Ведро в поисках справедливости - Как разрулить ситуацию, если работодатель отправляет на прогулки
Мене сегодня сказали чтобы я завтрашнего дня тут не работаю они не нуждаются моих услугах но юрист сказл тогда они уводят за.прогулки как мне быть.
Доброго времени суток
Вам тогда надо в любом случае уточнить причину увольнения и основание - просто так уволить не могут
Удачи Вам в решении Вашего вопроса.
Спросить
Доброго вам времени суток. Попросите чтобы вам сделали запись в трудовой об увольнении по соглашению сторон. Удачи вам и всего наилучшего.
Спросить
Уважаемая Халимя, если Вы работаете по трудовому договору, то можете сказать работодателю, что Вы никакие услуги не предоставляете, а являетесь работником. И нуждаются ли они в Вашей работе или нет - Вас не очень-то волнует. Главное в данной ситуации, что Вы нуждаетесь в работе и зарплате
Пусть проводят сокращение, если действительно не нуждаются, со всеми причитающимися выплатами. Действительно Вас уволят за прогул, если Вы завтра не выйдете на работу. А доказать, что Вам устно сказали, у Вас не выйдет.
Выходите на работу, если не пропустят - вызывайте милицию по телефону, чтобы было доказательство, что Вас не пускают, а не Вы сами не пришли.
Далее обратитесь к юристу, который поможет Вам подать иск в сул.
Спросить
Ввиду внутренней реорганизации мне объявили, что в моих услугах больше не нуждаются и предложили уволиться "по собственному" с "завтрашнего дня" или "по сокращению". Полагаю, что требования незаконны. Посоветуйте, пожалуйста, как поступить.
Не соглашайтесь на увольнение по собственному желанию - пусть увольняют по сокращению - хотя бы можно рассчитывать на выходное пособие
Спросить
Можете также настаивать на увольнении по соглашению сторон, с выплатой Вам компенсации, размер которой будет оговорен Вами и работодателем. В этом случае в выигрыше будете как Вы (получите определенную сумму денег), так и работодатель (во-первых, Вы уволитесь быстрее, чем по сокращению, хоть с "завтрашнего дня", во-вторых, у Вас не будет шансов восстановиться на работе через суд).
СпроситьЯ мать одиночка работаю мерчендайзер в воронеже. Сегодня мне супервайзер позвонил и сказал что штат сокращается в моих услугах больше не нуждается пиши заявление по собственному желанию.
Здравствуйте! Ничего самостоятельно не пишите, тем более заявление по собственному желанию. Если будут понуждения к увольнению, то можно будет направить претензию работодателю, а также жалобу в государственную инспекцию труда.
СпроситьПриняли на работу к ИП без договора. Обещали оформить. Стала настаивать об официальном оформлении, начальница прислала СМС что в моих услугах с завтрашнего дня не нуждается. Спросила ее на основании чего? Она сказала что я не прошла испытательный срок. Проработала я 7 месяцев.
Вы вправе обратиться в суд с иском об установлении факта трудовых отношений и внесении записи в трудовую книжку, если желаете.
Спросить
Вы можете обратиться в районный суд по месту нахождения ИП с иском об установлении факта трудовых отношений и невыплате заработной платы и компенсации за отпуск. Суд установит, что вы работали это время.
СпроситьЗдравствуйте,
Трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен.
Между вами и работодателем возникли трудовые отношения, так как вы фактически были допущены. В таком случае, с вами обязаны были заключить ТД. Увольнение по истечении 6 мес. в связи с не прохождением испытательного срока не является законным, так как срок испытания по ТК РФ - 3 месяца. Пишите жалобу в госинспекцию труда. А так же подавайте иск в суд об установлении факта трудовых отношений, надлежащем оформлении с занесением записи в трудовую, произведении всех отчислений. Если вам не выплатили зп, то и взыскании зп, а так же предусмотренных компенсаций.
Удачи и всех благ в новом году.
Спросить
Кассового аппарата на работе нет, берутся с клиентов наличные, в конце дня нам работникам выдают проценты. Ведется тетрадь, я согласен несколько листов откопировать! Первый день где я записана и последующие мес.
СпроситьВы можете обратиться в районный суд по месту нахождения ИП с иском об установлении факта трудовых отношений и невыплате заработной платы и компенсации за отпуск. Суд установит, что вы работали это время. В качестве доказательств вашей работы пойдут документы свидетельствующие, что вы работали, свидетели.
СпроситьЕсть не вся тетрадь, а несколько листов из нее копии, все невозможно было откопировать. В трудовой инспекции сказали что это не является доказательством.
СпроситьПодавайте иск в суд, который исследовав все ваши доказательства, примет решение. Тетрадь, свидетели с работы, зарплатные квитанции и.т.д. Трудовая не устанавливает факт трудовых отношений.
СпроситьЯ работал водителем. Получал черную зарплату. Сегодня руководитель сказал, что в моих услугах больше не нуждаются. Деньги выплатить. Которые должен отказывается. Есть ли какой нибудь шанс получить свои деньги?
---Здравствуйте, нет шанса. только по договоренности. Удачи Вам и всего хорошего.
Спросить
Здравствуйте! Обращайтесь в суд. Не пропустите срок обращения- три месяца со дня увольнения. Одновременно обращайтесь с жалобой в трудовую инспекцию, прокуратуру.
СпроситьЯ работаю няней за фиксированную зарплату в месяц, как должны оплачиваться мне дни когда мама сама сидит с ребенком и в моих услугах в эти дни не нуждается ведь я тогда теряю в деньгах?
Это зависит от условий заключенного трудового договора.
Если вы понимаете, что сокращение количества отработанных дней повлечет за собой снижение месячного заработка, значит у вас согласован график и месячная норма рабочего времени.
А представления о фиксированной месячной оплате вами понимаются неверно. Ведь чтобы ее получить, необходимо выполнить норму времени и трудовые обязанности.
Поскольку вы не являлись на работу, простой по вине работодателя у вас отсутствует, поэтому и никаких компенсаций за простой вам не полагается.
Почему же полагаете, что не отработанные дни вам должны быть оплачены?
Если же никакого письменного договора у вас нет и трудовые отношения не оформлены, то применение поденной оплаты тем более оправдано.
СпроситьМне позвонини и сказали чтобы я вышла на работу, но я сегодня только закрыла больничный, а у меня сегодня ночная смена с 19.00 по 7.00,приступить к работе по больничному с завтрашнего дня. как мне быть?
Здравствуйте. Если больничный закрыт сегодня (4.10), то этот день будет оплачен. Поэтому именно 4.10 Вы не можете выходить на работу, иначе будет двойная оплата. Приступить к работе можно только с 5.10. Формально с 0 часов 5.10 уже можно.
СпроситьДобрый день, я мать двох детей (19 лет и 4 года) сегодня в течении рабочего дня пришел руководитель и сказал, что компания в моих услугах больше не нуждается. Заставляет писать заявление по собственному желанию.
Доброго времени суток! Вам необходимо узнать на основании чего он вас пытается уволить, какие есть основания в соответствии с ТК, попросите у него письменный ответ и объясните это тем что будете писать жалобу в трудовую инспекцию.
Спросить
Устраивались на постоянную работу? Доказательства, что приступили и выполнили работу есть? Какие-либо документы, свидетели?
И определитесь с полом - он сказаЛ, не заплатиЛА )))
СпроситьОтработала 1,5 месяца, позвонили с работы и сказали, что больше не нуждаются в моих услугах, за расчетом приехать через три дня, не объяснили причину, конда я приехала, заставили писать заявление по собственному желанию, я отказалась, тогда сказали что уволят по статье, за книжкой приехать на следующий день, договор
срочный! Как мне теперь поступать? Оснований для увольнения у них нет, ничего не писала, никаких обьяснительных.
Договор срочный то есть они хотели расторгнуть с вами по вашему желанию? Но вы отказались? Обжалуйте в суд увольнение по статье в мес. срок.
Спросить
Добрый вечер!
Если уволят по статье, ничего выплатят, вы имеете полное право подать жалобы в трудовую инспекцию, прокуратуру, а также в суд за защитой своих нарушенных прав.
УДАЧИ ВАМ!
СпроситьСегодня в конце рабочего дня попросили забрать вещи, сдать ключи от склада и сказали, что больше в моих услугах не нуждаются. Мне позвонят и скажут когда прийти и забрать документы. Что делать в такой ситуации?
