Можно ли открыть ООО и уйти в декретный отпуск, чтобы получить выплату и оплату отпуска по уходу за ребенком

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. После отпуска по ухода за ребенком, планирую пойти в отпуск без содержания (за свой счёт). И сразу после отпуска без содержания (в 2013-м году) снова уйти в декретный отпуск и отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет.

Вопрос: как будут рассчитываться декретные выплаты и пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет? (прописка - московская область).

С уважением, Мария.

В 2013 году в июне месяце была в очередном отпуске. В августе забеременела, в феврале ушла в декретный отпуск. Очередной отпуск перед декретным не брала. Имею ли право на отпуск за 2014 год после отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет? Могу ли получить компенсацию за неиспользованный отпуск?

Жена вышла в декретный отпуск. Декретные уже получила. Рожать через месяц.

Хочется уточниться на счет отпуска по уходу за ребенком мне.

Так как мы оба работаем официально, хотим извлечь максимальную выгоду по получению ежемесячного пособия по уходу за ребенком.

Доход у меня выше за последние два года, поэтому я склоняюсь уйти в отпуск по уходу за ребенком.

Как нам нужно поступить в данной ситуации?

Знакомые говорят, что я могу уйти в отпуск на 1,5 года, жена может уйти тоже в отпуск, только не оплачиваемый на 1,5 года.

Как быть? Какие документы и куда нужно предоставить?

Заранее спасибо.

Сейчас я нахожусь на декретном отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет а я теперь беременна и собираюсь рожать повторно. Могу ли я уйти на декретный отпуск находясь на декретном отпуске и оплатят ли декретные.

Я сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком ло 3 х лет, после хочу уйти на без содержания, чтоб опять уйти в декретный отпуск. Можно ли так с отпуска на отпуск уйти и как мне будут оплачивать отпуск?

Я сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком уже год и 1 мес. Работаю официально в банке (работала 4,5 года). Ушла в декретный отпуск с 1 октября 2014 г. Так произошло, что планирую уйти во второй декретный отпуск в 2016 г. Скажите могу ли я рассчитывать на выплату декретных во второй раз на второго ребенка? (если написать заявление о прекращение первого отпуска и написать заявление на второй декретный)? На какие выплаты я могу рассчитывать от работодателя и как правильно все оформить?

Заранее спасибо за Ваши ответы.

С уважением к Вам.

Здравствуте, я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, выплаты уже закончились, организацию, в которой я работал, хотят банкротить, а мы планируем уйти во второй декретный отпуск, буду ли я получать выплаты?

Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. До декретного отпуска работала руководителем службы. Во время отпуска по уходу за ребенком сменилось руководство и мою должность переименовали в генерального менеджера службы с переходом всех трудовых функций моей должности, я подписала перевод. Теперь руководство сменилось еще раз, вернули должность руководителя службы, на нее оформили нового человека, а я осталась в подразделении службы на должности генерального менеджера. Теперь у меня другая работа (подчиненного), отличная от той, которую я выполняла до ухода в декретный отпуск (руководитель). Вправе ли я требовать востановления себя в должности, если я хочу выйти в период отпуска по уходу за ребенком до 3 лет или после выхода из отпуска по уходу за ребенком до 3 лет?

До 2016 г. работала в ООО ген. директором. Сейчас находусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 х лет. На время моего отруска учредитель поставил нового ген. дира. У компании сейчас одни долги и возвращаться туда нет смысла. Мой отпуск заканчивается в феврале и я сейчас заранее хочу уволиться.

На чье имя мне писать заявление на увольнение: на учредителя или ген. директора нынешнего.

Как все правильно сделать чтоб не нести ответственность за косяки нового ген. директора?

Я ухожу в декретный отпуск проработав в организации 5 месяцев. Возможно ли мне уйти в декретный отпуск позже на месяц, чтобы получилось 6 месяцев для полного получения декретных выплат?