Отсутствуют льготная справка для пенсионного фонда и налоговые декларации после увольнения. Как поступить?
Здравствуйте. После увольнения по моей просьбе трудовую выслали, а льготную справку для пенсионного фонда, 2 НДФЛ и 3 НДФЛ нет, хотя я отправляла заявление с просьбой так же отправить мне на домашний адрес. Подскажите что мне делать дальше. Спасибо.
Здравствуйте! В случае если работник уже уволился, справка должна быть выдана в течение одного рабочего дня. Обращайтесь с заявлением к работодателю.
СпроситьЗдравствуйте! Пишите жалобу в трудовую инспекцию или прокуратуру.
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 29.07.2017) (с изм. и доп., вступ. В силу с 01.10.2017)
ТК РФ, Статья 62. Выдача документов, связанных с работой, и их копий
По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку в целях его обязательного социального страхования (обеспечения), копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.Спросить
В таком случае обращайтесь с жалобой в прокуратуру, работодателю грозит административная ответственность (5.27 КоАП РФ).
ТК РФ, Статья 84.1. Общий порядок оформления прекращения трудового договора
Прекращение трудового договора оформляется приказом (распоряжением) работодателя.
С приказом (распоряжением) работодателя о прекращении трудового договора работник должен быть ознакомлен под роспись. По требованию работника работодатель обязан выдать ему надлежащим образом заверенную копию указанного приказа (распоряжения). В случае, когда приказ (распоряжение) о прекращении трудового договора невозможно довести до сведения работника или работник отказывается ознакомиться с ним под роспись, на приказе (распоряжении) производится соответствующая запись.
Днем прекращения трудового договора во всех случаях является последний день работы работника, за исключением случаев, когда работник фактически не работал, но за ним, в соответствии с настоящим Кодексом или иным федеральным законом, сохранялось место работы (должность).
В день увольнения работнику выдается справка о сумме заработка за два предшествующих года и сведения по страховым взносам ОПС.
В день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса. По письменному заявлению работника работодатель также обязан выдать ему заверенные надлежащим образом копии документов, связанных с работой.
Всего хорошего.
СпроситьЕсли работодатель нарушает статьи 62, 84.1 ТК РФ и отказывает в своевременной выдаче справок, следует в письменном виде пожаловаться трудовой инспекции.
Спросить
Если работодатель не выслал документы, которые просили выслать, пишите жалобу в трудовую инспекцию или в прокуратуру. Это нарушение трудового законодательства.
Спросить
Сотрудник прислал ценное письмо с заявлением на увольнение (сам находится в административном), и просьбой выслать трудовую книжку по почте. В какой срок я должна отправить по почте трудовую книжку. И могу ли я отправить вместе трудовой оригинал приказа об увольнении для того, что бы сотрудник мне его подписал и выслал обратно или надо делать отметку в приказе? Спасибо.
Работала в магазине мужской одежды, главный офис которого находится в Москве. При увольнении заставили написать заявление о просьбе выслать трудовую книжку на домашний адрес. Со дня увольнения прошло 2 недели, трудовой до сих пор нет. Управляющая магазина сообщила, что трудовую выслали почтой Росии, номер бандероли они не знают, каким способом была осуществлена отправка (ценная бандероль, заказное письмо, обычное) - не сообщают. Законно ли это?
Порядок действий, если при увольнении работнику не выплатили за последний месяц работы и за неиспользованный отпуск при увольнении, так же не дают справку 2 НДФЛ. Работник увольнялся телеграммой с другого города, работодатель находится в Москве. После увольнения выслали трудовую и все. В письме не было ни расчетного листа, ни справки о работе на севере, ни справки 2 НДФЛ). Прошло уже 3,5 мес с момента увольнения, в бухгалтериии постоянно обещают выплатить расчет во время выдачи ЗП в компании, но расчета так и нет. Справку 2 НДФЛ не дают, якобы, что еще не платились налоги.
Что делать если уводилась с работы и сразу не смогла забрать трудовую книжку а когда она мне понадобилась выясняется что её я кобы мне высылали на адрес проживания хотя я писала в заявлении чтоб её выслали на адрес работы.
Приветствую! История вопроса: 3 года назад фирма, где я работал обанкротилась. На мой домашний адрес прислали 2 ндфл справку, на запрос справки 3 ндфл ответ не был получен. С адреса, где фирма находилась, она съехала. Но чтоб встать на учёт на бирже нужна эта справка. Вопрос: Где,кому и по какому адресу мне искать 3 ндфл?
Я, вышел на пенсию по выслуге лет из УФСИН России, компенсацию за форменное обмундирование мне согласны выплатить только по расценкам 2001 года, законно ли это. На сегодняшний день прошло 1 месяц с момента увольнения, трудовую выслали в мой адрес, заказным письмом в конце декабря, хотя я находился в отпуске, дело в пенсионный фонд не направленно, требуют пребыть лично в отдел кадров для ознакомления. Подскажите сроки направления личиночного дела в управления пенсионного фонда, для начисления пенсии. Нарушаются ли мои права?
У меня такая история: уволилась с прошлого места работы (Московская обл.) при увольнении работодатель заверил что трудовую мне вышлют на адрес проживания (Свердловская обл.). В итоге трудовую до сих пор я не получила. Как мне действовать дальше? Увольнение было в июле месяце. И тогда же мной написано заявление (просьба выслать трудовую по адресу проживания)
Обязан ли работодатель отправить справку 2-НДФЛ сотруднику по его письменому заявлению, если в таковом заявлении была указана просьба об отправки данной справки по определенному адресу?
В сентябре месяце мой муж обратился в пенсионный фонд по поводу выхода на льготную пенсию по северному стажу 6 октября ему исполнилось 55 лет документы приняли но сказали что с одной организаций нужна справка подтверждения что организация действительно находится на крайнем севере он написал заявление с просьбой чтоб запрос отравил пенсионный фонд так как мы неоднократно обращались в архив г Алдана Якутии но нам не отвечают. На запрос пенсионного фонда до сих пор ответа нет прошло 3 месяца как пенсионный фонд принял документы на наш вопрос что дальше нам ответили что отправили документы на проверку какие наше действия? Что делать дальше подскажите пожалуйста.
При увольнении работодатель выдал мне справку 2 НДФЛ, а через 1 месяц после увольнения я подала в суд исковое заявление о невыплате полного расчета, 29 января 2020 г. было заключено мировое соглашение, работодатель принял сумму иска, в данной ситуации я могу отправить бывшему работодателю заявление с просьбой о выдаче мне исправленной спраки 2 НДФЛ в связи с увеличением моего дохода?
