Академический отпуск на работе - Лилия, Уфа
Могу ли взять академический отпуск на работе на пол года, работаю 16 лет воспитателем в д/с.
Доброго времени суток! Можете конечно при наличии у вас уважительной причины. О предоставлении отпуска подавайте заявление на имя заведующего.
СпроситьЗдравствуйте.
Есть Приказ Минобрнауки России от 31.05.2016 N 644 "Об утверждении Порядка предоставления педагогическим работникам организаций, осуществляющих образовательную деятельность, длительного отпуска сроком до одного года", которым установлено:
2. Педагогические работники, замещающие должности, поименованные в разделе I номенклатуры должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций, утверждённой постановлением Правительства Российской Федерации от 8 августа 2013 г. N 678 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, N 33, ст. 4381) (далее соответственно - педагогические работники, Номенклатура), имеют право на длительный отпуск не реже чем через каждые десять лет непрерывной педагогической работы..Спросить3. Продолжительность непрерывной педагогической работы устанавливается организацией в соответствии с записями в трудовой книжке или на основании других надлежащим образом оформленных документов, подтверждающих факт непрерывной педагогической работы
Работаю 40 лет воспитателем детского сада. Недавно узнала что, педагоги имеют право, после 10 лет работы, на академический отпуск продолжительностью 1 год. Каков порядок предоставления этого отпуска. В администрации мне говорят, что я должна написать заявление только до начала следуюшего года, а отпуск могу взять не раньше апреля месяца.
Есть ли какие подзаконные акты о представлении академического отпуска педагогам?
Людмила,такое право педагога на длительный отпуск сроком до одного года предусмотрено п.5 ст.55 Закона "Об образовании и ст.335 Трудового Кодекса РФ. Условия и порядок его предоставления определяется Уставом образовательного учреждения.
Спросить20 лет работаю воспитателем в доу, могу ли по семейным обстоятельствам взять академический отпуск, и как правильно сформулировать в заявлении?
Добрый день! Конкретного образца не существует. Пишется в свободной форме с изложением и пояснением обстоятельств по делу. От кого, ваши адрес и телефон, кому (ФИО или название организации, должности), что, где, когда, что просите.... Дата, подпись.
СпроситьРаботаю встаршим воспитателем, стаж работы 19 лет.
1. Могу ли я взять академический отпуск по уходу за больным отцом.
2. Не прервется ли педагогический стаж на льготную пенсию.
Я работаю в дошкольном учреждении, в детском саду воспитателем 16 лет, могу ли я взять академический отпуск на год, слышала что есть такой закон?
есть такой закон.
Педагогические работники организации, осуществляющей образовательную деятельность, не реже чем через каждые 10 лет непрерывной педагогической работы имеют право на длительный отпуск сроком до одного года, порядок и условия предоставления которого определяются в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере образования.
СпроситьЗдравствуйте, я работаю воспитателем. Стаж 15 лет, с 2008 по 2010 находилась в декретном о отпуске. Могу ли я взять академический отпуск на один год по состоянию здоровья. Если да то какие документы нужно нужно предоставить. Спасибо.
Право у вас есть, пишите заявление руководству образовательного учреждения
Статья 335. Длительный отпуск педагогических работников
[Трудовой кодекс РФ] [Глава 52] [Статья 335]
Педагогические работники организации, осуществляющей образовательную деятельность, не реже чем через каждые 10 лет непрерывной педагогической работы имеют право на длительный отпуск сроком до одного года, порядок и условия предоставления которого определяются в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере образования.
СпроситьРаботаю в детсаду воспитателем, получаю пенсию, можно ли взять академичеческий отпуск на 1 год, по уходу за больной старушкой 82 года.
Имеете право написать и нужно документально подтвердить - это может быть к примеру справка МСЭК если она инвалид согласно которой она нуждается в постороннем уходе, или справка лечащего врача.
СпроситьЗдравствуйте! В Вашем случае отпуск без содержания Вы можете взять.
Академический отпуск предоставляется студентам (курсантам), аспирантам (адъюнктам), ординаторам и ассистентам-стажёрам, обучающихся в учреждениях среднего профессионального или высшего образования. Порядок и основания предоставления академического отпуска установлен Приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 13 июня 2013 года № 455.
Первый вариант – это предоставление отпускного времени (периода) без сохранения заработной платы, за свой счет. Такой отпуск оформляется заявлением с указанием причин. Сроки и условия в этом случае обсуждаются с работодателем. Вариант второй – получение оплачиваемых выходных дней по уходу за больными родителями, если подобные условия содержатся в коллективном договоре между работодателем и профсоюзной организацией предприятия. Эта норма регулируется ТК РФ (часть 2 ст.128), где содержится указание на то, ему может быть предоставлен оплачиваемый отпуск для ухода за родственником, находящимся на лечении только при выполнении двух условий: Данное положение содержится в действующем Коллективном договоре. Больной родственник находится на режиме амбулаторного лечения (в домашних условиях). При использовании этого варианта следует учесть, что именно условия коллективного договора определяют — будет ли предусмотрена оплата такого отпуска работодателем (на какой срок предоставляется и в какой сумме оплачивается), или же такой отпуск будет полностью за счет работника. Вариант третий. Получение отпуска для ухода за больными родственниками по листку временной нетрудоспособности или больничному листу. Как оформляется отпуск без сохранения заработной платы Данный вариант базируется на правовых нормах, содержащихся в Приказе Минздрава № 624. Согласно этого приказа, работник может получить выходные дни по документу временной нетрудоспособности (больничному) для ухода за больными родственниками при соблюдении следующих условий: лист временной нетрудоспособности выдается только для ухода за родителями, лечащимися в домашних условиях; срок отпуска по листку временной нетрудоспособности составляет 3 дня, но может быть продлен до 7 дней, но только если на это будут показания медицинских специалистов профильного лечебного учреждения (ВАК). Общий суммарный срок таких отпусков по больничному листу в 1 год не должен превышать 30 дней (на одного родственника); при получении отпуска по больничному листку для ухода за родственниками предусмотрены компенсационные выплаты. Они определяются в зависимости от имеющегося у работника трудового стажа, на момент обращения с заявлением. Например, при общем стаже работ более восьми лет – предусмотрена полная компенсация расходов по листу нетрудоспособности по уходу за больным родственником (родственниками). Здесь также следует отметить, что данная правовая норма распространяется не только на родственников, осуществляющих уход, но и на опекунов, в соответствии с нормами существующего законодательства РФ.
СпроситьДобрый день! Данный отпуск называется длительным, основания и порядок его предоставления устанавливает приказ МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ
от 31 мая 2016 г. N 644
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА
ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ПЕДАГОГИЧЕСКИМ РАБОТНИКАМ ОРГАНИЗАЦИЙ,
ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНУЮ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ, ДЛИТЕЛЬНОГО
ОТПУСКА СРОКОМ ДО ОДНОГО ГОДА
Порядок предоставления педагогическим работникам длительного отпуска сроком до одного года
устанавливает правила и условия предоставления педагогическим работникам организаций,
осуществляющих образовательную деятельность, длительного отпуска сроком до одного года (далее
соответственно - длительный отпуск, организация, Порядок).
Педагогические работники, замещающие должности, поименованные в разделе I номенклатуры
должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность,
должностей руководителей образовательных организаций, утвержденной постановлением Правительства
Российской Федерации от 8 августа 2013 г. N 678 (Собрание законодательства Российской Федерации,
2013, N 33, ст. 4381) (далее соответственно - педагогические работники, Номенклатура), имеют право на
длительный отпуск не реже чем через каждые десять лет непрерывной педагогической работы.
Согласно Постановления Правительства РФ от 8 августа 2013 г. N 678 "Об утверждении номенклатуры должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций" Воспитатель относится к Должности иных педагогических работников, и исходя из вышеизложенного при соблюдении всех указанных условий Вы имеете право на длительный отпуск до 1 года.
СпроситьМожно ли учителю взять академический отпуск с педстажем 10 лет и непрерывной работой в школе 17 лет?
Работаю учителем в школе. Хочу взять академический отпуск на год. Педстаж 10 лет. Непрерывный стаж работы в этой школе 17 лет. После двух лет работы учителем 7 лет проработала библиотекарем (педстаж не шел). Могу ли я взять академический отпуск?
Здравствуйте, Евгения! Согласно действующего законодательства право на длительный (творческий) отпуск имеют работники, занимающие определенные должности (Приказ Минобрнауки России от 31.05.2016 N 644 "Об утверждении Порядка предоставления педагогическим работникам организаций, осуществляющих образовательную деятельность, длительного отпуска сроком до одного года" (Зарегистрировано в Минюсте России 15.06.2016 N 42532, Постановление Правительства РФ от 08.08.2013 N 678 "Об утверждении номенклатуры должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций") это - профессорско-преподавательский состав (декан факультета, начальник факультета, доцент, заведующий кафедрой, преподаватель и т.д.) и иные педагогические работники (воспитатель, учитель, социальный педагог, методист, и т.д.). Оплата творческого отпуска и предоставление очередного оплачиваемого отпуска определяются Уставом и другими локальными актами данного образовательного учреждения. С уважением, СТАНИСЛАВ ПИЧУЕВ.
СпроситьЕсли у вас есть непрерывный пед стаж 10 лет то можете взять Академический отпуск на год. Судя по вашему вопросу непрерывный стаж у вас составляет всего 8 лет.
СпроситьРаботаю в школе, на данный момент нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет. Возможно ли взять академический отпуск после оканчания декретного отпуска на пол года.
Здравствуйте.
Академический отпуск предоставляется по месту учебы. На работе Вы можете просить о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы.
Спросить