Требуется ли предварительный медосмотр каждый отопительный сезон для работников?
Мы работников принимаем на отопительный сезон, примерно с 15 сентября по 15 мая, принимаем одних и тех же человек. Обязательно ли проходить предварительный медосмотр каждый раз при приеме? Если бы мы их не увольняли, то периодичность прохождения медосмотра по 302 закону у этих профессий 2 раза в год.
Обязательно каждый раз при приеме на работу проходить медосмотр. Без него к работе работник не допускается.
СпроситьКакова периодичность прохождения медосмотра для оператора котельной на жидком топливе. До сего момента проходили раз в два года. Пришла новая начальник отдела кадров и заявила что нужно проходить раз в год. Она права,
Мы работников принимаем на отопительный сезон, примерно с 15 сентября по 15 мая, принимаем одних и тех же человек. Обязательно ли проходить предварительный медосмотр каждый раз при приеме? Если бы мы их не увольняли, то периодичность прохождения медосмотра по 302 закону у этих профессий 1 раз в 2 года.
Трактористу периодический медосмотр согласно приказа 302-н прил. 2. п.27.13 нужно проходить 1 раз в 2 года, а согласно прил. 1. п.3.5. 1 раз в год. С какой периодичностью всё-таки нужно проходить трактористам медосмотр?
Добрый день) Ваш сайт не раз помогал мне. Хочу ещё раз обратиться к вам за помощью. К нам пришла устраиваться на работу новая сотрудница. Обратилась ко мне с вопросом, как и где пройти медкомиссию. Я ей всё подробно рассказала, так же и о том, что существуют государственные и частные организации. Предоставляющие эту услугу. Так же сообщила, что недалеко от нашей работы есть государственная организация, где в том году наши сотрудники прошли медкомиссию. Будущая сотрудница сказала, что проживает далеко и ей удобно будет проходить комиссию в частной клинике. Я выписала направление на медосмотр туда, где ей было удобнее. Сейчас бухгалтерия не хочет оплачивать ей медосмотр, т. к. он на 2 тыс. больше, чем сумма за которую мы проходили комиссию в гос. учреждении. Имела ли я право настаивать на посещение конкретной организации для прохождения комиссии, должна ли я, как специалист по охране труда, заниматься мониторингом цен за каждого, приходящего устраиваться на работу? Спасибо заранее за ответ.
Работодатель в обязательном порядке заставляет проходить ежегодные медосмотры в медучреждении с которым у него заключен договор и не признает заключения медкомиссий других. Имеет ли право работник проходить медосмотры в медучреждениях по своему усмотрению. Если да то каким образом и где добиваться реализации этого права.
В июле 2019 года я прошла санминимум в должности УЧИТЕЛЬ, о чем есть отметка и печать в медицинской книжке. В ноябре этого же года я устраиваюсь в другое образовательное учреждение в должности УЧИТЕЛЬ. Нужно ли мне проходить санминимум заново, если срок аттестации заканчивается в июле 2021 года?