Облагается налогами выходное пособие / Трудовое право - 44 советов адвокатов и юристов
Налогом облагается любая сумма вашего дохода. 13%. Как облагается налогом выходное пособие при увольнении по соглашению сторон, которое свыше 3 среднемесячных заработков. Допустим 4 среднемесячных заработка. Со всех четырех месяцев или только с той суммы которая превышает 3 среднемесячных заработка, то есть с одного месяца.
Платить налог с компенсации при увольнении по сокращению должны. Так же облагается налогом выходное пособие при увольнении по соглашению сторон. Указанные выплаты облагаются налогом, увольнение по сокращению является самой выгодной процедурой расторжения трудовых отношений с работодателем. Я просил написать подробно есть п.3 ст.217 НК РФ.допустим я хочу получить выходное пособие в размере 4 среднемесячных заработков. Выпрос облагается ли налогом все 4 месяца или только один? Должен ли я платить налог с компенсации при увольнении по сокращению? А так же облагается ли налогом выходное пособие при увольнении по соглашению сторон? Как лучше уволиться напишите все плюсы и минусы эсли можно всё подробно.
Платить налог с компенсации при увольнении по сокращению должны. Так же облагается налогом выходное пособие при увольнении по соглашению сторон.
Спросить
Указанные выплаты облагаются налогом, увольнение по сокращению является самой выгодной процедурой расторжения трудовых отношений с работодателем.
Спросить
Я просил написать подробно есть п.3 ст.217 НК РФ.допустим я хочу получить выходное пособие в размере 4 среднемесячных заработков. Выпрос облагается ли налогом все 4 месяца или только один?
Спросить
Для получения подробного ответа с законодательными ссылками необходимо обратиться к любому выбранному юристу на сайте. Эта услуга платная. А то странная позиция в людей: всегда готовы оплачивать низкоквалифицированный труд (сантехника, плотника, обувщика и т.д.) и в тоже время не готовы оплачивать труд высококвалифицированного человека, окончившему ВУЗ (иногда несколько), платно повышающему свою квалификацию, нарабатывающему практику и который ежедневно мониторит нормативно-правовые акты. Уважайте труд, опыт и знания других людей.
СпроситьЗдравствуйте! И раньше и сейчас согласно ст. 217 НК РФ выходное пособие налогами облагается только в части, превышающей в целом трехкратный размер среднего месячного заработка. Сумма до трех средних заработков налогом не облагается и не облагалась. С этими изменениями в законах запутался.
Увольняюсь по соглашение о расторжении трудового договора. По основанию, предусмотренному в п.1 части первой ст. 77 Трудового Кодекса РФ (соглашение сторон).
Раньше было: Статья 217 НК РФ ограничивает только размер выплаты и по соглашению сторон при увольнении от НДФЛ освобожден.
Сейчас уже так понимаю, облагаются?
Здравствуйте! И раньше и сейчас согласно ст. 217 НК РФ выходное пособие налогами облагается только в части, превышающей в целом трехкратный размер среднего месячного заработка. Сумма до трех средних заработков налогом не облагается и не облагалась.
СпроситьПри сокращении под роспись за 2 месяца писменно уведомляют (ст.180 ТКРФ), выплачивают 2 сред. Заработка плюс 3 ий при постановке в ЦЗН (налогом не облагается) + неотгуленный отпуск и 13 ая зп если предусматривалась ст.178 ТКРФ. Здравствуйте! Если Вы увольняетесь в связи с сокращением, то независимо от того какой трудовой договор с Вами заключён (срочный или бессрочный) Вам выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за Вами сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия). Скажите если я на срочном договоре и меня сокращают до окончания договора, я сокращаюсь на обычных условиях и положена ли 13 зарплата. И каков порядок действий при сокращении)?
При сокращении под роспись за 2 месяца писменно уведомляют (ст.180 ТКРФ), выплачивают 2 сред. Заработка плюс 3 ий при постановке в ЦЗН (налогом не облагается) + неотгуленный отпуск и 13 ая зп если предусматривалась ст.178 ТКРФ.
Спросить
Здравствуйте! Если Вы увольняетесь в связи с сокращением, то независимо от того какой трудовой договор с Вами заключён (срочный или бессрочный) Вам выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за Вами сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
СпроситьДобрый день.
Работодатель обязан Вам выплатить
выходное пособие, компенсацию за неиспользованный Вами отпуск, иные финансовые обязательства (при их наличии) Ст. 178 ТК РФ Вам в помощь. К выплате 2 средних заработка + 3 ий заработок после того как встаете в ЦЗН. Налогом данные выплаты не облагаются. Также Вам должны выплатить неотгуленный отпуск и 13 з/п если предусматривалась. Обратите внимание, что Вы будете подписывать. Многим подкладывают документы по "соглашению сторон" так не соглашайтесь, т.к. выплатят столько сколько укажут в договоре. Могут 5.000 руб, а могут 2 оклада! Да и за поиски работы 3 ий месяц никто не оплатит! Сокращают одну штатную еденицу, я согласился сократится! Положены ли мне выплата за выслугу лет, и какие ещё выплаты мне положен дать работодатель?
Добрый день.
Работодатель обязан Вам выплатить
выходное пособие, компенсацию за неиспользованный Вами отпуск, иные финансовые обязательства (при их наличии)
СпроситьСт. 178 ТК РФ Вам в помощь. К выплате 2 средних заработка + 3 ий заработок после того как встаете в ЦЗН. Налогом данные выплаты не облагаются. Также Вам должны выплатить неотгуленный отпуск и 13 з/п если предусматривалась. Обратите внимание, что Вы будете подписывать. Многим подкладывают документы по "соглашению сторон" так не соглашайтесь, т.к. выплатят столько сколько укажут в договоре. Могут 5.000 руб, а могут 2 оклада! Да и за поиски работы 3 ий месяц никто не оплатит!
СпроситьЕсли речь идет именно о государственном пособии, то оно не облагается НДФЛ в соответствии с положениями п.1 ст.217 Налогового Кодекса РФ, в том числе не облагаются НДФЛ выплаты за дополнительные выходные дни по уходу за ребенком-инвалидом предоставляемые в соответствии со ст. 262 ТК РФ (см. Постановление ВАС РФ от 08.06.2010 №1798/10). Превомерно ли удержание подоходного налога с пособия на ребенка инвалида?
Если речь идет именно о государственном пособии, то оно не облагается НДФЛ в соответствии с положениями п.1 ст.217 Налогового Кодекса РФ, в том числе не облагаются НДФЛ выплаты за дополнительные выходные дни по уходу за ребенком-инвалидом предоставляемые в соответствии со ст. 262 ТК РФ (см. Постановление ВАС РФ от 08.06.2010 №1798/10).
СпроситьВся сумма выходного пособия. Начислении компенсации при увольнении по соглашению сторон, какая сумма не облагается налогом НДФЛ?
Наталья, в соответствии со ст.217 НК РФ суммы выплат в виде выходного пособия, среднего месячного заработка на период трудоустройства облагаются НДФЛ. Каким налогами облагается выходное пособие при сокращении штата в 2018 году.
Добрый вечер!
В соответствии с п. 3 ст. 217 НК РФ, все виды установленных действующим законодательством РФ компенсационных выплат (в пределах норм, определенных законодательством РФ), связанных с увольнением, не подлежат обложению НДФЛ. Но, заработная плата за месяц увольнения и компенсация за неиспользованный отпуск облагаются НДФЛ (пп. 6 п.1 ст. 208, п. 1 ст. 210 и п. 3 ст. 2017 НК РФ).
То есть, выходное пособие, получаемое Вами, не подлежит обложению НДФЛ. Но с заработной платы за месяц увольнения и с компенсации за неиспользованный отпуск НДФЛ будет удержан. Здравствуйте. Облагается ли подоходным налогом выходное пособие и компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении при сокращению штата?
Добрый вечер!
В соответствии с п. 3 ст. 217 НК РФ, все виды установленных действующим законодательством РФ компенсационных выплат (в пределах норм, определенных законодательством РФ), связанных с увольнением, не подлежат обложению НДФЛ. Но, заработная плата за месяц увольнения и компенсация за неиспользованный отпуск облагаются НДФЛ (пп. 6 п.1 ст. 208, п. 1 ст. 210 и п. 3 ст. 2017 НК РФ).
То есть, выходное пособие, получаемое Вами, не подлежит обложению НДФЛ. Но с заработной платы за месяц увольнения и с компенсации за неиспользованный отпуск НДФЛ будет удержан.
СпроситьДобрый день! Согласно ст. 178 ТК РФ при сокращении выплачивается выходное пособие в размере среднемесячного заработка. А также сохраняется средний заработок в период трудоустройства, но не свыше 2 месяцев со дня увольнения. Суммы, положенные работнику в качестве выходного пособия, на основании 3 пункта 217 статьи ТК РФ не облагаются налогами, за исключением случая, когда суммы выплат превышают 3-месячный средний заработок. Расчет среднего заработка, положенного к выплатам, производится на основании 139 статьи ТК РФ, а также Постановления Правительства РФ, 922. За расчетный период принимается 12 календарных месяцев, предшествующих дню увольнения. Спасибо за ответы. Но вы пишите про выходное пособие. А как начислять зарплату пока человек работает 2 месяца после уведомления о сокращении? Как оплатить эти 2 месяца работы? По среднему заработку
или по голому окладу? Где указано, что на время предупреждения о сокращении (2 месяца) выплачивается средняя зарплата?
Добрый день! Согласно ст. 178 ТК РФ при сокращении выплачивается выходное пособие в размере среднемесячного заработка. А также сохраняется средний заработок в период трудоустройства, но не свыше 2 месяцев со дня увольнения.
Спросить
Суммы, положенные работнику в качестве выходного пособия, на основании 3 пункта 217 статьи ТК РФ не облагаются налогами, за исключением случая, когда суммы выплат превышают 3-месячный средний заработок. Расчет среднего заработка, положенного к выплатам, производится на основании 139 статьи ТК РФ, а также Постановления Правительства РФ, 922. За расчетный период принимается 12 календарных месяцев, предшествующих дню увольнения.
Спросить
Спасибо за ответы. Но вы пишите про выходное пособие. А как начислять зарплату пока человек работает 2 месяца после уведомления о сокращении? Как оплатить эти 2 месяца работы? По среднему заработку
или по голому окладу?
СпроситьПосле получения уведомления о сокращении заработная плата сокращаемому работнику выплачивается в том же объеме, как и до уведомления соглсно труддовому договору. Ст.178-180 ТК РФ. удачи Вам.
СпроситьДоброго времени суток! Выходное пособие и средний месячный заработок на период трудоустройства не облагаются НДФЛ в размере, не превышающем в совокупности 3 средних месячных заработков. Добрый день.
Все правомерно, любой доход полученный физическими лицами подлежит налогообложению в размере 13%, пособие тоже доход, потому и налог надо платить. При выплате пособия по сокращению выплачиваемого на время трудоустройства удержали 13%подоходного надога за каждый месяц, правомерно ли это.
Доброго времени суток! Выходное пособие и средний месячный заработок на период трудоустройства не облагаются НДФЛ в размере, не превышающем в совокупности 3 средних месячных заработков.
Спросить
Добрый день.
Все правомерно, любой доход полученный физическими лицами подлежит налогообложению в размере 13%, пособие тоже доход, потому и налог надо платить.
СпроситьДоброго времени суток!
Все доходы работника (в том числе и выплаты по сокращению) облагаются подоходным налогом.
Удачи Вам и всего наилучшего! Здравствуйте, Сергей
Окончательный расчет при увольнении и пособие по сокращению, все облагается НДФЛ
Желаю Вам удачи и всех благ! Добрый день! Все выплаты выходных пособий при сокращении облагаются подоходным налогом. Удачи вам! Спасибо, что выбрали наш сайт! Какие выплаты не облагаются подоходным налогом при сокращении численности штата?
Доброго времени суток!
Все доходы работника (в том числе и выплаты по сокращению) облагаются подоходным налогом.
Удачи Вам и всего наилучшего!
Спросить
Здравствуйте, Сергей
Окончательный расчет при увольнении и пособие по сокращению, все облагается НДФЛ
Желаю Вам удачи и всех благ!
Спросить
Добрый день! Все выплаты выходных пособий при сокращении облагаются подоходным налогом. Удачи вам! Спасибо, что выбрали наш сайт!
СпроситьДобрый день! Не облагается налогом, положения п. 3 ст. 217 НК РФ применимы ко всем основаниям выплаты выходного пособия, независимо от того, указаны они в Трудовом кодексе или определены внутренними договорами организации. При выплате выходного пособия при увольнение человека по состоянию здоровья (присвоение инвалидности). Облагается ли данная выплата НДФД?
Добрый день! Не облагается налогом, положения п. 3 ст. 217 НК РФ применимы ко всем основаниям выплаты выходного пособия, независимо от того, указаны они в Трудовом кодексе или определены внутренними договорами организации.
СпроситьТолько 2989.12руб.облагается налогом. Я получила первое выходное пособие по сокращению 31 385.76 за период 21 день. За второй месяц нетрудоспособности точно такую же сумму и тоже за период 21 день. А вот следующая сумма у меня должна быть с 13 июля по 12 августа 23 дня. Сумма будет больше 34374.88. А в расчетном листке по z111 стоит сумма 94157.28 и написано необланаемая часть выходного пособия при увольнении. Но получается что сумма выходного пособия за третий месяц превысит на 2989.12. А по НК РФ должна облагаться налогом. Так я не пойму будет облагаться 34374.88 или только 2989.12?
Здравствуйте!
Согласно ст 217 НК РФ не облагаются налогом компенсационные выплаты, связанные с увольнением, за исключением компенсации за неиспользованный отпуск и выплат руководителям,превышающим 3-кратный среднемесячный размер. Согласно НК РФ Статья 217. Доходы, не подлежащие налогообложению (освобождаемые от налогообложения). Суммы выплат в виде выходного пособия в размере среднего месячного заработка облагается налогом? И если облагается, а бухгалтерия не высчитала в 2015 году, правомерно ли бухгалтерия сейчас заставляет самих работников ехать в налоговую и платить. (напишити, пожалуйста, основания).
Здравствуйте!
Согласно ст 217 НК РФ не облагаются налогом компенсационные выплаты, связанные с увольнением, за исключением компенсации за неиспользованный отпуск и выплат руководителям,превышающим 3-кратный среднемесячный размер.
Спросить---Здравствуйте, в соответствии с п. 3 ст. 217 Кодекса не подлежат обложению налогом на доходы физических лиц все виды установленных действующим законодательством Российской Федерации, законодательными актами субъектов Российской Федерации, решениями представительных органов местного самоуправления компенсационных выплат (в пределах норм, установленных в соответствии с законодательством Российской Федерации), связанных, в частности, с увольнением работников.
Таким образом, выходное пособие, выплачиваемое в соответствии со ст. 178 Трудового кодекса, и дополнительная компенсация, выплаченная согласно ст. 180 Трудового кодекса работнику в размере среднего заработка пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении, освобождаются от обложения налогом на доходы физических лиц на основании п. 3 ст. 217 Кодекса.
Всего хорошего. В соответствии с налоговым кодексом выходное пособие при сокращении не облагается налогом. Правда ли это.
---Здравствуйте, в соответствии с п. 3 ст. 217 Кодекса не подлежат обложению налогом на доходы физических лиц все виды установленных действующим законодательством Российской Федерации, законодательными актами субъектов Российской Федерации, решениями представительных органов местного самоуправления компенсационных выплат (в пределах норм, установленных в соответствии с законодательством Российской Федерации), связанных, в частности, с увольнением работников.
Таким образом, выходное пособие, выплачиваемое в соответствии со ст. 178 Трудового кодекса, и дополнительная компенсация, выплаченная согласно ст. 180 Трудового кодекса работнику в размере среднего заработка пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении, освобождаются от обложения налогом на доходы физических лиц на основании п. 3 ст. 217 Кодекса.
Всего хорошего.
СпроситьЗдравствуйте! Выходное пособие при сокращении за 3 -ий месяц оплачивается в размере среднемесячной зарплаты-если Вы в течении 14 дней стали на учет в ЦЗН и Вам не подыскали работу. выплата производится на основании справки из ЦЗН. В каком размере выплачивается 3-е выходное пособие по поиску работы, облагается ли налогами?
Здравствуйте! Выходное пособие при сокращении за 3 -ий месяц оплачивается в размере среднемесячной зарплаты-если Вы в течении 14 дней стали на учет в ЦЗН и Вам не подыскали работу. выплата производится на основании справки из ЦЗН.
СпроситьНе облагаются НДФЛ компенсационные выплаты, связанные с увольнением работника, выплачиваемые в соответствии со ст. 178 ТК РФ, а именно:
выходное пособие в размере среднего месячного заработка;
средний месячный заработок на период трудоустройства
ГАРАНТ.РУ: http://www.garant.ru/article/273917/#ixzz44H2oSdgi Как расчитывается подоходный налог при сокращении штатов.
не облагаются НДФЛ компенсационные выплаты, связанные с увольнением работника, выплачиваемые в соответствии со ст. 178 ТК РФ, а именно:
выходное пособие в размере среднего месячного заработка;
средний месячный заработок на период трудоустройства
ГАРАНТ.РУ: Подробнее ➤
СпроситьЗдравствуйте!Да,правильно.Да,получит среднюю зарплату без вычета налога,т.е.50т.р. Здравствуйте! Да НДФЛ не облагается и смысл заключается в том, что выплачивается средняя з/п. Уточните в бухгалтерии какая у вас средняя з/п она рассчитывается согласно Постановлению №922. Потому что средняя з/п может отличаться от оклада. При сокращении штата выплачивается выходное пособие в размере одного среднего заработка. Правильно, что оно не облагается НДФЛ? Значит ли это что-то для сотрудника? Допустим, зарплата по трудовому договору 50 тыс, в течении года (и более) ежемесячно перечисляли на карту 43500 (за вычетом ндфл). Сотрудник получит выходное пособие 43500 или 50000? (интересует не точная цифра, а смысл налога).
Здравствуйте!Да,правильно.Да,получит среднюю зарплату без вычета налога,т.е.50т.р.
СпроситьЗдравствуйте! Да НДФЛ не облагается и смысл заключается в том, что выплачивается средняя з/п. Уточните в бухгалтерии какая у вас средняя з/п она рассчитывается согласно Постановлению №922. Потому что средняя з/п может отличаться от оклада.
СпроситьЗдравствуйте! Выходное пособие при увольнении НДФЛ облагается лишь в той части, которая, согласно абз. 1, 6, 8 п. 3 ст. 217 НК РФ, превышает 3-кратный размер среднемесячной зарплаты. Уволили из МЧС по достижении предельного возраста, выслуга 22 года, в августе 2015. Выходное пособие полностью не получил до сих пор! Берётся ли с общей суммы подоходный налог? Терпение на исходе.
Здравствуйте! Выходное пособие при увольнении НДФЛ облагается лишь в той части, которая, согласно абз. 1, 6, 8 п. 3 ст. 217 НК РФ, превышает 3-кратный размер среднемесячной зарплаты.
СпроситьДа, будет облагаться налогом. Будет облагаться. У меня на работе происходит сокращение штатов. Мне предложили уволиться по соглашению сторон или по сокращению... Подскажите, если я уволюсь по соглашению, будет ли выходное пособие облагаться налогом?
Нет не правомерно. Ст.217 ч.3 НК РФ Выходное пособие при увольнении на пенсию облагается подоходным налогом если превышает 3 среднемесячные зарплаты или нет. С Сегодняшнего дня нам сказали что будет облагаться. Правомерно ли это.
Выходное пособие, выплачиваемое в соответствии с положениями Федерального закона от 19.07.2011 N 247-ФЗ сотрудникам Министерства внутренних дел Российской Федерации при увольнении, с 1 января 2012 г. освобождается от обложения налогом на доходы физических лиц в сумме, не превышающей в целом трехкратный размер среднего месячного заработка или шестикратный размер среднего месячного заработка для работников, уволенных из организаций, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях. Я отслужил в полиции на Севере 25 лет. Ухожу на пенсию. Облагается ли выплата, которая мне причитается при увольнении налогом? Заранее спасибо за ответ.
Выходное пособие, выплачиваемое в соответствии с положениями Федерального закона от 19.07.2011 N 247-ФЗ сотрудникам Министерства внутренних дел Российской Федерации при увольнении, с 1 января 2012 г. освобождается от обложения налогом на доходы физических лиц в сумме, не превышающей в целом трехкратный размер среднего месячного заработка или шестикратный размер среднего месячного заработка для работников, уволенных из организаций, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.
СпроситьЗдравствуйте! Не облагаются НДФЛ компенсационные выплаты, связанные с увольнением работника, выплачиваемые в соответствии со ст. 178 ТК РФ, а именно:выходное пособие в размере среднего месячного заработка;
средний месячный заработок на период трудоустройства. 14 февраля меня предупредили о сокращении штатов и реорганизации учреждения, 15 мая я отработала последний день и получила выплаты за отработанное время, неиспользованный отпуск и компенсацию за 1 месяц после сокращения. 15 июля я приехала с трудовой и паспортом, мне начислили компенсацию за 2 месяц в размере среднемесячного заработка и удержали подоходний налог, правы ли они, и должна ли предоставляться льгота по подоходнему налогу, если дочь студентка и справка из университета была предъявлена.
Здравствуйте! Не облагаются НДФЛ компенсационные выплаты, связанные с увольнением работника, выплачиваемые в соответствии со ст. 178 ТК РФ, а именно:выходное пособие в размере среднего месячного заработка;
средний месячный заработок на период трудоустройства.
СпроситьЗдравствуйте! Не облагаются НДФЛ компенсационные выплаты, связанные с увольнением работника, выплачиваемые в соответствии со ст. 178 ТК РФ, а именно:
-выходное пособие в размере среднего месячного заработка;
-средний месячный заработок на период трудоустройства.
В справке 2-НДФЛ не указываются . Удерживается ли подоходный налог с выходного пособия и выплат на период трудоустройства при увольнении по сокращению штата? И должны ли суммы этих выплат, в т.ч. за 2-й и 3-й месяцы, отражаться в справке 2-НДФЛ?
Здравствуйте! Не облагаются НДФЛ компенсационные выплаты, связанные с увольнением работника, выплачиваемые в соответствии со ст. 178 ТК РФ, а именно:
-выходное пособие в размере среднего месячного заработка;
-средний месячный заработок на период трудоустройства.
В справке 2-НДФЛ не указываются .
Спросить
