ООО или ЗАО быть учредителем частного лицея или гимназии.
Учредителем образовательного учреждения согласно ст. 11 Закона "Об образовании" могут быть помимо прочих отечественные и иностранные организации всех форм собственности, их объединения.
Поэтому и ООО, и ЗАО могу быть учредителем частного лицея или гимназии.
Вопрос в том, зачем им это нужно, ведь согласно закону РФ «Об образовании», частные школы – это некоммерческие организации. Все заработанные деньги они должны направлять на определенные уставом цели. А прибыль может быть получена владельцами только в виде начисленной им зарплаты. Накапливать средства на счетах школ директора не имеют права – возникнут проблемы с налоговыми органами.
СпроситьЗдравствуйте Ольга,
не вижу смысла принимать именно благотворительные взносы. Дело в том, что не коммерческая организация вправе заниматься коммерческой деятельностью. Она не вправе распределять прибыль между участниками общества. А деньги обязана направлять на цели указанные в уставе. Что касается налогообложения - оно конечно есть. но ннамного лояльнее нежели к коммерческим структурам.
С уважением. Хочу открыть школу йоги - зарегистрировать как некоммерческую организацию.
1. Возможно ли правомерно принимать плату от учеников за занятия и "проводить" её как благотворительные взносы на развитие движения йоги?
2. Нужно ли в таком случае платить какие-то налоги?
3. И возможно ли в некоммерческую организацию официально принимать на работу инструкторов-учителей и платить им белую зарплату? (из средств, внесённых учениками, как благотворительных взносов)?
Здравствуйте Ольга,
не вижу смысла принимать именно благотворительные взносы. Дело в том, что не коммерческая организация вправе заниматься коммерческой деятельностью. Она не вправе распределять прибыль между участниками общества. А деньги обязана направлять на цели указанные в уставе. Что касается налогообложения - оно конечно есть. но ннамного лояльнее нежели к коммерческим структурам.
С уважением.
СпроситьСогласно статье 135 Трудового кодекса Российской Федерации товариществом собственников жилья признается некоммерческая организация, объединение собственников помещений в многоквартирном доме. Согласно статье 151 ТК РФ ТСЖ финансируется за счёт средств членов товарищества, хозяйственной деятельности. Государственный или муниципальный бюджет не являются источниками финансирования ТСЖ. Поэтому работники ТСЖ не относятся к работникам бюджетной сферы.
С уважением, Относятся ли работники ТСЖ к работникам бюджетной сферы? Должна ли повышаться у них зарплата с 1 мая как всем бюджетникам.
Согласно статье 135 Трудового кодекса Российской Федерации товариществом собственников жилья признается некоммерческая организация, объединение собственников помещений в многоквартирном доме. Согласно статье 151 ТК РФ ТСЖ финансируется за счёт средств членов товарищества, хозяйственной деятельности. Государственный или муниципальный бюджет не являются источниками финансирования ТСЖ. Поэтому работники ТСЖ не относятся к работникам бюджетной сферы.
С уважением,
СпроситьУважаемая Елена!
Гражданский кодекс РФ и Федеральный закон от 12 января 1996 г. № 7-ФЗ "О некоммерческих организациях" (с изменениями от 26 ноября 1998 г., 8 июля 1999 г., 21 марта, 28 декабря 2002 г., 23 декабря 2003 г.) не содержат никаких ограничений по интересующему Вас вопросу. Скажите, пожалуйста, какие юридические лица могут быть членами некоммерческого партнерства? Спасибо.
Уважаемая Елена!
Гражданский кодекс РФ и Федеральный закон от 12 января 1996 г. № 7-ФЗ "О некоммерческих организациях" (с изменениями от 26 ноября 1998 г., 8 июля 1999 г., 21 марта, 28 декабря 2002 г., 23 декабря 2003 г.) не содержат никаких ограничений по интересующему Вас вопросу.
Спросить
