Как решить проблему с отсутствующими справками о зарплате в пенсионный фонд из-за непредоставления документов преемниками предыдущей организации?
Врпрос у меня такой, что делать с тем. что я не смогла предоставить в пенсионный фонд справки о зарплате за пять лет подряд всязи с тем. что одна их организаций не сдала документы после прекращения своей деятельности в архив и в последстиии после перегистрации не внесла всой устав то что они являются приемниками той организации в которой я работала и на данный момент я нашла тех людей которые были руководитем той организации по которой мне нужна справка по зароботной плате, но они уже не могут дать справку, хотя документы у них эти есть, по причине что они не являются на данный момент преемниками предыдущей организации?
Ничего не поделать. Надо взять другой период заработка. Иначе вам начислят минимальную пенсию.
Спросить
Можно ли что то предпринять чтобы получить справку о зарплате для предоставления в пенсионный фрнд для начисления пенсии если организация в которой я работала не сдала документы в архив, и при перерегистрации не внесла в свой устав пункт о том что является приемником той организаци, в которой я работала и на основании этого отказывают мне в выдачи справки о заработной плате ссылаясь на то что они не приемники, хотя руководитель тот же и документы той организвцииот которой мне нужна справка, у них есть.
Обращаться в суд с заявлением об обязании предоставления копий данных документов для Пенсионного Фонда.
СпроситьВыход на пенсию в 2016 году. Справка о заработной плате за 1990-1991 год действительны. Мне дали при увольнении. Теперь эта организация не существут. Нужно брать 5 лет подряд, если в эти 5 лет подряд попадается организация которая документы в архив не сдавала, брать года дальше, пропуская эту организацию. Справку с архива взяла что эта организация документы в архив не сдавала. И еще за 2000-2001 год справка есть о з/плате, а вот отчислений не было, похоже не действительна.
Пришёл срок выходить на пенсию. Для ее назначения в Пенсионный фонд требуется справка о заработной плате, которая выплачивалась в течение пяти лет подряд, при этом годится любой период трудовой деятельности. Но у меня возникли проблемы с этим. Организация, в которой я работала давно ликвидирована и справку о заработной плате мне неоткуда взять. Что делать в такой ситуации и к кому обратиться, скажите пожалуйста.
Здравствуйте.
Если организация ликвидирована, то Вам нужно сделать запрос в архив, там хранятся все сведения. Они предоставят Вам справку.
Спросить
Здравствуйте! В данном случае вам необходимо обратится вам необходимо обратиться в Центральный городской архив. Там есть подразделение архив ликвидированных предприятий.
СпроситьМне 55 лет в 2000 г взял справку о зарплате за 60 месяцев (1983 г-1987 г) в организации в которой прежде работал в период с 1982 г по 1995 г Организация несколько раз переиминовывалась меняла форму собственности, все это нашло отражение с указанием номеров приказов и дат в правой части справки (бланк типографского образца 90-х годов). Возникает несколько вопросов: 1)Достаточно ли одной справки в которой указана зарплата за 60 месяцев и указаны переимеования организации, все переименования подтверждаются записями в трудовой.2) Справка с угловым штампом заверена печатью и подписями руководителя и главного бухгалтера, на данный момент все записи и печати видны но довольно сильно потускнели, у меня возникают опасения, что к моменту наступления пенсионного возраста печать и штамп будет практически невиден. Могу ли я сдать данную справку в Пенсионный Фонд в ближайшее время.PS. Организация окончательно ликвидирована архив был передан в частный архив который примерно в 2011 году исчез и все документы (несколько десятков организаций) утрачены, так,что взять дополнительные справки из архива ликвидированных предприятий я не могу. С Ув. Александр.
храните документы дома так как потом вы их совсем не сможете восстановить и найти
СпроситьДля начисления пенсии необходимы справки о зарплате за 5 лет подряд по 2001 включительно. Я собрала справки, но выяснтлось, что организация в которой я работала с 01.08.1978 г по 18.09.1981 г и хотела бы получить справку о зарплате за этот период, больше не существует и при ликвидации предприятия не сдала документы о зарплате работников в архив. Мне в архиве выдали справку именно такого содержания и теперь при начислении пенсии у меня за 13 месяцев вместо зарплаты будут стоять нули, так мне объяснили в пенсионном фонде. Вопрос: нельзя ли за это время работы, на основании справки о том что документы в архив не были сданы, посчитать мне хотя бы минимальную ставку инженера на этот период времени (я работала в этой организации сразу после института)
Ну , я не верю , что в совествие времена , кто-то не сдал документы в архив.Это было очень строго, и ведомости по зарплате хранились 70 лет . Далее , у каждой организации в совковые времена были вышестоящие организации, вплоть до министерства , куда сдавались все отчеты, в том числе и о заработной плате , и о выплатах, обратитесь в министрество, о приказах, вам укажут в каком арэиве , что можно взять. А получив хоть каие-то сведения о вашейзарплате, вы можете обратиться в суд и просить установить факт юридического значения о выплате вам зарплаты в определенном размере . Это в пенсионном фонде , при обосновании размера зарплаты нельзя пользоваться показаниями свидетелей, а в суде никто не запрещал доказывать размер зарплат ыи период, при установлении такого факта , вы предоставите пенфонду Решение суда .
СпроситьМне бывший работодатель не выдает справку о зарплате для оформления более достойной пенсии... выдал мне справку что архив не сохранился... когда я отнесла эту справку в пенсионный фонд - там удивились и сказали - что эта организация имеет архив и выдает справки о зарплате своим бывшим работникам... и что архив должен хранится 75 лет... дело в том - что у меня был конфликт с директором этой организации - ему не понравилось мое мнение о работе предприятия и он меня попрсил уволиться в 2001 году... я проработала в той организации с 1978 года и мне не где больше взять справки о зарплате - для оформления достойной пенсии. Мне сказал главный бухгалтер - что справка была готова - но директор ее не подписывает - а без его подписи - справка является недействительной... я писала в прокуратуру - в трудовую инспекцию - мне сказали - что теперь мне надо судиться с этой организацией... но неужели я должна всюду ходить и тратить нервы и здоровье и судиться с ними - когда по закону - мне обязаны дать эту справку... что мне делать в данной ситуации.
А чего ПФР удивляется? Сами и должны запросить в таких случаях. Право у ПФР такое имеется. Если не захотят, то обратитесь к Работодателю письменно с заявлением по почте заказным письмом с требованием выдать справку. Укажите, что в случае отказа Вы будете вынуждены обратиться в суд, нанять адвоката, и пр., и все судебные издержки Работодатель должен будет оплатить. В деле будет участвовать прокурор. А Вы можете попросить суд вынести частное определение в адрес Работодателя. А это - ничего хорошего .
СпроситьУ меня проблема такая-организации, где у меня стаж более 5 лет, уже не существует, в архив документы не сдали, хотя справка, о том, что я там работала есть от 2003 г. (была конвертация, я подтвердила свой стаж). При начислении пенсии нужна справка о з/плате за 60 месяцев подряд. Но у меня не получается предоставить справку подряд за 60 месяцев. Набирается 3 года в одной организации (минус 1,5 года декрета), потом 7 месяцев в другой организации, потом работала в организации, которая уже не существует и не сдала в архив документы, потом работала в организациях, где набирается недостающие месяцы, чтобы набрать 60 месяцев. Будут ли мне учитывать 60 месяцев с перерывом более 5 лет при начислении пенсии?
Будут ли мне учитывать 60 месяцев с перерывом более 5 лет при начислении пенсии?
---не будут. и советы по поводу свидетелей неверны. никто не может подтвердить заработную плату. так что либо ищите архив (он может быть в самой организации) либо берите другой период для начисления пенсии. Согласно Федерального Закона N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" и Федерального закона N 424-ФЗ "О накопительной пенсии".
Спросить
Уважаемая Ольга!1
Попробуйте как вариант найти двух свидетелей которые могли бы подтвердить стаж работы.На счет того что ответы неверные в которых говорится о возможности подтверждения стажа свидетельскими показаниями следует поспорить Зачем тогда в Постановлении Правительства РФ внесен раздел V. Подтверждение периодов работы до регистрации
гражданина в качестве застрахованного лица на основании
свидетельских показаний
Если же у вас не получится со свидетелями то тогда увы,придется брать другой период .
Варианты выборы периодов заработка до 2002 года устанавлены статьей 30 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ». Таких вариантов два: за 60 месяцев подряд (возможно с разных предприятий, но подряд по записям в трудовой книжке, при этом месяцы неполные — начало работы либо увольнение по Вашему желанию могут не учитываться, а заменяться предыдущими или следующими месяцами), второй вариант — заработная плата за 2000-2001 годы по сведениям персучета, т.е. если работодатель отчитывался за Вас в ПФР как за застрахованное лицо в указанные два года (возможно в эти два года учесть не полностью отработанные 24 месяца, но сумма зарплаты, начисленной за 2000-2001 г. г. поделенная на 24 месяца и даст ту самую среднюю зарплату, которая если выгодна будет учтена при расчете размера пенсии). Ваш средний заработок при этом будет сравниваться со средней по стране за тот же период, но это отношение тоже ограничено Законом — не свыше 1,2.
При утрате документов о работе и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и пр.) не по вине работника периоды работы устанавливаются на основании показаний двух и более свидетелей, знающих этого работника по совместной работе у одного работодателя и располагающих документами о своей работе за время, в отношении которого они подтверждают работу гражданина (п. 38 нижеуказанных Правил).
Установление периодов работы на основании свидетельских показаний производится решением ПФР. Такое решение выносится на основании свидетельских показаний, данных органу, осуществляющему пенсионное обеспечение, по месту установления пенсии либо по месту жительства свидетеля.
ПРАВИТЕЛЬСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 2 октября 2014 г. N 1015
ПРАВИЛА
ПОДСЧЕТА И ПОДТВЕРЖДЕНИЯ СТРАХОВОГО СТАЖА ДЛЯ УСТАНОВЛЕНИЯ
СТРАХОВЫХ ПЕНСИЙ
V. Подтверждение периодов работы до регистрации
гражданина в качестве застрахованного лица на основании
свидетельских показаний
СпроситьДобрый день Ольга, 60 месяцев должны набирать подряд, заменить другим периодом можно только отпуск по уходу за ребенком.(статья 102 ФЗ от 20.11.1990г. № 340-1), поэтому периоды работы в организации, которая уже не существует пропустить и заменить другими месяцами нельзя. Заработную плату нельзя подтверждать свидетельскими показаниями, только дополнительными документами(например профсоюзным билетом и то только через суд). Если нет возможности найти заработную плату за пять лет, можно брать за два года 2000-2001г. по сведениям которые имеются в пенсионном фонде.
С перерывом более пяти лет заработную плату для начисления пенсии не возьмут.
СпроситьНа основе справки о заработной плате, выданной Архивом по запросу Пенсионного фонда (ПФ), была начислена пенсия.
Через два года от Архива в ПФ пришла новая справка о заработной плате за тот же период, с увеличенными значениями заработной платы.
В сопроводительном письме отмечено - считать данные о заработной плате в предыдущей (первой) справке ошибочными.
С какого момента должен ПФ пересчитать пенсию – с момента получения первой справки (согласно данным второй справки) , или с момента получения новой справки от Архива, согласно новых данных?
Здравствуйте. Перерасчет пенсии будет произведен с момента написания вами заявления о перерасчета. Так как изначально за расчет брались ошибочные сведения, то перерасчет долден быть произведен с даты назначения пенсии, если ПФ не пойдет навстречу, идите в суд с иском о перерасчета пенсии.
СпроситьПенсионный фонд отказал в назначении льготной пенсии ссылаясь на то, что организация в которой выработан стаж не существует на данный момент, предоставленна справка городского архива о подтверждении стажа работы в организации, а не уточняющая справка, архивы уточняющие справки не дают, речь идет о периоде работы с 1980 года по 1984 год, организация строительная, ПМК, должность по которой назначается льготная пенсия: мастер строительных работ, город работы Тула, сейчас проживаю в городе Владимире, в архивной справке указан вид деятельности организации, он соответствует списку № 2
указано всё в соответствии со Списком, обязаны назначить пенсию.
Обращайтесь в суд.
Спросить
