Меня заставляет выходить на субботник начальник в выходной! И угрожает если не выйду лишит премии! Помогите пожалуйста.
Меня заставляет выходить на субботник начальник в выходной! И угрожает если не выйду лишит премии! Помогите пожалуйста.
Премия не является обязательной выплатой, если иное не предусмотрено трудовым договором. Поэтому начальник может Вас лишить премии.
СпроситьРабота на субботниках только на добровольных началах.
основания для лишения премии смотрите в локальном нормативном акте (Положении об оплате труда или Коллективном договоре).
СпроситьЗдравствуйте. Субботники регламентируются внутренними документами предприятия, например Правилами внутреннего распорядка дня, возможно кол. договором. Посмотрите документы.
СпроситьНачальник всех заставляет выходить на субботник убирать територию и грозит лишит премий. И мне наследующий день выходить на сутки. В праве ли работодатель привлечь нас на субботник.
Работодатель заставляет выходить на субботник в выходной день. Могу ли я отказаться и на каком основании? Приказа о проведении субботника не было. И как правильно должен оформляться субботник?
Заставляют выйти на субботник в субботу без оплаты, грозят если не выйду, то лишат премии за мсяц (а это половина моей зарплаты), что делать?
Вопрос по субботнику. Если начальство заставляет рабочих выходить на субботник принудительно, обязан ли он оплатить этот день тогда.
Скажите пожалуйста у нас выходной, а нам сделали субботник и если мы не выйдем, то нас лишат 100%премии. Скажите это законно? Спасибо.
У меня мой начальник заставляет выходить на субботник в субботу. В воскресенье по графику я работаю сутки. Подскажите на оснавании каких статей ТК РФ я могу не выходить на субботник?
Я работаю а бюджетной организации администрация организовывает субботники по уборке прилегающей территории имеют ли они право заставить меня выходить на субботник в мой законный выходной? Спасибо.
Согласно приказу казенного учреждения и соответственно мэрии нашего города, будет организован субботник 24.04.2021 года. 24 апреля - выходной день. Согласно нормам ТК РФ: "Выходной день - это свободное время от выполнения трудовых обязанностей работником, которое он может провести по своему усмотрению. В свободный от работы день сотрудник не должен выполнять трудовую деятельность". За отсутствие на субботнике грозятся лишить премии. Возможно ли подать жалобу (суд, инспекцию труда) на приказ учреждения об организации субботника или в последующем на лишении премии? Судебной практики по данному вопросу не нашел (