Страховое свидетельство государственного пенсионного страхования / Страхование - 125 советов адвокатов и юристов
Не обязательно.
Может предъявить приписное свидетельство (удостоверение призывника)
ТК РФ,
Статья 65. Документы, предъявляемые при заключении трудового договора
При заключении трудового договора лицо, поступающее на работу, предъявляет работодателю:
паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
трудовую книжку, за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые или работник поступает на работу на условиях совместительства;
страховое свидетельство государственного пенсионного страхования;
документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу; Обязателен ли военник для мужчин при устройстве на работу?
Не обязательно.
Может предъявить приписное свидетельство (удостоверение призывника)
ТК РФ,
Статья 65. Документы, предъявляемые при заключении трудового договора
При заключении трудового договора лицо, поступающее на работу, предъявляет работодателю:
паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
трудовую книжку, за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые или работник поступает на работу на условиях совместительства;
страховое свидетельство государственного пенсионного страхования;
документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
СпроситьСейчас СНИЛС требуют везде. Не требуется оно. Обязательного требования закон не предусматривает. Зачем теперь требуется страховое свидетельство государственного пенсионного страхования для получения свидетельства о государственной регистрации права на земельный участок.
Идти надо с жалобой в гос.труд.инспекцию. Работодатель обязан завести трудовую книжку на работника, расходы на работодателе.
При заключении трудового договора впервые трудовая книжка и страховое свидетельство государственного пенсионного страхования оформляются работодателем (ч.4 ст.65 ТК РФ). Впервые пошла устраиваться на работу официально, мне сказали написать заявление на заведение трудовой книжки и приобрести ее.я сходила в рос печать приобрела ее.спросила а организация как то возмещает расходы на трудовую книжку? И вообще зачем я писала заявление на нее когда сама ее приобретала? Или заявление на присвоение мне какого то номера в трудовой книжке? Вроде работадатель должен ее предоставить а если не предоставляет, то выплатить ее стоимость. Что мне делать как быть с организацией? Мне сказали если что то не нравится можете идти от сюда.
Идти надо с жалобой в гос.труд.инспекцию. Работодатель обязан завести трудовую книжку на работника, расходы на работодателе.
При заключении трудового договора впервые трудовая книжка и страховое свидетельство государственного пенсионного страхования оформляются работодателем (ч.4 ст.65 ТК РФ).
СпроситьС 1 января 2007 года, согласно п. 1 ст. 16 Закона N 255-ФЗ, размер пособия по больничному листу зависит не от общего непрерывного трудового стажа, а от страхового стажа. То есть при определении размера выплат суммируются все годы, когда человек работал и подлежал обязательному страхованию. Застрахованным считается лицо, на которое распространяется государственное пенсионное страхование, то есть все, кто имеет свидетельство о государственном пенсионном страховании. Таким образом, к примеру, ранее проработавший 17 лет человек увольнялся, через полгода устраивался на работу, затем шел на больничной, и ему оплачивали его в размере 60%, так как непрерывный стаж начали считать заново. Согласно последнему закону, больничный лист оплатят на 100%. И это справедливо. Влияет ли сейчас прерывание рабочего стажа на размер оплаты по больничному листу?
С 1 января 2007 года, согласно п. 1 ст. 16 Закона N 255-ФЗ, размер пособия по больничному листу зависит не от общего непрерывного трудового стажа, а от страхового стажа. То есть при определении размера выплат суммируются все годы, когда человек работал и подлежал обязательному страхованию. Застрахованным считается лицо, на которое распространяется государственное пенсионное страхование, то есть все, кто имеет свидетельство о государственном пенсионном страховании. Таким образом, к примеру, ранее проработавший 17 лет человек увольнялся, через полгода устраивался на работу, затем шел на больничной, и ему оплачивали его в размере 60%, так как непрерывный стаж начали считать заново. Согласно последнему закону, больничный лист оплатят на 100%. И это справедливо.
СпроситьЯ гражданка Казахстана. Планирую устроиться на работу. Скажите пожалуйста, нужно ли мне делать разрешение на работу? Или гражданам Белоруссии и Казахстана разрешение на работу не требуется?
В соответствии со ст. 4 Соглашения при приеме на работу трудящийся-мигрант представляет работодателю документы, предусмотренные трудовым законодательством государства трудоустройства (в данном случае, России).
В соответствии со ст. 65 Трудового кодекса РФ (далее – «ТК РФ») такими документами являются:
паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
трудовая книжка (за исключением случаев, когда трудовой договор с трудящимся-мигрантом заключается впервые, либо работник принимается на работу по совместительству) в настоящее время на территории России действительны 2 формы трудовых книжек: образца 1974г. и 2004г. Т.к. республика Казахстан входила в состав СССР, то гражданин может представить трудовую книжку образца 1974г.;
страховое свидетельство государственного пенсионного страхования (начиная с 1 января 2012 года оно оформляется в большинстве случаев, поскольку начиная с этой даты к застрахованным лицам относят не только постоянно или временно проживающих на территории Российской Федерации иностранных граждан или лиц без гражданства, но и иностранных граждан или лиц без гражданства, временно пребывающих на территории Российской Федерации, заключивших трудовой договор на неопределенный срок либо срочный трудовой договор на срок не менее шести месяцев);
документ об образовании, квалификации или специальных знаниях – если работа требует специальной подготовки.
С 01.01.2012 гражданам Казахстана не нужно получать разрешение на работу. Работодателю не потребуется подавать предложения о потребности в привлечении иностранных работников и формировании квот на осуществление иностранными гражданами трудовой деятельности в Российской Федерации на предстоящий год и предложения по корректировке этих квот, поскольку Соглашение устанавливает, что деятельность, связанная с привлечением трудящихся-мигрантов, осуществляется работодателями государства трудоустройства без учета ограничений по защите национального рынка труда (ст. 3 Соглашения).
Также в отношении граждан Казахстана отменяется порядок уведомления государственных органов (ФМС России, службу занятости, налоговых органов) о заключении (расторжении) трудового договора, поскольку такие уведомления подаются лишь в отношении иностранных граждан, получающих в обязательном порядке разрешение на работу (п.9 ст. 13.1 Закона №115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в РФ»). Гражданин Казахстана может быть направлен в служебную командировку в любой субъект Российской Федерации без ограничения продолжительности дней нахождения в командировке (отметим, что в отношении большинства иностранных работников Приказом Минздравсоцразвития РФ от 28.07.2010 N 564н установлены ограничения по осуществлению трудовой деятельности вне пределов субъекта Российской федерации, на территории которого им выдано разрешение на работу).
СпроситьВместе с заявлением о распоряжении средствами материнского (семейного) капитала необходимо представить сертификат на материнский (семейный) капитал; паспорт (документ, его заменяющий); страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования; копию договора купли-продажи, прошедшего государственную регистрацию; копию свидетельства о государственной регистрации права собственности на квартиру владельца сертификата или его супруга; нотариально заверенное письменное обязательство лица (лиц), являющегося стороной договора купли-продажи, в течение 6 месяцев после перечисления ПФР средств материнского (семейного) капитала оформить квартиру в общую собственность лица, получившего сертификат, его супруга и детей с определением размера долей по соглашению. Хочу узнать весь перечень документов/, которые нужны для купли продажи дома купленного под материнский капитал?
Вместе с заявлением о распоряжении средствами материнского (семейного) капитала необходимо представить сертификат на материнский (семейный) капитал; паспорт (документ, его заменяющий); страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования; копию договора купли-продажи, прошедшего государственную регистрацию; копию свидетельства о государственной регистрации права собственности на квартиру владельца сертификата или его супруга; нотариально заверенное письменное обязательство лица (лиц), являющегося стороной договора купли-продажи, в течение 6 месяцев после перечисления ПФР средств материнского (семейного) капитала оформить квартиру в общую собственность лица, получившего сертификат, его супруга и детей с определением размера долей по соглашению.
СпроситьМожете представить после получения. СНИЛС нужен. ИНН закон не обязывает иметь в-принципе, но работодателю так проще платить налоги, поэтому придется бороться Страховое свидетельство государственного пенсионного страхования необходимо при заключении трудового договора (ст 65 ТК РФ)
Предоставление информации об идентификационном номере налогоплательщика - физического лица не является обязательным документом, предъявляемыми при приеме на работу. Тем не менее сведения об ИНН необходимы для работодателя в целях правильной идентификации налогоплательщика - физического лица (работника) в период действия трудовых отношений. Могу ли я устроиться на работу без имеющегося на руках СНИЛСа и ИНН? Сегодня подала заявления на получение данных документов.. Как выходить из данной ситуации?
Спасибо!
СНИЛС нужен. ИНН закон не обязывает иметь в-принципе, но работодателю так проще платить налоги, поэтому придется бороться
Спросить
Страховое свидетельство государственного пенсионного страхования необходимо при заключении трудового договора (ст 65 ТК РФ)
Предоставление информации об идентификационном номере налогоплательщика - физического лица не является обязательным документом, предъявляемыми при приеме на работу. Тем не менее сведения об ИНН необходимы для работодателя в целях правильной идентификации налогоплательщика - физического лица (работника) в период действия трудовых отношений.
СпроситьПо общему правилу (ст. 65 ТК РФ) при приеме на работу работодатель должен потребовать, а гражданин обязан предъявить следующие документы:
- паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
- трудовую книжку (за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые или работник поступает на работу на условиях совместительства);
- страховое свидетельство государственного пенсионного страхования;
- документы воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);
- документ об образовании, о квалификации или о получении специальных знаний - при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки.
-права Какие необходимы документы для работы водителем? Оснавная работа-слесарь.
По общему правилу (ст. 65 ТК РФ) при приеме на работу работодатель должен потребовать, а гражданин обязан предъявить следующие документы:
- паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
- трудовую книжку (за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые или работник поступает на работу на условиях совместительства);
- страховое свидетельство государственного пенсионного страхования;
- документы воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);
- документ об образовании, о квалификации или о получении специальных знаний - при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки.
-права
СпроситьПри заключении трудового договора впервые трудовая книжка и страховое свидетельство государственного пенсионного страхования оформляются работодателем. В случае отсутствия у лица, поступающего на работу, трудовой книжки в связи с ее утратой, повреждением или по иной причине работодатель обязан по письменному заявлению этого лица (с указанием причины отсутствия трудовой книжки) оформить новую трудовую книжку. Основания - ст. 65 ТК РФ. Отказывают в трудоустройстве из за отсутствие трудовой книжки!
При заключении трудового договора впервые трудовая книжка и страховое свидетельство государственного пенсионного страхования оформляются работодателем. В случае отсутствия у лица, поступающего на работу, трудовой книжки в связи с ее утратой, повреждением или по иной причине работодатель обязан по письменному заявлению этого лица (с указанием причины отсутствия трудовой книжки) оформить новую трудовую книжку. Основания - ст. 65 ТК РФ.
СпроситьПри трудоустройстве предоставляются документы предусмотренные ст. 65 ТК РФ. Во всех случаях при трудоустройстве требуются следующие документы:
- паспорт;
- трудовая книжка;
- страховое свидетельство государственного пенсионного страхования;
- документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
- документ об образовании и (или) о квалификации или наличии специальных знаний - при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки;
- в отдельных случаях - справку об отсутствии судимости.
Регистрация (или прописка) для трудоустройства не требуется, отказ в трудоустройстве по мотивам отсутствия регистрации не допускается (ст. 64 ТК РФ). Вопрос таков: продали квартиру, покупаем другую, с прежнего места жительства, соответственно, выписались. Какие документы в такой ситуации необходимы для трудоустройства? Заранее благодарен за ответ.
Во всех случаях при трудоустройстве требуются следующие документы:
- паспорт;
- трудовая книжка;
- страховое свидетельство государственного пенсионного страхования;
- документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
- документ об образовании и (или) о квалификации или наличии специальных знаний - при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки;
- в отдельных случаях - справку об отсутствии судимости.
Регистрация (или прописка) для трудоустройства не требуется, отказ в трудоустройстве по мотивам отсутствия регистрации не допускается (ст. 64 ТК РФ).
СпроситьА Вы вообще оформляли сертификат? возможность прописки-то есть? Для получения сертификата следует обратиться с заявлением установленного образца в территориальный орган ПФР по месту жительства (прописки), предоставив следующие документы:
- документы, удостоверяющие личность, место жительства лица, имеющего право на дополнительные меры государственной поддержки;
- свидетельства о рождении (свидетельство об усыновлении) детей;
- страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования лица, имеющего право на дополнительные меры государственной поддержки. Я хочу купить жилье. У меня есть определенная сумма и не хватает 400 тыс. Могу ли я как-то использовать материнский капитал в этом случае, если у меня нет ни постоянной ни временной регистрации?
а Вы вообще оформляли сертификат? возможность прописки-то есть? Для получения сертификата следует обратиться с заявлением установленного образца в территориальный орган ПФР по месту жительства (прописки), предоставив следующие документы:
- документы, удостоверяющие личность, место жительства лица, имеющего право на дополнительные меры государственной поддержки;
- свидетельства о рождении (свидетельство об усыновлении) детей;
- страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования лица, имеющего право на дополнительные меры государственной поддержки.
СпроситьНачните с того , что обратитесь в ПФР. Вместе с заявлением о распоряжении средствами материнского (семейного) капитала необходимо представить сертификат на материнский (семейный) капитал; паспорт (документ, его заменяющий); страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования; копию договора купли-продажи, прошедшего государственную регистрацию; копию свидетельства о государственной регистрации права собственности на квартиру владельца сертификата или его супруга; нотариально заверенное письменное обязательство лица (лиц), являющегося стороной договора купли-продажи, в течение 6 месяцев после перечисления ПФР средств материнского (семейного) капитала оформить квартиру в общую собственность лица, получившего сертификат, его супруга и детей с определением размера долей по соглашению. Я хочу выкупить однокомнатную квартиру за метеринский капитал у родственника своего. Куда идти и с чего мне начать? Замужем, работаю не давно еще 6 месяцев нет.
Начните с того , что обратитесь в ПФР. Вместе с заявлением о распоряжении средствами материнского (семейного) капитала необходимо представить сертификат на материнский (семейный) капитал; паспорт (документ, его заменяющий); страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования; копию договора купли-продажи, прошедшего государственную регистрацию; копию свидетельства о государственной регистрации права собственности на квартиру владельца сертификата или его супруга; нотариально заверенное письменное обязательство лица (лиц), являющегося стороной договора купли-продажи, в течение 6 месяцев после перечисления ПФР средств материнского (семейного) капитала оформить квартиру в общую собственность лица, получившего сертификат, его супруга и детей с определением размера долей по соглашению.
СпроситьПоскольку иностранные граждане и лица без гражданства, легально проживающие и работающие на территории РФ, имеют право на пенсионное обеспечение, следует получить страховое свидетельство государственного пенсионного страхования. Обязательно, т.к. все пенсионные отчисления будут связаны с Вашим СНИЛС.
СНИЛС - страховой номер индивидуального лицевого счета гражданина в системе обязательного пенсионного страхования. Получен вид на жит-во. Надо ли получить пенсионное страховое свид-во? ИНН есть. Надеюсь, теперь с офиц. Работой будет проще) Спасибо.
Поскольку иностранные граждане и лица без гражданства, легально проживающие и работающие на территории РФ, имеют право на пенсионное обеспечение, следует получить страховое свидетельство государственного пенсионного страхования.
Спросить
Обязательно, т.к. все пенсионные отчисления будут связаны с Вашим СНИЛС.
СНИЛС - страховой номер индивидуального лицевого счета гражданина в системе обязательного пенсионного страхования.
СпроситьНеобходимо подать заявление о переходе из НПФ, осуществляющего обязательное пенсионное страхование, в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Заявление о переходе из НПФ в Пенсионный фонд РФ направляется в Пенсионный фонд Российской Федерации не позднее 31 декабря текущего года.
Заявление можно подать:
-в Управлении Пенсионного фонда РФ по месту жительства. Для этого при себе необходимо иметь документ, удостоверяющий личность и страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования;
-направить заявление по почте в любое Управление Пенсионного фонда РФ. При этом установление личности и подлинность подписи необходимо заверить у нотариуса. Как перейти из негосударственного Пенсионного фонда в Государственный!? нет доверия представленного мне негосударственного фонда, Согласие, просто нет!
необходимо подать заявление о переходе из НПФ, осуществляющего обязательное пенсионное страхование, в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Заявление о переходе из НПФ в Пенсионный фонд РФ направляется в Пенсионный фонд Российской Федерации не позднее 31 декабря текущего года.
Заявление можно подать:
-в Управлении Пенсионного фонда РФ по месту жительства. Для этого при себе необходимо иметь документ, удостоверяющий личность и страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования;
-направить заявление по почте в любое Управление Пенсионного фонда РФ. При этом установление личности и подлинность подписи необходимо заверить у нотариуса.
СпроситьЕкатерина, добрый день!
В случае заключения Вами трудового договора впервые, при отсутствии у Вас страхового свидетельства государственного пенсионного страхования,
работодатель оформляет его Вам самостоятельно (ст.65 Трудового кодекса РФ). У меня такая проблема. Устраиваюсь на работу, нужно пенсионное свидетельство, которого у меня нет. Могу я устроиться на работу, а пенсионное свидетельство донести потом?
Екатерина, добрый день!
В случае заключения Вами трудового договора впервые, при отсутствии у Вас страхового свидетельства государственного пенсионного страхования,
работодатель оформляет его Вам самостоятельно (ст.65 Трудового кодекса РФ).
СпроситьЗдравствуйте Люба! Для отказа от формирования накопительной части трудовой пенсии через Негосударственный пенсионный фонд и перехода в Пенсионный фонд Российской Федерации Вам необходимо лично обратиться с паспортом и страховым свидетельством обязательного пенсионного страхования в любой территориальный орган Пенсионного фонда РФ и подать заявление о переходе в Пенсионный фонд Российской Федерации из негосударственного пенсионного фонда, осуществляющего обязательное пенсионное страхование. Как перейти обратно в государственный фонд из негосударственного, меня вчера заговорили и я подписала все бумаги что можно сделать?
Здравствуйте Люба! Для отказа от формирования накопительной части трудовой пенсии через Негосударственный пенсионный фонд и перехода в Пенсионный фонд Российской Федерации Вам необходимо лично обратиться с паспортом и страховым свидетельством обязательного пенсионного страхования в любой территориальный орган Пенсионного фонда РФ и подать заявление о переходе в Пенсионный фонд Российской Федерации из негосударственного пенсионного фонда, осуществляющего обязательное пенсионное страхование.
СпроситьЗдравствуйте! Может. Потребуются следующие документы:
Заявление о распоряжении средствами;
сертификат на материнский капитал или его дубликат;
страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования лица, получившего сертификат;
документы, удостоверяющие личность, место жительства (пребывания) лица, получившего сертификат;
копию договора купли-продажи жилого помещения, прошедшего государственную регистрацию в установленном порядке;
копию свидетельства о праве собственности на жилое помещение, приобретаемое лицом, получившим сертификат;
справку лица, осуществляющего отчуждение жилого помещения, о размерах оставшейся неуплаченной суммы по договору (в случае если приобретение жилого помещения осуществляется по договору купли-продажи жилого помещения с рассрочкой платежа) Я подарил матери комнату в комунальной квартире, может ли она продать её по материнскому капиталу, и какие док-ты понадобятся для этого?
Здравствуйте! Может. Потребуются следующие документы:
Заявление о распоряжении средствами;
сертификат на материнский капитал или его дубликат;
страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования лица, получившего сертификат;
документы, удостоверяющие личность, место жительства (пребывания) лица, получившего сертификат;
копию договора купли-продажи жилого помещения, прошедшего государственную регистрацию в установленном порядке;
копию свидетельства о праве собственности на жилое помещение, приобретаемое лицом, получившим сертификат;
справку лица, осуществляющего отчуждение жилого помещения, о размерах оставшейся неуплаченной суммы по договору (в случае если приобретение жилого помещения осуществляется по договору купли-продажи жилого помещения с рассрочкой платежа)
СпроситьАлександра, если речь идёт об официальном трудоустройстве, то в соответствии со ст. 65 Трудового кодекса РФ при заключении трудового договора лицо, поступающее на работу, предъявляет работодателю в т.ч. страховое свидетельство государственного пенсионного страхования. Могу ли я работать по договору без карты снилс?
Александра, если речь идёт об официальном трудоустройстве, то в соответствии со ст. 65 Трудового кодекса РФ при заключении трудового договора лицо, поступающее на работу, предъявляет работодателю в т.ч. страховое свидетельство государственного пенсионного страхования.
СпроситьСогласно ст.65 ТК РФ, страховое свидетельство государственного пенсионного страхования является обязательным документом, предъявляемым при приеме на работу. Соответственно, без него работодатель не должен был принимать Вас на работу. Если же Вы еще не оформляли СНИЛС, это является обязанностью работодателя. Скажите пожалуйста каким образом работодатель будут перечислять на меня взносы в пенсионный фонд России и будет ли вообще, есля я не предоставил ему данных СНИЛС? Предоставлены только паспорт, Военный билет, ИНН, Документ об образовании, трудовая книжка.
Согласно ст.65 ТК РФ, страховое свидетельство государственного пенсионного страхования является обязательным документом, предъявляемым при приеме на работу. Соответственно, без него работодатель не должен был принимать Вас на работу. Если же Вы еще не оформляли СНИЛС, это является обязанностью работодателя.
СпроситьЗдравствуйте!!!
Право на досрочную пенсию имеют некоторые категории населения, скажем, многодетные матери (имеющие пять и более детей), инвалиды по зрению первой группы и т. д.
Вы можете обратиться за консультацией по вопросам назначения досрочных трудовых пенсий в территориальные органы Пенсионного фонда по месту жительства или фактического нахождения. При себе необходимо иметь следующие документы: паспорт, страховое свидетельство государственного пенсионного страхования, трудовую книжку, а также, если имеются, справки, уточняющие особый характер работы и условия труда, необходимые для досрочного назначения трудовой пенсии.
Удачи!!!! Мне 48 лет. Я мать пятерых детей. Младшему четыре года. Трудовой стаж составляет восемь лет (по трудовой книжке). Я ухаживаю за метерью, которой в этом году исполнится 85 лет. Могу ли я получать пенсию с 50 лет?
Голосовать: 0
Здравствуйте!!!
Право на досрочную пенсию имеют некоторые категории населения, скажем, многодетные матери (имеющие пять и более детей), инвалиды по зрению первой группы и т. д.
Вы можете обратиться за консультацией по вопросам назначения досрочных трудовых пенсий в территориальные органы Пенсионного фонда по месту жительства или фактического нахождения. При себе необходимо иметь следующие документы: паспорт, страховое свидетельство государственного пенсионного страхования, трудовую книжку, а также, если имеются, справки, уточняющие особый характер работы и условия труда, необходимые для досрочного назначения трудовой пенсии.
Удачи!!!!
СпроситьДобрый вечер!
В настоящее время Пенсионный фонд Российской Федерации предоставляет через единый портал государственных и муниципальных услуг (функций) http://www.gosuslugi.ru/ следующие услуги:
Информирование застрахованных лиц о состоянии их индивидуальных лицевых счетов в системе обязательного пенсионного страхования
Прием заявления о вступлении в Программу государственного софинансирования пенсионных накоплений
Информирование о предоставлении государственной социальной помощи в виде набора социальных услуг
так что пока вы не можете подать заявление на повторную выдачу СНИЛС в электронном виде Екатерина,добрый день! Выйдите на сайт ПФ РФ по Нижегородской области по г. Дзержинску.... Пенсионное страховое свидетельство было утеряною живем в другом городе и ездить по нескольку раз просто накладно. Как можно подать заявление через интерет?
добрый вечер!
В настоящее время Пенсионный фонд Российской Федерации предоставляет через единый портал государственных и муниципальных услуг (функций) http://www.gosuslugi.ru/ следующие услуги:
Информирование застрахованных лиц о состоянии их индивидуальных лицевых счетов в системе обязательного пенсионного страхования
Прием заявления о вступлении в Программу государственного софинансирования пенсионных накоплений
Информирование о предоставлении государственной социальной помощи в виде набора социальных услуг
так что пока вы не можете подать заявление на повторную выдачу СНИЛС в электронном виде
Спросить
Екатерина,добрый день! Выйдите на сайт ПФ РФ по Нижегородской области по г. Дзержинску....
СпроситьЮрий, согласно трудовому законодательству: Статья 65. ТК РФ Документы, предъявляемые при заключении трудового договора
При заключении трудового договора лицо, поступающее на работу, предъявляет работодателю:
паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
трудовую книжку, за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые или работник поступает на работу на условиях совместительства;
страховое свидетельство государственного пенсионного страхования;.....
Поговорите с работодателем, попросите отсрочку!!!!
С ув. Алиев Т.И. Пришел устраиваться на работу, СНИЛСа и ИНН нет, могу ли я в процессе работы получить эти документы? Все заявления написал, СНИЛС будет через месяц, а ИНН через 4 дня, на работу уже завтра или же прийдётся ждать пока док-ты не будут готовы?
Юрий, согласно трудовому законодательству: Статья 65. ТК РФ Документы, предъявляемые при заключении трудового договора
При заключении трудового договора лицо, поступающее на работу, предъявляет работодателю:
паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
трудовую книжку, за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые или работник поступает на работу на условиях совместительства;
страховое свидетельство государственного пенсионного страхования;.....
Поговорите с работодателем, попросите отсрочку!!!!
С ув. Алиев Т.И.
СпроситьЗдравствуйте Кирилл!
На сайте госуслуг требуется указать номер Вашего Страхового свидетельства государственного пенсионного страхования. Спасибо за ответ! А далее требуется ввест пароль, которого у меня нет. Где и как его получить или оформить?
Порядок получения пароля Вы можете узнать, ознакомившись с правилами регистрации. Также на сайте указаны контакты, по которым Вы можете обратиться с интересующим вопросом. Удачи! Логин - номер СНИЛС, а пароль Вы заводите тогда, когда получите по почте идентификатор. На сайте госуслуг в качестве логина используется № СНИЛС (у меня имеется), а долее требуется пароль (у меня его нет), где и как его получить? Где и как получить пароль к СНИЛС, его требуют на сайте госуслуг.
Здравствуйте Кирилл!
На сайте госуслуг требуется указать номер Вашего Страхового свидетельства государственного пенсионного страхования.
СпроситьСпасибо за ответ! А далее требуется ввест пароль, которого у меня нет. Где и как его получить или оформить?
Порядок получения пароля Вы можете узнать, ознакомившись с правилами регистрации. Также на сайте указаны контакты, по которым Вы можете обратиться с интересующим вопросом. Удачи!
Спросить
Логин - номер СНИЛС, а пароль Вы заводите тогда, когда получите по почте идентификатор.
Спросить
Этот документ обязателен
Статья 65. Документы, предъявляемые при заключении трудового договора
При заключении трудового договора лицо, поступающее на работу, предъявляет работодателю:
страховое свидетельство государственного пенсионного страхования;
http://www.consultant.ru/popular/tkrf/14_15.html#p1129
© КонсультантПлюс, 1992-2012 Если на заявлении вашей дочери о приёме на работу дан письменный отказ, то этот отказ незаконный.
Если такого письменного отказа нет, то ей не отказывали в приёме на работу. Данный документ обязателен при приеме на работу ст. 65 Т.К. РФ. Можно объяснить работодателя причину отсутствия документа, я думаю они пойдут ну уступки. Дочь вышла замуж. Паспорт уже заменила.
Уволилась, СНИЛС не сменила. Самостоятельно обратилась в ПФР для замены.
Сейчас ей отказывают в приеме на работу в связи с тем что на руках нет снилс.
Правомерно ли это?
этот документ обязателен
Статья 65. Документы, предъявляемые при заключении трудового договора
При заключении трудового договора лицо, поступающее на работу, предъявляет работодателю:
страховое свидетельство государственного пенсионного страхования;
© КонсультантПлюс, 1992-2012
СпроситьЕсли на заявлении вашей дочери о приёме на работу дан письменный отказ, то этот отказ незаконный.
Если такого письменного отказа нет, то ей не отказывали в приёме на работу.
Спросить
Данный документ обязателен при приеме на работу ст. 65 Т.К. РФ. Можно объяснить работодателя причину отсутствия документа, я думаю они пойдут ну уступки.
СпроситьЮлия,смотря куда ваш муж устраивается.Если в спецслужбы,то они проверяют все досконально,а если в обычную частную организацию, то не вижу смысла))) Доброго времени суток, уважаемая Юлия!
Согласно статье 65 Трудового Кодекса РФ к документам, предъявляемым при заключении трудового договора , относятся: паспорт, трудовая книжка, страховое свидетельство государственного пенсионного страхования, для военнообязанных- военный билет, документы о полученном образования , о квалификации или наличии специальных знаний, справку о наличии судимости ( если таковая , не дай Бог , есть).
Но, как правильно написал коллега, в некоторых случаях, связанных со спецификой работы, может возникнуть необходимость предъявления дополнительных документов.
Всего Вам доброго! Скажите пожалуйста при каких случаях у супруга могут требовать прописку, место рождения супруги?
Юлия,смотря куда ваш муж устраивается.Если в спецслужбы,то они проверяют все досконально,а если в обычную частную организацию, то не вижу смысла)))
Спросить
Доброго времени суток, уважаемая Юлия!
Согласно статье 65 Трудового Кодекса РФ к документам, предъявляемым при заключении трудового договора , относятся: паспорт, трудовая книжка, страховое свидетельство государственного пенсионного страхования, для военнообязанных- военный билет, документы о полученном образования , о квалификации или наличии специальных знаний, справку о наличии судимости ( если таковая , не дай Бог , есть).
Но, как правильно написал коллега, в некоторых случаях, связанных со спецификой работы, может возникнуть необходимость предъявления дополнительных документов.
Всего Вам доброго!
Спросить
