Может ли декретное пособие получать свёкор беременной девушки? (у него единственного в семье официальная большая зарплата)
Может ли декретное пособие получать свёкор беременной девушки? (у него единственного в семье официальная большая зарплата)
![](https://u.9111s.ru/uploads/201509/12/30x30/125830.jpg)
Таким образом, этот дедуля должен уйти с работы чтобы получать это самое большое в семье пособие, а девушка должна выйти на работу. Вы готовы к этому?
СпроситьХотелось поинтересоваться, на какие пособия может рассчитывать наша семья.
Поженились полгода назад. Со дня на день ожидаем рождения дочери. Муж в данный момент служит в армии по призыву, одновременно находясь в академическом отпуске. Я же нахожусь в декрете, до него официальная зарплата составляла 7000 рублей.
Денег на ребёнка сильно не хватает. Пока знаю только про единовременное пособие беременной жене военнослужащего и ежемесячное пособие на ребёнка военнослужащего. Родители говорят, что такая семья в праве считаться малоимущей. Так ли это, и существуют ли ещё другие пособия, на которые мы можем рассчитывать?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201707/19/30x30/328444.jpg)
После рождения ребенка имеете право оформить все выплаты как жена военнослужащего. Семья считается малоимущей, если семейный доход ниже прожиточного минимума в регионе. Муж на гособеспечении.Поэтому он иждивенцем не считается. Обращайтесь в соцзащиту.
Спросить
Как отсудить декретные и детское пособие от реальной зарплаты при смене места работы перед декретом?
Собираюсь в декрет. Официальная зарплата 25000, реальная 60000. Есть справки о реальной зарплате за последние два года. Смогу ли я отсудить ДЕКРЕТНЫЕ и детское пособие до 1,5 лет от реальной зарплаты? Каким образом это можно сделать?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201604/19/30x30/196439.jpg)
Официальная зарплата жены очень маленькая и соответственно пособие по уходу за ребенком будет еще меньше.
И поэтому возник вопрос как получить пособие по уходу за ребенком по зарплате отца ребенка, т.к. официальная зарплата отца неплохая, и при этом отцу остаться работать и получать ту же зарплату.
Слышали, что можно каким-то образом написать заявление на пособие по уходу за ребенком с сокращением рабочего дня. Т.е. зарплата пропорционально сокращенному рабочему времени снизится, но при этом добавится 100% пособия (40% от официальной зарплаты, но не более 26 000 р?). При этом матери ребенка необходимо всего лишь написать заявление на отпуск за свой счет и все.
Подскажите пожалуйста так ли это. И если так, то как это все правильно сделать?
Заранее спасибо.
![](https://u2.9111s.ru/uploads/202401/27/30x30/68f7d6da815bb721dd4e0d314e101960.jpg)
Здравствуйте! Отец ребёнка может уйти в отпуск по уходу за ребёнком вместо жены. Можно быть в отпуске и работать неполный рабочий день (соответственно, получать зарплату пропорционально отработ времени)
СпроситьПоняла. Спасибо! А может ли муж получить декретные, у него вся официальная зарплата и очень хорошая. И как это все будет выглядеть?
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Ш.png)
Добрый день, Светлана. Отпуск по беременности и родам 140 дней можете получить только Вы, рассчитывается как средний заработок за последние 2 года. Если места работы нет, то расчет исходя из МРОТ. Отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет может оформить любой член семьи: 40% от заработка, но в этом случае с работы мужу придется на время уйти в "декрет".
СпроситьМожет ли мой муж получить единовременное пособие при рождении ребёнка, так как у него официальная зарплата больше. И кто его выплачивает? Работодатель или государство?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201505/12/30x30/118964.jpg)
Здравствуйте, Екатерина!
Пособие по беременности и родам (декретное пособие) полагается только будущей матери. А вот ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет может получить любой член семьи, который ухаживает за малышом (отец, бабушка, дедушка, другой родственник). Такие выводы следуют из статьи 256 Трудового кодекса РФ, статьи 13 Закона от 19 мая 1995 г. № 81-ФЗ и подтверждаются пунктом 19 постановления Пленума Верховного суда РФ от 28 января 2014 г. № 1.
СпроситьЯ числюсь в фирме на работе, но в данный момент нахожусь в декретном отпуске. Зарплата у нас серая и если получать единовременное пособие при рождении ребёнка у нас, то я получу копейки. У мужа зарплата белая. Может ли он получить единовременное пособие при рождении ребёнка у себя на работе? За кокой период его выплачивают и как оно начисляется. Муж работает на работе 2.5 года, официальная зарплата у него 30000 т. р.какая выплата ему положенна? Заранее спасибо!
ст. 256 Трудового кодекса РФ разрешает предоставлять отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет не только матери, но и его отцу, а также бабушке, деду, другим родственникам или опекунам, фактически осуществляющим уход за ребенком. Пособие по уходу за ребенком до достижения им полутора лет назначают работникам, которые фактически осуществляют уход за малышом. Для указанных лиц размер ежемесячной выплаты зависит от среднего заработка, но не может быть меньше минимального размера пособия,
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/202106/02/30x30/68d24304a8a411a34a88a0a5a1d1fad8.jpg)
Единовременное пособие на рождение ребнка выплачивается любому родителю в фиксированной сумме. устанвлленной по региону . и не зависит от зарплаты вообще.
СпроситьПособие по беременности и родам можете получить только Вы, а единовременное пособие при рождении ребенка может получить и Ваш муж на своей работе. За этим пособием нужно обратиться в течение 6 месяцев со дня рождения ребенка и Ваш муж должен предоставить на работу справку о том, что Вы по своему месту работы не получали данное пособие.
СпроситьМуж угрожает беременной жене, что заберет ребенка после рождения, хотя ребенок ему совершенно не нужен, лишь бы не платить алименты. Живут они порознь, финаносово не помогает. Постоянные угрозы расправой в том случаи, если подаст на алименты. Официальная зарплата у него большая, сейчас урезал ее до минимума. КАКИЕ НУЖНО СОБРАТЬ ДОКУМЕНТЫ, ЧТОБЫ ОН ПЛАТИЛ АЛИМЕНТЫ С РЕАЛЬНОЙ ЗАРПЛАТЫ?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201604/30/30x30/201704.jpg)
Моя тетя всю жизнь работала и платила отчисления в ФСС, но детей у нее нет и она не получала ни декретные ни пособия, может ли она передать мне право воспользоваться ее отчислениями, так как официальная зарплата у меня маленькая, и пособие до полутора лет я буду получать совсем маленькое.
![](https://u.9111s.ru/uploads/201609/30/30x30/251314.jpg)
Уважаемая Рида, г.Уфа !
К вашему сожалению воспользоваться данными отчислениями в ФСС сможет только их плательщик, т.е. ваша тётя.
Удачи вам Владимир Николаевич
г.Уфа 05.09.2013г
19:26 моск.
СпроситьМоя племянница находится в декретном отпуске с ребенком до 3 лет. До 2,5 лет она получала пособие 5000 руб, сейчас ребенку 2,9 и пособие составляет 2000 руб. Чтобы получать 2000 руб, собес просит принести справки о зарплате всех прописанных в квартире. Я прописана на данной площади, но не проживаю там. Как моя зарплата может влиять на размер пособия. Если я не имею никакого отношения к семье племянницы?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201609/24/30x30/250238.jpg)
В семье родился второй ребенок, муж военнослужащий получает зарплату 45 тыс рублей, имеем ли мы право получать детское пособие на ребенка до 1,5 лет? в соц. защите сказали, что не имеем так как у мужа большая зарплата. Может можно это пособие оформить через воинскую часть где служит муж или все таки через соц защиту?
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/А.png)