Выплаты из института за рождение ребенка - права студента очного отделения с официальной работой
Я студентка очного отделения в ВУЗе. Работаю официально. Сейчас беременна. Будут ли мне положены выплаты из института за рождение ребенка?
Здравствуйте! Если страховой стаж менее 6 месяцев перед уходом в декрет, то размер пособия не превысит МРОТ за каждый календарный месяц отпуска, при наличии районных коэффициентов, размер пособия увеличивается на размер районного коэффициента.
Постановление Правительства РФ №375 от 15.06.2007).
СпроситьПоложено ли получение выплат по беременности и родам в институте если студентка очного отделения официально работает и получит выплаты по беременности и родам по месту работы?
Здравствуйте! Выплаты положены.
Размер пособия по БИР зависит от размера вашего з/п за последних два года от режима работы страхового стажа.Спросить
Добрый день. Пособия по беременности и родам студенткам очного отделения выплачиваются лишь при условии незанятости их на работе. В Вашем случае пособие не положено, т.к. Вы работаете.
Спросить
Здравствуйте, Эльвира! Нет, в институте не положено, только по месту работы, потому что учеба в страховой стаж не входит (а декретные идут только со страхового рабочего стажа).
СпроситьСкажите мне пожалуйста. Я студентка очного отделения, на данный момент беременна. Муж работает. Положены ли мне выплаты с учебного учреждения? И какие выплаты положены мужу с места работы?
Студенткам начального, среднего и высшего профессионального образования (обучающимся на бюджетной и платной основе), аспиранткам дневной формы обучения назначаются и выплачиваются следующие виды государственных пособий:
Пособие по беременности и родам;
Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности;
Единовременное пособие при рождении ребенка (на выбор может и муж получить);
-Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет
Спросить
Вам положено пособие по беременности и родам, пособие при рождении ребенка и пособие по уходу за ребенком.
СпроситьСкажите пожалуйста в каком размере положены выплаты в государственном вузе студентке 4 курса очного отделения, если встала на учет до 12 недель.
Пособие по беременности и родам устанавливается в размере:
стипендии - женщинам, обучающимся по очной форме обучения в образовательных учреждениях начального профессионального, среднего профессионального и высшего профессионального образования и учреждениях послевузовского профессионального образования;
плюс еще будет пособие так как рано встали на учет.
СпроситьКакие выплаты полагаются при рождении первого ребенка молодой семье? Я - студентка очного отделения (оканчиваю 5 курс), муж официально не трудоустроен. Мы проживаем в ХМАО. Спасибо.
1 Единовременное пособие при рождении ребенка — 13087 рублей.
2 Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет.
Неработающие получают на первого ребенка 2054 рубля в месяц.
3 Ежемесячное пособие на ребенка.
В каждом регионе размер этого пособия и условия выдачи могут быть разными.
Пособие по беременности и родам (оплачиваемый отпуск 140 дней) неработающим не положено, потому что они на больничный не уходят. И единовременное пособие вставшим на учет до 12 недели беременности неработающим тоже не выплачивается.
Спросить
Выплаты по случаю рождения третьего ребенка в Ленинградской области - ожидаемые выплаты и их размеры
Здравствуйте! Я проживаю в Ленинградской области. Замужем, имею двоих детей от первого брака: 25 лет, 21 год (студент очного отделения университета). Сейчас беременна третьим (ребёнок от второго мужа). Какие выплаты положены мне по случаю рождения третьего ребёнка?
Добрый день!
Вам полагается единовременная выплата от государства при рождении ребенка, так же пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет, и право на получение материнского капитала, поскольку ранее Вы его не получали.
Удачи в решении Вашего вопроса.
Спросить
Спасибо за ответ. Таким образом на региональный материнский капитал и земельный участок я не имею права?
Спросить
Здравствуйте. К сожалению, Ваши старшие дети выросли.
О социальной поддержке многодетных и приемных семей в Ленинградской области (с изменениями на 19 июня 2017 года)Статья 1. Основные понятия, используемые в настоящем областном законе
1. Для целей настоящего областного закона используются следующие основные понятия:
меры социальной поддержки многодетных и приемных семей - меры, предоставляемые органами государственной власти Ленинградской области с целью повышения качества жизни и улучшения жизнедеятельности многодетных и приемных семей;
(Абзац в редакции, введенной в действие с 25 апреля 2014 года Законом Ленинградской области от 11 апреля 2014 года N 19-оз, распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2014 года.
Многодетная семья - семья, воспитывающая трех и более несовершеннолетних детей (в том числе усыновленных);
материнский капитал - мера социальной поддержки многодетной семьи при рождении (усыновлении) третьего и последующего ребенка (детей), используемая в соответствии с направлениями, определенными настоящим областным законом, за счет средств бюджета Ленинградской области;
члены многодетных семей - родители (родитель) или усыновители (усыновитель) и дети в возрасте до 18 лет, включая усыновленных;
(абзац дополнительно включен с 15 июля 2012 года Законом Ленинградской области от 2 июля 2012 года N 56-оз)
Подробнее можете прочитать здесь:
Всего Вам самого доброго и удачного разрешения проблем.
СпроситьМне раз в 2 года положен бесплатный проезд к месту отдыха. У меня есть дочь 20 лет, студентка очного отделения института. Положено ли предприятию оплатить и ее проезд, как моей иждивенки?
Здравствуйте Надежда.
Вот как об этом говорят "Правила компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в организациях, финансируемых из федерального бюджета, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, и членов их семей".
Пункт 3. К членам семьи работника организации, имеющим право на компенсацию расходов, относятся неработающие муж (жена), несовершеннолетние дети (в том числе усыновленные), фактически проживающие с работником.
Вывод - не положено.
Если только на вашем предприятии коллективным договором не установлено иное.
Спросить
Да, положены.
[/quote]СпроситьПраво на ежемесячное пособие по уходу за ребенком имеют:
матери либо отцы, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком и не подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (в том числе обучающиеся по очной форме обучения в профессиональных образовательных организациях, образовательных организациях высшего образования, образовательных организациях дополнительного профессионального образования и научных организациях);
ст. 13, Федеральный закон от 19.05.1995 N 81-ФЗ (ред. от 29.07.2018) "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" {КонсультантПлюс}
[quote]
Какие документы нужно предоставить в соцзащиту на получение ежемесячного пособия при рождении первого ребенка? Если мама студентка очного отделения а работает только папа. И какие вообще положены выплаты при рождении и в дальнейшем на 1 ребенка? Спасибо.
Прежде всего необходимо кроме паспортов родителей предоставить документы, подтверждающие доходы обоих родителей. Поскольку мама не работает, нужно принести справку с места учебы. Но перечень все же нужно уточнять в соц. защите. Что касается других выплат, то в принципе, кроме пособия по уходу до полутора лет больше ничего не платят.
Спросить
