Отсутствие денежного расчета после увольнения на пенсию - вопросы срока предоставления и расчета за форму

Приказ подписан 05 марта. До сих пор нет расчета. Что можно сделать?

Расчет при увольнении

Спасибо.

Меня интересует расчет при увольнении.

Я увольнялась 03.07.06 г. расчет в день увольнения я не получила, (как мне объяснили"приказ еще не подписан") сегодня уже 07.06.06 г. но расчета до сих пор нет. И еще один момент, т.к.один рабочий день попал на новый месяц, то расчет за этот день я получу, когда будут производить расчет за июль, т.е. в августе. Ведь расчет должны производить в день увольнения, независимо от того, на какой период попал последний день.

У меня дата в заявлении на увольнении по собственному желанию 28 числа, расчет задержали, и приказ я подписываю только 29. Какая дата увольнения должна стоять в приказе и труд. Книге. И если 27 числа заявление а расчитывают 29.нарушены сроки расчета. Какая дата должна стоять в документах приказа?

При увольнении хочу получить расчет наличными так как карта заблокирована, должны ли мне выплатить зарплату наличными или мне нужно предоставить номер другой карты для расчета? (ранее получал зп на карту)

Предполагаемый день увольнения сотрудника 28 октября. Окончательный расчет сотрудник должен получить в последний рабочий день. Перечисление денежных средств по окончательному расчету производится на банковскую карту. Чтобы деньги, причитающиеся при увольнении пришли в срок нужно:

1. издать приказ на увольнение ранее даты увольнения;

2. расчет в банк нужно отправить на 3-4 дня раньше.

Правомерно ли это?

Помогите разобраться. Написала заявление об увольнении в январе месяце. Мне его никто не подписал. Через 2 недели прекратила работать. Приказ и трудовую книжку получила только через 2 месяца, при том ТК был выслан дубликат. А расчета до сих пор нет. В самом приказе есть запись о том что уволить с конца января (когда закончила работать), а сам приказ только издан концом марта. Что делать? Расчета нет, ничего нет. С даты моего увольнения прошло 3 месяца, а работодатель так и не предоставил расчет.

День Добрый.

Мне исполнилось 60 лет. Я собрал все необходимые бумаги для расчета и начисления пенсии, и отдал на рассмотрение в пенсионный фонд. В беседе с контролером, которая начисляла мне пенсию, выяснил, что некий коэффициент, который в моем случае равен 1,2 является максимальным (выяснилось при расчете з/п) для расчета пенсии. После сдачи документов узнал, что моя пенсия составляет всего 4888 р. Мне кажется, что расчет был произведен неверно. Возможно ли, уважаемые юристы пересчитать пенсию. И в том случае если расчеты ПФ окажутся неверными, могу ли претендовать на пересмотр моей пенсии.

Заранее спасибо.

С уважением, Иван.

Женщина 1960 гр, оформила пенсию в марте 2015 года. Как разобраться в расчете пенсии по старости, произведенный ПФ? Какой алгоритм расчета применяется? Обязаны ли в ПФ предоставить полные разъяснения в расчету во всех необходимых деталях и составляющих?

В трудовом договоре оговаривается оплата труда оклад+премиальные. Имеют ди право при увольнении выплатить расчёт по отработанных часам, а не из расчёта оклада и отработанных календарных? Дата увольнения 20.07.2017. В расчетке указано с 01.07.2017 по 18.07.2017, хотя 19 е и 20 е были рабочие дни.