Меня зовут Олеся и я нахожусь в декретном отпуске - могу ли я подать на перерасчет декретных?
Меня зовут Олеся. Я нахожусь в декретном отпуске, декретные я уже получила, но мне кажется, что мне их недосчитали. Могу ли я подать на перерасчет?
Обращайтесь в ФСС проверят правильность начисления пособия по беременности и родам, или получите справку формы 182 н за 2014 и 2015 год обращайтесь к знакомому бухгалтеру-расчетчику.
Спросить
Уже как месяц нахожусь в декретном отпуске. Но выплаты по декретному отпуску не получила. Уже и день зарплаты прошел. В какие сроки должны выплатить декретные? И что делать если работадатель не торопится с выплатой?
Согласно п.1 ст. 15 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 09.03.2016) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" пособие начисляется в течение 10 календарных дней после подачи всех необходимых документов и после этого выплачивается в ближайшую дату выплаты заработной платы, установленную на предприятии. В случае задержки обращайтесь в территориальное отделение ФСС, в котором работодатель зарегистрирован как страхователь с жалобой. Сейчас это можно сделать онлайн. Они сделают запрос и проверку. Если это ситуацию не изменит, обратитесь в суд.
СпроситьЯ в данный момент нахожусь в декретном отпуске. Ребенку скоро 1 годик, и мы ждем второго ребенка. Получается, что находясь в первом декретном отпуске мне нужно будет писать заявление об уходе во второй декретный отпуск. Но на работе идет сокращение под которое попала в том числе и я. Мне дали на подпись уведомление, что с 01.01.2017 года я буду сокращена, но так как я в декрете, мне объяснили, что декретные будут выплачиваться до конца, но как только кончится декретный отпуск меня сразу уволят. Как мне поступить со вторым декретом? Могут ли они не принимать заявление на второй декретный отпуск и меня уволить?
Здравствуйте! Вас не имеет право сократить, если Компания не ликвидируется. Уволить вас могут после того, как второму ребёнку исполнится три года. Всего доброго!
СпроситьЗдравствуйте! Меня зовут Валентина, хотела бы проконсультироваться. Я рабою в школе заместителем директора, в данный момент нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Год назад я ушла в декретный отпуск, декретные, родовые, и по уходу за ребенком до 1,5 лет мне выплачивают только когда я подам в суд и суд пройдет ещё ждать месяц пока решение суда вступит в силу. Уже прошло 4 суда, деньги я уже получила частями. Могу ли я подать в суд на образовательную организацию на моральный ущерб, в каком размере?
Валентина, Добрый день! Моральный ущерб подразумевает моральные и психологические страдания, если Вы сможете доказать что несвоевременная выплата доставила Вам неудобства, но Вы точно можете подавать на выплату пенни за пользование чужими денежными средствами. Всего Вам наилучшего!
Спросить
Вы вправе взыскать с образовательной организации денежную компенсацию за задержку выплат и компенсацию морального вреда (сумму определите самостоятельно).
Статья 236 ТК РФ. Материальная ответственность работодателя за задержку выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику
При нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.
Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность по выплате указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.
СпроситьСейчас я нахожусь на декретном отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет а я теперь беременна и собираюсь рожать повторно. Могу ли я уйти на декретный отпуск находясь на декретном отпуске и оплатят ли декретные.
Я нахожусь в декретном отпуске до 1,5 лет. Когда ребёнку исполнилось 8 месяцев я вышла на работу. На сегодняшний день у меня есть 28 дней ежегодного отпуска... Когда я решила его взять, отдел кадров не пропустил, объяснил это тем что на декретный отпуск они отпуск наложить не могут. Вопрос в том что могу ли в декретом отпуске (работаю) взять отпуск.
Здравствуйте.
Вам все верно обяъснили. Если вы находитесь в отпуске по уходу за ребенком и работаете ре полный рабочий день оформить еще и очередной отпуск не имеете права.
Спросить
Здравствуйте. К сожалению работодатель прав, и вы не можете одновременно находиться сразу в двух отпусках. Но можете написать заявление приблизительно такого содержания Прошу прервать отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет и предоставить на указанный период ежегодный оплачиваемый отпуск.
СпроситьЕсли вы находитесь в отпуске по уходу за ребёнком и работаете при этом в режиме неполного рабочего времени (с сохранением пособия), то вы как и все имеете право на ежегодный отпуск. Единственная проблема заключается в том, что в данной ситуации в двух отпусках одновременно вы находиться не можете (не предусмотрено законом), а потому, для того чтобы использовать ежегодный оплачиваемый отпуск, отпуск по уходу за ребёнком придётся прервать. А,соответственно, прерывается и выплата пособия по уходу на этот период. А после окончания ежегодного отпуска сможете оформить отпуск по уходу снова.
СпроситьМеня зовут Олеся, нахожусь во втором декретном отпуске. На данный момент хочу уволиться из организации, перечислять ли мне единовременно не выплаченное пособие по уходу за детьми? (2,5 и 9 мес)
Здравствуйте! После увольнения пособия Вам организация не будет выплачивать.За получением пособия необходимо будет обращаться в отдел соцзащиты по месту регистрации.
Спросить2008 перед декретом вышла в отпуск. Получила отпускные вышла в декрет родила. Получила декретные.2009 родила второго получила декретные.2011,2013,2015 сотвественно родила 3 х получала каждый раз декретные. 19.03.2017 пятому ребенку будет 1,5 года. Вопрос имею ли я право на оплачиваемые отпуска за весь декретный период. И как мне лучше поступить.
В стаж, дающий право на отпуск входят только периоды отпусков по беременности и родам. Периоды отпусков по уходу за ребёнком в стаж не включаются. Каждый ОБИР это примерно 4,6 месяца. Вот и посчитайте примерно сколько у вас стажа для ежегодного отпуска наберётся с учётом того, что отпуск предоставляется за рабочий год, в вашем случае состоящий из периодов ОБИР. Сразу При выходе из последнего отпуска по уходу за ребёнком согласно статье 260 ТК РФ имеете право на полный ежегодный отпуск. Остальное можно будет использовать уже в соответствии с графиком отпусков.
СпроситьМеня зовут Екатерина. Мне 26 лет. Я нахожусь в декретном отпуске. Моему ребенку 7 месяцев. На данный момент я получаю пособие с работы. Я хочу выйти на работу, прервав декретный отпуск. У меня возник вопрос. Могу ли я попасть под сокращение при выходе на работу? Потеряю ли я, при выходе на работу, пособие, которое я получала будучи в декретном отпуске?
Здравствуйте Катя,
Вы можете выйти на работу написав заявление. Пособие по уходу за ребенком полученное до момента выхода вы не потеряете. Вы также можете работать на условиях неполного рабочего времени, при этом получая пособие по уходу за ребенком до полутора лет. Что касается сокращения, то в соответствии со ст. 261 ТК РФ расторжение трудового договора с женщинами, имеющими детей в возрасте до трех лет по основанию сокращения не допускается.
Будут вопросы пишите.
С уважением Павел Львович
СпроситьНахожусь в декретном отпуске! Скоро повторно ухожу в декретный отпуск. Первые декретные получала из расчета 11000, сейчас прожиточный минимум поднялся.. Интересует вопрос: мне декретные за второго ребенка будут начисляться по прежнему окладу из расчета 11000 или же по минимальному прожиточному минимуму на день страхового случая?
Здравствуйте!Расчет по декретным вам будет по прежнему из того же расчета,по которому получали первые декретные ,те 11000 руб. Удачи!
СпроситьЯ, Наталья у меня такой вопрос: я на данный момент нахожусь в декретном отпуске, на что я могу рассчитывать родовые получила, декретные тоже, а подруга мне говорит, что еще что-то можно получить пока я в декретном отпуске?
