Отсутствие оплаты отпускных после декретного отпуска - сколько положено компенсации за два года и как поступить?
После декретного отпуска и.п. мне не оплатил очередной отпуск сказал что оплатит когда отработаю год хотя я оформлена 4 года. Но и через год отпускных не дал. Скоро иду в очередной отпуск-сколько отпускных мне положенно (за 2 года?) и как мне действовать?
Здравствуйте Надежда! Сколько отпускных вам положено мне сложно судить. Это зависит от вашей зарплаты, от того ходили ли на больничные, брали ли за свой счет, сколько дней отпуска берете, одним словом от многих факторов. Защитить свое право на отпускные можете через обращение в инспекцию труда и прокуратуру. Срок исковой давности для обращения в суд уже прошел. И имейте в виду, что в случае обращения в прокуратуру работодатель будет нести уголовную ответственность.
Спросить
Женщина находилась в декретном отпуску по уходу за ребёнком. Перед уходом она вышла очередной отпуск. После выхода с декретного отпуска она утверждает что ей положено очередной отпуск за прошлые года, т.е за те годы которые она сидела в декрете. Положено ей отпуск или нет. Помогите пожалуйста.
Вот в каком вопросе. Была в очередном отпуске, через пол года в сентябре, взяла еще 2 недели. Сейчас планирую идти в очередной отпуск снова в сентябре. Подскажите, сколько по закону, в моем случае, мне положено дней отпуска? (Всего отпуск 28 календарных дней)
Добрый день!
Вообще-то учет Вашего отпуска ведется Вашим отделом кадров, исходя из условий Вашего вопроса невозможно высчитать сколько дней Вам положено, потому как не понятно сколько дней Вы были в отпуске в первый раз. Но не смотря на это я Вам скажу, что дадут Вам столько, сколько проставлено в графике отпусков, утверждаемом в декабря месяце каждого года.
Удачи Вам!
Спросить
Здравствуйте.
Вы сами вправе подсчитать свои дни отпуска. За год работы с даты когда Вы трудоустроились (например с 02.03.2015 по 01.03.2016 отпуск 28 календарных дней; с 02.03.2016 по 01.03.2017 в данный период Вы также делите на две части одна из которых не должна быть менее 14 дней).
Спросить
Отпуск предоставляется ежегодно за рабочий год работника. У каждого свой с даты приема. Ваши перерывы между отпусками или их частями для определения стажа, дающего права на отпуск не имеют никакого значения, поскольку отпуск предоставляется в любое время рабочего года (второго и последующих). По закону вам должно быть предоставлено 28 календарных дней за рабочий год.
Для ответа на ваш вопрос нужно знать за какой рабочий год вы использовали последний отпуск или его часть. Для этого обратитесь в отдел кадров. В приказах на отпуск указывается за какой рабочий год предоставляется тот или иной отпуск (или его часть).
СпроситьКак посчитать отпускные, если после декретного отпуска я отработала лишь 5 месяцев.
Работаю в данном учреждении с 2012 года.
С 1.06.2016 по 13.06.2016 была на очередном отпуске, с 14.06.2016 по 16.11.2016 на декретном, а с 17.11.2016 по 16.01.2017 взяла оставшиеся дни очередного отпуска за 2015-2016 годы. На работу вышла 17.01.2017 года. С 1.06.2017 выхожу в очередной отпуск. Очередной отпуск ежегодный-72 дня. Какой период берется как расчетный? С 17.01.2017 по 31.05.2017? Или туда войдут месяцы и до декретного отпуска, поскольку для расчета берется 12 месяцев?
Расчет отпускных исходя из заработка за фактически отработанные дни на основании пункта 7 положения об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утверждённого постановлением Правительства России от 24.12.2007 № 922 «Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы».
СпроситьЯ устроился на работу в ноябре 2014 года, ровно через год взял положенный отпуск. Сейчас хотел бы пойти опять в очередной, скажите, сколько дней мне положено, ведь после отпуска отработал меньше полугода и могу ли получить отпускные в полном обьеме, или же только за отработанное время? Спасибо.
Здравствуйте. 14 дней положено. Если возьмете полностью, в случае увольнения, с Вас могут удержать оплаченные отпускные.
СпроситьСкажите пожалуйста, я с 20.01.06 г. ухожу в декретный отпуск, после декретного отпуска беру 1,5 года по уходу за ребенком. Очередной отпуск стоит на ноябрь 2006, мне его оплатят если я буду в декретном отпуске или мне его лучше взять сразу после декретного отпуска. И когда вообще его лучще взять, чтобы не потерять деньги за 2006 г.! Спасибо!
До декретного отпуска я отгуляла очередной отпуск 30 дней (положено 64), ребенку 23 марта 2014 года исполнилось 1,5 года, по идее 24 марта меня должны были отправить догуливать свой очередной отпуск, но по каким-то причинам этого не сделали. Когда теперь я могу отгулять свои 34 дня и потеряю ли я в отпускных потому что не отправили в отпуск сразу после исполнения ребенку 1,5 года? С чего мне будут начисляться теперь отпускные?
Отпускные будут считать исходя из з/п до декрета. Если Вы написали заявление, тогда должны были оформить отпуск.Отпускных не потеряете.
СпроситьЯ работаю в оао ржд сейчас в декретном отпуске по рождению третьего ребенка. Все дети не совершеннолетнии. По выходу из декретного после родового отпуска хочу отгулять свой очередной отпуск за 2013 год 28 дней. Скажите пожалуйста как мне будут оплачиваться отпускные и какова будет материальная помощь к отпуску. За ранее спасибо.
Материальная помощь если предусмотрено колдоговором, тогда только получите.Отпускные будут считать исходя из з/п за последнее 12 месяцев до отпуска до Б иР
СпроситьПеред уходом она вышла очередной отпуск. После выхода с декретного отпуска она утверждает что ей положено очередной отпуск за прошлые года, т.е за те годы которые она сидела в декрете. Положено ей отпуск или нет. Помогите пожалуйста.
Нет, не положен. В стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск, не включается время отпусков по уходу за ребенком до достижения им 3 лет. Ст.121 ТК РФ.
СпроситьЗдравствуйте! Если отпуск перед уходом в декрет использован ,то после выхода полагается отпуск за период нахождения на б/листе по БиР( 140 дней).Это примерно 10-11 дней отпуска при отпуске в 28 календарных дней.
СпроситьС 23.06.2014 нахожусь в очередном отпуске. Отпускные получила в полном объеме. С 29.07.2014 начался отпуск по беременности и родам, который продлится до 15.12.2014. По словам бухгалтера, я должна вернуть часть отпускных (с 29.07 по 25.08 (выход из отпуска)) из-за наложения очередного и декретного отпусков, а недогулянную часть очередного отпуска взять либо после декретного отпуска (после 15.12.2014), либо после 1,5 лет, при этом за этот период мне будут причитаться отпускные в том размере, в котором я должна сейчас вернуть. Вопрос: действительно ли это так и можно ли очередной отпуск разорвать подобным образом? Заранее благодарна.
Я вышла на работу после декретного отпуска, отработала пол года и ухожу в очередной оплачиваемый ежегодный отпуск. Как мне будут начислять отпускные?
Из среднего заработка, период отпуска по уходу за ребенком исключается из расчета.
Спросить
Я работала на 0,5 ставки, получала зарплату за отработанные часы и пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет с работы. При начислении отпускных будут учитывать зарплату и пособие, или только зарплату?
Спросить
Только зарплату.
И само пособие по уходу и период ухода исключаются из расчета.
ПП РФ № 922 от 2007 года.
Спросить
