Оплачивается ли больничный по уходу за ребенком / Трудовое право - 640 советов адвокатов и юристов
Больничный после увольнения оплачивается, если он открыт в течение 30 календарных дней с даты увольнения. Мне отказали в оплате больничного по уходу за ребенком. Законно ли это? Я уволилась с работы, и через несколько дней ушла на больничный по уходу за ребенком. Должны ли мне оплатить его? На работе мне сказали что такие больничные не оплачиваются.
Больничный после увольнения оплачивается, если он открыт в течение 30 календарных дней с даты увольнения.
СпроситьПо уходу за ребенком, больничный после увольнения не оплачивается. В течении 30 дней после увольнения если вы заболеете, вам оплатят. После увольнения, оплачиапется ли больничный по уходу за ребёнком.
По уходу за ребенком, больничный после увольнения не оплачивается. В течении 30 дней после увольнения если вы заболеете, вам оплатят.
СпроситьДоброе утро, Светлана! Если в один и тот же период образовалось два больничных, оплачиваться будет только один из них. Работаю на основной работе на 1 ставку и внешний совместитель на другой работе на 0,5 ставки. Ухожу на больничный по уходу за ребёнком 11 лет. Подскажите, пожалуйста, как будет оплачиваться больничный на второй работе (работаю 2,5 лет).
Доброе утро, Светлана! Если в один и тот же период образовалось два больничных, оплачиваться будет только один из них.
СпроситьМожно, на время больничного. Здравствуйте, да если период нахождения в больнице подтвержден листом нетрудоспособности. В случае, если во время ежегодного оплачиваемого отпуска работника наступил случай временной нетрудоспособности [b]по уходу за больным ребенком, [/b]ежегодный оплачиваемый отпуск [b]продлению не подлежит[/b], а листок нетрудоспособности выдается и оплачивается со дня, когда работник, осуществляющий уход за ребенком, должен приступить к работе (письмо Минтруда России от 26 октября 2018 г. № 14-2/ООГ-8536) Лежал с ребенком в больнице во время отпуска, можно ли продлить отпуск?
Здравствуйте, да если период нахождения в больнице подтвержден листом нетрудоспособности.
СпроситьВ случае, если во время ежегодного оплачиваемого отпуска работника наступил случай временной нетрудоспособности по уходу за больным ребенком, ежегодный оплачиваемый отпуск продлению не подлежит, а листок нетрудоспособности выдается и оплачивается со дня, когда работник, осуществляющий уход за ребенком, должен приступить к работе (письмо Минтруда России от 26 октября 2018 г. № 14-2/ООГ-8536)
СпроситьМуж может взять оплачиваемый больничный лист по уходу — но не за ребенком, а за вами, как за своей супругой. Нахожусь в декрете и вышла на неполный рабочий день. Ребенку 1,4 года. Может ли муж брать больничный по уходу за ребенком и будет ли он оплачиваться?
Листок нетрудоспособности может получить отец ребенка. Факт, что мама находится в отпуске по уходу, значения не имеет. В законодательственаписано, что при болезни ребенка она не имеет права оформлять больничный листок на себя – до тех пор, пока не наступит дата ее выхода на работу. Отец может взять больничный лист и он будет оплачиваться. Если мама заболела, находясь в отпуске по уходу за ребенком, то муж может взять больничный только по уходу за вами, как за своей супругой. (п. 1 ст. 5 Федерального закона от 29.12.2006 №255-ФЗ). Я нахожусь в декрете до 3 х лет. Ребёнок заболел, я заразилась от него, слегла с температурой, может ли отец взять больничный по уходу за ребёнком? И будет ли он оплачиваться?
Листок нетрудоспособности может получить отец ребенка. Факт, что мама находится в отпуске по уходу, значения не имеет. В законодательственаписано, что при болезни ребенка она не имеет права оформлять больничный листок на себя – до тех пор, пока не наступит дата ее выхода на работу.
Спросить
Больничный лист оплачивает теперь ФСС, напишите обращение туда, можно на сайте. Если ребёнку нет 3 лет, больничный не оплачивается, также если жена (мать ребёнка) оформлена по уходу за ним, также больничный вам не оплатят. Больничный лист с 21.10 по 1.11.
Уволен 29.10. Номер больничного листа передал в кадры на предприятие только 8.11, в связи с тем что с 30 октября по 7 ноября, отдел кадров не работал.
Должны ли оплатить больничный?
В какие сроки?
Где то читал что больничный лист по уходу за ребенком, представленный бывшим работником, не оплачивается, так ли это?
Если ребёнку нет 3 лет, больничный не оплачивается, также если жена (мать ребёнка) оформлена по уходу за ним, также больничный вам не оплатят.
СпроситьДобрый вечер. Здесь есть несколько особенностей - если женщина предъявляет листок нетрудоспособности, выданный по беременности и родам, до даты увольнения, больничный лист ей оплачивается полностью. В том случае, когда больничный был выдан после ликвидации компании, получить пособие можно в органе соцзащиты по месту жительства. Для тех, кто находится в отпуске по уходу за детьми до полутора лет, пособие выплачивается только до даты увольнения. После увольнения можно получить пособие через службу социальной защиты. При этом, в период получения пособия по уходу за ребенком женщина лишена возможности встать на учет в службе занятости и получать пособие по безработице. Деньги будете получать всё равно. Основание - ч.3.1 ст.14 Закона от 29.12.2006 №255-ФЗ. Сейчас идёт реализация имущества при банкротстве. Через 3 месяца мне в декрет.. Получается я не получу деньги декретные? Они пойдут в конкурсную массу?
Добрый вечер. Здесь есть несколько особенностей - если женщина предъявляет листок нетрудоспособности, выданный по беременности и родам, до даты увольнения, больничный лист ей оплачивается полностью. В том случае, когда больничный был выдан после ликвидации компании, получить пособие можно в органе соцзащиты по месту жительства. Для тех, кто находится в отпуске по уходу за детьми до полутора лет, пособие выплачивается только до даты увольнения. После увольнения можно получить пособие через службу социальной защиты. При этом, в период получения пособия по уходу за ребенком женщина лишена возможности встать на учет в службе занятости и получать пособие по безработице.
СпроситьЗдравствуйте Юлия!
Лист нетрудоспособности оплачивается ФСС из отчислений работодателя. Если Вы не работаете, то на Вас отчисления не производятся, поэтому выплаты по болезни Вам не произведут. Добрый день!
Не имеет права, поскольку Вы не трудоустроены.
Всего доброго. Нет т.к вы не работаете, опека не оплачивается по больничному листу! Здравствуйте я ухаживают за ребёнком инвалидом, сейчас заболела сама как быть в этой ситуации? Вопрос такой. Я не работаю, получаю пособие по уходу за ребёнком-инвалидом, сейчас сама заболела, имею ли я право на оплачиваемый больничный лист? Ребёнок опекаемый.
Здравствуйте Юлия!
Лист нетрудоспособности оплачивается ФСС из отчислений работодателя. Если Вы не работаете, то на Вас отчисления не производятся, поэтому выплаты по болезни Вам не произведут.
Спросить
Да, будет по уходу за больным ребенком. Будет ли оплачиваться больничный по болезни ребёнка? Работаю на пол ставки по совместительству, это важное дополнение.
Здравствуйте. Пособие по уходу за ребёнком в возрасте до 7 лет оплачивается в размере 100% от [b]среднего[/b] заработка за предыдущие 2 года. А не 100 % от вашего заработка на данный момент.
С уважением. У меня такой вопрос. Вышла из декрета, отработала неделю и ушла на больничный с ребёнком, ребёнку 2 года, когда принесла электронный больничный, по нему мне всего начислили 5500, зп у меня 20000, правильно ли это? , потому что насколько мне известно, с 1 сентября 2021 года вступил в силу закон, о 100%оплате больничный до 7 лет, на больничный я ушла 27 сентября 2021, и вышла на работу 11 октября 2021, спасибо за ответ.
Здравствуйте. Пособие по уходу за ребёнком в возрасте до 7 лет оплачивается в размере 100% от среднего заработка за предыдущие 2 года. А не 100 % от вашего заработка на данный момент.
С уважением.
СпроситьЗдравствуйте. Да, с 01.09 больничный оплачивается в 100% объёме по уходу за ребёнком до 7 лет независимо от стажа.
С уважением. Здравствуйте Маша! С 01.09.2021 г больничный по уходу за ребенком до 8 лет оплачивается 100% независимо от стажа родителя и порядка лечения (ст. 4 федерального закона от 26.05.2021 № 151-ФЗ) Скажите пожалуйста, я работаю в Пятёрочки. На данный момент нахожусь с ребенком на больничном. Опыт работы, более 6 месяцев. Сколько мне положено больничные получать? Сейчас с 01.09.21 какие то изменение есть, да?
Здравствуйте. Да, с 01.09 больничный оплачивается в 100% объёме по уходу за ребёнком до 7 лет независимо от стажа.
С уважением.
Спросить
Здравствуйте Маша! С 01.09.2021 г больничный по уходу за ребенком до 8 лет оплачивается 100% независимо от стажа родителя и порядка лечения (ст. 4 федерального закона от 26.05.2021 № 151-ФЗ)
СпроситьЗдравствуйте. В женской консультации вам будет выдан больничный лист на 140 дней (70 дней до родов и 70 дней после) которой вы должны будете отнести в бухгалтерию или кадры, написать заявление на уход на больничный по беременности и родам в свободной форме. Оплачиваться больничный будет по среднему заработку за предыдущие два года. По истечению больничного, вы так же будете писать заявление на отпуск по уходу за ребёнком и получать пособия, так же по среднему заработку за предыдущие 2 года.
С уважением. Работаю в школе, учителем физической культуры. 30 ноября ухожу в декрет. С 1 июля по 26 августа была в отпуске. Расскажите пожалуйста, как правильно уйти в декрет и как все это должны мне выплатить. Что положено. Спасибо.
Здравствуйте. В женской консультации вам будет выдан больничный лист на 140 дней (70 дней до родов и 70 дней после) которой вы должны будете отнести в бухгалтерию или кадры, написать заявление на уход на больничный по беременности и родам в свободной форме. Оплачиваться больничный будет по среднему заработку за предыдущие два года. По истечению больничного, вы так же будете писать заявление на отпуск по уходу за ребёнком и получать пособия, так же по среднему заработку за предыдущие 2 года.
С уважением.
СпроситьВ общем порядке оплачивается. Добрый день.
Листок нетрудоспособности по уходу за больным ребенком оплачивается полностью за счет средств Фонда социального страхования. Вам нужно отдать ЛН своему работодателю, а он в свою очередь предоставит сведения в ФСС. Если вы оплачивали взносы, то ФСС. Фсс, если есть взносы у вас. Кто оплачивает больничный по уходу за ребёнком?
Добрый день.
Листок нетрудоспособности по уходу за больным ребенком оплачивается полностью за счет средств Фонда социального страхования. Вам нужно отдать ЛН своему работодателю, а он в свою очередь предоставит сведения в ФСС.
Спросить
Здравствуйте!
Оплата будет такой же - 100%. С 1 сентября 2021 начнут действовать новые правила, согласно которым, больничный при уходе за ребёнком до 8 лет будет оплачиваться 100%. До этого времени действует старый порядок и расчет ведётся, исходя из 80% среднего заработка при страховом стаже до 8 лет; если стаж более 8 лет, то больничный в 100 % размере. У моей подруги рабочий непрерывный стаж более 8 лет. когда она уходит на больничный то ей оплачивают 100 %.Вопрос: Если она уйдет на больничный со своей 5 летней дочерью, то оплатится ли ей 100%или меньше будет?
С 1 сентября 2021 начнут действовать новые правила, согласно которым, больничный при уходе за ребёнком до 8 лет будет оплачиваться 100%. До этого времени действует старый порядок и расчет ведётся, исходя из 80% среднего заработка при страховом стаже до 8 лет; если стаж более 8 лет, то больничный в 100 % размере.
СпроситьТо же самое. Такой больничный оплачивается, определенным образом, смотрите ст. 6, 7 Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" от 29.12.2006 N 255-ФЗ. С пособия по временной нетрудоспособности, в том числе наступившей в связи с необходимостью ухода за больным ребенком, алименты удерживаются в случае, если они взысканы по решению суда, судебному приказу либо по нотариальному соглашению об уплате алиментов. Если же отец ушел в отпуск по уходу за ребенком и получает пособие по уходу, то с этих сумм алименты не удерживаются, что, впрочем не освобождает его от содержания иных детей. Перечень доходов, с которых удерживаются алименты определен в постановлении Правительства РФ № 841 от 18.07.1996 г. У девушки бывший муж ушел на больничный по уходу за ребенком. Что будет с алиментам?
То же самое. Такой больничный оплачивается, определенным образом, смотрите ст. 6, 7 Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" от 29.12.2006 N 255-ФЗ.
Спросить
С пособия по временной нетрудоспособности, в том числе наступившей в связи с необходимостью ухода за больным ребенком, алименты удерживаются в случае, если они взысканы по решению суда, судебному приказу либо по нотариальному соглашению об уплате алиментов. Если же отец ушел в отпуск по уходу за ребенком и получает пособие по уходу, то с этих сумм алименты не удерживаются, что, впрочем не освобождает его от содержания иных детей. Перечень доходов, с которых удерживаются алименты определен в постановлении Правительства РФ № 841 от 18.07.1996 г.
СпроситьЗдравствуйте.
Больничный лист будет оплачиваться исходя из вашего среднего заработка.
Но, с 1 сентября вступят в силу изменения, согласно которым больничный по уходу за ребёнком до 7 лет будет оплачиваться в 100 процентом объёме.,не зависимо от среднего заработка.
Если ответ был вам полезен, не забудьте дать обратную связь звёздами.
С уважением. Как будет оплачиваться больничный лист на ребенка (ребенку 2 года), если предстоит гипсование на протяжении нескольких месяцев.
Здравствуйте.
Больничный лист будет оплачиваться исходя из вашего среднего заработка.
Но, с 1 сентября вступят в силу изменения, согласно которым больничный по уходу за ребёнком до 7 лет будет оплачиваться в 100 процентом объёме.,не зависимо от среднего заработка.
Если ответ был вам полезен, не забудьте дать обратную связь звёздами.
С уважением.
СпроситьКакой стаж - отсюда... Размер пособия по временной нетрудоспособности зависит от страхового стажа работника: если страховой стаж от 6 месяцев до 5 лет, то ему следует выплатить 60% среднего заработка; от 5 до 8 лет — 80%; более 8 лет — 100%. Больничный оплачивается из расчета заработка полученного за 2 года предшествующих наступлению страхового случая. Если страховой случай наступил в 2021 г то для расчета будет взят заработок 2019-2020 годов. Если заработка небыло то из минималки. Стаж должен быть страховой, в него входят все периоды работы по трудовым договорам.
От этого зависит процент. 60, 80 либо 100 процентов. Не прерывный стаж? Устроилась на работу и сейчас на больничном по уходу за ребёнком. Сколько % от оклада мне оплатят?
Какой стаж - отсюда... Размер пособия по временной нетрудоспособности зависит от страхового стажа работника: если страховой стаж от 6 месяцев до 5 лет, то ему следует выплатить 60% среднего заработка; от 5 до 8 лет — 80%; более 8 лет — 100%.
Спросить
Больничный оплачивается из расчета заработка полученного за 2 года предшествующих наступлению страхового случая. Если страховой случай наступил в 2021 г то для расчета будет взят заработок 2019-2020 годов. Если заработка небыло то из минималки.
СпроситьСтаж должен быть страховой, в него входят все периоды работы по трудовым договорам.
От этого зависит процент. 60, 80 либо 100 процентов.
СпроситьТолько если оформить уход за ребёнком до 3 х лет, а сам больничный не оплачивается. Муж работает вахтовым методом, оплатят ли ему больничный, если заболел ребёнок 2 лет.
Только если оформить уход за ребёнком до 3 х лет, а сам больничный не оплачивается.
СпроситьЗдравствуйте. Правомерен. Больничный лист оплачивается только трудоустроенным гражданам РФ. Б/л оформлен на отца и ему отказано в оплате. Можете уточнить инф-ю на что ссылаться при обращении к работодателю за оплатой данного б/л? Здравстуйте, правомерен ли отказ в оплате больничного листа по уходу за ребёнком 7 лет, по причине того что мать официально не трудоустроена?
Здравствуйте. Правомерен. Больничный лист оплачивается только трудоустроенным гражданам РФ.
СпроситьЕсли вы не находитесь в отпуске по уходу за ребенком, а отец трудоустроен официально, но не правомерно, он имеет право взять б.л. по уходу за ребенком и его обязаны оплатить.
СпроситьМожете уточнить инф-ю на что ссылаться при обращении к работодателю за оплатой данного б/л?
СпроситьСт. 183 ТК РФ и ст. 6 Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" от 29.12.2006 N 255-ФЗ.
СпроситьЗдравствуйте Алексей!
Законопроект по инициативе Президента РФ по стопроцентной оплате больничного по уходу за детьми в возрасте до семи лет внесен на рассмотрение Государственной Думы, но в настоящее время еще не принят. Вступил в силу или нет данный закон? Если ступил, то с какого числа?
Здравствуйте Алексей!
Законопроект по инициативе Президента РФ по стопроцентной оплате больничного по уходу за детьми в возрасте до семи лет внесен на рассмотрение Государственной Думы, но в настоящее время еще не принят.
СпроситьДобрый утро. Сотрудник должен был предоставить больничный лист после того как его закроет.
Больничный открыт в день увольнения или до этой даты
В такой ситуации пособие по временной нетрудоспособности выплачивается так же, как если бы работник не увольнялся. Больничный лист оплачивается несмотря на причину нетрудоспособности (болезнь или травма, уход за больным ребенком или другим родственником и пр.). Величина пособия зависит от страхового стажа сотрудника. Больничный открыт 24 марта, а заявление на увольнение 25 марта подано сотрудником. Сотрудник уволился 25.03.2021 по собственному желанию. 24.03.2021 открыт больничный. Но сотрудник не пошёл на приём и не закрыл больничный. Больничный должен был быть закрыт 07.04.2021. Правомерно ли предъявление сотрудником больничного листа, который не закрыт?
Добрый утро. Сотрудник должен был предоставить больничный лист после того как его закроет.
Больничный открыт в день увольнения или до этой даты
В такой ситуации пособие по временной нетрудоспособности выплачивается так же, как если бы работник не увольнялся. Больничный лист оплачивается несмотря на причину нетрудоспособности (болезнь или травма, уход за больным ребенком или другим родственником и пр.). Величина пособия зависит от страхового стажа сотрудника.
Спросить
Больничный открыт 24 марта, а заявление на увольнение 25 марта подано сотрудником.
СпроситьДоброе утро. Когда инициатором увольнения выступает работник, он подает работодателю заявление об увольнении. Сделать это работник может, даже находясь на больничном. В этом случае двухнедельный срок предупреждения о предстоящем увольнении течет в обычном порядке, несмотря на то, что работник фактически не работает. Логика здесь та же, что и с отпуском. Напомним, что в период отпуска работник тоже может подать заявление об увольнении и в счет так называемой «отработки» войдет время, когда работник находился в отпуске (Письмо Роструда от 05.09.2006 № 1551-6).
Даже в случае, когда работник, будучи на рабочем месте, пишет заявление об увольнении, а потом уходит на длительный больничный, указанная в заявлении дата увольнения не меняется. Соответственно, работник будет уволен в день, указанный в заявлении об увольнении, даже если в этот день он будет отсутствовать на работе.
Аналогично, увольнение по соглашению сторон также может быть произведено в период больничного. Ведь такое основание увольнения предполагает, что обе стороны согласны с датой увольнения, приходящейся на период больничного.
СпроситьМало данных, продолжительность выплаты пособия указана в ст. 6, размер пособия - в ст. 7 нижеуказанного закона, подберите, что именно подходит под Ваш случай.
Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 29.12.2020) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" Как оплачивается больничный по уходу за ребенком, старше 7 лет (12 полных лет), если работник работает более 10 лет?
Мало данных, продолжительность выплаты пособия указана в ст. 6, размер пособия - в ст. 7 нижеуказанного закона, подберите, что именно подходит под Ваш случай.
Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 29.12.2020) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"
СпроситьДобрый день! Листок нетрудоспособности выдается мед. учреждением при наступлении страхового случая. Если родитель заболел на следующий день после закрытия листка нетрудоспособности по уходу за ребенком, то препятствий для получения нового листка нетрудоспособности нет. Также родитель может заболет и в момент ухода за ребенком в этом случае листок нетрудоспособности тоже выдается, а пересечение периодов будет оплачиваться по выбору застрахованного. Можно ли открыть больничный родителю на следующий день после закрытия Детского больничного?
Добрый день! Листок нетрудоспособности выдается мед. учреждением при наступлении страхового случая. Если родитель заболел на следующий день после закрытия листка нетрудоспособности по уходу за ребенком, то препятствий для получения нового листка нетрудоспособности нет. Также родитель может заболет и в момент ухода за ребенком в этом случае листок нетрудоспособности тоже выдается, а пересечение периодов будет оплачиваться по выбору застрахованного.
СпроситьБольничный по уходу за ребенком оплачивается в общем порядке. Добрый день.
В любом случае оплачивается в соответствии со ст.14 Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"
[quote]1. Пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности[/quote] Оплачивается ли больничный по уходу за ребенком, если нет выполненных СМР в этом месяце?
Добрый день.
В любом случае оплачивается в соответствии со ст.14 Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"
1. Пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособностиСпросить
