Военнослужащая и отпуск по личным обстоятельствам
Может ли военнослужащий взять отпуск по личным обстоятельствам (смерть бабушки) и проезд? Спасибо.
![](https://u.9111s.ru/uploads/201703/10/30x30/294730.jpg)
Здравствуйте. Данный вопрос в компетенции командира вашей части. Может разрешить отпуск, может не дать согласие. Всего доброго.
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/201703/14/30x30/296004.jpg)
Здравствуйте. Дается и оплачивается, если вас воспитывала бабушка. В других случаях нет. Федеральный закон от 27.05.1998 N 76-ФЗ (ред. от 03.04.2017) "О статусе военнослужащих"
Ст. 11.п. 10. Отпуск по личным обстоятельствам на срок до 10 суток предоставляется военнослужащему в случаях:тяжелого состояния здоровья или смерти (гибели) близкого родственника военнослужащего (супруга, отца (матери), отца (матери) супруга, сына (дочери), родного брата (родной сестры) или лица, на воспитании которого находился военнослужащий;
пожара или другого стихийного бедствия, постигшего семью или близкого родственника военнослужащего;
в других исключительных случаях, когда присутствие военнослужащего в семье необходимо, - по решению командира воинской части.
Продолжительность отпуска по личным обстоятельствам, предоставляемого военнослужащему в соответствии с настоящим пунктом, увеличивается на количество суток, необходимое для проезда наземным (водным, воздушным) транспортом к месту использования отпуска и обратно.
Отпуск является дополнительным и проезд оплачивается. Статья 20. Проезд на транспорте. Почтовые отправления
""1. Военнослужащие имеют право на проезд на безвозмездной основе:Спроситьжелезнодорожным, воздушным, водным и автомобильным (за исключением такси) транспортом в служебные командировки, в связи с переводом на новое место военной службы, к местам использования реабилитационных отпусков, на лечение и обратно, на избранное место жительства при увольнении с военной службы, а военнослужащие, проходящие военную службу по призыву, и курсанты военных профессиональных образовательных организаций или военных образовательных организаций высшего образования до заключения с ними контракта о прохождении военной службы также к местам использования дополнительных отпусков (за исключением зимнего каникулярного отпуска);
![](https://u.9111s.ru/uploads/201611/01/30x30/257027.jpg)
Как выше указала Мария Валерьевна, вам обязаны предоставить отпуск по личным обстоятельствам лишь при условии, что вы находились на воспитании бабушки, что подтверждено документально (т.е. не просто бабушка с вами сидела, когда отсутствовали родители, а осуществляла над вами опеку).
В ином случае вы имеете право подать рапорт и, если командир сочтет ваше присутствие в семье (в данном случае с семьей на похоронах (либо наоборот, что семьей бабушки на данный момент являетесь только вы и некому ее хоронить), то он имеет право предоставить вам отпуск, но не обязан.
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/201811/23/30x30/552892.jpg)
Я военнослужащий, у меня умерла бабушка. Положен ли мне отпуск и почему.
По заявлению вам положен отпуск, в связи со смертью родствненника
работникам в случаях рождения ребенка, регистрации брака, смерти близких родственников - до пяти календарных дней;
ТК РФ, Статья 128. Отпуск без сохранения заработной платы работникам
"в случаях рождения ребенка, регистрации брака, смерти близких родственников - до пяти календарных дней;"
Согласно ст. 14 СК РФ бабушка таковым является.
19. В случае тяжелого состояния здоровья или смерти (гибели) близкого родственника военнослужащего (супруга, матери, отца, сына, дочери, родного брата, родной сестры, отца, матери супруга или лица, на воспитании которого находился военнослужащий или которого он воспитывает), а также пожара, другого стихийного бедствия, постигших семью или близкого родственника военнослужащего, находящегося в отпуске (кроме отпуска по личным обстоятельствам), начальник гарнизона (военный комиссар), на территории которого военнослужащий находится в отпуске, имеет право предоставить этому военнослужащему (по его желанию) отпуск по личным обстоятельствам на срок до 10 суток с увеличением времени, необходимого для проезда к месту использования отпуска и обратно. О предоставленном отпуске начальник гарнизона (военный комиссар) немедленно извещает командира воинской части, в которой проходит военную службу указанный военнослужащий. При этом отпуск продлевается на количество суток предоставленного ему отпуска по личным обстоятельствам.
(в ред. Указа Президента РФ от 25.03.2015 N 161)
Федеральный закон от 27.05.1998 N 76-ФЗ (ред. от 22.11.2016) "О статусе военнослужащих"
Статья 11. Служебное время и право на отдых п. 10
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/201611/01/30x30/257027.jpg)
В силу пункта 11 ст. 31 Положения о порядке прохождения военной службы отпуск по личным обстоятельствам предоставляется военнослужащему на срок до 10 суток в случае:
а) тяжелого состояния здоровья или смерти (гибели) близкого родственника военнослужащего (супруга, отца, матери, сына, дочери, родного брата, родной сестры, отца, матери супруга или лица, на воспитании которого находился военнослужащий);
б) пожара, другого стихийного бедствия, постигших семью или близкого родственника военнослужащего;
в) в других исключительных случаях, когда присутствие военнослужащего в семье необходимо, - по решению командира воинской части.
Таким образом, отпуск по личным обстоятельствам, предусмотренный подпунктом "а" указанного выше пункта должен быть предоставлен лишь в том случае, если вы находились на воспитании бабушки, что необходимо подтвердить документально.
Если подтвердить данный факт не представляется возможным, то отпуск может быть вам предоставлен по подпункту "в" по решению командира части, т.е. обязанности командира нет, но он может войти в ваше положение и дать вам такой отпуск.
Спросить![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Ф.png)
В рассматриваемом случае возможность реализации отпуска по личным обстоятельствам до 10 суток, поставлена в зависимость от усмотрения командира части.
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/201907/04/30x30/c141eed03e9e77127479bee3cab06210.jpg)
ФЗ "о статусе военнослужащих"
10. Отпуск по личным обстоятельствам на срок до 10 суток предоставляется военнослужащему в случаях:-тяжелого состояния здоровья или смерти (гибели) близкого родственника военнослужащего (супруга, отца (матери), отца (матери) супруга, сына (дочери), родного брата (родной сестры) или лица, на воспитании которого находился военнослужащий;-пожара или другого стихийного бедствия, постигшего семью или близкого родственника военнослужащего;-в других исключительных случаях, когда присутствие военнослужащего в семье необходимо, - по решению командира воинской части.
Родной дядя не относится к категории "близкий родственник".
Спросить![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Ф.png)
Здравствуйте, в понимании п. 5 ст. 2 ФЗ "О статусе военнослужащих" дядя не является для Вас близким родственником, в связи с чем, приведенные Вами обстоятельства не могут служить основанием для обязательного предоставления отпуска по личным обстоятельствам до 10 суток.
Вместе с тем, Вы можете подать рапорт о предоставлении Вам подобного отпуска, однако возможность его реализации будет зависеть от усмотрения командира части (п. 10 ст. 11 ФЗ "О статусе военнослужащих").
Спросить![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Ф.png)
Возможность предоставления отпуска по личным обстоятельствам в рассматриваемом случае зависит от усмотрения командира части.
Спросить![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Ф.png)
Здравствуйте, возмещение затрат на проезд военнослужащего к месту использования отпуска по личным обстоятельствам действующим законодательством не предусмотрено.
СпроситьПоложен ли мне, военнослужащему по контракту, дополнительный отпуск в связи со смертью отца, если я в это время находился в основном отпуске.
![](https://u.9111s.ru/uploads/201610/03/30x30/251905.jpg)
Уважаемый Василий.
Да, в данном случае военный комендант гарнизона (военный комиссар), на территории которого вы находитесь в отпуске, имеет право предоставить по вашему желанию отпуск по личным обстоятельствам на срок до 10 суток.
Основание пункт 19 ст.29 Указа Президента РФ от 16.09.99г. № 1237 "Вопросы прохождения военной службы" (с изменениями от 1 января 2010г..)
См. пункт 19.
" В случае тяжелого состояния здоровья или СМЕРТИ (гибели) близкого родственника военнослужащего (супруга, матери, отца, сына, дочери, родного брата, родной сестры, отца, матери супруга или лица, на воспитании которого находился военнослужащий или которого он воспитывает), а также пожара, другого стихийного бедствия, постигших семью или близкого родственника военнослужащего, находящегося в отпуске (кроме отпуска по личным обстоятельствам), военный комендант гарнизона (военный комиссар), на территории которого военнослужащий находится в отпуске, имеет право предоставить этому военнослужащему (по его желанию) отпуск по личным обстоятельствам на срок до 10 суток с увеличением времени, необходимого для проезда к месту использования отпуска и обратно. О предоставленном отпуске военный комендант гарнизона (военный комиссар) немедленно извещает командира воинской части, в которой проходит военную службу указанный военнослужащий. При этом отпуск продлевается на количество суток предоставленного ему отпуска по личным обстоятельствам".
С уважением Тимошенко Владимир Андреевич.
СпроситьЯ сотрудник мчс, у меня умерла бабушка (мать матери - мать инвалид 1 группы) я прошу свое руководство дать мне три дня отпуска по семейным обстоятельствам чтобы похоронить бабушку. Мне отказано в связи с тем что бабушка не близкий родственник.
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/С.png)
Здравствуйте, Елена! На Вас распространяются общие нормы, предусмотренные Положением о Министерстве Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий (утв. Указом Президента РФ от 11 июля 2004 г. N 868), ст.128 Трудового кодекса РФ, согласно которой Вы вправе взять отпуск за свой счет в случае рождения ребенка, регистрации брака, смерти близких родственников - до пяти календарных дней. Бабушка по семейному законодательству является близким родственником: согласно ст.14 Семейного кодекса РФ близкими родственниками (родственниками по прямой восходящей и нисходящей линии (родителями и детьми, дедушкой, бабушкой и внуками), полнородными и неполнородными (имеющими общих отца или мать) братьями и сестрами). Так что отказ неправомерен. Можно подать жалобу в прокуратуру в соответствии со ст.10 Федерального закона от 17 января 1992 г. N 2202-I "О прокуратуре Российской Федерации":
1. В органах прокуратуры в соответствии с их полномочиями разрешаются заявления, жалобы и иные обращения, содержащие сведения о нарушении законов. Решение, принятое прокурором, не препятствует обращению лица за защитой своих прав в суд. Решение по жалобе на приговор, решение, определение и постановление суда может быть обжаловано только вышестоящему прокурору.Спросить2. Поступающие в органы прокуратуры заявления и жалобы, иные обращения рассматриваются в порядке и сроки, которые установлены федеральным законодательством.
3. Ответ на заявление, жалобу и иное обращение должен быть мотивированным. Если в удовлетворении заявления или жалобы отказано, заявителю должны быть разъяснены порядок обжалования принятого решения, а также право обращения в суд, если таковое предусмотрено законом.
4. Прокурор в установленном законом порядке принимает меры по привлечению к ответственности лиц, совершивших правонарушения.
5. Запрещается пересылка жалобы в орган или должностному лицу, решения либо действия которых обжалуются.
![](https://u.9111s.ru/uploads/202010/07/30x30/e886ba7a806ebd474dbb5eb062501899.jpg)
Согласно ст. 128 ТК РФ работодатель обязан на основании письменного заявления работника предоставить отпуск без сохранения заработной платы работникам в случаях смерти близких родственников - до пяти календарных дней. Согласно ст. 14 СК РФ бабушка является близким родственником. Пожалуйтесь в трудовую инспекцию.
СпроситьЗдравствуйте!
На мой взгляд, руководство слишком формально подошло к вашей ситуации.
Действительно, отпуск по личным обстоятельствам может быть предоставлен в случае смерти кого-то из близких родственников, в числе которых бабушки и дедушки не указаны. Но в то же время перечень случаев, когда такой отпуск может быть предоставлен, не является ограниченным.
См.Федеральный закон от 23.05.2016 N 141-ФЗ "О службе в федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации"
Статья 62. Отпуск по личным обстоятельствам1. Отпуск по личным обстоятельствам продолжительностью до десяти календарных дней (без учета времени проезда к месту проведения отпуска и обратно) предоставляется сотруднику федеральной противопожарной службы приказом руководителя федерального органа исполнительной власти в области пожарной безопасности или уполномоченного руководителя в случае тяжелого заболевания или смерти близкого родственника сотрудника (супруга (супруги), отца, матери, отца (матери) супруга (супруги), сына (дочери), родного брата (родной сестры), пожара или другого стихийного бедствия, постигшего сотрудника или его близкого родственника, а также в случае необходимости психологической реабилитации сотрудника и в других исключительных случаях.
Вот на такой исключительности и настаивайте. Укажите в рапорте все обстоятельства (мама-инвалид, вы - единственный из родственников, кто в силах организовать достойные похороны).
Спросить![](https://u2.9111s.ru/uploads/202309/25/30x30/4ca7dafb5f12d3f1a05828912caa7c33.jpg)
Елена, здравствуйте!
Работодатель ОБЯЗАН предоставить отпуск Вам без сохранения заработной платы в связи со смертью близкого родственника (ст. 128 ТК РФ).
Бабушка является близким родственником (ст. 14 СК РФ).
Пишите заявление о предоставлении административного отпуска письменно, а не в устной форме, в случае отказа, в прокуратуру нет смысла обращаться - сроки рассмотрения 30 дней у них.
Вам бабушку похоронить надо, пока будут рассматривать ваше обращение 40 дней наступит.
Звоните в Трудовую инспекцию, просите принять меры, вопрос решится быстро.
Всех благ Вам!
СпроситьСтранно как то,обычно без разговоров представляют, можете обратиться к вышестоящему начальству, причина уважительная.
ТК РФ Статья 128. Отпуск без сохранения заработной платы
Путеводители по кадровым вопросам и трудовым спорам. Вопросы применения ст. 128 ТК РФ
По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем.
Работодатель обязан на основании письменного заявления работника предоставить отпуск без сохранения заработной платы:
участникам Великой Отечественной войны - до 35 календарных дней в году;
работающим пенсионерам по старости (по возрасту) - до 14 календарных дней в году;
родителям и женам (мужьям) военнослужащих, сотрудников органов внутренних дел, федеральной противопожарной службы, таможенных органов, сотрудников учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, органов принудительного исполнения, погибших или умерших вследствие ранения, контузии или увечья, полученных при исполнении обязанностей военной службы (службы), либо вследствие заболевания, связанного с прохождением военной службы (службы), - до 14 календарных дней в году;
(в ред. Федеральных законов от 02.07.2013 N 157-ФЗ, от 03.07.2016 N 305-ФЗ, от 24.04.2020 N 127-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
работающим инвалидам - до 60 календарных дней в году;
работникам в случаях рождения ребенка, регистрации брака, смерти близких родственников - до пяти календарных дней;
в других случаях, предусмотренных настоящим Кодексом, иными федеральными законами либо коллективным договором.
Открыть полный текст документа.
Спросить