Можно ли лишить премии за выслугу лет за прогул?
Добрый день! Можно ли лишить премии за выслугу лет за прогул?
Здравствуйте!
Да, могут лишить, поскольку премия выплачивается по усмотрению руководителя.
Желаю Вам удачи и всего хорошего!
Спросить
Добрый день! Можно ли лишить сотрудника премии за выслугу лет за прогул?
Имеют ли право лишать на производстве премии два раза за один прогул? Прогул был 31.12.2017. с зарплаты лишили премии,25.12.2018 года выдавали годовую премию и опять лишили за этот же прогул.
Уважаемая Наталья! Естественно, за одно и то же нарушение нельзя наказывать сотрудника.
СпроситьВ феврале у меня был прогул. Я написал объяснительную и позже был ознакомлен под роспись с приказом, о лишении меня премии за февраль на сто процентов. В апреле месяце я узнал, что мне не начислена премия за выслугу лет, за март месяц. В бухгалтерии мне пояснили, что на моем предприятии действует положение о начислении премии за выслугу лет, в котором есть пункт о лишении работника данной премии за прогул, до конца календарного года.
Здравствуйте, Эдуард.
Так посмотрите это Положение о премиальной системе, если там есть такой пункт, то все законно Трудовой кодекс РФ не регулирует вопросы, связанные с премиями, так как это регулируется локальными актами каждого работодателя.
Если в Положении о премиальной системе нет такого пункта, то пишите жалобу в Федеральную инспекцию труда или подавайте иск в суд.
Удачи Вам.
СпроситьМолут меня лешить премии 10-10 за один день прогула.
Добрый вам день
Уважаемый Могут, в данном случае надо смотреть Ваше положение о премировании. Скорее всего, Вас лишать премии за прогул. И... выдача премии это право работодателя, а не его обязанность.
Спросить
Если вы допустили нарушения трудовой дисциплины, то можете быть лишены премии. Однако если не согласны с этим, имеете право обжаловать.
СпроситьМожно ли лишить сотрудника (частично) премии, если премия рассчитывается как % за выполненную работу. Директор хочет уменьшать премию фиксированной суммой за каждое опоздание.
Ольга, тут уже скорее всего речь не о премии идёт, а о выплате именно процента за выполненную работу. Смотрите условия выплаты такой премии. Конечно, не помешает посмотреть условия выплаты премии и её лишения. Судя по всему работодатель хочеть уменьшить издержки за счёт Вас. Слишком много получаете по его мнению.
Спросить
Внимательно смотрите Положение о премировании и оплате труда. За каждое опоздание может быть один приказ.
Спросить
Порядок выплаты премий должен быть предусмотрен локальными нормативными актами, трудовым договором и прочее. Если в данных документах он не указывается. То осуществляется исключительно на усмотрение работодателя при условии сохранении Вам заработка установленным трудовым договором;
СпроситьЯ военнослужащий, меня интересует вопрос по поводу начисления премии за выслугу лет, я шесть с половиной лет отслужил на флоте, на коробле мне считали данную премию как год за полтора как положенно на севере, я перевелся на берег и написал рапорт на увеличении премии так как в льготном исчислении уже выслужил необходимое время, мне в повышении премии отказали, объяснив что на берегу данная премия начисляеться за календарную выслугу, меня интересует куда пропала моя выслуга за службу на коробле, и есть ли статья где указанно как начисляеться выслуга за службу на севере на короблях?
Я военнослужащий, меня интересует вопрос по поводу начисления премии за выслугу лет,
Направьте рапорт на имя начальника в целях предоставления Вам расчёта ден. довольствия с ссылкой на нормативный документ.
У нас имеется положительный опыт.
Звоните, пишите-поможем, e-mail: rakovski70@mail.ru
тел.+7 923 597 77 00
С уважением,
Адвокат Константин Граков, г. Абакан.
СпроситьОАО предприятие процент за выслугу лет переделало в премию, и теперь может выплатить или лишить за какие либо провинности, премии никакой не плотят? Какое они имеют право?
Можно ли при увольнении работника за прогул лишить его премии? Не будет ли лишение премии еще одной мерой дисциплинарного взыскания?
Нет, не будет. Премия - это мера поощрения, ее лишение - не дисциплинарное взыскание. Однако нужно грамотно подходить к формулировке приказа о начислении премии. С уважением,
СпроситьДобрый день)) Скаэите пожалуйста я работаю в д/с няней, нам раз в квартал дают премию, но так как я часто бываю с ребенком на больничном иеня лишают премии на 50%.Имеют ли право лишать премии из-за больничных?
Порядок назначения и размер премирования определяется локальным актом вашего учреждения и (или), коллективным договором (при наличии). Изучив данные нормативные акты вы сможете определить правомерно ли действует работодатель. В любом случае вы вправе обратиться в Государственную инспекцию труда с жалобой.
Спросить
Могут ли лишить премии за выслугу лет за какое нибудь нарушение.[quote][/quote] В этом случае необходимо читать Положение о выплате премии за выслугу лет Вашего предприятия.Спросить
Здравствуйте, Елена!
Не возможно ответить на ваш вопрос, не видя локального нормативного акта, действующего на территории работодателя и какие в нем прописаны условия на не известны. Запросите у руководства Положение о премировании. Там все прописано.
Удачи и всех благ в новом году.
Спросить
Елена, вопросы премирования законом не урегулированы, они регулируются локальными актами работодателя, трудовым, коллективным договором.
Спросить
