Как обезопасить свои выплаты в декрете при ликвидации компании и продолжить получение пособий?
Я в декрете, компания ушла на ликвидацию. Какие мои действия, чтобы меня не обманули с выплатами? Ребёнку 6 мес, как дальше получать пособия и полагаются ли мне какие-то выплаты в связи с ликвидацией предприятия? Спасибо.
Здравствуйте! Организация обязана уволить Вас по ст.81 ТК РФ,произвести выплату выходного пособия согласно ст.178 ТК РФ.,а также компенсацию за неиспользованные дни отпуска. Пособие будете получать после увольнения в соцзащите по месту регистрации.
Спросить
При увольнении в связи с ликвидацией работнику предоставляются гарантии и компенсации Согласно ст. 178 ТК РФ. Ежемесячное пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет будете получать через соцзащиту по месту проживания в размере 40% от среднего заработка.
Спросить
Работаю в ИП, нахожусь в декрете. Попросили написать заявление по собственному желанию в связи с закрытием. Мне подсказали, что лучше писать заявление в связи с ликвидацией предприятия, так как написав по собственному я могу потерять какие-то выплаты. Подскажите пожалуйста как мне быть в этой ситуации и как правильно писать заявление чтобы не потерять выплат, и какие мне положены выплаты?
Посоветуйте я в декрете год фирма закрывается что лучше уволится или пусть сокращают по ликвидации? И так и так минималка будет? Или как то повлияет запись в трудовой?
Здравствуйте, я мать одиночка нахожусь в декрете, предприятие ликвидирует? Что делать? Что полагается мне при ликвидации?
Добрый день, нахожусь в декретном отпуске. Ребенку 1,2. Работодатель закрывает магазин, где получаю пособие на ребенка до 1,5 лет. Положены ли в связи с закрытием какие-нибудь выплаты, другого места работы после декрета нет. И кто будет дальше платить детское пособие?
Отработала в организации 6 месяцев и ушла в декрет. Сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, предприятие ликвидируется! Положены ли мне какие-нибудь выплаты?
Сегодня отправила документы (трудоустроена в г.Воронеж) на оформление пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет, а мне отдел кадров пишет по эл.почте, что предприятие закрывается и что весь штат уже уволен и я числюсь там одна. Сказали, как будет по мне решение, сообщат! А какое решение? Что сообщат? Больше ни на какие вопросы ответов с отдела кадров не было. Как поступают по закону в таких случаях с теми, кто находится в декрете (точнее у меня только закончился больничный по беременности и родам)?
Я нахожусь в декрете до 3 лет. Ювелирную сеть ликвидировали, и меня сократили. Выплатили мне за 2 месяца, я встала на учёт в центр занятости, какие выплаты мне положены?
Мне в центре занятости объяснили так, за два месяца мне выплатили с работы а за третий месяц тоже должны выплотить с работы если я не устроюсь на работу в течение трех месяцев, и через три месяца будут выплачивать с центра занятости минимальную 1500.
Подскажите пожалуйста так и должны быть?
